
NPI工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专新品导入(NPI)PCBA
岗位职责:
1、负责新产品导入相关工作,参与新项目开发阶段的技术评审,编制工艺流程图、标准工时、PFMEA等工艺技术文档。
2、主导新项目试产前的各项准备工作,并完成试产报告、工艺分析报告等相关文件输出。
3、处理试产机型在生产过程中出现的异常问题,及时解决因设计或制程因素引发的各项不良状况。
4、提出并完善治具、工具的制作与优化方案,提升产线操作便利性与作业标准化水平,助力生产效率提升及工艺要求达成。
5、统筹协调试产期间各部门资源,跟进试产进度,推动试产异常问题的有效闭环。
任职资格:
1、三年以上PCBA行业工作经验,具备电源行业或台资、外资企业工作背景者优先考虑。
2、熟练掌握IE基础理论知识,熟悉产品试产流程及相关要求。
3、具备独立开展现场异常分析与改善的能力,有项目管理经验或精益生产改善经验者更佳。
4、具备良好的沟通协调能力及问题解决能力。
电气控制工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科安装/调试测试设计MCU
岗位职责:
1、承担PLC程序的开发与编写工作,主要使用欧姆龙PLC系统;
2、负责现场PLC程序的维护与故障排查,解决客户现场程序问题,并实现客户提出的程序功能需求;
3、与客户沟通对接,准确理解并分析其程序相关需求;
4、负责触摸屏界面程序的开发,具备扎实的触摸屏编程能力;
5、熟练完成伺服控制系统相关程序的编写与调试;
6、依据整体设计方案,开展产品电气部分的硬件选型及软件开发工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上非标自动化设备设计与调试工作经验;
2、掌握至少一种主流PLC控制平台,例如OMRON NJ/NX、倍福等系列;
3、熟悉伺服控制及模拟量调节技术,具有张力控制和纠偏控制应用经验者优先考虑;
4、有独立主导完成中大型项目(含20个伺服轴以上)设计经历者优先录用。
其他生产营运人员5-10年本科绘图
1、负责公司电机产品的研发工作,导入动力性能需求,明确电机在性能、效率、NVH等方面的技术指标,并完成SOR制定;
2、承担机器人用电机的结构设计与优化,统筹零部件加工及装配工艺设计,输出符合要求的3D与2D图纸,确保图纸版本受控;
3、主导电机样品试制与小批量生产,根据整机需求推进设计与工艺迭代,持续提升产品稳定性与生产效率,实现量产交付;
4、针对各类电机零部件评估低成本加工方案,拓展并开发供应商资源,必要时协助其优化生产工艺流程。
任职要求:
1、学历:电气工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2、经验:具备5年以上电机研发经历,有机器人领域电机开发背景者优先;
3、熟练运用JMAG、MAXWELL等电磁仿真工具,掌握主流2D、3D设计软件操作;
4、精通永磁同步电机的结构组成、工作原理及制造工艺;
5、熟悉电机生产全流程,了解行业先进工艺技术及发展趋势;
6、性格稳重,具备严谨的逻辑思维能力、闭环意识以及良好的沟通表达能力
IE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科新产品导入(NPI)经验Layout经验要求有工业工程师
1.生产流程优化:
-梳理现有生产工艺,识别效率瓶颈与资源浪费点,制定并推行精益改善措施(如Lean、TPS、VSM等)。
-建立并落实标准化作业程序(SOP),提升产线运行效率及产品品质稳定性。
2.工时与产能评估:
-应用方法工程工具(MTM、MOD、时间观测等)核定标准工时(StandardTime),实现产线节拍平衡(LineBalancing)。
-分析产能匹配情况,支持生产排程与资源调配方案的制定。
3.设施规划与空间布局:
-规划车间或工厂整体布局(LayoutPlanning),优化物料流动路径,减少搬运损耗。
-参与新建产线的规划与设备布置,确保符合人因工程与操作便利性要求。
4.制造成本管控:
-通过工艺优化、自动化建议等方式,降低人力、物料及能源消耗等制造成本。
5.数据分析与决策支持:
-采集现场生产数据,运用统计软件(如Minitab、Excel)分析效率、良率等关键指标,形成改善建议报告。
6.跨职能协同推进:
-联动生产、质量、研发等相关团队,推动持续改进(Kaizen)项目有效实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备汽车零部件类工厂2年以上工作经验,熟悉产线设计及布局规划;
2、综合素质:具备较强学习与创新能力,掌握产线LAYOUT及厂房布局技能,热爱技术工作,抗压性强,契合IE岗位持续优化与应对现场复杂问题的特点;
3、工具应用:精通CAD与PRO-E(用于绘图建模),熟练使用Office软件(数据处理与汇报),为IE分析与方案输出的基本支撑工具;
4、专业知识:了解生产运作流程、物料控制及计划管理,具备独立分析和解决生产异常的能力,贴合IE“流程优化、降本增效”的核心职责;
5、沟通协调:具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,因IE工作需跨部门协作(生产、质量、物流等),推动改善措施落地执行。
研发工程师-清远
7000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科饮料饮品研发食品工艺研发
岗位职责:(工作地点在清远)
1. 负责新技术、新工艺、新产品相关技术文档的起草、发布、培训推广及后续更新维护;
2. 承担新技术与新工艺研发项目的立项准备、市场调研、可行性论证、执行推进及效果评估;
3. 监督检查各类技术规范与技术要求在实际生产中的落实情况;
4. 参与关键技术难题攻关、工艺优化改进、现场技术支持以及科技成果的转化落地应用;
5. 负责研发实验室和中试生产车间的日常运行与管理工作;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 语言要求:普通话流利,具备良好的英文资料阅读能力。
2. 电脑技能:熟练使用Office系列办公软件进行日常文档处理。
3. 经验要求:有1年以上饮料或食品行业技术研发及新品开发工作经验,掌握饮料食品加工工艺流程,具备较强的独立分析和解决技术问题的能力;熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP等管理体系标准,了解国家食品安全法及相关法规政策。
福利待遇:(该岗位5天8小时,双休)
1、六险一金,提供食宿;
2、设有绩效奖金、加班补贴、工龄工资、夜班补助等激励项目;
3、员工可享受法定节假日、生日假期、婚假、产假、病假、带薪年休假等多项休假权益;
4、公司每年安排健康体检,定期开展各类文化娱乐活动,丰富员工业余生活。
工作地点:广东省清远市佛冈县汤塘镇荣埔工业园(汤塘供电所直入)
职位福利:五险一金、包吃、包住、周末双休、绩效奖金
其他生产营运人员3-5年大专接口线束电子线束电力线束
岗位职责:
负责电线电缆产品的设计、结构规划及工艺方案的制定与持续优化。
开展导体、绝缘、护套、屏蔽等材料选型及结构参数的计算与验证工作。
1、主导SFP+、QSFP56等高速线缆的SI性能测试,解析S4P数据文件,撰写测试报告,并完成相关测试设备的校准工作;
2、负责电缆、线束及连接器的全项性能测试,编制完整的测试报告;
3、持续推进电线电缆测试规范的更新与完善;
4、承担智慧大屏、家庭智能终端等产品配套线缆的整体方案设计,编写线缆规格书,运用EPLAN软件模拟整机走线路径,组织跨领域方案评审;负责研发试制阶段样品的下单及物料进度跟进,开展整机线缆样品的装配验证,推动问题整改与闭环,并主导新型线缆的导入工作;
5、针对产品中出现的线缆失效问题进行定位分析,提出有效改进措施,并协同各相关方推动改善方案落地执行。
研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士铜箔材料研发配方研发高分子材料
【工作内容】
1、主导公司研发体系的规划与运行,制定并实施技术研发战略,增强产品市场竞争力;
2、带领研发团队推进新产品及新工艺的开发,保障项目按时保质交付;
3、参与企业核心技术决策,整合内外部资源,推动技术成果落地与实际应用;
4、跟踪行业前沿技术动态,持续改进研发流程,提升研发效率与创新水平。
【任职要求】
1、硕士学历,化工类相关专业,具备3-5年研发或团队管理经验;
2、有铜箔电镀工艺及相关生产研发经历者优先考虑;
3、掌握系统的化工理论知识,具备丰富的研发实操经验,有管理经验者更佳;
4、了解研发管理体系与项目运作流程,具备良好的战略规划与问题应对能力;
5、具备优秀的沟通协调能力及较强的抗压性;
6、熟悉研发管理流程,富有创新思维,能主动提出优化建议;
7、具备扎实的专业功底,对技术研发工作保持高度热情;
8、具备出色的分析与实践能力,可独立主导项目执行;
9、具备良好的协作意识和沟通技巧,能与团队高效配合;
10、熟悉研发流程管理,具有创新精神,善于提出流程改进建议;
11、熟练操作各类研发相关工具及软件
薪资福利:
1.年薪面议,入职即缴纳五险一金
2.工作时间:08:00-11:30,13:00-17:30,单休,享受国家法定节假日
3.提供优厚年终奖金,节日礼品发放,定期举办下午茶活动,提升团队氛围
4.组织尾牙宴、季度聚餐,不定期开展团建活动,每年安排外出旅游,营造积极企业文化
充电枪研发工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科结构设计直流充电桩充电枪结构设计
岗位职责
1. 核心设计工作:主导交流/直流充电枪及连接器的关键部件开发,包括结构设计、内部电路布局、锁止机构、温控系统等核心模块,确保产品实现预期功能与性能指标。
2. 设计工具应用与图纸输出:熟练使用3D/2D设计软件(如UG、Pro/E)完成精密零部件建模与工程图绘制,并进行公差分析,确保零件加工精度与装配匹配性。
3. 材料选型与标准把控:负责产品全周期的材料选择,涵盖外壳材质(如PC/PA66)、导体、绝缘材料、密封元件等;严格评估材料在耐候性、阻燃性(如UL94 V-0标准)、电气特性及机械强度方面的合规性。
4. 测试计划制定与执行:编制产品验证方案(DVP&R),牵头开展型式试验和可靠性测试,确保测试结果满足行业规范及设计目标要求。
5. 技术问题解决:针对测试阶段暴露的技术问题,组织根本原因分析,提出并实施有效的设计优化措施;同步处理生产现场异常,保障制造流程稳定运行。
6. 跨部门与外部合作:与模具、注塑、冲压类供应商保持紧密协作,共同解决工艺难题;响应客户技术需求,提供专业支持,推动项目顺利落地。
任职要求:
1. 学历背景:本科及以上学历,机械设计、电气工程、材料科学等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具有5年以上充电枪产品设计经验,拥有已量产上市的充电枪或连接器项目案例,能独立承担核心设计任务。
3. 行业背景:熟悉相关技术标准与市场发展趋势。
4. 技能要求:精通UG、Pro/E等3D/2D设计工具,具备公差分析、材料选型及可靠性测试能力;了解充电枪电气原理、温控设计及常见生产工艺(如模具开发、注塑、冲压)。
5. 综合能力:具备良好的技术问题分析与解决能力,善于与跨部门团队及外部供应商沟通协作,适应项目节奏压力,责任心强,具备团队合作意识。
精益生产工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科精益生产
职责描述:
一、效率管理
1、制定效率评估指标及数据采集规范,依据集团年度经营目标分解并设定各指标的改进方向;
2、持续追踪各项效率指标,分析运行情况并识别问题点,协同并督导各部门落实整改措施,确保目标顺利达成;
3、组织实施月度效率绩效评估与通报工作,推动各部门效率提升的透明化管理。
二、精益改善
1、参与规划并执行精益生产实施路径,推进项目落地;
2、构建持续改善机制,营造全员参与的精益文化氛围;
3、运用精益生产理论与工业工程手法,识别并消除生产过程中的各类浪费,推动物流优化、一个流生产、模组化作业及快速换线等实践;
4、监督检查生产现场三定管理、目视化管理、5S及TPM等基础管理要求的执行成效。
三、培训与推广
1、组织开展精益工具方法的培训与应用推广;
2、建立标准化培训体系,推进精益人才梯队建设与能力认证机制。
任职要求:
1、工业工程或相关专业背景
2、三年以上制造业IE或精益生产相关工作经验
3、具备物流优化及新生产线布局设计经验或成功案例者优先
4、熟练掌握精益工具的实际应用,了解制造型企业运营流程
5、熟练操作WORD、EXCEL、CAD等办公及绘图软件
6、形象良好,具备较强的沟通协调与表达能力
7、具备优秀的计划制定与落地执行能力
其他生产营运人员月结3-5年本科IJP
岗位职责:
1. 设计质量策划与风险管控:参与项目各阶段技术评审,输出设计可行性分析及潜在风险评估报告,统筹竞品对标与客户需求信息管理。主导或参与DFMEA评审工作,识别“六新”相关风险点,制定预防性控制措施与应对方案,形成可复用的经验总结(Lesson Learn)。编制覆盖全生命周期的质量策划方案,明确各关键节点的质量指标与验收准则。
2. 验证与测试管理:依据客户要求及内部标准制定产品可靠性验证计划,推动测试方案实施,评估测试结果并主导问题闭环整改。负责检验标准、测试规范的编制与审核,确保标准落地的一致性与可操作性。
3. 设计变更与问题闭环:全面管理DC设计变更流程,评估变更对产品质量的影响,组织变更的技术评审与批准放行。牵头质量问题回顾会议,跟踪改善措施实施效果,确保问题彻底关闭并建立防再发机制。
4. 客户输入转化:承接客户质量需求,将其转化为内部可执行的测试标准,参与客户端审核活动及质量协议的技术评审。导入客户测试体系,推动内部流程优化与能力适配。
5. 专项任务与持续改进:参与新技术导入与新项目开发过程中的质量保障工作,持续优化测评体系与测试方法。推动产品质量提升专项,降低设计与量产阶段的质量成本损失。
任职资格:
1、本科及以上学历,理工类、数学、统计学、质量管理等相关专业背景
2、具备3年以上相关行业工作经验;具有良好的沟通协调能力、学习能力及计划执行能力
3、责任心强,具备敬业精神,追求持续改进,工作积极主动
4、有主导过品质改善项目经验者优先
5、具备OLED技术经验或建厂项目经历者优先
临时工月结
固定临时工【工作日期】用工一年【集合时间】每天8点半~9点开工(视地方远近稍作调整)【工作地址】荔湾区内【服装要求】穿长裤和运动鞋【工作内容】:常规社区查找积水清理水、处理孳生地【任职资格】:18-59岁,18-55岁,身体健康【工作时间】:节假日休息,每天6~8小时工作制【工资待遇】:每月4500元报名+
司索工指挥工1-2人
广州花都招指挥/司索工
岗位职责:
1. 负责起重作业现场的指挥调度,准确使用标准手势、旗语或对讲机与起重机司机沟通
2. 承担吊具选型、吊点确认、重物绑扎及司索作业,确保吊装安全与平衡
3. 作业前检查吊索具、限位装置及现场环境,及时排除安全隐患
4. 配合安全员落实吊装方案,严格执行“十不吊”等安全操作规程
5. 参与班前安全交底与作业记录填写,保障施工全过程可追溯
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》(指挥/司索工项目),证件在有效期内
2. 熟悉GB/T 5082-2019《起重吊运指挥信号》等国家及行业安全规范
3. 具备良好的现场判断力、沟通协调能力及应急处置意识
4. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病
5. 吃苦耐劳,服从管理,能适应广州花都区工地现场工作环境
陶瓷花面设计师
7000-12000元/月
陶瓷设计3-5年大专有经验熟练设计软件
岗位职责:
1. 负责陶瓷产品花面设计与图案创意设计开发;
2. 根据产品定位完成色彩搭配及装饰风格设计;
3. 配合生产部门完成花面落地的工艺实现;
4. 建立并维护品牌设计素材库,管理设计图纸与文件;
5. 协助业务部处理美工,海报,包装,标签等事宜
6. 负责展会展位设计对接和陈列
任职要求:
1. 熟悉陶瓷装饰工艺及材料特性;
2. 具备较强的美术功底和创新设计能力;
3. 能熟练使用相关设计软件完成图案绘制;
负责陶瓷产品(如餐具、茶具、装饰摆件、艺术瓷等)的花面、图案、纹样创意设计;
4. 深入挖掘中国传统文化、自然元素、现代艺术等,将其转化为符合品牌调性与市场趋势的原创花面设计;
5. 针对不同产品器型进行图案的适应性创作与布局,确保设计的艺术性与生成可行性;
6. 参与产品策划会议,提供专业的设计方向建议;
7. 工作认真负责、积极主动,具备良好的沟通协作能力、团队意识和执行力,能高效完成工作任务,抗压能力强。
色彩与材质设计专员
8000-15000元/月
陶瓷设计师1-3年本科CMF
岗位职责
1. 负责摩托车整车色彩、材质与表面处理(CMF)体系的规划工作,包括配色设计、贴花创意、材料选择及工艺标准制定
2. 跟踪分析CMF行业发展趋势,借鉴跨领域设计灵感,构建品牌专属的色彩与材质数据库
3. 配合供应商完成样品开发与确认,评估实物表现效果,解决批量生产中的颜色偏差与质感统一性问题
4. 联动造型、工程及供应链团队,兼顾成本控制与制造可行性,编制并输出CMF技术规范文件
5. 持续调研新型材料、先进工艺与创新涂装技术,提升产品触感体验与市场竞争力
任职要求
1. 本科及以上学历,工业设计、视觉传达或材料设计等相关专业背景,具备2年以上交通工具CMF设计经验
2. 掌握色彩构成原理,熟悉塑料、金属、织物等常用材料特性,了解喷涂、电镀、水转印、皮纹压印等加工工艺
3. 熟练操作相关设计软件,可独立完成色彩搭配、贴花绘制及视觉效果图表达
4. 具有样品管理与供应商协作经历,拥有摩托车或电动车项目量产落地经验者优先考虑
5. 对色彩感知敏锐,具备良好审美能力,工作细致严谨,善于与多部门协同推进项目
高级陶瓷研发工程师
1.2-2万元/月
陶瓷设计师5-10年本科陶瓷设计冲水系统
岗位职责:
1、参与陶瓷冲水系统技术路线的规划,依据计划推进技术、结构、流体及系统层面的概念设计工作
2、开展与陶瓷材料、釉面特性、管路结构或冲刷机制相关的技术研究,持续探索新工艺与新技术,优化产品性能与品质
3、主导新型陶瓷结构及配套冲水方案的可行性分析,完成设计任务书的撰写与输出
4、制定项目开发计划,推动项目执行,监控实施过程,并负责自产及供应商陶瓷结构与技术参数的确认工作
5、负责陶瓷冲水平台的调试工作,参与测试平台的搭建与完善
6、组织编写陶瓷相关设计规范与技术标准
7、输出专利技术方案,开展专利风险识别与规避分析
8、牵头解决陶瓷领域关键技术问题与技术瓶颈
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、陶瓷、流体机械等相关专业背景;
2、具备6年以上相关工作经验,有陶瓷结构设计开发经历,具备较强的技术创新能力;
3、掌握陶瓷结构设计、模具开发及生产工艺等专业知识,能独立完成研发设计任务;
4、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识,有一定项目管理实践经验;
5、熟练操作Proe、CAD等设计工具,具有冲水流体性能评估与优化经验;
6、了解预研及产品开发流程体系,能够按照体系要求完成各类技术文档输出
陶瓷产品设计师
8000-16000元/月
陶瓷设计师经验不限学历不限工艺设计色彩材质设计结构设计
* 需具备陶瓷、树脂、铁件、布艺等工艺品的设计背景
* 需具备手绘功底及熟练的电脑美术表现能力
* 具备前沿的设计思维与创新理念
* 有圣诞装饰、花园用品、家居产品、四季主题礼品等相关设计经验者优先
* 要求最近一段或连续从事过相关类别的产品设计工作
* 熟练掌握3D建模技能
钣金制造主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住有提成月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验钣金工艺经验冲压工艺经验汽车经验家居家具经验
岗位职责:
1、统筹钣金车间人员调配与日常运作,全面监管各项生产任务的推进与执行;
2、制定并下达生产指令,科学规划生产排程,确保生产进度有效掌控与落实;
3、监督车间标准工时与标准产能的实施,推动标准化作业流程落地;
4、负责生产车间现场管理,强化生产过程控制及生产计划的贯彻执行;
5、处理生产过程中质量异常与安全问题,落实成本管控措施,组织员工现场培训与团队管理;
6、高效完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、机械制造、机电一体化、金属材料加工等相关专业背景者优先考虑;
2、具备3年以上钣金生产管理经验,有2年以上大型制造企业钣金车间主管或经理任职经历,熟悉热泵中央空调或相关领域生产工艺者优先;
3、掌握扎实的钣金工艺技术,了解激光切割、折弯、焊接等加工流程;熟练操作CAD等制图软件,具备识图能力;精通生产排产、质量管控、成本管理等生产运营知识;
4、实践能力强,能深入一线指导解决实际问题;具备出色的组织协调、沟通协作与团队领导能力;工作认真细致,责任心强,执行力高,能适应较高工作强度。
20余年专业变频空气能全国销量知名品牌-纽恩泰为您提供:
-广阔平台:拟上市公司,股权激励
-食宿无忧:包三餐包住宿,驻外人员享贴心食宿、交通补贴
-奖金提成:高提成、高收入、高回报
-全面保障:试用期参缴五险一金
-家庭关爱:广州入户、子女入学
-奖项多多:全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖
-节日关怀:温馨礼品,传递家的温暖
-健康快乐:年度免费体检、旅游,团建活动丰富
-创业摇篮:裂变城市合伙人
-伴你成长:纽恩泰新能源学院-线上学习平台
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机械设备文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验日化品经验机械加工制造经验
聘办机械设备文员
1、年龄要求:26-36周岁
2、工作内容:
物料的收发盘点
了解设备摆放位置
订单和配件核对
带客户去看设备
工作比较繁琐要有耐心没有压力
4、薪资待遇:有责底薪4500
5、上班时间: 8:00 一18: 00
6、月休4天,上六休一
7、没有经验的都可以做没有学历要求
8、有专人一对一指导
9、包吃住宿舍有空调热水洗衣机
门窗生产跟单
4000-8000元/月
跟单文员生产跟单包吃免费培训交通补助1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验建材经验
岗位名称:门窗跟单员
岗位性质:全职
工作核心:负责门窗定制订单从接单、生产、物流到交付、售后的全流程跟踪与协调,确保订单准确、按时、按质完成。
一、岗位职责
1. 订单接收与审核(前期)
- 接收销售/客户订单,核对门窗型号、尺寸、开启方式、型材材质、颜色、玻璃类型、五金配件、数量、交货期等所有定制信息 。
- 审核合同、报价单、CAD图纸/大样图,确保与客户需求、技术参数一致,杜绝错单、漏单。
- 确认付款、安装、验收、售后等条款,同步订单至生产/设计部门,下达生产指令单。
- 录入订单至ERP/杜特/CRM系统,建立订单档案(合同、图纸、确认单、沟通记录)。
2. 生产进度跟踪(中期)
- 对接生产车间,跟踪排产、切割、组装、喷涂、质检、包装全环节。
- 每日/定期核对进度,及时反馈缺料、设备故障、工艺问题等异常,协调解决。
- 同步生产进度给客户(照片/视频/文字),处理订单变更、加急、延期等沟通 。
- 配合质检,把控产品质量,避免不合格品出厂。
3. 物流与交付(后期)
- 安排发货、对接物流,确认运输方式、包装防护、到货时间 。
- 跟踪物流信息,协调安装团队,确认上门安装时间、场地、人员。
- 准备发货单、质检报告、合格证等随货文件。
- 跟进客户签收、安装验收、尾款结算 。
4. 售后与客户维护
- 处理售后问题:尺寸误差、配件缺失、玻璃破损、安装问题等,协调部门快速解决。
- 记录投诉与处理结果,定期回访,维护客户关系。
- 统计订单准时率、异常率、客户满意度,提交报表。
二、任职要求
- 经验:1-3年门窗/建材/定制行业跟单经验优先;熟悉铝合金/塑钢门窗产品、生产工艺、安装流程。
- 技能:- 能看懂CAD图纸、门窗大样图、技术参数
- 熟练使用 Excel/Word/WPS、ERP/杜特门窗软件、微信/电话沟通
- 了解门窗型材、玻璃、五金、报价规则
- 能力:- 细心严谨、对数字敏感、极强的责任心
- 沟通协调能力强,能对接客户、销售、生产、采购、物流、安装
- 抗压、应变、解决突发问题(催单、改单、投诉)
- 良好的时间管理与多订单统筹能力
- 学历:高中/大专及以上
三、工作环境与薪资
- 地点:门窗厂办公室、车间、展厅
- 薪资:4000-8000元(底薪+提成/绩效+奖金)
- 福利:五险、单休、包餐、住宿补贴、年终奖等
化妆品灌装操作员(设备管理岗)
5000-6000元/月
生产设备管理员月结经验不限高中只上白班有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
需具备设备相关工作经验,无经验者请勿投递,感谢配合!
岗位职责:
1.负责化妆品生产设备的日常维护与检修工作。
2.承担设备的常规调试任务。
3.监测设备运行状态,及时发现潜在问题并处理上报。
4.依规范执行操作,监督操作人员的安全作业行为,防止违规操作发生。
5.协同推进公司各项安全管理制度及本部门安全管理措施的落实。
任职要求:
1.高中或中专以上学历,机电维修相关专业优先(经验丰富者学历可适当放宽)。
2.能够熟练使用基础办公软件。
3.熟悉机械设备操作原理,掌握机电设备结构及工作机理。
4.了解面膜机、灌装机等生产设备者优先。
汽车座椅整椅/骨架/塑料件设计工程师
1.9-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年中专/中技内饰设计汽车座椅整椅开发塑料件开发骨架工程师
诚聘座椅开发相关工程师
若您具备以下经验:
骨架设计、座椅开发(舒适件)、汽车座椅线束或整椅产品开发,且从业3年以上,欢迎加入我们
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有意者欢迎投递简历
版房主管/经理
1.3-1.4万元/月
厂长/主管10年以上大专
一、岗位职责:
1. 全面负责版房(车板、纸样)管理工作,统筹日常排程、打版品质、进度跟踪及样衣产出的全流程把控;
2. 审核纸样、生产制造单、工时工价、样版及主辅料使用量等内容,解决纸样与工艺方面的技术问题;
3. 负责公司样衣的审版与核价工作,复核样板及工艺单的准确性;
4. 与设计师对接新款设计要点,结合面料特性与工艺要求,监督纸样与车板环节并完成样衣制作;
5. 在打版、裁剪、车板过程中发现问题需及时沟通并处理异常情况;
6. 具备样衣风险预判能力,提前规避大货生产中可能出现的技术或工艺风险;
7. 承担成本管控职责,合理审核并控制面辅料单耗,通过技术手段优化生产成本;
8. 根据公司产品类型,建立纸样标准化版型库,推动研发部门实现打样标准化,提升制单尺寸规范性;
9. 负责团队建设与人才培育,组织完善培训体系与绩效考核机制,增强团队协作力与专业水平;
10. 对接生产部门,快速响应并解决大货生产中的相关技术问题。
二、职位要求:
1. 精通服装行业技术标准、版型结构及制版工艺等专业知识,掌握完整的服装生产流程;
2. 拥有10年以上服装技术领域工作经验,其中至少3年技术管理岗位经历;
3. 具备较强的各技术环节统筹能力与时间节点把控能力,具备成本意识及实际控本经验;
4. 能够有效处理日常工作中出现的技术难题,保障从样板到生产的流程高效运转;
5. 工作高效,目标导向强,具备优秀的沟通协调能力与细致严谨的工作态度;
6. 具有良好的职业素养与敬业精神,拥有较强的影响带动能力、团队凝聚力及责任意识。
研发工程师(校园招聘)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士封装设计封装工艺芯片封装
岗位职责:
1. 负责新产品封装研发及既有产品升级优化;
2. 参与需求分析、技术方案制定、测试验证及项目评审工作;
3. 承担封装方案规划、供应商协调,编制BOM、研发报告、验收文件,并挖掘技术点完成专利材料撰写;
4. 持续改进产品设计与制造工艺,配套开发工装治具,整理工艺参数,提升产品良率与生产效能;
5. 完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 电子、光电、材料等相关专业背景优先考虑;
2. 具备扎实的专业理论知识与实操经验,有成功落地项目经历者优先;
3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够高效推进跨部门协同;
4. 热衷技术探索,具备较强的学习能力与创新思维。
爱旭太阳能招聘工科实习生,储备干部,机器人操作员
6000-7000元/月
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
珠海爱旭太阳能招聘工科专业实习生,26届优先,需要接受从一线设备机器人,自动化设备操作员做起,工资6000-7000/月。转正后优秀可晋升班组长,技术员等岗位。
爱旭是一家新能源龙头行业,新厂,万人企业。机会非常多。设备先进。
CMF工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专工艺设计CMF工业设计ID设计
岗位职责:
1、主导公司CMF体系的建设与持续优化,统筹管理材料库、工艺库等技术资源,完善样品封样流程及技术资料归档规范;
2、深度参与产品外观设计方案评审,提供色彩、材质及表面处理的专业建议,确保设计创意具备工艺可实现性并体现产品独特性;
3、联动结构、硬件、制造等团队协同推进项目,优化产品分件设计与工艺路径,兼顾美学表达、量产稳定性和成本控制;
4、牵头供应商端材料与工艺选型,根据需要出差跟踪生产全过程,管控样品及批量产品的外观品质,保障与设计标准一致;
5、搭建产品外观质量追溯系统,主导量产阶段外观问题的根本原因分析,制定改进措施并推动闭环执行,提升制程一致性;
6、关注行业领先CMF技术动态、新型材料与加工工艺,开展可行性评估并推动创新技术在产品中的实际应用,增强工艺竞争优势。
任职要求:
1、大专及以上学历,材料科学、工业设计或相关专业背景;3年以上消费电子、音响或家电领域CMF实战经验,熟悉产品从开发到量产的完整流程;
2、熟练掌握喷涂、电镀、PVD、阳极氧化等常见表面处理技术,了解塑胶、金属等基础材料性能;能独立完成CMF工艺图纸输出,有效解决量产中出现的色差、质感偏差等问题;
3、具备出色的跨部门协作能力,可高效衔接结构设计、硬件、生产及供应链资源,推动设计落地并平衡工艺实现与成本目标;
4、对CMF前沿技术及新材料发展趋势具有敏锐判断力,有新技术导入和实际应用经验,支持产品实现差异化突破;
5、熟悉CAD、Photoshop等常用设计工具,具备较强的逻辑分析与问题应对能力;能接受出差配合供应商生产跟进,工作积极主动,抗压性强,责任心突出。
化妆品跟单员
4000-6000元/月
跟单文员1-2人1-3年大专
岗位职责:
1、负责跟进OEM销售订单(包括给工厂下订单、物流跟踪、催账、辅助销售人员完成日常客户服务工作);
2、跟踪订单在完成过程中的细节,积极配合生产部做好生产任务及品质控制;
3、负责厂部与业务员之间的对接,各部门发现问题及时反馈给业务员,并及时跟进处理问题;
4、跟进客户包材物料来厂和生产情况的进度;
5、接收客服订单,核对确认回传;
6、将客户订单的信息传达给生产部,根据客户的交货的排期,制作交货计划并分给生产部;
7、订单完成后,及时通知业务,并跟进发货时间;
8、处理客服投诉,并发起客户投诉跟进处理通知单。
任职要求:
1、两年以上化妆品OEM客服经历,有知名OEM工厂工
作经历优先;
2、要会使用基本办公软件;
3、性格热情开朗,能耐心解答客户问题;
4、良好的跨部门沟通、协作能力。
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