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助理设备技术员
120-200元/天
设备工程师经验不限本科
岗位职责: 1、协助设备工程师开展公司内部半导体设备的调试、升级及日常维护工作; 2、负责设备零部件的归类整理并同步录入管理系统; 3、协同设备工程师与工艺工程师完成客户现场设备的进场、安装及调试任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景,在校学习成绩突出者优先考虑; 2、具备较强的实践操作能力,能承受工作压力,适应出差或加班安排; 3、具有良好的语言表达能力和客户服务意识; 4、熟练掌握办公软件及常用2D、3D绘图工具。
设备技术员
8000-13000元/月
设备工程师3-5年学历不限不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验汽车机械经验半导体设备经验企业(甲方)其他3-5年设备维保经验需要倒班
1. 具备新能源电池行业叠片、组装、烘烤等工序两年以上维修经验,熟悉相关设备运作流程 2. 快速响应并处理设备突发异常,保障产线正常运转,满足生产运行需求 3. 负责锂电生产设备的日常维护、检修及保养工作,落实设备运行状态巡检与记录管理 4. 开展设备故障根因分析,优化设备性能,提高运行稳定性,减少停机频次 5. 参与制定设备标准操作规范,协助完成操作人员技术培训与考核工作 中秋、端午过节费各300元(试用期减半),生日发放100元蛋糕卡;工龄工资100元/年,春节赠送春节大礼包一份。结婚礼金1000元,生育礼金500元,福利待遇优厚。 食宿条件:公司提供三人间住宿(非上下铺,100元/月,水电全免),房间配备独立卫浴、空调、免费WiFi、24小时热水,设有投币式洗衣机。厂区提供三餐(菜品多样,含炒菜、小碗菜、面食等),每月为员工充值餐费,凭工卡刷卡就餐,每餐配套赠送酸奶、水果、矿泉水等
设备技术员
9000-13000元/月
设备工程师3-5年本科五险一金食宿带薪年假
岗位职责 1. 负责设备全周期管理,涵盖选型、采购、安装、调试及设备台账建立与维护; 2. 协助推动企业精益化生产相关工作的落地实施; 3. 落实公司设备检维修作业及安装工程项目的安全监督管理; 4. 编制动、静设备的检修计划,包括年度大修计划及日常检查安排; 5. 参与处理设备在运行过程中出现的技术问题,如故障诊断、运行稳定性评估、设计优化与技术改造等; 6. 承担现有机械结构或零部件的改进升级,以及新设备的技术方案拟定、选型设计和可行性分析; 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、化工类相关专业背景,具备化工设备维护管理经验者可适度放宽学历要求; 2. 熟练掌握常用办公软件、CAD、WPS等工具的操作与应用
smt设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专不需要出差需要夜班要求有设备维保经验电子/通信机械经验新能源设备经验半导体设备经验其他企业(甲方)3-5年设备维保经验需要倒班
岗位职责: 1、负责设备的调试工作; 2、处理松下贴片机运行过程中的抛料问题; 3、参与设备日常保养,快速响应突发故障,记录维修过程并及时反馈; 4、编制设备操作指导文件,并开展相关操作培训; 5、收集并分析设备的CMK\SPC相关数据。 任职要求: 1、了解SMT生产流程及相关作业规范 2、掌握ISO9001、IATF16949质量管理体系要求 3、熟悉SMT生产设备常见异常类型及应对措施 4、具备松下贴片机编程、调试及维护保养经验 5、熟悉设备台账、验收流程及设备履历管理 薪资福利: 1、8-10k,享有年终奖 2、入职即缴纳社保和公积金 3、提供餐补、宿舍、班车、工龄补贴、通讯补贴、夜班补贴(如涉及夜班) 4、享受端午、中秋、春节等节日福利 5、提供生日、婚庆、生育、住院、丧葬礼金 6、配备部门活动经费 7、组织定期健康体检 上市公司全资子公司,资金实力雄厚,新厂建设发展迅速,晋升机会广阔
助理设备技术员
120-200元/天
设备工程师经验不限本科
岗位职责: 1、协助设备工程师开展公司内部半导体设备的调试、升级及日常维护工作; 2、负责设备零部件的归类整理,并同步完成系统数据录入; 3、协同设备工程师与工艺工程师推进客户现场设备的进场、安装及调试任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景,学习成绩优秀者优先考虑; 2、具备较强的实操能力,能适应高强度工作,接受出差或加班安排; 3、具有良好的沟通协调能力及客户服务意识; 4、熟练掌握办公软件及常用2D、3D绘图工具。
光刻设备工程师
1.5-2.5万元/月
设备工程师3-5年大专半导体设备安装调试
岗位职责: 1、负责半导体光刻、涂胶显影设备的安装,以及在厂内和客户现场开展软硬件调试与售后支持工作; 2、保障设备运行稳定,降低工艺异常发生率,提升产品良率; 3、实施设备的技术改造与升级,优化设备性能,不断提升产线生产效率; 4、总结个人工作经验及常见问题处理方案,形成标准化文档,并对相关人员进行培训指导; 5、编制各类设备操作规范文件,制定培训方案,组织实施制造部门人员技能培训,提升整体作业能力。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工科背景; 2、具备3年以上半导体黄光区设备工程师经验,有光刻或涂胶显影设备维护或原厂服务经历(为硬性要求,无此经验者请勿投递); 3、英语能力良好,能熟练阅读和撰写英文技术资料及相关专业术语; 4、工作踏实肯干,能够适应长期外出差的工作安排。
设备维护工程师
8000-11000元/月
设备工程师5-10年大专电气设备自动化设备注塑机机械手工及工装设备维保经验
岗位职责: 1. 设备管理与维护 负责注塑设备(如注塑机、机械手、工装、模具、辅机等)的日常巡检、周期性保养及故障排查,保障设备高效稳定运转。 制定并落实设备点检方案,跟踪运行数据,记录设备状态,实施预防性维护以减少非计划停机。 应对设备突发异常,快速定位问题根源,制定整改措施,提升维修响应效率。 2. 工艺优化与技术支持 参与设定和调整注塑工艺参数(如温度、压力、速度等),持续优化工艺条件,提高产品良率与生产节拍。 解决生产中出现的质量缺陷(如缩水、飞边、缺料等问题),提供现场技术支撑。 协同研发团队完成新产品试模及量产前工艺验证,确保产品具备良好的可生产性。 3. 模具管理 监督模具的使用过程及维护执行情况,组织模具维修或结构改进工作。 参与新模具的验收、试模调试,以及旧模具使用寿命评估,提出优化建议。 4. 生产支持与效率提升 分析设备运行指标,提出提升产能、降低能耗的技术改进措施。 协助生产部门优化生产排程,缩短换模周期,提升设备综合利用率。 对操作人员进行设备规范操作培训,减少因误操作导致的设备故障。 5. 安全与合规 确保设备运行符合安全规范,执行安全作业流程,及时识别并消除安全隐患。 关注行业前沿技术动态,推动自动化、智能化技术在设备系统中的应用与升级。 6. 文档与成本控制 编制设备操作规程、作业指导书、点检标准、维修记录及故障案例归档资料。 对接设备供应商,推进技术服务与协作。 管理备品备件库存,控制维修支出,参与新设备选型与采购评估工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业; 2、持有高低压电工等特种作业操作证; 3、5年以上大型制造企业设备维修或管理经验,掌握注塑工艺基础、模具构造,熟悉注塑主机及配套设备的维护管理,具备机械与电气自动化知识,了解主流PLC系统应用; 4、熟悉设备故障处理流程,具备独立分析和解决设备异常的能力;了解TPM管理体系; 5、具备良好的沟通协调能力。
半导体设备技术员
4000-5000元/月
设备工程师经验不限本科机械
我们正在寻找专业匹配、技术扎实且具备应变能力的人才加入团队,携手高效开展机械相关工作,具体信息如下: 岗位要求 -专业倾向:机械工程类相关专业优先。具备对口专业基础,能迅速掌握机械结构与运行原理,可快速投入设备操作、维护等实际工作,减少适应周期。 -技能要求:熟练使用CAD绘图软件,能够独立承担设计及图纸绘制任务。 -能力特点:需思维敏捷,具备应对突发状况的能力,如设备临时故障的处理、作业流程的即时优化等。 薪资福利 -试用期:4000元/月 -转正后:5000元/月 -福利待遇:提供住宿,减轻通勤负担
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师经验不限本科自动化设备
岗位职责 1. 负责设备全周期管理,涵盖选型、采购、安装、调试及设备台账建立与维护; 2. 协助推动企业精益生产相关工作的实施与落地; 3. 组织开展设备检维修作业及安装工程项目的安全监督管理; 4. 编制动、静设备的检修计划,包括年度大修计划及日常巡检安排; 5. 参与处理设备在生产运行中出现的技术问题,如故障诊断、运行稳定性分析、设计优化与技术改造等; 6. 承担现有机械结构或零部件的改进升级,以及新设备的技术选型、方案设计和技术评估工作; 7. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、化工类相关专业优先,具备化工设备维护管理经验者可适度放宽学历要求; 2. 熟练掌握常用办公软件、CAD、WPS等工具的操作与应用
设备工程师经验不限中专/中技接受无设备维保经验需要夜班C1驾照需要出差企业(甲方)不需要倒班
1、依据公司设备保养计划,按既定标准落实各门店的设备保养工作; 2、按照维修工单规范,及时响应并完成系统分配的上门维修任务; 3、根据所在区域的安装安排,依照安装流程与标准执行设备安装作业; 4、遵照公司对零配件及维修工具的管理规定,负责相关物料的申领、保管与定期盘点; 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备硬件类相关专业背景,持有驾照,有设备维护类实习经验者优先; 2、能够适应夜间作业环境,具备较强的抗压能力; 3、具备基本的服务意识,与客户沟通时态度耐心、表达清晰; 4、具备学习意愿,能快速掌握新技术、新流程,适应维保技术迭代及质量标准提升; 5、因应公司业务拓展需要,可接受全国范围内的工作调配。 特别说明:古茗旗下自建的一支设备售后维保团队,覆盖古茗全国门店设备维护需求。
操作机台长白班操作工车间免费培训包吃保险社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结320/天 模式二:厂区基本情况: 【薪资构成】: 1、薪资构成: 1.小时工待遇:28元每小时,一天工作10小时,按照11个小时记薪资=308,补贴12元/天=320/天 一个月试用期,保底8500,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000 综合薪资:8568~9500,年底13薪,年综合薪资10万+。 2、工作时间: 上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。 国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,巡检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月 9、员工春节不回家留任有3000-5000留任奖励可以拿到。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---52周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,能接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可以。 5、集团性企业总厂在江苏无锡新吴区
普工餐补包住
学历低、临时消磁身份证各种疑难通通包进!镶牙,带牙套,身体含铁都可以!大量接收不忌口 18∽45岁,住宿免费,水电平摊,每月20号发工资 ,不穿无尘衣,不过安检门!工作简单好干,一看就会。 综合工资:8000元不怕吃苦赚钱的机会来了。 月结 :27元/小时另补餐补24元/天不转正长期支付。 !没有一点套路!
B2月结
安徽合肥巢湖岗位名称:巢湖市泓晟皓汽车服务有限公司驾驶员。岗位要求:大量要. 年龄60岁以下。2. 持有A/B驾驶证。3. 无需装卸货,驾驶车型包括6.8米高栏货运车、6.8米冷藏车、
合肥
4月9日 10:58拨打电话
合肥肥西县招水电
300-320元/天
水电工长期1-2人完工结算点工电工证技术好二把刀勿扰
合肥市肥西县招水电
合肥 肥西县
4月9日 10:58拨打电话
合肥肥西县在明珠路与樱花附近要一名懂现场水电工,需要电工证,详情电谈?.
水电工1-2人电工证
在肥西明珠路与樱花附近要一名懂现场水电工,需要电工证,详情电谈?.
合肥 肥西县
4月9日 10:58拨打电话
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备巡检与基础保养工 作; 2.记录设备运行状态,及时反馈异常情况并协助处理; 3.配合完成设备维修所需工具、材料的准备与整理。 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作; 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。底薪 5000+住房补贴(300/月)+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天
设备工程师经验不限中专/中技
招聘岗位设备运维:自动化设备调试,慢机,拆机汇总,维修制造等相关工作 一、注意: 必须是20-30岁、中专及以上学历的,无恐高,色盲、色弱,眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 二、特别说明: 本岗位,属于企业定制人才培养,名额有限,你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系,只要你想往设备维护行业发展,我们都能提供工作! 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践,人事每自然月进行一次面谈,每阶段进行考核,考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者,也可报名应聘。 五、工作内容: 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000,包吃包住,带薪学习 转正后:8000—12000,免费食宿(自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍)、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备工程师经验不限学历不限
长城自动化设备维护员 工资构成:基本工资4500+岗位津贴1500+绩效1500+技能/工龄补贴500-1000+加班费/项目奖1000-2000+特殊出差津贴120/天,(不经常出差)加班工资35.4/H综合9-11K] 工作时间早8晚六 长白班不强制加班月休四天上六休一(年底14薪) 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生 产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养冲压设备
工作职责 1. 负责生产设备的日常巡检、维护及故障排查,保障设备正常运转。 2. 编制并落实设备保养方案,实施预防性维护措施,减少停机时间与维修支出。 3. 参与新设备的调试、安装与验收工作,配合完成相关技术资料整理。 4. 统计分析设备运行参数,提出可行性改进建议以提高运行效率与安全水平。 5. 配合应对设备突发状况,开展技术指导并监督作业流程合规执行。 任职要求 1. 具备本科及以上学历。 2. 有1年以上机械类设备维护与保养实际经验。 3. 能适应夜班工作安排。
木工
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保订单按时保质交付 2.制定并落实生产计划,监控生产进度、良品率及能耗指标,持续优化工艺流程与作业效率 3. 严格执行ISO9001质量管理体系,组织首检、巡检与终检,严控各工序质量关卡 4.负责车间安全生产管理,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生 5.带队培养一线班组长及技术骨干,推动标准化作业与精益生产落地 任职要求: 1. 5年以上板式家具/定制家居行业车间管理经验,熟悉橱柜生产全流程(开料、封边、钻孔、装配等) 2. 具备较强的现场协调能力与问题解决能力,能高效处理计划变更、异常停线等突发状况 3. 熟悉ERP/MES系统操作,具备基础数据分析与报表编制能力 4.高中及以上学历,持有安全管理人员资格证书者优先 5.责任心强,执行力突出,认同“以人为本、质量为本”的企业价值观
工艺技术员
7000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限大专不需要出差能源/化工/环保经验蓄电池经验
岗位职责: 1. 负责产品工艺流程的规划,编制并持续优化生产流程,提升整体生产效率。 2. 结合产品特点,合理选配生产设备与工艺参数,保障生产稳定性和产品质量一致性。 3. 参与新产品开发及试产过程,提供工艺技术支撑与可行性建议。 4. 针对生产中出现的技术问题进行诊断与处理,制定有效的改善方案。 5. 协助开展生产设备的选型、采购及日常维护,确保设备高效运转。 6. 定期开展工艺技术评审,推动生产工艺水平不断提升。 7. 配合生产计划的拟定与实施,保障各阶段生产目标按时达成。 8. 参与质量管理体系的建立与维护,助力产品质量持续改进。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械工程、材料科学、化学工程等相关专业背景。 2. 具备1年以上工艺技术岗位工作经验,掌握生产工艺及设备操作(能适应倒班安排)。 3. 具备较强的分析与解决实际问题能力,可独立承担工艺设计与优化任务。
工艺工程师PE3-5年本科酿造果酒SolidWorks
岗位职责: 1、在项目投标阶段,通过与甲方深入沟通,独立完成果酒酿造业务板块生产线的整体工艺技术方案设计,满足客户需求,支撑商务团队顺利中标; 2、项目中标后,依据甲方具体需求完成果酒酿造板块的深化工艺施工图设计及相关技术文档编制,并与工程团队高效对接,精准向电气、非标等专业提资,准确下达物料需求至供应链及装备预制部门; 3、在果酒酿造类项目建设过程中,提供全过程技术支持与现场指导,保障工程高质量高效推进并顺利交付验收,同时对甲方技术人员开展专业技术培训; 4、持续学习啤酒、白酒、黄酒、调味品等酿造工艺相关技术,具备独立承担同类项目设计的能力,积极参与酿造类项目的设计评审与预制审查,不断优化设计水平; 5、根据公司技术研发项目组的开发节点安排,承担以果酒为核心的酿造业务板块工艺设计与验证工作; 6、主动收集果酒、白酒、黄酒、红酒、调味品等酿造领域的技术资料与行业信息,持续提升专业能力,并参与生物制药、乳制品、饮料、精细化工及日化等相关业务的技术评审,提出建设性意见; 7、立足岗位实际,积极申报职称、知识产权,参与省市级论文撰写与发表,投身行业标准制定工作,协助公司申报政府各类项目,助力企业核心竞争力提升; 8、关注客户动态及行业前沿信息,完成上级及公司交办的其他工作任务。 资质要求: 1、本科及以上学历(无经验者需为211院校),酿造工程、食品科学与工程、食品工程、生物工程、发酵工程、化工工艺等相关专业,英语熟练,具备3-5年相关工作经验,综合条件优异者可适当放宽要求; 2、熟练掌握二维CAD软件,精通三维Solidworks应用,熟悉BIM系统者优先,持有机电类执业证书者优先; 3、具有果酒酿造领域生产运营、设备管理或工业产线工艺技术经验者优先,有酿造类设计院工作经历者优先,熟悉设计院流程规范及果酒行业标准,了解常用设备技术参数者优先; 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力、自主学习能力、创新意识和执行力,能适应阶段性短期出差工作安排。 福利待遇: 1、实行8小时工作制,双休,享有国家法定节假日,周末及节假日加班享受补贴,工资按月准时发放,提供福利性工作餐,享受免费住宿或住房补贴; 2、入职即缴纳五险,转正后增缴公积金,另享通讯、交通、高温津贴等补贴,发放高标准节日过节费、节日礼品、生日福利及年度体检待遇; 3、享有丰富的人文关怀福利,包括文化团建活动、培训学习机会、出差补助;省外引进人才可享受探亲假及相关福利; 4、设立高额激励机制,涵盖知识产权成果、合理化建议落地、技能等级提升、师带徒带教等多个方面,同时享有丰厚年终奖及项目奖励; 5、提供具有成长空间的职业发展通道与晋升机会。
铝合金门窗制造厂负责人
9000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限团队管理家居家具生产跟单建材生产成本管理
分配工作,质量合格,货期把控 ,安全第一
机械设计工程师3-5年本科焊装夹具经验AutoCAD需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验SolidWorks汽车经验焊接夹具经验非标设备经验
任职资格: 1.机械类或汽车相关专业大专及以上学历; 2.具备2年以上白车身焊装领域工装夹具设计工作经验; 3.掌握点焊、弧焊、螺柱焊、涂胶、滚边、激光等白车身焊接工艺,了解节拍分析、工艺规划及Layout布局; 4.熟练使用Office、Autocad、Catia等设计与办公软件; 5.具有机加工工艺知识者优先; 6.具备良好的沟通能力与团队协作意识; 7.具备抗压能力,乐于接受挑战,可独立开展工作,能适应出差安排; 工作职责: 1.担任项目机械设计负责人,组织设计团队或外部供应商完成机械设计、文档输出及装配调试技术支持; 2.参与工艺方案制定,包括节拍图绘制、作业流程设计、焊点布置、焊枪选型及Layout优化; 3.根据客户技术要求,在详细设计启动前编制项目设计基准文件; 4.组织设计团队或供应商完成工装夹具的定位与夹紧方案设计; 5.带领团队或供应商完成工装夹具的三维建模、二维出图、BOM清单及气路系统设计; 6.主导内部及客户设计评审,推动评审问题闭环整改; 7.就各类技术问题与客户保持高效沟通与协调; 8.负责设计变更的技术验证、影响评估及后续详细设计工作; 9.制定设计工时计划,把控设计进度与质量(含对供应商的管理); 10.与供应商开展技术对接,完成外购件的选型确认; 11.支持加工、装配及现场调试阶段的技术问题处理与跟踪解决; 12.参与部门内技术分享、培训及基础性工作,推动设计流程持续改进。
机械设计
2-3万元/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验团队管理经验AutoCAD新能源经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks合伙人股权有机械工程师经验Pro/E
从事锂电池专用机械设备的设计工作
机械设计工程师3-5年本科研发设计非标设备
岗位职责: 1. 负责核心设备的机械设计工作,主导废旧电池回收生产线中破碎、分选、分离等关键设备的设计与工程图纸绘制。 2. 结合电池特性与回收工艺需求,开展技术研究,提出创新性设计方案;持续跟踪行业前沿技术,优化设备性能与成本效益。 3. 主导样机的加工制造、现场调试及关键技术难题的分析与解决。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、过程装备或环境工程(装备方向)等相关专业。 2. 具备3年以上非标设备、环保装备或矿山机械领域的机械设计经验。 3. 有废旧电池回收相关设备(如破碎、分选类)设计实际项目经验者优先。 4. 熟悉机械传动、气动液压系统,具备电气基础知识和系统集成理解能力。
结构设计师
1-1.5万元/月
机械结构工程师5-10年本科结构设计滚筒洗衣机滚筒开发
岗位职责: 1. 负责产品开发阶段的结构设计文档编制、图纸绘制及相关技术资料、图样审核工作。 2. 负责产品结构件模具制作过程中的技术沟通、方案评审与进度跟进。 3. 组织开展结构及整机类技术标准、设计规范的制定与更新工作。 4. 负责产品样机试制期间的生产支持与现场服务。 5. 负责研发过程中结构类试验安排、检验进度跟踪及试验反馈问题的分析处理。 6. 针对生产及售后环节反馈的结构设计问题,及时评估并落实设计优化与变更。 职位要求: 1、具有滚筒式洗衣机产品研发5年及以上相关经历; 2、有独立主导洗衣机项目开发经验者优先考虑; 3、拥有国内洗衣机行业排名前五企业工作背景者优先; 4、掌握相关产品标准、生产工艺及模具知识; 5、熟练操作UG三维设计软件; 6、具备大学英语四级或同等以上水平; 职位福利:五险一金、包住、免费班车、年底双薪、加班补助、带薪年假、通讯补助、周末双休
机械设备工程师大专
岗位职责: 1、负责非标自动化生产线项目的现场实施,包括设备安装调试、管道施工及与客户设备的对接,确保项目设备与公用工程管道的顺利安装; 2、在自控工程师配合下,完成设备空载及带料运行测试,并对客户方主要操作人员进行产品使用与维护培训; 3、承担现场非标作业任务,如管道的制作与固定、控制线路敷设、桥架安装等工作; 4、针对单机项目,全面负责现场安装、配线、调试、培训以及项目进度与成本管控等全流程工作; 5、具备独立处理项目中机械、电气等技术问题的能力,熟练识读并理解安装施工图纸; 6、监督和管理项目安装进度,检查施工质量,协调解决工程进度、质量控制及施工安全相关事项; 7、负责施工现场文件资料的归档保管,以及安装工程竣工验收的组织与配合工作; 8、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、大专及以上全日制学历,机械自动化、电气自动化、化工等相关专业毕业; 2、掌握项目执行流程及机械设备加工工艺,能熟练使用常用设计软件; 3、具备2年以上制药厂工程或化工工程项目施工经验,或具有机械电气安装背景,熟悉管道施工规范; 4、具备较强的沟通协作能力,能够接受短期外派出差; 5、工作踏实肯干,责任心强; 6、积极学习,严格遵守公司各项管理制度,具备团队合作精神; 7、持有焊工证、电工证、登高作业证者优先考虑; 8、了解GMP相关法规要求; 9、具备PLC及触摸屏基本操作与应用能力;
工艺工程师PE3-5年本科SolidWorks
岗位职责: 1、参与项目投标环节,通过与客户高效对接,完成乳制品、饮料、粮油、矿泉水等食品领域生产线的整体工艺技术方案编制,满足客户需求,支撑商务团队顺利中标; 2、项目中标后,依据客户实际需求开展食品类业务板块的深化工艺设计及配套技术文档编制工作,向工程团队清晰交底,精准向电气、非标等专业提资,并准确传递物料清单至供应链采购及装备预制单位; 3、在乳制品、饮料、粮油、矿泉水等食品项目建设期间,提供全程技术支持与现场指导,保障工程高质量高效率实施与验收交付,同时对客户技术人员开展必要的专业培训; 4、持续钻研乳制品、饮料、粮油、矿泉水、预制菜等食品工艺设计相关技术,具备独立承担同类项目设计的能力,积极参加食品类项目的设计评审与预制审查,吸收先进经验,优化设计水平; 5、根据公司技术研发项目的节点安排,承担食品业务方向的技术设计与验证任务,确保研发进度与质量达标; 6、主动收集乳制品、饮料、粮油、矿泉水等行业技术资料与前沿信息,不断提升专业技术能力,参与酿造、生物制药、饮料、精细化工及日化等相关领域的项目评审,提出建设性意见; 7、立足岗位职责,积极推进个人职称申报、知识产权申请,积极参与省市级或国家级论文撰写发表,参与行业标准制定工作,协助公司完成各级政府项目申报,助力企业技术实力提升; 8、关注客户需求及行业动态信息,完成上级及公司安排的其他工作任务。 资质要求: 1、本科及以上学历(无经验者需211院校背景),食品科学与工程、食品工程、生物工程、发酵工程、化工工艺等相关专业,具备良好英语能力,具有3-5年相关工作经验,综合条件优异者可适当放宽要求; 2、熟练掌握二维CAD软件,精通三维Solidworks应用,熟悉BIM系统者优先考虑,持有机电类相关证书者优先; 3、具备乳制品、饮料、粮油、矿泉水等食品行业生产运营、设备管理或工业产线工艺技术经验者优先,有食品类设计院工作经历者优先,熟悉设计院流程规范及食品行业标准,了解常用设备技术参数者优先; 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力、学习能力、创新意识和执行力,能适应阶段性短期出差工作安排。 福利待遇: 1、实行8小时工作制,双休,享有国家法定节假日,周末及节假日加班享受补贴,工资按月准时发放,提供福利性工作餐,免费住宿或发放住房补贴; 2、入职即缴纳五险,转正后增缴公积金,另享通讯、交通、高温津贴等补贴,享有高标准节日慰问金及礼品、生日福利、年度健康体检; 3、享有丰富的人文关怀福利,包括团队文化建设活动、培训学习支持、出差补助;省外引进人才可享受探亲假及相关福利; 4、设立高额激励机制,涵盖知识产权成果奖励、合理化建议落地奖励、技能提升奖励、师带徒专项激励,同时享有丰厚年终奖及项目绩效奖金; 5、提供具有成长空间的职业发展通道与晋升机会。
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