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箱包面辅料开发
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上服饰面料供应商资源供应商管理
岗位职责 【新材料开发与趋势研究】 1、主动研究和分析箱包面辅料的市场趋势、新技术、新工艺,建立行业前瞻性视野。 2、负责新型、功能性、有竞争力的面辅料的寻源、开发、测试与导入,支持产品的创新和差异化战略。 3、建立和维护面辅料样品库,定期为设计和产品团队提供新材料信息和选材建议。 【供应商开发与技术合作】 1、主导开发、评估和审核具有创新能力和技术实力的面辅料供应商,建立战略合作伙伴关系。 2、与核心供应商进行深度技术交流,共同开发专有面辅料,构建公司的材料竞争优势。 3、定期对现有供应商的技术能力、开发响应速度、配合度进行评估与优化。 【技术标准制定与成本控制】 1、协同产品开发、设计师及品质部门,共同制定面辅料的技术标准、验收规范和测试流程。 2、在新品开发初期,主导进行成本估算,为设计选材提供专业的成本、工艺及供应可行性分析。 3、通过价值工程、方案优化、寻找替代方案等方法,在开发阶段实现成本最优化。 【全流程开发支持与协同】 1、作为面辅料技术专家,全程参与产品开发流程,从设计选样、打样、封样到大货生产的各个环节。 2、负责向供应商准确传达开发需求,跟踪开发打样进度,确保样品按时、按质交付。 3、协调处理开发阶段出现的所有技术、品质及进度问题,确保开发流程顺畅。 【供应链与风险预判】 1、密切关注原材料市场行情和供应风险,在新材料开发阶段提前预判并制定应对策略。 2、针对跨境电商的销售特点,开发并维护具备快速反应和柔性供应能力的供应商资源。 任职要求 【学历背景】 大专及以上学历,纺织、材料、服装工程、工业设计或相关专业优先。 【经验要求】 3年以上箱包、户外用品或服装行业的面辅料开发、技术或产品经验,熟悉跨境电商模式者优先。 【专业知识与技能】 1、精通箱包常用面辅料的特性、生产工艺及成本构成。 2、熟悉面辅料的后处理工艺及相关的物理、化学测试标准。 3、具备优秀的面辅料鉴别能力和审美水平,对材料和工艺有热情。 4、熟练使用办公软件,能够利用Excel等进行数据分析和开发报告撰写。 【核心能力】 1、出色的沟通、协调和项目管理能力,能够作为桥梁有效连接设计、产品和供应商。 2、具备强烈的成本意识和价值工程思维,善于在开发阶段平衡成本、质量和创新。 3、具备敏锐的市场洞察力、创新思维和主动学习的能力。 4、强大的解决问题能力和抗压性,能适应快节奏、多项目并行的工作环境。
能源高级工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上节能能耗数据分析
工作职责: 1、能源管理:掌握能效评估与能源审计技术,能够建立集团或工厂层级的能耗基准指标(KPI),推进节能项目实施,包括余热利用、光伏发电并网、变频节能改造等; 2、合规与安全:熟悉国家及地方能源相关政策(如双碳战略、节能监管要求)、环保法规(如排污许可制度)以及食品行业安全管理规范(如HACCP体系),保障能源系统合法合规运行; 3、设备运维:了解锅炉、制冷机组、配电设施等能源相关设备的维保流程,具备跨厂区能源设备应急问题协调处理能力; 4、数据与工具:熟练运用能源管理系统(EMS)、CAD制图软件、Excel进行数据建模与分析,具备基本的能耗统计与成本核算能力; 5、负责能源管理体系的搭建与认证工作,组织实施能源审计、节能诊断及能效对标,为节能监督提供专业技术支持; 6、负责新能源技术、先进设备及创新方法的引入与试点推广,提升能源使用效率,在确保生产安全基础上,通过技术手段优化电、蒸汽、天然气等能源消耗与成本控制; 7、跨部门协同:可与生产、采购及各工厂团队有效对接,推动能源管理标准执行,统筹协调节能项目所需资源。 任职资格: 1、具备5年以上能源管理、动力系统运行维护或节能项目落地经验,有食品饮料、医药等行业背景者优先; 2、全日制本科及以上学历,专业方向为能源与动力工程、电气工程及其自动化、暖通空调(HVAC)、环境工程等相关领域; 3、具有集团层面多工厂能源统一管理经验(如制定统一能源标准、建设集团级能源数据平台)者优先考虑; 4、熟悉食品饮料生产企业主要耗能设备(如制冷系统、蒸汽锅炉、空压机、产线动力装置)的运行原理与节能优化路径; 5、持有注册能源管理师(CEM)、注册公用设备工程师(暖通或动力类)、低压电工操作证等资质者优先; 6、责任心强,具备全局思维,敢于担当,擅长团队合作; 7、具备良好的书面和口头表达能力,能向管理层清晰汇报能源分析结果、项目进展及经济效益评估报告。
其他生产营运人员CNC/数控工厂学徒工
岗位名称:CNC学徒;储备干部;岗位要求:1.能上夜班,接受两周倒班制度。2.服从公司安排,能吃苦耐劳,工作积极。3.年龄在1945岁之间,有大局观,责任心强。薪资待遇:1.薪资刚开始一月大约5500元。2.公司平均每三到四月调薪一次,每次调薪约300400元。3.累积下来一年调薪约8001000元。福利待遇:满勤奖,夜班补贴,吃住补贴,交医社保,法定节假日休假,节日礼品,节假日聚餐,年终奖金,三年奉献奖。工作环境舒适。
厦门
2月5日 08:41拨打电话
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计、材料成型、模具设计、高分子材料、工业工程等相关理工科专业。 2、具备3至15年制造行业项目工程师、研发工程师或项目主管工作经验,有团队管理经历或医疗器械领域工作背景者优先考虑。 3、熟练使用Solidworks、Pro-E、CAD等设计软件,精通Excel、Word、PPT、Project等常用办公工具。 4、具备良好的英语沟通能力,可将英语作为日常工作语言。 5、踏实肯干,学习能力强,工作认真细致,富有耐心,动手能力突出,具备优秀的跨部门协作与沟通协调能力。 岗位描述: 1、负责新项目可行性评估,主导尺寸公差、材料选型、加工工艺、生产流程及测试标准的技术评审,并与销售或客户对接,确保客户需求准确转化为设计输入。 2、推动新项目落地执行,统筹原材料采购、模具与工装治具开发、工艺验证、生产排程及项目文档编制,保障项目合规并按时交付。 3、持续优化生产工艺和制程方案,提升产线效率与产品良率。 4、协同质量与生产部门,处理来料检验、制程异常及客户反馈的质量问题,提供技术支持与解决方案。
挤出工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科及以上生产技术支持UG机械工程专业AutoCAD挤出工程师操作挤出机台生产异常分析/处理SolidWorksPro/E
岗位职责: 1、结合新项目产品结构与原材料特点,选定适配的挤出模具及设备,优化并确定最佳工艺参数。 2、主导提升挤出生产良率,解决工艺实施过程中的技术与质量异常,并建立问题分析与改善的数据记录体系。 3、制定公司内部挤出工艺规范及产品质量验收标准。 4、开展新材料的挤出工艺验证工作,评估其批量生产的可行性。 5、组织对挤出技术团队进行原材料性能、工艺操作等方面的培训,推动技术人才梯队建设。 6、依据设定的工艺参数和作业指导文件,规范执行挤出机操作流程。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,高分子材料或熔融纺丝相关专业优先考虑 2、具备良好的学习能力,工作认真细致,具有较强责任心和耐心 3、能够识读基本的2D/3D工程图纸 4、熟悉SPC控制图应用及QC七大工具的基本原理
挤出工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上生产技术支持UG机械工程专业AutoCAD挤出工程师操作挤出机台生产异常分析/处理SolidWorksPro/E
岗位职责: 1、依据新项目的产品构造及原材料特点,选定适配的挤出模具与设备,优化工艺参数配置。 2、主导提升挤出生产良率,解决工艺实施与质量异常问题,并构建问题改善的数据记录体系。 3、制定公司内部挤出工艺规范及产品质量验收标准。 4、开展新材料在挤出工艺中的可行性验证与批量生产评估。 5、对挤出技术团队进行原材料性能、工艺操作等方面的培训,推动技术人才梯队建设。 6、按照设定的工艺条件和作业规程执行挤出机操作。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,高分子材料/熔融纺丝相关专业优先考虑 2.具备较强的学习能力,工作认真细致,富有耐心; 3.能够识读基本的2D/3D工程图纸, 4.熟悉SPC控制图应用及QC七大工具方法
箱包面辅料开发
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上服饰面料供应商资源供应商管理
岗位职责 【新材料开发与趋势研究】 1、主动研究和分析箱包面辅料的市场趋势、新技术、新工艺,建立行业前瞻性视野。 2、负责新型、功能性、有竞争力的面辅料的寻源、开发、测试与导入,支持产品的创新和差异化战略。 3、建立和维护面辅料样品库,定期为设计和产品团队提供新材料信息和选材建议。 【供应商开发与技术合作】 1、主导开发、评估和审核具有创新能力和技术实力的面辅料供应商,建立战略合作伙伴关系。 2、与核心供应商进行深度技术交流,共同开发专有面辅料,构建公司的材料竞争优势。 3、定期对现有供应商的技术能力、开发响应速度、配合度进行评估与优化。 【技术标准制定与成本控制】 1、协同产品开发、设计师及品质部门,共同制定面辅料的技术标准、验收规范和测试流程。 2、在新品开发初期,主导进行成本估算,为设计选材提供专业的成本、工艺及供应可行性分析。 3、通过价值工程、方案优化、寻找替代方案等方法,在开发阶段实现成本最优化。 【全流程开发支持与协同】 1、作为面辅料技术专家,全程参与产品开发流程,从设计选样、打样、封样到大货生产的各个环节。 2、负责向供应商准确传达开发需求,跟踪开发打样进度,确保样品按时、按质交付。 3、协调处理开发阶段出现的所有技术、品质及进度问题,确保开发流程顺畅。 【供应链与风险预判】 1、密切关注原材料市场行情和供应风险,在新材料开发阶段提前预判并制定应对策略。 2、针对跨境电商的销售特点,开发并维护具备快速反应和柔性供应能力的供应商资源。 任职要求 【学历背景】 大专及以上学历,纺织、材料、服装工程、工业设计或相关专业优先。 【经验要求】 3年以上箱包、户外用品或服装行业的面辅料开发、技术或产品经验,熟悉跨境电商模式者优先。 【专业知识与技能】 1、精通箱包常用面辅料的特性、生产工艺及成本构成。 2、熟悉面辅料的后处理工艺及相关的物理、化学测试标准。 3、具备优秀的面辅料鉴别能力和审美水平,对材料和工艺有热情。 4、熟练使用办公软件,能够利用Excel等进行数据分析和开发报告撰写。 【核心能力】 1、出色的沟通、协调和项目管理能力,能够作为桥梁有效连接设计、产品和供应商。 2、具备强烈的成本意识和价值工程思维,善于在开发阶段平衡成本、质量和创新。 3、具备敏锐的市场洞察力、创新思维和主动学习的能力。 4、强大的解决问题能力和抗压性,能适应快节奏、多项目并行的工作环境。
模具设计师
1.2-1.5万元/月
模具工程师5-10年学历不限铸造经验家用电器汽车AutoCAD电子/通信挤出经验制药/医疗有模具工程师经验冲压经验注塑经验玩具/包装钣金经验
此岗位注重员工稳定性!!! 涉及外出对接供应商,外地需出差前往,但出差频次较低。 岗位职责: 1. 主导模具开模前的设计评审工作,确保模具在加工、钳工、试制等各阶段的质量与进度推进;——设计部分由技术工程师具体执行。 2. 负责设计方案的最终确认及模具方案的技术反馈,把控整体设计质量; 3. 统筹模具开模、修模、试制全过程的进度管理与资源协调,保障模具按时准确交付; 4. 跟进模具加工、检测、抛光、配模、试模等全流程技术衔接与协同,确保工艺质量达标; 5. 整理模具开发过程中问题点的记录并推动改善沟通,配合生产部门完成结构异常分析与优化; 6. 制定并评估量产模具的修模方案,提升模具稳定性和生产效率。 任职要求: 1. 熟悉模具设计、加工、钳工、试制等全周期开发流程,具备全流程实操能力; 2. 熟练操作相关设计软件,可独立完成模具设计与技术评审工作; 3. 具备良好的项目管理与沟通协调能力,能及时应对和解决开发过程中的各类问题; 4. 深入理解模具开发流程,可根据项目实际需求进行科学规划与执行。
模具设计工程师
8000-11000元/月
模具工程师5-10年大专及以上有模具工程师经验注塑经验
岗位要求 1.具备机械或模具类相关专业大专及以上学历; 2.拥有五年以上注塑模具设计工作经验; 3.掌握常用工程塑料的材料性能及注塑成型工艺; 4.熟练操作CAD与SolidWorks设计软件。 职责要求 1.负责设备所用开模件的产品结构设计及工艺可行性评估; 2.参与外发模具的开发评审,并提供量产阶段的技术支持; 3.针对供应商在开模件生产过程中遇到的技术难题,提供解决方案与现场技术支持。
设备管培生
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上农林牧副渔
1、执行设备巡检、日常润滑及清洁等常规维护工作; 2、处理设备突发故障,确保及时响应与恢复; 3、推进设备问题整改,并按规定流程反馈结果; 4、监督操作人员作业规范,纠正违规操作行为; 5、实施设备三级保养及大修计划的落实工作; 6、推动影响生产效率及瓶颈问题的改善与优化;
厦门湖里区招水电
100-200元/天
水电工1-2人日结
厦门市湖里区招水电
厦门 湖里区 禾山
2月14日 11:54拨打电话
汽车美容工月结
【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2.完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3.大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2.大工享交通补贴500元(依门店情况); 4.节假日礼盒或现金福利。1 工作时间:面议
汽车维修包住包吃保险餐补20人以上月结全职
【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 ,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成:综合薪资7000-12000元 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 节假日福利:节日礼盒或现金。 工作时间:面议
汽车美容工月结
【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2.完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3.大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 ,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2.大工享交通补贴500元(依门店情况); 3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4.节假日礼盒或现金福利。 工作时间:面议
厦门思明区招拆除/运渣
面议
运渣拆除1-2人
厦门市思明区招/运渣主要是一些木板
厦门 思明区 开元
2月14日 11:48拨打电话
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责: 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化,包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析,解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目,撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作,推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术,提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求: 1、博士学历,材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验,熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术(如XRD、SEM、热导率测试等)。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇: 年薪30万元以上,缴纳五险一金,工作餐,住宿安排或补贴。
初级储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职工厂直招/免费体检/包吃住/免费工装/晋升空间大/带薪培训/两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班恒温车间缴纳商保体检免费读写26个字母
职位详情 毕业时间:2026年 招聘截止日期:2026.03.31 26届毕业生可投专业不限 学历 大专 (应届生)以及民办本科(应届生) 初级储备干部薪资:4500-6500(包吃包住)上六休一 综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。 转正后底薪2860,综合薪资:5500-8000 工作部门 品质部-生产部-三机部 华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务,在行业内有一定的影响力。 有意向投递开聊
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位:助理工程师 岗位职责: 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级; 2.负责产品重大不良的分析及良率改善; 3.负责工艺参数的管理及改善执行; 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动; 薪资结构: 1.薪资待遇:固定工资(2500-4900,根据个人学历以及工作经历)+加班工资+倒班津贴(每天50)+绩效奖金(0-500)+激励津贴+年终绩效奖金(根据公司业绩和个人绩效),税后工资5000-8000元/月; 2.上班方式:上六休一;白班:8点半-20点半;夜班:20点半-8点半,每天16点休息时间40分钟; 3.每月工资在次月15日发放;每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求: 1.年龄:18-28岁 2.学历:大专,机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件:包吃包住 b.住宿条件:提供公寓式6人间宿舍,水费免费。配套设施齐全(空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、) 四、员工福利: 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(,凭票),
生产运营包吃包住
吃住免费。 应聘要求: 1年满18周岁,男女不限,专业不限。 2只限专科2026应届生。 3无需经验要求接受小白。岗前培训。 4两班倒上六休一接受一个月转一次班。 岗位职责。 1实习期间跟公司签订三方协议岗位,根据公司安排分配拿到毕业证转正。 2后期培养方向。 生产管理线路板设计,质量管理smt工程。 职业发展。 初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。
研发工程师
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结1-3年本科及以上全职
金皇科技招聘 研发工程师3名,要求熟练使用cad、SolidWorks,专业要求:铸造技术、机械设计制造及其自动化,主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名,专业要求:化学专业,主要工作:材料分析 薪资范围:4000-6000,实习期2个月,工资4000左右
机械结构工程师5-10年本科及以上大家电电器汽车座椅行业按摩椅行业
备注:本岗位工作地在宁德福安,大小周,上市公司,公司有提供食宿 岗位职责: 1、参与产品项目立项阶段的可行性分析与调研,协助完成系统方案规划; 2、制定结构设计开发方案及项目进度安排,探索并应用新型结构与技术; 3、负责产品结构及零部件的3D/2D详细设计、材料选型、BOM编制、试验参数标准设定等工作; 4、主导样机的试制、调试过程,并提供相应的技术支持; 5、处理产品开发过程中出现的技术问题,跟进问题整改与优化; 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计、自动化、机电一体化等相关专业,具备5年以上结构设计工作经验; 2、精通主流设计工具(UG、Catia、Solidworks、PRO/E等); 3、可独立完成整机总成、模块化结构及零部件的深入设计; 4、熟悉常用工程材料的性能特点; 5、执行力强,工作认真负责;具备良好的团队合作意识、沟通协调能力,态度谦逊务实;具有较强的创新意识、逻辑思维和问题解决能力; 6、有按摩器具、汽车座椅、小家电类功能结构件设计经验者优先考虑。
材料工程师1-3年本科及以上CVD材料检测经验电镀金属材料经验材料改性经验材料合成经验合金材料经验PVD
1、负责厨卫产品电镀及喷涂装饰性新工艺的技术研发与工艺实现。 2、负责厨卫产品电镀及喷涂功能性(如耐腐蚀等)新工艺的技术攻关与工艺优化。 3、推进厨卫领域电镀与喷涂新技术的产业化应用与成果转化。 任职要求 1、具备电化学、电镀、喷粉等表面处理方向的研发实践经验; 2、本科及以上学历,材料类相关专业背景;
挤出车间组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理医疗器械/设备了解精益生产质量体系
任职要求: 1、大专及以上学历,能力突出且经验丰富者可放宽至中专。 2、具备2~3年制造业现场管理经验,有医疗行业背景者优先,能适应产线加班安排。 3、熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT)。 4、逻辑清晰,具备良好的抗压能力、沟通协调能力及现场组织能力。 岗位描述: 1、计划执行,依据PMC计划进行产线排程,提前落实生产前的各项准备工作。 2、工单管控,负责在制工单的结案管理,及时反馈并跟进异常工单,保障生产达成率。 3、品质控制,对产线产品异常情况及时响应、跟踪处理,严格执行工艺流程标准。 4、人员管理,组织实施产线岗位培训,统筹日常任务分配与绩效考核工作。 5、效率提升,持续优化生产效率,管理产线节拍,协同工程师解决产线瓶颈问题。 6、5S执行,落实班组安全生产责任,负责责任区域的5S管理,推动现场规范化、标准化建设。
结构设计工程师
7000-12000元/月
机械工程师5-10年中专及以上钣金工艺项目管理
岗位职责: 负责项目全流程的执行与协调管理,涵盖测量、方案设计、生产组织及现场安装工作。 任职要求: ***以上,具备3-5年金属结构制造加工领域相关工作经验。 教育背景: 大专及以上学历,若实践经验突出可适度放宽条件。 岗位经验: 熟悉金属材料加工工艺流程,具有一线生产实操经历; 具备较强的动手能力,可独立完成产品设计与制作; 拥有良好的沟通协调与团队管理能力,能带领5人及以上团队协同作业; 能接受长期外派或出差安排。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
任职要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上工厂全面生产管理经验,擅长人员调配及内外部协作关系的协调处理。 2.能有效跟进生产进度,把控产品质量,确保生产任务按时保质保量完成,并合理安排员工工作。 3.熟悉生产管理、品质管控、现场6S管理及仓储管理相关知识。 4.掌握生产、品质、计划与物料控制等环节的管理技能。 5.具备良好的组织能力、领导力、协调性及沟通技巧。 福利 公司配备茶水间,提供小零食和微波炉,每隔两三天供应不同种类水果 不定期举办下午茶活动,每月举行员工生日会 另有满勤奖励、孝顺金等多项福利 工作环境轻松,团队氛围融洽 同事均为年轻群体,交流无障碍,协作更高效!! 我们期待志同道合的青年加入,你将收获热情友善的伙伴、经验丰富的导师以及亲历一线的老板带领! 6天工作制,上班时间:8:00-17:00,需配合加班安排
生产主管助理
6000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上
岗位职责: 1、审核订单计划的合理性并跟进执行情况 2、跟踪生产进度,保障生产流程顺利推进 3、负责生产相关数据的采集、汇总及分析工作 4、完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求: 1、具备2年以上生产现场管理经验者优先考虑 2、具备较强的沟通协调能力及抗压能力 3、工作态度积极,主动性强
材料工程师经验不限硕士及以上金属材料经验金属材料相关专业材料改性经验材料合成经验
岗位职责 1、负责厨卫制品用金属材料的技术研究与开发工作; 2、推进研发项目成果的转化与实际应用; 3、实现研发成果的标准化制定及专利申报工作; 任职要求 1、具备金属材料工程、材料科学与工程等相关专业背景,全日制硕士研究生学历; 2、熟悉金属材料的物理化学特性,掌握金属材料熔炼、铸造、挤压、焊接成型、机械加工及表面处理等工艺流程; 3、能够熟练运用各类材料分析与检测方法; 毕业1至3年均可应聘
机械设计工程师
6000-9000元/月
机械工程师1-3年本科及以上自动化机械经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验有机械工程师经验
工作职责: 1、根据公司下达的工艺项目文件,负责产品结构设计,完成3D建模、图纸绘制、校核、组织评审及BOM材料清单编制与发布等全流程工作。 2、协助生产部门开展设备装配,提供机械与结构相关的设计支持,配合完成产品制作及外协加工的技术指导。 3、协助项目部完成工艺设计招投标过程中结构部分的布局与方案设计。 4、协同品管部门对所负责设计的机械零部件及结构件进行质量检验与确认。 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3至5年相关工作经验。 2、熟练掌握二维及三维设计软件操作。 3、具有卫生级设备、膜分离设备或化工管道类项目设计经验者优先考虑。
研发工程师
9000-14000元/月
材料工程师经验不限硕士及以上高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验纳米材料经验化学相关专业
岗位职责: 1、开展新产品或现有产品的技术研发工作,确保技术突破与市场实际需求相匹配; 2、参与产品设计策略的制定,改进产品功能,增强用户使用体验; 3、牵头或配合解决研发环节中的关键技术问题,保障项目顺利推进; 4、协同多部门团队合作,推动研发成果高效落地与应用; 5、持续追踪行业发展趋势,掌握前沿技术动态,为产品升级迭代提供技术支撑。 任职要求: 1、硕士及以上学历,化学、材料、热工学相关专业优先考虑,本硕阶段任一为985/211院校背景者优先; 2、具备优秀的团队协作意识,沟通能力突出,能迅速适应团队环境并发挥积极作用。
工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师5-10年本科及以上不需要出差SMT经验涂装经验电镀经验抛光经验蚀刻经验CVD经验PVD经验阳极氧化经验钣金经验冲压经验铸造经验锻造经验液压经验注塑经验挤出经验成型工艺经验表面处理工艺经验连接/切割工艺经验装配/总装经验热处理工艺切削工艺焊接经验激光焊经验粘接经验激光切割经验电火花切割经验五金经验有色金属经验钢铁经验复合材料经验橡胶经验高分子材料经验无机材料经验合金经验专用机械经验压力设备经验CNC数控设备经验自动化设备经验机电设备经验模具经验检具经验夹具/治具经验刀具/磨具经验动力系统经验底盘系统经验汽车车身及配件经验新能源汽车经验机械加工制造经验汽车经验试产工程师(NPI)经验量产工程师(PE)经验现场工程师(ME)经验AutoCADKeyshotUGSolidWorksPro/ECATIAPLC编程软件
岗位职责: 1.依据产品图纸和技术要求,编制下料、焊接等工艺规程、工艺卡片及作业指导书,确保工艺文件准确、可执行; 2.优化生产线与车间设备布局及工艺流程,提升生产效率、空间利用率与物流顺畅性; 3.主导工艺问题分析与改进,通过参数优化、工装升级等方式提升产品质量与一次合格率; 4.推动降本增效,减少材料损耗、降低能耗、提高设备综合效率(OEE),持续控制制造成本; 5.深入生产现场提供工艺指导与技术支持,监督工艺纪律执行,及时解决作业异常与技术瓶颈。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械制造、模具设计、机电一体化、材料成型等相关专业; 2.熟练使用CAD、UG等制图及三维建模软件,具备独立编制工艺文件能力; 3.3年以上五金结构件制造行业(如汽车零部件、运动器材、仓储货架等)PE工作经验,熟悉焊接、冲压、机加等主流工艺及工装设计; 4.具备扎实的工艺分析能力、数据敏感度及问题闭环意识,责任心强、细致严谨; 5.良好的跨部门沟通协调能力,能高效协同研发、生产、质量及采购团队推进工艺落地。
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