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招长期学徒工一名,有电焊水电木工经验的优先。
5000-7000元/月
学徒工1-2人月结
我们这边是做移动房屋,生产过程中需要电焊、水电,喷漆,木工装修组装。有这类人员相应经验的优先。
激光排版+操机 可学徒 5000-9000元
5000-9000元/月
学徒工1-2人
会电脑,会相关经验优先,可学徒
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科储备干部
1.要求本科及以上学历,电子、机械、自动化、材料工程、质量管理、工业工程或相关专业背景,应届或往届毕业生均可,具备相关工作经验者优先考虑。 2.身体健康,工作积极主动,具备创新意识,能适应岗位安排并服从工作调配。
品管储备生/干
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专农产品
工作职责 1、负责半成品及成品的质量监督与管理工作,对生产现场的卫生状况和环境条件进行检查与管控 2、与相关生产车间保持有效沟通与协作,保障产品品质的稳定性与可靠性 3、及时收集并处理产品质量异常信息,并迅速向有关部门传达反馈 4、协助生产部门分析并解决生产过程中出现的各类问题 5、根据上级安排,配合完成其他与本职相关的临时性工作 任职资格 1、大专及以上学历,具备2年以上工作经验,专业为食品、生物、应用化学等相关领域优先 2、具备较强的责任意识,态度积极,心理素质良好,能适应一定工作压力 3、拥有良好的人际沟通能力、团队合作精神以及组织协调能力 薪资待遇: 1、薪资可面议,依法缴纳五险一金,享有生日福利、节日礼品等,每月休息4天 2、提供员工宿舍,房型为2-4人间,配备空调、洗衣机等基本生活设施 备注:本岗位为现场QC,需长期在生产车间内作业
其他生产营运人员月结5-10年大专钣金工艺AutoCADCREO注塑工艺
岗位职责: 1、主导外购淋浴器及水龙头类产品的技术标准建立,开展结构方案评审与样品试制验证工作,编制技术分析报告,协助供应商完成设计改进或工艺提升。 2、审核供应商提供的产品图纸、物料清单(BOM)及检测资料,确保外协件满足公司技术规范与质量要求。 3、制定项目执行计划并跟进实施过程,管控研发进度、成本控制与交付品质目标。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业背景。 2、具备5年以上水龙头或花洒类产品结构开发经验,精通注塑、压铸、表面处理等制造工艺及常用材料性能特点。 3、拥有良好的跨部门协作意识,能够高效整合供应商与内部团队资源推进项目落地。 4、熟练操作AutoCAD、Creo等工程设计软件。
研发部副经理
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
一、主要职责: 1. 参与新型珠光粉及其它无机效应材料的配方研发、合成工艺的设计优化与改进。 2. 开展无机基材(如云母、二氧化硅等)表面改性与多层包覆技术研究,提升产品光学性能与化学稳定性。 3. 协助实验室负责人完成日常运行管理、仪器设备维护及安全管理相关工作。 4. 指导初级技术人员开展实验操作,传递专业经验,促进团队技术水平提升。 5. 负责项目相关物料、实验数据及技术文档的归集与管理,确保信息准确、完整且可追溯。 6. 与市场及技术部门协同配合,参与客户技术支持,将应用需求转化为可行的技术方案。 7. 作为部门代表,配合完成各类审计与审查相关事务。 8. 统筹各项目组间协作,推动项目有序实施,定期汇总并汇报项目进展情况。 二、任职要求: 1. 本科及以上学历,材料学、无机化学、应用化学等相关专业背景。 2. 具备实验室管理或协助管理经验者优先考虑。 3. 有珠光粉、无机颜料或功能型无机材料研发经历者优先录用。 4. 熟悉珠光粉制备过程中水解、煅烧等关键工艺环节者优先。 5. 曾在默克、巴斯夫、坤彩科技、七色珠光等知名企业从事研发工作者;具备汽车涂料、化妆品等高端领域珠光材料开发经验者优先选拔。
其他生产营运人员5-10年本科封装测试封装工艺
工作内容: 1、负责材料样品及新物料的评估工作,制定并维护相关评估标准文件。 2、主导APQP、FMEA、PPAP流程以及新产品开发与工艺设计的全过程管理。 3、跟踪新产品试验进度,编写试产报告,负责项目立项及相关客户资料的归集整理。 4、协助客户审核时的技术资料准备,执行岗位6S管理及工艺纪律检查要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子科学与技术、集成电路、电子信息工程、电子封装技术等相关专业。 2、具备5年以上IC芯片封装或先进封装领域工作经验,具有良好的团队协作能力、沟通协调能力及项目管理经验。 3、具备较强的英文阅读理解能力。 职位福利:五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、包住、交通补助、餐补、带薪年假
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科五险一金不需要出差包吃住接受无质检经验两班倒化学类专业双休食品类专业
工作职责: 深入理解并践行食品行业质量理念,通过专业能力输出,持续推动生产效能与业务发展,成长为质量领域的技术骨干与管理人才,助力企业及行业迈向更高品质水平。 【广阔的工作区域】 华南:广东(清远)、福建(石狮) 华东:浙江(杭州) 华中:湖北(武汉)、河南(漯河) 西南:四川(资阳)、云南(玉溪) 华北:北京 西北:青海(格尔木) 【定制化的培养】 1.双轨制职业发展路径:支持管理与专业技术双向成长; 助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年) 2.健全的人才培养机制:①由企业高层管理者亲自指导,加速成长进程;②分阶段设计个性化培训方案,融合理论学习与实践应用,夯实专业基础;③提供多元化岗位锻炼机会,实现价值贡献最大化;④建立完善的人才储备体系,突破职业发展瓶颈;⑤提供充足晋升空间,助力长远职业规划。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪:5000元-5500元/月并提供食宿; 2.激励金:设有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶; 3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→发放OFFER 任职资格: 我们期待这样的你: 1.2026届本科及以上毕业生,食品工程、中药学、生物工程等相关专业; 2.具备以下素养:工作细致严谨、善于沟通协作、执行力强; 3.能适应倒班安排。
Me工程师
1.8-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科安装/调试维修/保养非标设备
电芯设备方向:涂布机/卷绕/叠片焊接/激光工艺/注液测试 系统设备方向:物流/AGV/软件(mes系统) 设备综合方向:安全Tpm/设备质量/项目管理
其他生产营运人员月结经验不限学历不限电气设备电力设备机电设备
岗位职责: 1、负责为客户提供的机械装置进行售后支持,包括设备维修、零部件更换等工作; 2、负责对售后机械设备开展检测与日常维护保养; 3、负责重点机械设备的到检及使用过程中的管理支持; 4、负责客户重要设备突发故障时的应急抢修,及时排除运行异常。 岗位要求: 1. 具备机械维修相关经验,实操能力突出。 2. 愿意学习新技术,能逐步掌握电脑控制类设备的操作方法。 3. 身体状况良好,具备基本沟通协调能力。
普工免费培训包吃包住20人以上月结
综合工资(6000—8000) 岗前工资(2500-2900)(绩效0-1300)(晋升单级500)加班费(2500+)餐补(450)工龄奖50+高温补贴(6-9月) 发薪银行卡:建设、农业、招商,每月20号发上月工资,入职7天可预支。 福利待遇: 吃饭:先吃后补,每月450元餐补随工资发放,菜品丰富多样,米面水果,南北风味,丰俭由人。 住宿:免费提供4-6人间宿舍,配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机,WiFi等。 厂区基础设施完善,设有超市、药房、台球室,停车场等。
厦门翔安区招弱电/安防
330-350元/天
弱电工11-20人
厦门市翔安区招弱电/安防
厦门集美区招涂料师傅,工资350天工作地址:
涂料
招涂料师傅,工资350天工作地址:集美
厦门 集美区
6月4日 15:19拨打电话
库管
招聘仓管员。年龄要求为25至45岁。学历要求为大专以上。薪资范围为5500至6500元。提供免费住宿和成本价食堂。享有节假日礼品和夜班补贴。试用期购买五险一金。招聘人数为3人。工作地址位于圣泉街道七星路202号九龙考场旁。
厦门
6月4日 15:19拨打电话
厦门集美区招挖机/钩机司机
7000-8000元/月
挖机司机长期1-2人月结
厦门市集美区招挖机/钩机司机
厦门 集美区 杏林
6月4日 15:18拨打电话
学徒工全勤奖包吃五险夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结电子电器恒温车间坐班熟悉26个字母
一、薪资待遇 1、工价17元~22元每小时。工时多,包吃包住。 2、月综合收入:4800元~6800元。 3、每月15日起开始发工资。 二、工作内容 1、岗位包含组装、看货、削披风、检测、包装、品质、测试、物料等。 2、无需经验,生手熟手均可。 三、车间环境 1、车间配有:饮水机,中央空调。 2、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 3、上班气氛好,管理宽松,可带手机。 四、招工要求 1、年龄16~42周岁 2、必须持本人真实有效身份证。 3、当天应聘人员需带齐行李物品件,直接安排厂内住宿。 五、免费食宿 1、进厂当天,统一发饭卡,凭卡吃饭,不用自己掏钱。 2、饭堂:有饭、粤菜、湘菜、川菜,小食有水饺、馒头、面包、蛋,吃饱为止,持厂牌即可卡就餐。 3、免费提供住宿,6~8人一间,房间大。 4、宿舍配备WiFi、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 准备好身份证+寸照+复印件!
学徒工餐补社保包住11-20人
1.月薪7000元以上!缴纳五险!接受小白,不接受应届毕业生。 2.要求:18-35 岁,接受两班倒,每半月倒一次班。全日制大专以上学历 (机电,机械,自动化等相关专业,中专也得升到大专)。 3.薪资: 前两个月试用期:6000-6500/月 试用期过后:7000-10000/月 4.试用期2个月转正后考核定薪资(4档可定),并缴纳五险。 5.有晋升空间,每两个月评级调薪,薪资随技能水平上涨同步上涨,4级即为管理层。 6.工作内容:负责操作食品厂自动生产机器,出故障会修。需要上料。接受小白,入职有老员工一对一带教。 7.食宿:12元/天工作餐补,住宿免费,水电均摊。 8.保险:
学徒工包吃保险高温补贴包住20人以上月结
【工厂亮点】:工厂环境优美,小厂,管理不严,可带手机,耳机,生活区娱乐设施配套齐全,住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00,12.00-1.30休息吃饭,1.30-5.00,5.00-6.00休息吃饭,6.00-9.00下班 正式工: (2220底薪,加班费平时19,周六日25.5,节假日38)全勤奖200,岗位补贴500+高温补贴300,工龄津贴200等,综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】:16岁~45岁 【体 检】:不体检 【吃 住】:包吃住 【上班班次】:长白班/坐班两班倒/坐班,任意选择 【工资借支】:每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间,嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询5
学徒工全勤奖包吃五险社保包住11-20人月结就近安排工作8h无学历要求机械仪器电子电器新能源无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3.参与日常5S整理、设备清洁与基础保养,维护良好作业环境 4.记录学习日志,定期汇报学习进展与实操收获 5.严格遵守安全生产规范,服从班组管理与工作安排 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无职业禁忌症 2.学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.白天9点到6点 4.无不良记录,具备基本沟通理解能力 5.应届初高中毕业生、职校实习生优先
学徒工包吃保险高温补贴包住20人以上月结
1、长白班18块一小时,两班倒20块一小时 (自由选择) 2、工时稳定,每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少,加班自由,不限制加班。 5、工期自由,可以选择长期工和短期工。 6、人走账清,不压工资,随走最结。 岗位职责: 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程; 2、使用和维护生产设备及工具,确保生产线的正常运作; 3、执行质量检查,保证产品符合公司标准; 4、遵守车间安全规程,维护良好的工作环境。 任职要求: 1、对电子制造业有浓厚兴趣,愿意从事操作工作; 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度; 3、能够适应团队协作,有较强的学习能力; 4、有相关工作经验者优先考虑。2
pe工程师
1.5-2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科团队管理经验芯片/半导体经验半导体经验高分子材料经验AutoCAD量产工程师(PE)经验机械加工制造经验成型工艺经验不需要出差模具经验注塑经验汽车经验表面处理工艺经验化学工艺
岗位职责: 1. 开发并持续优化生产流程,保障产品品质达到既定标准。 2. 实时监控生产工艺参数,确保制程稳定可靠。 3. 对生产数据进行系统分析,提出切实可行的流程改善方案。 4. 配合处理生产过程中出现的技术异常与难点问题。 5. 负责生产工艺文件的维护与版本更新。 任职要求: 1. 具备较强的故障排查能力,可独立应对和解决生产中的技术挑战。 2. 拥有良好的协作意识,能与团队成员保持高效沟通与配合。 3. 熟悉制造流程运作机制,能够基于实际提出有效优化建议。 4. 精通相关专业软件及工具操作,例如CAD等。 5. 对工艺细节敏感,具备快速识别问题根源并实施对策的能力。
工业工程师
8000-13000元/月
工业工程师IE3-5年大专服装/纺织经验要求有工业工程师经验精益改善经验服装行业IE
工作职责: 1. 掌握服装生产各环节的标准作业时间与工序单价,准确核算加工费用 2. 为研发产品提供IE成本报价;开展产品工时与工价评估;精确测算各工序加工耗时 3. 精通针织与梭织全品类制作工艺及流程优化,了解常用面料、辅料、印绣花工艺及其成本构成,能在成本控制中识别问题并推动相关部门落实管理措施 4. 参与产品开发阶段的工艺方案研讨;为每季新品提供工艺改进意见;在技术层面支持开发项目的顺利推进 5. 负责搭建并持续更新季度性各类别产品的工时、工价及成本数据体系 6. 完成领导安排的其他相关工作任务 任职资格: 1. 熟悉IE作业分解、流程设计、工时工价制定及GST系统应用 2. 精通服装生产工艺及效率提升方法 3. 了解服装IE管理体系的各项内容模块 4. 熟练操作Office办公软件(Excel/Word/PPT) 5. 工作细致严谨,具备较强责任心;拥有团队管理经验,能适应一定强度的工作节奏,具备良好的协作意识 6. 大专及以上学历,具有3年以上本行业相关工作经验
针车组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产
负责针车班组的生产工序规划 负责监督班组产品的质量达标 负责班组人员的工作分配与日常管理 按标准确保订单按时按质完成 定期召开晨会进行工作安排
现场IE
7000-9000元/月
工业工程师IE5-10年中专/中技现场IE 针车组长
岗位职责: 1、优化生产流程:深入分析车间生产环节,识别生产过程中的瓶颈问题,制定并落实切实可行的改进措施,提升生产效率,降低运营成本。 2、负责产前准备跟踪、主导转款工作、安排新款上线顺序、设定目标产量及进行产线平衡优化调整。 3、规划生产线布局:根据生产需求设计合理的生产线结构与工位布置,提升空间与资源利用率,助力效率提升。 4、保障生产高效运行:对生产线设备进行日常维护与管理,确保其稳定运转,减少因故障造成的停机时间,维持生产连续性。 5、执行成本管控:科学预估并严格控制原材料消耗与人工支出,通过精细化管理手段压缩制造费用,增强盈利能力。 任职要求: 1、具备3年以上时装或运动时尚类服装生产车间组长经验,或有服装厂IE相关工作经验,精通服装生产工艺与生产全流程,能独立开展现场工业工程相关工作。 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识:可与生产、技术等相关部门人员高效对接,共同推进并解决生产过程中出现的问题。 3、具有较强的数据分析与实际问题处理能力:熟练使用数据分析工具与方法,对生产数据进行系统梳理,精准定位问题并提出有效改善对策。
包装组副组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技包装/印刷
1、负责包装组成员的工作计划制定、指导、监督与管理,配合组长完成日常生产任务,积极推动质量管理体系的运行与落实; 2、主要承担塑封、包装及入库工作,接到订单后需提前评估、预算并确认相关包装要求与物料需求,力求实现本工序的精细化管控,确保物料顺畅流转。 6天工作制,常白班,上班时间:8:00-17:00,中午休息一小时 一、福利待遇 公司配备茶水间,提供小零食、微波炉,每隔两三天供应不同种类水果,不定期组织下午茶活动; 另有满勤奖励,入职满7天即办理医疗社保! 工作环境轻松愉快,团队氛围和谐融洽,同事均为年轻群体,沟通无障碍、协作高效! 我们期待志同道合的有志青年加入,你将收获友善热情的伙伴、经验丰富的导师以及亲力亲为的老板!
五金厂厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专五金货架五金展架
一、任职要求 1、大专及以上学历,具备企业管理、生产管理、质量管理、设备管理及人员管理等相关专业背景,掌握生产运营体系的基本运作流程。 2、须有5年以上五金行业生产管理经历,其中至少3年工厂全面管理经验。 3、具备较强的分析与解决问题的能力,认同现代企业管理制度理念。 4、具备出色的沟通协调能力、组织能力和领导力,工作积极主动,富有责任感。 5、能承受较大工作压力,接受必要时的加班安排。 6、熟悉五金制造类企业的生产工艺流程。 二、岗位职责: 1、依据既定生产计划,科学调配人力、设备与物料资源,确保订单按时、保质、保量交付。 2、制定并持续优化生产管理相关制度,并推动各项规定有效落地执行。 3、统筹开展所辖团队员工的培训与技能提升工作。 4、监督下属严格执行安全生产规范,保障设备安全运转,落实日常6S管理工作。 5、定期组织召开各类与生产相关的例会及专题会议。 6、负责厂内生产设备的日常管理与维护,确保生产现场稳定运行; 7、督导生产计划执行、工艺标准落实、质量控制及成本管控等关键指标达成。 福利待遇: 1、薪资待遇:提供具有竞争力的薪酬,实行定期绩效评估与调薪机制; 2、节假日:参照政府机关作息,依法享受国家法定假日,加班按规定支付加班报酬; 3、员工培训:提供岗前培训、在职技能提升培训、团队建设活动,工作氛围融洽,晋升通道公开透明; 4、公司依法为全体员工缴纳五险,入职即办; 5、休假福利:除法定假期外,另享带薪年假、婚假、产假等各类有薪假期; 6、多元激励:设立年度评优奖项,包括优秀团队奖、突出贡献奖、服务之星奖、年终奖金等,另有开门红包,奖励优厚,机会丰富; 7、集体活动:定期举办月度表彰会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、外出旅游等大型文娱团建项目; 部门活动:根据实际需求,公司可给予一定经费支持 8、劳动合同:试用期签署试用合同,转正后签订正式劳动合同。 工作时间:上午8:00—12:00 下午13:00—17:00 工作地点:集美区灌口镇东辉村美场社108号
针车预备组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限服装生产
具备基础车缝技能,且有意愿向针车组长管理方向发展的人员。 公司提供系统化培训,并安排专人指导,涵盖技术提升到管理思维的全面培养。
服装ie
8000-12000元/月
工业工程师IE3-5年大专接受无工业工程师经验
岗位职责 一、服装物料成本核算: 1.主料核算:准确测算面料使用量,评估面料单位价格。 2.辅料核算:统计各类辅料消耗量及单价,兼顾品质与成本控制。 3.物料清单(BOM)审核:核查技术或设计部门提交的BOM完整性与准确性,确保所有物料成本项无遗漏。 二、成衣加工费核算: 1.工序分析:分解服装制作全过程工序,测算标准工时或秒数。 2.工价核定:结合工序难度、设备条件、人工技能、区域薪资水平及过往数据,审定或核对加工厂提供的各工序单价。 3.加工厂报价审核:深入审查加工方报价明细,对比工序单价、损耗比例、管理费用、利润空间等要素合理性,并进行多厂比价分析。 三、特殊工艺与二次加工成本核算: 1.精确核算印花、刺绣(按针数、面积、色数)、洗水(普洗、石洗、酵素洗、仿旧处理)、染色、压褶、激光雕刻、贴膜等特殊工艺的成本支出。 四、开发样衣成本核算: 1.对产品设计阶段的样衣进行初步成本预估,为是否进入批量生产提供决策支持。 2.参与评审设计图纸的成本可行性,针对高成本方案提出优化或替代建议。 五、大货成本预算与报价支持: 1.根据最终确认的样衣、BOM和工艺文件,编制完整的大货生产总成本预算。 2.向销售团队提供精确的FOB/CMT成本价格,协助客户报价及订单盈利测算。 3.协同参与订单成本目标的制定。 六、成本优化与降本建议: 1.分析成本构成,挖掘节约潜力(如:提升排版效率降低面料浪费、选用更具性价比的辅料、简化或整合工序、协商更优工价)。 2.联动设计、技术、采购等部门,推进降本措施落地执行。 七、市场价格与供应链监控: 1.跟踪原材料期货与现货市场价格变动情况。 2.监测关键面辅料供应商报价走势及行业加工费用行情。 3.关注汇率波动、出口退税政策调整、环保法规变化等因素对成本的影响。 八、成本数据库与资料维护: 1.建立并持续更新:面料库(成分、幅宽、克重、价格趋势)、辅料库、标准工时库、加工厂工价库、工艺成本库等基础数据体系。 2.保证历史成本数据真实、完整、可追溯,为后续报价提供可靠依据。 九、跨部门协作: 产品研发部:获取准确的样衣资料、工艺单、BOM;反馈设计相关成本问题;确认工艺实施可行性。 供应链部:提供面辅料核价支撑;参与供应商议价;传递成本控制要求;掌握实际生产损耗与效率数据;验证加工厂报价真实性。 财务部:提供必要的成本信息用于结算与成本分析工作。 任职要求: 1、大专及以上学历 2、三年以上服装行业同类岗位工作经验,熟悉服装生产工艺流程及工序拆解 3、掌握服装制作、设计开发、制版、排料核料流程,精通样衣制作技术及生产全流程操作,具备扎实的IE技术能力,熟悉GSD(车缝工艺分解、工序划分、工价计算) 4、熟练运用EXCEL进行数据分析,能绘制工序流程图 1.医社保:入职当月即为员工办理医社保缴纳; 2.节假日(双休):参照政府机关作息安排,依法享受国家法定节假日;另享额外年假; 3.集体活动:设有女神节、儿童节、端午节、中秋博饼、圣诞节、尾牙年会、团建聚餐、员工户外拓展等活动;节日福利涵盖女生节、端午、中秋、年终等节点,公司将发放礼品并组织相应庆祝活动; 4.假期:依法享有婚假、产检假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、带薪年假等各项法定假期
材料工程师经验不限本科高分子材料经验高分子材料相关专业塑料材料经验材料改性经验材料合成经验
1. 高分子材料的创新性应用开发与技术研究 2. 负责高分子材料相关专利的撰写与整理 3. 开展新型高分子材料技术情报的搜集与分析工作 任职要求 1. 具备扎实的高分子理论基础,熟悉高分子材料的应用与加工工艺 2. 实践能力突出,逻辑思维清晰,具备积极进取的工作态度 3. 有研究生入学前工作经验者优先录用 4. 毕业课题方向与高分子应用及加工相关者优先:如工程塑料改性、高分子膜材料、高分子涂料、新型高分子材料等
普工长白班包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住20人以上月结不体检不考试
灌口装配工 长白班22元一小时 一天264 主要组装 装配 打螺丝等 包吃工作餐 年龄18-47岁 每月10号发薪
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