职责描述： 1）承担汽车内外饰件的开发工作，涵盖仪表板、门板、副板、软内等部件的技术方案制定与可行性评估； 2）开展内饰零部件的结构设计及2D工程图绘制； 3）编制内饰件相关的各类技术文档； 4）配合解决样件试制、试验及小批量生产过程中涉及的设计问题； 5）为内外饰相关零部件供应商提供同步开发过程中的技术支持； 任职要求： 1）大专及以上学历； 2）专业背景：车身工程、车辆工程、机械工程、工业设计等相关领域； 3）掌握整车开发流程，了解车身构造，熟悉整车及零部件的生产工艺； 4）具备3年以上汽车内饰产品开发经历，具有一定的结构设计实践能力； 5）能够熟练使用三维设计软件； 6）工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；

汽车内外饰设计师 学历要求：大专及以上 工作年限：5-10年 薪资范围：10-30K 工作内容： 负责汽车内外饰产品结构设计； 依据客户需求出具设计方案，绘制3D数模及2D图纸； 支持新车开发中客户3D数模更新需求； 负责客户技术交流及相关技术问题解决； 完成领导交办的其他工作。 技能要求：熟练运用AutoCAD、UG、CATIA等相关设计软件

双桥，四桥修理工

招聘货车修理工多名，薪资待遇电议或面议，联系电话

招聘：招聘机修 薪资：面议 广元万达旁汽修店，招聘会汽修数名，经验不限

汽车维修师傅

负责车辆日常维护保养

1定点工资1万 2提成工资，保底8千，除开支外，提百分之二十，这样比定点工资高1.5倍以上， 3师傅要求，独立操作.有驾照，责任心强，包吃包住，包工作服四季，包保险 杜师油泵油嘴（杜传飞）河南邓州 店铺：四川省甘孜州甘孜县（十五年老店）信息真实有效

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与工艺规范5.做好维修记录与配件使用登记，协助仓库做好耗材管理 任职要求：1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障排查与处理 3.持有汽车维修工职业资格证书（中级及以上）者优先 4.吃苦耐劳，适应车间作业环境，可接受合理加班与轮班安排5. 无不良从业记录，身体健康，无传染性疾病

更换大车轮胎！补轮胎！ 24小时流动补胎！ 有C1驾驶证会开车！ 有一定的补胎经验优先！ 年龄在40岁以下的优先！ 包吃、包住！

成都市招消防维修日常维保，工作稳定报酬丰富，需要对消防系统电，水非常熟悉，经验丰富的师傅！有证者优先。期待合作愉快？

成都市温江区招消防维修

四川中曼石油设备制造有限公司 临时喷漆检验员（临时岗）：1名 要求：机械制造行业5年以上机加检验工作经验 薪资待遇：5000-6000元/月，包吃住，五险一金（初五可上班,工期二个月左右） 联系电话：陈女士（,不符合条件的勿扰） 工作地址：成都市新都区工业东区白云路39号 ❗联系招工企业时，请说是在广汉的，谢谢！

交付专员（售后+案例+工具维护） 岗位职责 1. 交付执行：负责所有成交客户的基础交付工作，涵盖GEO优化诊断、AI模板交付、内容发布SOP指导及简单平台优化；对接外部交付资源，针对高端托管需求可协调外包处理，助力公司成本管控。 2. 案例整理：每日收集、更新行业相关案例，完善案例细节（含截图、效果数据、客户反馈等），为销售团队提供精准案例支撑，持续优化公司案例库，提升案例复用性和说服力。 3. 客户售后：承接客户日常咨询，及时响应并解决客户基础疑问；每月开展1次客户效果复盘，同步做好客户续费、复购提醒；对接销售主管处理客户投诉及异议，全力提升客户留存率，支撑公司200万复购目标达成。 4. 工具与标准维护：负责交付相关工具、话术库、案例库的日常维护与更新；同步迭代产品交付标准，配合销售团队开展客户培育工作，精准发送案例、效果数据等素材，助力客户转化。 任职要求 1. 有相关交付、售后或客户服务经验优先，无经验可接受带薪培训，具备基本的沟通协调能力和责任心。 2. 做事细心有条理，善于整理归纳案例、维护各类素材库，对数据和细节敏感，能高效完成基础交付工作。 3. 具备良好的客户服务意识，有耐心、有同理心，能妥善应对客户咨询及简单异议，配合团队达成留存目标。 4. 执行力强，能严格落实交付标准，主动跟进工作进度，愿意配合销售、主管完成各项协同工作，有学习力和上进心。 我们期待这样的你 踏实靠谱、认真负责，善于高效完成基础交付及售后工作；有团队协作意识，愿意主动配合各岗位推进工作；注重细节，能在案例整理、工具维护中做到精益求精，与公司共成长！

销售专员（客资转化+业绩冲刺） 岗位职责 1. 客资转化：严格遵循公司触达策略（电话+微信+内容+案例结合），跟进分配的客户资源，全程负责破冰、痛点挖掘、价值传递、逼单成交全流程，高效推进客户转化。 2. 客户跟进：规范做好客户信息登记，每日及时更新客户跟进进度，精准反馈客户核心需求及成交卡点；配合交付运营团队做好客户对接，保障服务衔接顺畅。 3. 业绩冲刺：聚焦B类、C类客户转化核心目标，主动跟进A类客户意向动态；配合销售主管推进高端客户成交，全力达成个人月度、季度、年度业绩指标。 4. 话术执行：严格使用公司标准化销售话术，保证沟通专业性；同步收集客户反馈，提出话术优化建议，积极参与日常话术培训，持续提升自身沟通及转化能力。 任职要求 1. 有销售相关经验优先，无经验可接受带薪培训，具备基本的沟通表达能力，目标感强。 2. 具备良好的客户服务意识，善于倾听客户需求，能耐心跟进客户，主动解决跟进及成交过程中的简单问题。 3. 执行力强，能严格落实公司触达策略及话术标准，按时完成客户跟进、信息更新等基础工作。 4. 抗压能力佳，结果导向，愿意主动冲刺业绩，配合团队完成整体目标，有较强的学习力和上进心。 我们期待这样的你 做事踏实认真，不推诿、不敷衍；对销售工作有热情，愿意通过自身努力实现收入提升；善于配合团队，主动成长，与团队共进步、共收获！

1. 具备2-5年汽车内外饰设计相关经验，熟练掌握CATIA/UG参数化设计，拥有2年以上工作经验者可优先考虑； 2. 能独立承担零部件的开发与设计任务。 3. 目前多个岗位开放招聘，熟悉保险杠、整椅座椅、PAB安全气囊、中控台面板、氛围灯等任一领域均可报名，不同方向薪资有所差异，能力突出者月薪可达15K以上，具体待遇面议； 4. 若所具备经验未列于当前招聘范围，也欢迎联系登记信息，后续若有匹配岗位将及时对接安排。

工作内容 1.负责汽车内饰与外饰部件的设计开发，涵盖仪表板、立柱护板系统、门板内饰等组成部分； 2.运用Catia软件完成内外饰结构设计及仿真分析，保障设计方案的可行性与性能达标； 3.协同项目团队，针对生产环节中出现的技术问题提供支持，确保产品顺利量产。 任职要求 1.拥有汽车类、模具类或机械类相关专业教育背景； 2.掌握内外饰设计流程及相关核心技术要点； 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1. 负责汽车内外饰零部件的结构设计、造型可行性分析及工程化落地，协同造型、CAE、工艺等部门完成设计方案优化 2. 编制内外饰系统BOM、2D/3D图纸、技术规范及DFMEA等设计交付物，确保符合整车开发流程及法规标准 3. 主导内外饰零部件试制、装车验证及问题整改，跟踪解决NVH、装配间隙、耐久性等关键性能问题 4. 参与供应商技术对接与设计评审，支持模具开发、检具验收及量产爬坡过程中的技术支持 5. 持续跟踪行业新材料、新工艺（如免喷涂、天然纤维复合材料、智能表面等）应用趋势，推动设计创新与降本优化

岗位职责： 1.负责内饰仪表板的设计开发工作，包括零部件数据设计、量产阶段问题整改及设计变更管理 2.负责生产过程中各类技术问题的分析与解决方案实施 3.负责编制和整理零部件相关的开发技术文件 4.负责新车型上线过程中的状态跟踪与技术支持 5.负责产品间隙面差等外观匹配问题的跟进与处理 6.新产品导入：统筹新产品现场导入全过程的技术管理，对接ME及工艺技术部门，确保技术资料完整归档 7.质量管理：协助质量工程师开展质量问题分析，推动改进措施落地 8.面漆与机器人方向：可独立完成机器人轨迹的优化与调试工作 任职要求： 1.专科及以上学历，车辆工程、工业设计、机械工程等相关专业 2.三年以上主机厂内饰仪表板设计或相关领域工作经验，掌握仪表板结构原理及常见故障成因，具备独立处理复杂技术问题的能力 3.具备较强的学习能力，能够快速掌握新技术，具有一定的技术前瞻性 4.具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及问题解决能力 5.熟练使用计算机办公软件及CATIA等专业设计工具 6.具有良好的职业道德和个人品行

1. 依据客户提供的数据及技术需求，按项目阶段推进零部件设计工作，输出对应的3D模型、2D工程图、制造可行性评估、模流分析报告、BOM表、DFMEA文件及初始工艺流程图； 2. 牵头组织项目、模具、质量团队开展产品数据评审，识别并预警潜在设计风险； 3. 参与新项目试模过程，完成T0样件B面结构与尺寸的合规性验证； 4. 根据装配匹配结果优化产品设计数据，并提交更新内容至客户； 5. 按不同主机厂标准，执行相应的建模规范及检查清单要求； 6. 与相关职能部门对接协作，及时解决产品开发过程中的技术问题； 7. 为团队成员提供技术指导、进度把控、方案确认及必要的技术复核； 8. 按照项目节点完成所承担任务的阶段性总结（lesson & learn）； 9. 落实本岗位责任区域内的6S管理要求； 10. 执行上级交办的其他工作任务。

学历要求：大专及以上 工作年限：不限（可接受无经验，应届毕业生、优秀实习生均可） 薪资范围：4-5K 专业要求：车辆工程、机械设计制造及其自动化、汽车服务工程、机械电子工程、工业设计等理工科相关专业（专业不限，转行培训意愿强烈者优先） 技能要求：会使用CATIA软件；（不熟悉的可以培训，培训。）具备3D建模、曲面建模、断面设计、装配及工程图、CAD制图相关学习经验 能力要求：沟通与语言表达能力良好，自我学习能力强，敢于技术创新 其他：有强烈从事汽车设计行业意愿，汽车、模具、夹具等相关专业背景优先

1.公交、出租监控设备及硬盘录像机设备、车载GPS等设备的安装及维修； 2.此职位工作地点：川内（业务涉及四川各市县，会短期出差，当天来回居多） 3.只招有汽修或者对汽车电路熟悉的熟手； 任职要求: 1.勤奋踏实、学习能力强、能吃苦耐劳、有上进心； 2.汽修方面专业优先； 3.熟悉驾驶车辆； 4.有一年以上工作经验 5.年龄限制：20—40岁 工作时间：9：00—18：00 底薪+补贴+提成，综合薪资7K左右 全勤奖定期体检年终奖

加油员 薪资福利:薪资待遇面议，根据岗位能力、工作经验定薪，高于同行业平均水平 招工人数:1人 工作地址:麓山大道二段1669号启阳嘉弘能源站

认认真真服务好每一个客户 互相配合把车内外洗干净 团队合作很重要 期待你的加入

岗位名称：机修大师傅；维修工。 岗位要求：1.具有35年的机修工作经验，熟悉各种车型的维修流程和技术；2.具备较强的动手能力和问题解决能力；3.工作细致认真，具备较强的责任心和服务意识。 薪资待遇：面议。表现优秀者可期待良好的职业发展机会。

【工作内容】 -开展流体力学领域的实验规划与执行，完成实验数据的采集与分析； -参与产品开发中涉及流体动力学的设计与优化工作，如叶轮结构、流道布局的改进； -对现有产品的流体力学性能进行测试评估，并提出可行的优化建议； -协同项目团队推进新产品研发过程中的流体力学相关技术研究； -按计划编写技术总结报告及专利文件，系统记录研发成果； -与各专业工程师协作，解决产品设计与制造环节中的流体相关技术难题； -关注流体力学前沿科研进展与行业技术发展方向。 【任职要求】 -具备流体力学、工程力学、机械工程或相近专业本科及以上学位； -掌握流体力学基础理论，熟悉基本控制方程，了解典型流动特性（如层流、湍流、边界层、激波、空化等），能熟练操作流体力学设计工具，具备CFD（计算流体动力学）软件应用经验； -能结合仿真与实验手段，针对产品水力性能（流量、扬程、效率等）、流体阻力、噪声、振动、空化等问题提出有效优化措施；可独立完成水泵、水阀、水路集成模块等产品的流体部件正向设计； -具备扎实的数学与物理功底，能够自主完成实验方案设计与数据处理； -具备较强的分析能力与创新意识，能应对复杂技术问题，适应跨学科团队合作； -具有汽车行业背景，具备水泵、水阀、水路集成模块等相关产品开发经验者优先。

[太阳]薪资在职直发24一个小时[烟花]2月过年正常放假，年后返岗保底3000汽车总装，焊装涂装车间装配打螺丝，贴标签，安装配件等工作上班时间8.30-17.30，8-10小时排班，接受倒班包吃工作餐，提供宿舍，18-45岁

岗位职责：1.负责汽车钣金，拆装，事故维修 任职要求：1.学历不限，有5年以上钣金维修经验 2. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神3.能适应快节奏工作环境，服从工作安排，注重安全生产规范

【招聘】1、洗车工2、美容工3、维修中工.学徒 要求:年龄18-50岁，有良好的亲和力和沟通能力！ 勤快踏实! 有无工作经验均可上岗会培训有驾照者优先 薪资:4000+提成，包工作餐！提供住宿 工作地点：桂湖街道新光路228号 电话:

招聘：维修工（空气悬挂+有社保+有工作餐+金恒德1期16栋） 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责汽车零配件的维修工作，确保维修质量达到行业标准。 2. 准确诊断汽车故障，制定有效的维修方案并及时实施。 3. 对维修后的汽车进行严格检验，保证车辆性能恢复正常。 4. 做好维修记录，包括故障原因、维修过程及更换的零配件等信息。 5. 协助其他部门处理与汽车维修相关的技术问题。 任职要求： 1. 学历初中以上，具备扎实的汽车维修基础扎实。 2. 具备良好的故障诊断和维修技能，能熟练运用专业工具。 3. 工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神。 4. 无不良嗜好，遵守职业道德规范。 工作时间： 9点-19点，月休3天。