，要求懂电脑，沟通能力强， 上班时间9.30-6点

办公场地800平方（在逐步装修，可即日上岗） 招聘人数：3人 工资：无责底薪2500+200全勤+800周末加班费+绩效3000+在职提成+奖金.综合工资6800-12000上不封顶，每月20号发工资 每个周六休息一天，周日加班，正常给加班费 工作内容：邀约面试入职，发布招聘信息和要求，工作时间8.30-12点下午1.30-6点， 任职要求：18-35岁，性格外向活泼 服从上级安排，能以企业为家庭，吃苦耐劳有上进心，有亲和力，爱护新同事，不勾心斗角，团队关系融洽。 福利待遇：公司对面有一栋宿舍楼，可住宿（二至四人间）入职，一年购买一金。

广州新锐臻贸易有限公司急需招一名农夫专职文员 　　要求： 　　1、初中/中专以上学历. 　　2、熟练使用office办公软件（主要负责舟谱，养生堂农夫山泉系统维护，打单，盘库，核对订单，记录批号，入库存，排派单给司机，部分数据整理工作） 　　3、有较强的责任心，极高的工作热情; 　　4、有良好的沟通能力和较强的执行力; 　　5、思路清晰，考虑问题细致周到。 　　最好比较细心聪明，有无工作经验均可 　　公司地址：广东省广州市白云区高埔工业区北区C栋新广强公司 　　有意向的可给我电话：吴生

综合文员（10人) 岗位要求： 1、，18-30岁，大专及以上学历，1年以上行政经验； 2、具备传媒技能：摄影、剪辑、平面设计、产品拍摄，能处理售前售后； 3、较好的沟通表达能力，理解力强，有服务意识和团队精神； 4、要求细心踏实、积极主动，抗压且学习能力强。 薪资待遇：双休购买五险一金行政班朝九晚六，转正5000. 人事专员（10人） +

招聘硬性要求：25-45周岁，大专或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+绩效+学历补贴（大专1000本科2000），月综合收入8000左右。 工作时间：08:30-17:30，中午休息两个小时，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：主要从事公司来访接待，文件档案管理，协助上级，线上宣传，保单整理及手续办理等工作。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

本项目承接广州塔周边物业保洁，需要一名文员，对接总公司事宜以及甲方的一些要求。 需要熟练电脑，需要制作一些工作报告，向政府甲方及公司汇报，员工入职离职保险购买，员工工资计算等工作，空余时间可以去巡逻一下保洁工作。 工资5000元一个月，月休4天，上班时间8.30-17.50，工作不难。

从基层做起，学习简单的医学基础知识，简单的仪器操作。为客户提供健康规划。基础考核通过后，提升为主管，参与公司团队运营管理，往行政管理层方向发展。

公司主营鲜牛肉及牛副产品，供应规模位居广州市行业前列，长期为多家潮汕牛肉火锅店提供优质食材，员工具备良好的发展空间，公司具备完善的协作机制与支持体系。 工作内容： 1.负责落实上级安排的各项工作任务。 2.对相关资料进行核对、补充、登记及交接处理。 3.确保部门间信息通知与文件资料的及时传递与沟通。 【任职要求】 具备清晰的语言表达能力，工作态度认真积极，富有责任心，应变灵活；财会专业优先，有生鲜行业会计、数据文员等相关经验者优先考虑；或对数据处理敏感，理解力强，逻辑思维清晰；曾担任连锁门店财务、会计助理等岗位者更佳，熟练使用乐檬系统者优先录用！ 【薪资福利】 1、底薪+餐补+房补（不提供食宿，但给予餐补与房补） 2、不定期提供下午茶、水果、奶茶，还可享用牛肉丸、牛肉、牛杂等福利

接受小白！！！ 工作内容： 该岗位仅负责联系家长与学生，邀请其参加免费讲座； 公司提供意向客户资源，只需邀约，无需成交，无销售任务！ 薪资待遇： 底薪4k～5k＋提成＋奖金；月综合收入8k以上； 福利待遇： 免费下午茶点心＋节日福利＋生日关怀；每月组织聚餐！广州社保！

岗位职责： 项目所有文职工作及与总部对接文书工作 上班时间： 月休8天，每天8小时。 薪资待遇： 薪资4500，购买深圳社保 其他： 要求有较强的沟通协调能力，灵活变通，有责任心，懂基本的电脑操作，

明天招裁床零工一组，要求做事认真裁的好的，裁毛货的勿扰，塘步西C区嘉杰服饰，电话

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番禺市桥南街道附近酒店 招帮工一名，— 双倍工资 15/间，分20间， 不点布草，不跑服务， 不跑楼层，没有酒水， 房间小好做

（） 免费接单! 【工作地点】11点-13点 【工作内容】黄埔玉树新村（神舟路） 【工作内容】做2人饭，厨房卫生 【薪资待遇】1800月休8天，国假 【上户时间 【联系方式】小符

1、类似于前台，负责基本卫生 2、根据公司安排，制定方案 3、协助完成周报、季报等

招聘：管培生月薪4K服务员晋升快 薪资：4000元以上/月 武汉·武昌区管培生月薪4K服务员晋升快

录单内勤 要求：熟悉基本电脑操作工作细心（） 薪资：底薪+提成+节假日+年终奖

岗位职责: 1.配送执行：根据酒店客户订单需求，独立驾驶水车，将新鲜活鱼安全、准时送达指定地点。 2.单据处理：现场核对配送单据，完成与客户的交接及签收手续；准确登记出库信息，确保账目清晰可查。 3.车辆保养：负责水车日常基本清洁与例行检查，保障运输车辆正常运行。 4.客户对接：与酒店收货人员保持顺畅沟通，及时汇报配送进展。 任职要求： 1.年龄条件：45周岁以下，身体健康，精神状态良好。 2.驾驶能力：持有有效C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉十堰市区及周边路况，具备较强的安全行车意识。 3.个人品行：无不良习惯（严禁饮酒、赌博），诚实守信，踏实肯干。 4.责任意识：责任心强！责任心强！工作认真细致，能严格执行配送时间与操作流程，确保活鱼品质完好、单据准确无误。 5.吃苦精神：能够适应早班及配送工作的劳动强度和节奏。 工作待遇： 薪资：月薪5000元（具体结构可面议） 福利：提供免费食宿 工作地点：十堰城区 联系电话：***********李总

要负责日常工作。办公资料整理。

【福利待遇】 1、薪资5K-6K，固定工资+月度KPI考核（500元/月）； 2、社保，生日、节日礼品、各类礼金、团队旅游，还有丰富的团建活动助你快速融入团队~ 【月度休息】 月休6天+法定节假日，轮休（一般不休周六日） 【上班时间】 9:00-18:00（偶尔会有加班，加班时长可调休） 【任职要求】： 1、大专及以上学历，20-30岁，身高162CM及以上，形象气质佳，亲和力强，半年以上行政助理/内勤工作经验，擅长处理日常事务性工作，熟练使用Excel表格，具备基础数据统计能力，工作细致认真，对数据有一定敏感度； 2、能够独立完成采购、费用报销、人员资质登记、印章管理、设备维护、考勤统计、社保办理、7S检查等常规行政后勤事务； 3、逻辑清晰，时间管理能力强，能合理安排工作任务，分清优先级，适应事务性工作量大但操作不复杂的工作内容，抗压能力良好，情绪调节能力强，性格积极乐观； 4、掌握常用办公软件，尤其熟悉Excel操作，本岗位也欢迎思路清楚、踏实肯学的应届毕业生投递。

一、上班时间： 8：00-12：00，14：00-18：00；单休 二、薪资结构： 试用期底薪4200+工厂出货产能提成1‰+加班费（按小时） 三、有透明晋升通道： 试用期~初级~中级~高级（面试定职级，薪资呈阶梯式上升） 试用期三个月，表现优异可提前转正 四、食宿方面 不包住，附近三百左右即可租到宽敞舒适的房子 在公司吃则没有餐补 岗位职责： 1.跟进并更新生产排单，完成相关数据录入，检查成品与半成品状况 2.负责工厂5S管理及出货流程管控 3.参与制定月度、年度生产产量计划 4.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，具备较强的责任心和抗压能力 2.具备良好的沟通协作意识，能融入团队工作氛围 福利待遇： 不定期组织团建活动、年度旅游安排、节日主题活动及礼品发放、员工生日会等

【岗位要求】 1，学历与经验：中专及以上学历，具有相关领域实际从业经历，尤其在搅拌车、渣土车运输或物流行业具备扎实的实践经验。 2，专业知识：熟悉搅拌车、渣土车及相关设备的运行原理、日常维护及故障处理等专业内容，掌握交通法规、车辆管理及安全生产的基本要求。 3，技能与能力：具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、责任意识和团队管理能力，能够高效完成车辆调度、人员安排及突发事件应对；同时拥有一定的问题分析与解决能力，以应对各类复杂运营状况。 4，五年以上搅拌车车队长工作经历，具备管理100台以上车辆的实际管理经验。 【经验要求】 年龄：30-45岁 1.车队规划与制度建设：制定车队发展策略与工作计划，健全管理制度与操作规范，提升整体运作效率。 2.运输管理：全面负责车队日常运营，统筹事务处理，保障运输任务按时、按量、按质完成，确保行车过程安全可控。 3.客户服务：设计并优化车队运营方案，提升客户服务质量，增强客户满意度，维护长期稳定的客户关系。 4.车辆管理：主导车队车辆管理工作，涵盖日常保养、定期检查、周期检测及维修安排，确保车况良好，满足运输作业需求。 5.司机管理：实施驾驶员日常监督与绩效考核，加强思想教育，督促司机遵守交通法规，严格执行持证上岗、禁酒上岗等规定。 6.安全管理：落实公司车队管理规章，坚持“安全第一”原则，制定安全管理措施，组织每月安全培训及相关学习活动，强化安全意识。 7.调度协调：依据客户需求合理调配运营车辆，配合站内（工地）现场管理人员指挥，保障运输流程顺畅执行。 8.成本控制：强化车队内部管理，严格管控车辆调度、维修、保险、能耗等各项日常支出，有效降低运营成本。 9.报表制作：编制车队所需各类报表，提供合理化建议并准确填写数据，所有资料归档保存，定期提交周报、月报、季报及年度分析报告至物流部经理。 10.车辆保险、上牌与年检管理：办理车辆保险投保、上牌手续、费用缴纳、年审检验及事故后续处理，确保车辆合法合规运行，并指导资料员完成保险档案整理与管理。 11.应急处理：面对车辆故障或其他突发情况，迅速响应并妥善处置，保障运输服务不中断。

负责统筹冷链专线货物的集货、分拣、装车， 跟踪货物运输过程及落地配送情况， 落实回单回收、对账及运费结算工作， 并承担运营团队的日常管理工作

工作职责： 1.负责运力资源的采购与寻源，开展资源对接，主导供应商谈判及招标审核，确保实现年度成本优化目标； 2.采购需求管理：依据业务需求制定采购计划，按年度、月度及临时性需求分阶段编制需求规划表，保障运力资源配置合理有序； 3.供应商引入：牵头开展供应商前期搜寻与资质认证，从公司资源池中的平台供应商、潜在供应商、备选供应商及合同供应商中组织邀标，特殊情况下可申请在资源池外进行社会公开招标； 5.供应商管理：将通过寻源确定的供应商纳入资源池，对运力服务质量承担责任，并落实供应商日常管理、绩效考核、培训支持及退出机制； 7.运输成本优化：围绕公司年度降本指标，制定线路级降本方案并推动执行，定期回顾实施成效，分析降本金额、占比及完成进度，确保目标按期达成； 任职要求： 1.年龄26-36岁，大专及以上学历，具备3年以上运力采购相关工作经验； 2.熟悉西南地区物流货运市场，掌握广泛车辆信息渠道，拥有充足的专线或个体司机资源； 3.了解西南主要城市运输线路定价情况，具备较强的成本控制意识和运输风险防范能力； 4.要求品行良好，具有扎实的供应商管理经验，具备优秀的沟通技巧、谈判水平及组织协调能力。

懂办公软件，有跟单工作经验。 对接客户确认订单信息 安排订单 跟进生产进度 打单出货通知客户 订单规整保存 车间产能数据统计公布

最好的厂，最好的岗位，最好的顶级豪华宿舍3～4人间，最重要的是工作轻松，天开始天天可以预支150 折算26~30/小时 保底8000以上 保底8000以上 综合工资8000~19000 人要往上爬，人要向钱冲，包吃包住，住宿：豪华宿舍空调、热水、电梯、阳台、WI-FI样样俱全，长期稳定。主做跨境电商，都是小件，知名品牌衣服、包包，的打包

岗位职责: 1.负责给公司司机安排行程，管理公司司机。纯文职 2.与团队成员协作，共同完成工作任务 3.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1.可无经验小白 2.性格开朗，学习能力强 3.工作认真负责 底薪无责3500+提成。包住 朝九晚六不加班。上班轻松自由。午休2小时。单休

岗位职责： 1、负责设备入库后的清点与库存管理工作； 2、依照标准流程完成验机操作； 3、对设备进行分类筛选，判定是否需整备，并安排至相应销售渠道； 4、将所有分拣设备的信息准确录入系统； 5、汇总差异数据，并统计差异准确率。 岗位要求： 1、学历不限，欢迎应届毕业生应聘； 2、热爱电子产品，对自身工作有较高标准与追求； 3、具备良好的动手能力，工作耐心细致、认真严谨； 4、责任心强，性格踏实稳重，能承受一定工作压力。

从化菜鸟新仓开招 招聘岗位及要求 一、生产计划岗 岗位要求： 1、熟悉电脑基本操作，会使用系统汇单； 2、每日上班后需完成开机数据并发出，盯时效，整点发出生产进度播报； 3、生产数据汇总分析，客诉核实等异常处理；计薪方式：底薪2300+岗位津贴+绩效+小组计件工资 二、库维岗、退供岗 岗位要求： 1、定期盘点库存，进行库位维护； 2、生产过程中产生的异常处理； 3、认识26字母，会PDA操作 三、上架岗 岗位要求： 1、按系统指引将货物上到对应货位上； 2、细心，不放错库位，按区域上架； 计薪方式：个人计件工资+绩效+夜班补贴（夜班15元/天） 四、拣货岗 岗位要求： 1、按PDA指引拣对应库位的货品码放好； 2、能接受高货架作业场景，高层库位需使用登高梯进行拣货； 3、能够遵循拣货作业规范进行作业； 吃住：包吃两餐，6人间 五、包装岗 岗位要求： 1、能适应长期站立打包工作场景； 2、能够严格按照系统指引和操作规范进行打包作业； 3、认识26字母，会简单电脑操作