工作内容： 1、负责服装门店及员工的销售业绩、商品售罄率等数据的收集、整理与分析，确保信息准确及时； 2、按时完成领导安排的其他相关数据汇总与统计任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有1年以上相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握Office办公软件，精通Excel操作，能熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析处理。 3、工作认真细致，态度严谨，责任心强，能够细致处理重复性高、细节多的工作任务。 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，可与门店人员及管理层保持有效沟通。

杭州市临安区有一些土建做报表

1.负责网络平台应用和执行 2.办公室人力资源管理 3.管理宠物店日常管理 4.会使用抖音平台创做者优先考虑 5.办公室日常文档管理

1.证书制作，证书信息上报，卷宗资料整理归档，快递邮寄；2.有机标签申报、发放和邮寄；3.审核员老师注册提醒和提交；4.跟整理；5.主管交代的其他事情。 要求：1.本科及以上学历，无经验要求，接受应届毕业生。 2.工作认真仔细，学习能力强，责任心强，能服从安排。 3.熟练使用相关办公软件。 上班时间：8:30～17:00，周末双休，法定节假日休息，不内卷！

岗位职责 1、负责服务商合同及仓库合同的全流程管理（包括新增、变更、到期、终止等环节） 2、运营服务协议的全周期管理（含新增、修改、续签、终止等操作） 3、定期抽查各城市仓库人员的考勤执行情况 4、整理并优化管理制度，完善各城市服务商及合作商的管理规范 5、每月按时跟进服务费结算材料的提交： ①租金相关资料 ②电费相关资料 ③人工劳务费用资料 ④增项服务资料 ⑤车服费用资料 ⑥预付款相关材料 6、协同商务部门完成结算后的出账、开票及付款流程对接 7、完成其他日常内勤事务 任职资格： 1、具备本科或以上学历 2、熟练掌握Excel及其他常用办公软件 3、有创业团队指导或分包商管理经验者优先考虑 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神，乐于创新

学历无要求，有无经验均可，满18周岁，早九晚五，提供住宿

1、负责档案整理2、负责扫描加工3、要求计算机行业毕业4、能适应浙江省内流动

职位描述： 负责政府档案数字化处理过程中的扫描或图像修正工作，需具备基础电脑操作能力，认真细致，有耐心。 1、薪资待遇：采用计件工资制，另享全勤奖励及超量绩效奖金，月收入普遍在3000至5000元之间，上不封顶，实际收入与完成档案数量直接挂钩； 2、工作时间：每日上午8:00至下午5:30，中午休息1小时，每周一至周六上班，国家法定节假日正常休假（当前因项目进度紧张，后续项目进入正轨后将优化工作时间并调整为双休）。 入职后由资深员工带教，随时答疑解惑，团队协作氛围融洽。 晋升路径： 技术路线：文员→专业文员→技术专家→行业专家 管理路线：文员→组长→现场主管→现场经理（含见习）→现场经理→区域经理

我们是一家富有活力的跨境电商企业，专注于鞋类产品，拥有两家自有工厂，业务覆盖亚马逊、TEMU、SHEIN、TikTok、OZON等多个全球主流电商平台。团队年轻化，工作氛围轻松开放，现诚邀一位细致踏实的伙伴加入，成为推动公司高效运作的关键一环！ 上班地点：滨江 主要职责 1.数据统计与分析：定期完成各平台每日、每周、每月的销售、库存及广告数据汇总，输出条理清晰、可视化强的报表文件。 2.行政事务与协调：处理办公室日常行政工作，如文件归档、会议纪要整理、办公用品采购、基础人事考勤管理等，保障内部运营顺畅有序。 3.运营辅助支持：配合运营团队进行商品上架操作、基础资料维护、订单状态追踪以及客户邮件的初步响应等工作。 4.任务执行与反馈：准确高效地落实上级交办的各项事务，并主动汇报进展，确保工作闭环，做到事事有跟进、件件有结果。 5.跨部门协作对接：在运营、仓储、物流等团队之间发挥桥梁作用，确保信息流转及时、无误。 我们期待你： 具备一定的数据意识和逻辑分析能力，能从基础数据中识别常见问题。 中文表达流畅，书面与口头沟通能力良好。 性格细致、沉稳，富有责任心，条理性强，可同时推进多项工作任务。 加分项： 有跨境电商或贸易类企业文员、助理岗位经验者优先考虑。 具备基本英语读写能力者更佳。

16-28，身体健康，主要负责统计数据，整理资料，做报表。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 2.具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门顺畅沟通。 3.具备较强的数据分析能力和报告编写能力。 工作时间：周一至周五，8小时工作制，周末双休。 薪资待遇：5500-7000具体面议，提供五险一金，年终奖等福利。

杭州市钱塘区招拆架

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库及登记管理，确保账实相符 2.定期对库存物料进行盘点，及时发现并上报差异，保持库存数据准确 3.按照流程规范存放物资，合理规划库位，做好防火、防潮、防盗等安全防护工作 4.配合相关部门完成货物的配送与回收，保障物资流转高效顺畅 5.维护仓库环境卫生与设备整洁，持续优化仓储作业流程 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及仓储管理系统 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有仓库管理相关经验者优先，能适应仓库现场工作环境 4.对数字敏感，具备一定的数据处理和记录能力 5.学历不限，接受中专/技校及以上学历应届毕业生

萧山湘湖旅游度假区招冷菜两名工资5500到7000，学徒工2人工资4000，月休4天，过年不放假，有假期补助，住宿距离5分钟。联系电话赵

熟悉店内的日常工作

检验员：2名 任职要求：身体健康。能吃苦耐劳 工作时间：常白班，月休4天 印刷车间：5名 任职要求：身体健康。能吃苦耐劳 工作时间：常白班，月休4天 喷涂车间：5名 任职要求：身体健康。能吃苦耐劳 工作时间：两班班，月休4天 薪资面议，提供中餐，含房补，全勤奖 地址：凤都工业园区观山路13-6号，杭州余杭振华日化玻璃有限公司 联系方式：郑先生

有一点轻松，勤劳，会用电脑

负责后台平台，不销售 5险一金，节假日礼品赠送~生日小蛋糕~ 广阔晋升空间 培训朝九晚六8小时工作制 接受无经验办公环境安静，社恐福音~ 带薪年假

文员一名年龄18-40岁以内。会基本办公软件，word，WPS，Excel和PDF等...（最好会PPT）待遇：工资6000-5500，包吃住，月休四天工作时间：8:30-17:30 工作内容：项目考勤表，公司要的一些文件及甲方要求做的一些文件 报到地址：北京市海淀区

主要负责日常销售及采购的单据的录入， 及时回复客户信息 需要会使用基本的办公软件，打字熟练 38岁以下！！！

【工作职责】 负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-900 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】月末员工聚餐年度团队旅游

有时间带班配菜 打和 凉菜帮忙

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括办公环境维护、物资采购与管理、快递收发等，确保办公秩序高效有序 2.协助组织公司级会议、活动及接待工作，做好会前准备、会中支持和会后整理，提升内部协作效率 3.管理各类行政档案、证照及合同台账，确保文件资料的完整性与可追溯性 4.对接各部门需求，协调内外部资源，推动跨部门事务的高效执行 5.完成上级交办的其他支持性工作，主动发现并优化行政服务细节 任职要求： 1.学历不限，具备基本的办公软件操作能力，有相关工作经验者优先 2.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备较强的执行力和问题解决能力，能适应多任务并行的工作节奏 4.形象端正，服务意识佳，能够积极主动地为同事提供行政支持

主要负责微信沟通，介绍，邀约招聘信息，记录平时考勤打卡

1、有驾驶证，开车熟练。2、简单的行政外勤。3、简易的商务对接。4、能出差，可以加班。5、日常清洁管理。6、统一安排住宿。

一、岗位职责： 1、导出销售数据，依据标准核算各品类数量奖金，并按规定生成相应报表； 2、核对门店销售人员的退换货记录； 3、每月汇总买手销售数据并进行统计整理； 4、根据公司销售激励机制，跟踪各门店任务达成进度； 5、协助开展门店盘点相关事务； 6、完成上级安排的其他临时性工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，财务类专业优先，具备档口工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，掌握基础计算机应用技能； 3、工作细致认真，责任心强、执行高效；能适应快节奏，态度积极、进取心强，不传播闲话；具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服务意识强，职业素养良好，稳定性高。 三、上班时间： 早九晚六，大小周休息

诚招 打荷多名4500-4800 配菜 5000-6000 烧菜2名6500-7500 冷菜6500-7000 月休3天节假日有红包，宿舍3人间有奖金 地址 杭州西湖区 ☎

岗位职责： 1、严格执行公司各项规章制度与标准化作业流程，注重细节管理，确保各项工作高效完成； 2、按照项目需求组织人员招聘与管理，合理安排设备调度； 3、负责项目日常运作及进度统筹，做好内外部协调工作，及时准确对接客户需求，保障服务质量、现场秩序和工作效率达到客户满意标准。 岗位要求： 1、具备两年以上档案数字化加工项目全流程实操与管理经验者优先考虑； 2、掌握计算机基础操作技能； 3、能接受出差安排； 4、档案管理或计算机相关专业背景者优先； 5、持有档案类初级、中级职称者优先录用； 薪资组成 结构：固定月薪+项目绩效分成；

河南悦禾汇健康咨询有限公司成立于2021年，经过三年快速发展，成为采耳品牌行业翘楚。成功打造特许连锁加盟经营模式，在全国地区加盟店达到50+家 岗位职责： 1、具备良好的沟通能力，服从安排、积极进取，性格外向乐观，有相关经验者优先考虑。 2、学历、身高不限，年龄要求在18-26岁之间 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台-我司为采耳连锁门店，营业时间相对较晚 中午12:00-晚上12:00与下午3:00-凌晨3:00轮班制， 工作间隙可适当休息，提供食宿。 前台薪资：每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%充值提成+带客奖励+好评激励，月综合收入约5k 表现优异者晋升通道畅通！能力突出者一个月内即可实现快速晋升，薪资成倍增长 （推广任务完全自愿） 主要工作内容：客户接待、引导入座、收银操作、会员充值办理

岗位职责： 1：学习行政相关知识，协助完成行政及人事事务 2：负责主播签约与招募工作，每月最低完成3人指标 岗位待遇 薪资：基础工资6000元+绩效工资+提成（综合收入7500-10000元） 工作时间：13:00-22:00，转正后享受双休，试用期每周日休息，入职即缴纳社保 岗位要求 1：具备较强的学习意愿和主动性 2：做事细致、能承受工作压力，拒绝态度散漫、无目标者 3：性别不限 若你仅是想找份普通工作，这里或许并不匹配 若你渴望拼搏事业，我们愿为你提供发展平台

工作内容：1、负责档案的整理、分类、数字化加工等工作， 2、确保档案资料的准确性和完整性，便于查询和使用， 3、上级安排其他事务。 岗位要求：1、具有较强的学习能力； 2、手脚麻利，工作态度认真积极； 3、善于观察和总结，能够及时发现问题并想办法解决； 4、能够接受档案的工作性质，服从安排 5、为人随和，具有较好的人际关系，善于表达和沟通