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1.日常与日本客户开会，了解游戏PM工作流程及机制。作为客户和我方项目组之间的桥梁，和客户及我方项目组紧密沟通，理清客户需求、反馈和我方制作方面的疑问; 2.协助项目负责人组织并执行游戏项目从需求、计划、制作、审核，验收到结算的整个过程;3.协助项目负责人拆解制作任务并跟踪，站在客户角度进行进度汇报; 4.主管安排的其他工作 任职要求: 1、全日制统招本科及其以上学历,有游戏日语PM经验。 2、日语专业，听说读写熟练，口语流利。 3、良好的理解能力、沟通协调和统筹能力，责任心强、承压力强。 4、具备较强的学习能力，适应能力。

职位描述： 1、与药企及行业专家建立联系，开展公司层面的商务沟通与合作洽谈； 2、推进医疗健康平台与药品、医疗器械企业或医疗机构之间的业务合作拓展； 3、参与各类行业会议，协助策划会议环节，提升公司品牌的知名度与影响力； 4、负责项目签约后的实施推进工作，涵盖项目执行管理、合作关系维护、客户问题收集反馈及协调解决。 任职资格： 1、本科及以上学历，***优先，具备医药或临床相关领域从业背景者优先考虑； 2、有互联网医疗或医药类销售工作经验者优先； 3、具备出色的业务落地能力与谈判技巧，熟悉商务谈判流程及合同撰写相关内容； 4、拥有良好的协作意识，抗压能力较强，工作责任心强，富有职业操守，执行力突出且目标明确。

岗位职责: 1、承接BD团队转接的各类需求，包括报价、CDA、CRC服务协议、投标PPT、RFI（第三方信息调查）、RFP（计划书）等相关工作； 2、负责部门内部事务支持，如公司介绍PPT模板优化、报价模板迭代、合同模板修订、系统数据维护、数据库管理、周报汇总及日常合同流程跟进等； 3、配合完成部门交办的其他临时性任务。 任职要求: 1、对商务支持类工作有高度热情，乐于参与内外部协作与拓展，具备较强责任心和抗压能力； 2、具备优秀的书面表达与语言沟通能力，能高效协助项目需求整理及PPT材料编制； 3、了解商业运作模式与业务流程，具备独立开展客户交流及合同协商的经验； 4、沟通协调能力强，善于跨团队协作，具备资源整合与统筹推动能力； 5、医学、药学、市场营销等相关专业大专及以上学历，具有SMO行业或CRO公司从业背景者优先考虑；

岗位职责： 1、负责新老客户询价的报价工作，跟进报价进度，推动合作确认及销售合同签署； 2、依据销售合同发起货物请购，录入订单至系统，跟踪仓储出库及物流配送情况； 3、处理开票申请、回款催收、客户信用管理等与销售相关的日常事务； 4、对接原厂进行沟通协调，及时跟进订单交付周期； 5、开展销售数据的统计与分析工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，具有一年以上自动化行业商务专员或销售助理相关经验； 2、熟练使用Office办公软件，具备Excel数据处理能力者优先考虑； 3、具有良好的客户沟通技巧和商务事务处理能力，善于分享，重视团队协作； 4、工作严谨认真、积极主动、踏实肯干，具备较强的时间管理意识，确保任务按时完成。

候选人需具备同类型企业如：东软、中科软、纬创软件、微创、大连华信、博彦科技、中软国际、中电文思海辉、法本、软通动力等相关从业经验。 岗位职责： 1.战略规划与业务拓展 •制定公司IT外包业务的长期发展战略，确保与整体经营方向协调统一。 •主动识别潜在商业机会，拓展新兴市场，开发新客户并承接新项目。 •开展渠道合作资源建设，带领团队完成市场推广、商务接洽及合同签署等全流程工作。 •组织开展市场调研，分析行业动态与竞争格局，制定相应应对策略以适应市场变化。 2.客户关系管理 •建立并维护与现有客户的稳定合作关系，定期进行客户走访，深入了解客户需求，提供高效服务支持。 •重点维护核心客户资源，提升客户满意度与长期合作意愿。 3.项目管理与执行 •负责IT外包项目的前期沟通与商务谈判，统筹项目计划安排及进度推进，全面把控合作过程与成果交付。 •协调内部各部门资源，保障项目按期高质量完成，满足客户要求。 •监控合同履约情况，核实项目收入、开票及回款等关键商务数据，落实风险管控措施。 4.团队管理与建设 •负责商务团队的组建与日常管理，对成员进行业务指导与能力培养，提升团队整体专业水平。 •参与公司人才梯队建设，协助总经理优化组织运作及职能管理机制。 5.合作伙伴关系管理 •与供应商、分销伙伴及其他外部协作单位建立稳固的合作关系，保障供应链顺畅与业务高效运转。 •负责与合作方的日常对接与协调，根据其需求落实相关配合工作。 6.其他职责 •协助总经理拟定公司战略发展规划、年度经营目标及业务扩展方案。 •审核商务合同文件，就商务条款、合规性等方面提出专业意见，维护公司权益。 •定期提交企业发展现状分析报告及未来发展规划建议。 •完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.教育背景 •本科及以上学历，企业管理、工商管理、行政管理、计算机等相关专业优先。 2.工作经验 •具备3年以上商务管理、业务拓展或商务谈判相关工作经验。 •拥有5年以上企业综合管理经历，具有IT外包领域背景者优先考虑。 3.技能技巧 •熟悉IT外包业务模式与运作流程，具备清晰的战略思维和落地执行能力。 •掌握企业整体运营机制，拥有丰富的客户资源和社会网络。 •熟知商务谈判流程、合同条款设计及相关法律法规与市场环境。 •具备出色的表达与沟通能力，责任心强，工作严谨细致。 •熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析能力。 4.个人素质 •市场敏感度高，具备优秀的项目统筹能力和市场开拓意识。 •能够适应高强度工作节奏，抗压能力强。 •具备良好的职业素养与团队感召力，富有责任心和凝聚力。 •执行力突出，推动力强，能够带领团队高效达成各项任务目标。

岗位职责: 1、分析货代市场运价动态，整理各船公司不同航线的报价信息，并保持与船公司的日常沟通； 2、负责公司运价数据的收集与整合，协调并维护与供应商的长期合作关系； 3、参与供应商体系搭建及资源采购工作，完成相关合同签署流程； 4、管控供应商成本支出，协助业务团队达成销售目标； 5、及时更新运价信息，为业务人员提供具有竞争力的运输价格方案。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，具有一年以上本行业从业经验者可放宽学历要求； 2、拥有2年以上航线操作经验，对航线布局与市场拓展有系统性理解； 3、具备良好的沟通能力，能有效对接船公司并维持良好协作关系； 4、责任心强，具备团队协作精神。

岗位职责 1、负责所辖产品的日常询价、采购进度跟踪、入库出库协调、库存管理、定期盘点及库存结构优化等工作； 2、维护产品相关数据信息，及时更新系统记录，并按主管要求整理和输出数据分析报表； 3、协助处理与供应商的日常对接事务，包括产品启用支持、异常反馈处理、资料信息同步等； 4、负责产品相关费用单据的核对与结算工作； 5、参与产品相关的专项项目，如方案调整、新方案询价、规则迭代等任务；配合主管完成数据分析、提出优化建议并推动执行； 6、按时完成每日、每周、每月的常规性工作任务； 7、对需重点管控的产品进行使用过程追踪及协调管理； 8、协同团队成员，落实上级交办的其他工作安排。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等，具备较强的信息处理与学习能力； 3、具有良好的沟通表达能力和服务意识，能与客户及供应商保持顺畅交流； 4、工作态度严谨细致，责任感强，具备良好的协作意识； 5、能承受一定工作压力，适应高效紧凑的工作节奏； 6、具备主动进取精神，能够快速掌握岗位所需专业知识。

宜昌人福药业有限责任公司是一家具有悠久历史的大型综合性制药企业，地处湖北省宜昌高新区（自贸片区）。宜昌人福药业公司是国家麻醉药品定点研发生产企业、国家重点高新技术企业、麻醉药品生产行业领军企业。 由于公司商务领域的发展，现面向社会公开招聘商务部商务代表若干名，主要负责渠道构建、医院药学服务、大数据管理等工作： 招聘岗位：商务代表 一、岗位职责： 1、与所辖区域商业客户建立稳定合作关系，支持区域内临床产品的推广与开发； 2、落实所辖区域产品合同执行、发货跟进、回款确认及签收回执管理； 3、在省区范围内维护商业渠道，防范竞争产品渗透； 4、收集并整理所辖区域渠道的进销存数据，核对销售信息准确性； 5、处理所辖区域涉及质量反馈、产品抽检、不良反应等售后服务事项。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、药学、生物制药等相关专业，条件优异者可适度放宽； 2、具有一年以上医药行业销售或商务相关工作经验； 3、身体健康，能承受工作压力，责任心强，服从管理，具备良好的团队合作意识； 4、品行良好，无违纪违规记录。所提供的个人资料须真实有效，若发现虚假信息，将取消录用资格。 工作地点：上海

岗位职责 一、商务板块： 1、负责公司重点客户的维护与管理，提升客户满意度，挖掘潜在合作机会。承担日常商务接待、宴请及谈判工作。 2、协助董事长推进商务合作事项，跟进项目执行进度，对关键项目实施全流程跟踪，保障项目高效落地。 3、整合市场信息与行业趋势，为董事长战略决策提供有效支持。 4、配合开展政府关系维护，具备广阔的发展平台，可接触多元化高端资源。 二、日常事务处理： 1、协助董事长处理日常事务，统筹工作进度，协调日程安排，确保各项工作有序运转。 2、熟练驾驶，能够随时保障董事长的出行任务。 3、根据工作需要，能接受高频次出差，配合完成异地业务及相关事务处理。 三、其他要求： 1、具备良好的商务应酬能力，无酒精过敏等影响饮酒的身体情况。 2、身高不低于170cm，形象端正，气质出众，综合素质良好。 任职要求 1、本科及以上学历，商务、管理、食品等相关专业优先考虑。 2、工作态度严谨，责任心强，具备较强的抗压能力，适应高强度、频繁出差的工作模式。 3、除专业背景外，更关注个人学习潜力与长期发展规划。需有毅力、重成长、作风务实，能持续推动重点项目进展。 4、具备出色的商务谈判水平与沟通协调能力，善于建立和维护人际关系。 5、有相关从业经验者优先。 （这不仅是一份职业，更是一个充满支持与成长机遇的大家庭）

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明天杨浦区找个小挖机顶班技术好点二把刀不要<br/>岗位职责:<br/>1. 顶班、带班时当班安全、进度兜住<br/>2. 新场地、新活先问交底，不清楚先问<br/>3. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>4. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温

可以日结 可以日结 可以日结 另聘；经理助理一名，待遇面议 可以日结！没有套路！免费体检！ 1 ～焊工 340-365-400元/11小时 2 ～打砂 325-345-365元/11小时 3 ～普工 300-320-340元/11小时 4 ～油漆 320-320-340元/11小时 5 ～另聘 2 名电工，一名钳工，一个机器人，一个特箱QC。 *包工作餐；流水线生产，每班11小时！加班另算！ [红包]月结：每月15—18号发上月工资，加班按每小时同等价另行折算，只要正常上班工资 9000 元～14000元左右，上班顶岗 10 天以上可以预支生活费！ 18-45 周岁 住宿 170/400 一个月（包水电） 服装 200 （一次） 刘刚

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岗位职责： 1.负责直播电商项目招商工作，对接品牌方，拓展优质合作资源 2.深入理解公司全品类货盘（美妆、服饰、食品、家居等），精准匹配适配主播与品牌需求 3.维护长期合作关系，定期跟进合作进展，挖掘增量合作机会与跨界联动可能 任职要求： 1.对直播电商行业有热情，了解主流平台规则及招商逻辑，无经验者可带教培养 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，能独立对接多方资源并推进落地 3.学习能力强，责任心强，适应快节奏协作环境，抗压能力佳 4. 学历不限，欢迎热爱直播、渴望成长的潜力新人加入

负责项目部工程量的核算对接，图纸与清单量的核算，各班组的结算。

岗位职责： 1. 深度挖掘并高效转化西部九省区（西藏、甘肃、青海、宁夏、陕西、四川、重庆、云南、新疆）本地民宿、客栈及精品酒店资源，推动商家快速入驻平台 2. 开展实地上门拜访，清晰演示平台价值、解答疑问，并现场解决入驻过程中的实际问题 3. 辅导商家规范准备营业执照、网约房备案等必要资料，确保“资料齐全、一分钟极速上线” 4. 主动建立并持续维护商家关系，提升区域品牌认知度与合作黏性 5. 及时收集市场动态与商家反馈，助力产品功能与运营策略的本地化优化 任职要求： 1. 在当地民宿、酒店行业具备现成资源或深厚人脉者优先 2. 具备强执行力与抗压能力，适应高频外出拜访及灵活工作节奏 3. 形象得体、沟通表达清晰，能快速赢得商家信任 4. 学习能力强，可熟练掌握并准确指导商家完成平台入驻全流程 5. 学历不限，经验不限，以实战结果与资源转化能力为导向

岗位职责: 1、负责筛选和对接博主达人，与其达成商务合作 2、有数据分析能力，能够判断达人与平台的匹配度 3、实时了解平台数据，掌握平台动向、达人信息 任职要求: 1、大专及以上学历，欢迎优秀应届生加入，有工作经验者优先 2、能力要求：具备出色的沟通谈判和商务拓展能力；拥有较强的数据分析能 力，能根据市场动态调整合作策略 3、工作积极主动，执行力强，具备良好的抗压能力 其他信息​ 1、缴纳五险一金，为你提供全面的社会保障 2、公司拥有清晰透明的晋升机制 3、大小周工作制，工作时间 10:00 - 19:00（13:00-14:00休息），法定节假 日正常休息

1. 负责招标信息筛选、投标全流程工作，制定报价，参与商务谈判；主导合同磋商、签约及管理。 2. 负责项目全周期管理，对接客户需求，协调设计、工程、供应链团队，把控工期、成本与质量；统筹项目资料，制定回款计划，确保款项及时回笼。 任职要求： 1. 大专及以上，建筑、机电、市政、工程管理、电气自动化等相关专业优先。 2. 有工程商务岗或工装项目管理经验者优先。 3. 熟悉招投标、商务谈判及工程流程，熟练使用CAD、Project、Office等软件；沟通协调能力强，能抗压，会过程资料编辑。 4. 持有二建、造价师、高工职称，会驾驶者优先录用。 福利：缴纳社保，朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休假

岗位职责： 1．协助销售团队达成新零售渠道的业绩目标，重点聚焦盒马、叮咚等平台运营； 2．完善新零售领域的产品运营体系，提升用户拉新效率、留存率及使用粘性； 3．基于新零售相关运营数据，持续优化执行策略以推动核心业务指标增长； 4．高效对接公司现有新零售合作项目并推进落地实施。 任职要求： 1．大专及以上学历，熟练掌握办公软件，具备新零售（美团、朴朴、叮咚、盒马）运营销售背景者优先，有烘焙原料、烘焙半成品、冷冻快消品类经验者优先； 2．熟悉零售行业运作模式与管理体系，对新零售发展趋势及市场变化具备独立判断能力； 3．深刻理解O2O线上运营逻辑，掌握运营管理流程及相关工作方法； 4．具备良好的问题分析与解决能力，拥有较强的资源整合水平，能主导体系化标准的构建与执行。

岗位职责: 1、拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系; 2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作; 3、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标; 4、能迅速发现问题，并持续优化策略和计划。 5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。职位描述 1、学历本科以上，行业不限，有餐饮、面对面销 售、O2O行业经验者优先考虑，优秀应届生可以择优录用; 2、具有亲和力，较强的人际沟通能力，及逻辑思维能力; 3、热爱销售工作，认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心; 4、抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。

职位描述： 1.通过独立运作或者与同事协作完成公司要求的年度销售目标； 2.出差拜访工程公司和业主以及供应商，与客户保持持续有效的沟通； 3.参与或主导项目的技术、商务谈判，协助完成标书制作，主导投标以及签订合同等全流程工作； 4.配合合同执行交货后的相关工作，包括不限于参加开工会，货物催交，到货验收等售后服务工作； 5.负责销售回款。 任职要求： 1.本科以上学历，化工机械/流体控制/化工工艺专业优先考虑； 2.应届毕业生或有1-2年的销售经验； 3.热爱销售工作，勇于接受挑战，善于自我激励； 4.善于沟通，具备良好的表达能力； 5.责任心强，具备良好的团队合作精神； 6.诚实守信，具备良好的职业操守

公司年轻团队氛围好 老板特别热情亲切 本人郑重声明信息真实可靠，诚邀各位能人志士前来交流 还在发传单做兼职吗？ 顶着烈日跑外勤 不怕高温中暑吗？ 我们办公环境被同行戏称“恒温大空调” 来上班建议自带小毯子 否则可能凉到打哆嗦 【公司薪资福利】 基础收入：10000+ 积极表现：15000+ 顶尖高手：50000+ 4月入职5月提车奥迪A6 8月入职9月拿下路虎揽胜 相比其他企业的亮点： 1，上班不设早鸟时间，睡醒再出发，告别通勤拥挤。 3，你有能力，就该加入我们，助你快速成长，实现高收益。 无考核，无考核，无考核，重点强调三遍！！！！！！！！！！！ 法定节假日照常休息！！！！！ 年终奖金 年终双薪 室内办公不加班无指标压力 工作内容简单 易于掌握 不卡学历门槛 只要你有赚钱的意愿，我们就为你搭建舞台！！！ ［上班时间］ 午间休息2-3小时，充分放松身心，下午茶点、零食供应、团建活动、生日聚会、集体出游、年终奖励一应俱全！！ 这类不加班且待遇优厚的岗位已所剩不多 快来了解吧~~~ 欢迎实地考察咨询详情 行业经验：

工作内容简单易上手，全程有人指导 无需经验出众，同样享受高薪待遇 节假日享带薪休假，晋升通道畅通 每年组织国内外旅游，团队氛围融洽，同事相处友好 【薪资福利待遇】 1、高底薪+提成，综合收入20K-30K，业绩突出者收入不设上限； 2、工作时间灵活，目标达成后自由安排，考勤人性化，一切以结果为导向；具备行业资源者可自主决策； 3、入职即缴纳五险一金，定期开展节日活动及团队建设； 4、签订正规劳动合同，每月10日准时发薪，绝不拖欠； 5、享有婚假、产假、丧假、带薪年假及法定节假日，额外提供10天带薪年假； 6、办公环境舒适，地理位置优越，临近地铁站，出行便捷； 7、每日提供下午茶，月度聚餐、团建活动、集体生日会等丰富员工生活。 工作职责： 1、开发并维护本地商户资源，与餐饮类商家建立长期合作关系，制定个性化营销方案； 2、负责已合作商户的日常维护，协助提升店铺流量与线上曝光； 3、根据商户实际需求，设计并落地高效的推广套餐方案； 4、围绕商户需求，高效对接各协作部门，及时响应并解决问题； 5、主要通过沟通本地餐饮商家推进抖音团购合作，并策划美食探店类推广内容。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备一定商务拓展能力，能独立推进项目，欢迎优秀应届毕业生应聘，有美团、口碑、食物主义等本地生活服务平台相关经验者优先； 2、热爱本职工作，认同所从事的线上吃喝玩乐及便民服务领域，愿意投入热情与精力； 3、具备独立作业能力，积极主动，逻辑清晰，擅长商务谈判，学习能力强，善于复盘总结； 4、有进取心，目标明确，抗压能力强，能自主调节工作状态。 【加分项】 1、拥有连锁餐饮品牌资源，具备直接合作渠道者优先； 2、擅长与企业高层建立并维护良好客情关系； 3、具备系统化运营思维； 4、执行力强，反应敏捷，条理清晰 【培训体系】 1.新人期：配备专业导师一对一指导，提供系统化营销技能培训及产品知识学习； 2.成长期：每周开设营销专题课程、职业素养提升课，配套清晰的职业发展路径。 【季度晋升机制，凭实力进阶】 1、横向发展（业务方向）：职级提升，基础薪资同步增长； 2、纵向发展（管理方向）：销售精英→储备主管→销售主管→城市经理→区域总监→大区总监； 3、内部晋升优先：公司所有岗位空缺优先考虑内部员工，支持跨部门发展机会。

时间自由+晋升周期8-11个月+买卖提成15%-64%+租赁提成25%-64%+【十三大区】急聘岗位 公平公正的工作氛围，系统完善的培训支持，具有竞争力的晋升通道与收入增长空间！付出必有回报，你值得加入！非诚勿扰！谢谢！ 岗位要求： 1.年龄在******之间，不限户籍、专业和性别 2.能吃苦耐劳，有奋斗精神 3.具备学习意愿，勇于拼搏进取 4.追求卓越，敢于迎接挑战 一年内晋升门店经理，三年成长为商圈总监，五年有望晋升大区副总。 福利待遇： 1.提供员工住宿 2.试用期享有8000元保底薪资 3.绩效提成比例高达25%~64% 4.业内领先的培训机制（每周定期开展专业课程，结合传统“师徒带教”模式） 5.公开透明的晋升机制，每三个月组织一次晋升评估 6.工作地点覆盖全上海，可就近分配 7.依据个人业绩获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队奖励等多项荣誉 8.定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、球类比赛等活动，并设有优秀员工家属旅游福利，丰富多元的团队活动让您感受如家般的温暖 强大企业平台，为您保驾护航 中国房地产经纪行业全国十强，位列第六 集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务遍及全国及东南亚地区 上海首家房产经纪企业，深耕本地市场25年，客户认可度高，资源积累深厚 门店平均业绩连续五年位居上海榜首，巅峰时期为第二名的3倍 业内公认最专业的培训体系——太平洋学院，被誉为行业真正的“黄埔军校” 唯一连续荣获全部19届房产经纪最高奖项“金桥奖”的企业（行业独一家） 人际关系简单，团队凝聚力强，打造高战斗力专业化队伍 公司名称：太平洋房屋（上海总部） 工作地址：全上海就近安排工作

岗位职责： 1. 每日通过电话对客户进行高效回访，提升客户与公司的互动关系。 2. 协助总监完成成交客户的协议及合同签署工作。 3. 配合总监在公司专属的客户维护基地接待来访客户。 任职要求： 形象良好，气质出众，具备同行业工作经验者优先考虑。 基础薪资：5000/月+各项奖金提成。

我们是】 企业的一站式内容营销服务平台 专注品牌传播，助力品牌实现自主“引流” 服务覆盖数万家企业，“软文街”12年品质沉淀 口碑保障 -参与为期一周的系统化销售培训，内容涵盖产品知识、沟通策略、市场洞察等多个维度。 -在经验丰富的销售导师带领下，开展真实案例解析与实操演练，加速销售技能成长。 -定期参与团队例会，交流学习体会与实战成果，推动团队协同进步。 -结合公司产品特点，设计定制化销售方案，提升客户成交率与服务满意度。 -为客户高效提供互联网营销策划与落地执行服务，实时同步项目进展，增强客户信任感； -定期进行客户回访，持续优化客户关系维护。 任职要求是】 -对工作经验无硬性要求，但需拥有良好的学习意识和主动进取精神。 -具备优秀的语言表达能力，能够准确理解客户需求并给予专业回应。 -拥有较强的承压能力与问题处理能力，遇到困难时能保持乐观积极心态。 【福利待遇】 1、入职即签订劳动合同，试用期起缴纳上海五险一金 2、工作满一年后，享受5天带薪年假及年度奖金； 3、享有节日关怀福利（如端午、中秋、春节、生日等） 4、每月举办员工生日庆祝、下午茶时光及多样化的团队建设活动； 上班时间：早9晚6周末双休不加班

岗位职责： 1、负责物业点位的市场拓展，挖掘合作机会，为客户量身定制解决方案； 2、主导意向项目的方案设计及合作合同的签署工作； 3、推进项目安装与商业化落地，维护新老客户的日常沟通与关系管理； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历（优秀应届生亦可），具备1年以上相关工作经验，有充电桩、门禁、道闸等物业领域市场拓展经验者优先； 2、具有商务拓展（BD）背景，熟悉物业管理运作模式，拥有梯媒或物业资源开发经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力，工作态度认真、积极主动，能配合公司工作安排； 4、抗压能力强，责任心强，能够适应高目标挑战，具备优秀的团队协作意识； 5、有物业对接实操经验，曾参与电子屏、充电桩、道闸等点位资源开发工作者优先

火热招聘中【工作城市：北京，上海，广州，深圳，杭州，南京，成都，等新一线城市】总有一个城市能实现您的价值！ 薪资 1、底薪 7500 2、提成 10%～40%（到手8千～5万） 3、每单分红20%（到手2千～8千） 4、综合月薪1～5万 5、面试通过安排宿舍（宿舍到公司900米） 一、公司80%员工月收入达18000以上，表现优异者月入8万+，只要您愿意加入，踏实肯干，我们全力提供无条件培养机会。 二、晋升机制：每月一次公开透明的晋升通道，价值观契合、业绩达标即可实现无限晋升！ 三、合伙人机制：新人入职后全程指导业务技能，重点向管理方向发展，晋升至管理层可享股权激励，年收入50万+，上不封顶。 四、带薪培训，公司承担高额推广成本，配备完善的业务支持体系。 五、配备高额度商业保险 七、春节享受15天以上假期，工作模式灵活，无需长期坐班，多数时间外出陪同客户考察商铺！ 工作内容： 线上：依托公司系统平台，拥有海量商铺与客户资源，在线为客户匹配推荐合适铺位 线下：陪同客户实地看铺、洽谈并协助完成租赁签约 福利：转正后每单可获得20%现金分红，公司每月15日发放工资，28日发放分红款项。 每年组织一次集体旅游，举办三次季度表彰大会，一次年度盛典，每月开展2-3次团队活动。每位员工生日赠送蛋糕与礼品，日常设有开单奖金、带看奖励、客户开发奖、数据贡献奖等多项激励，所有奖励机制公开、公平、公正，晋升与收益同步透明。 机灵+努力：月入1万以上 机灵+努力+态度好：月入2万以上 机灵+努力+态度好+有事业心：月入3万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局：月入4万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局+自动自发热爱工作：月入5万以上 要求： ① 年龄：******，性别不限 ② 不限经验学历，热爱销售岗位，对当前生活状态有改变意愿，三观端正，敢于奋斗，吃苦耐劳 只要态度积极、愿意付出，公司将提供免费带薪培训！