-岗位职责： 1、负责与各大新媒体平台的达人及MCN机构进行对接，持续维护并深化合作关系； 2、根据品牌或项目需求筛选适配达人，确保合作人选契合品牌风格与传播目标； 3、主动发掘潜在合作资源，不断扩充达人库，构建稳定可持续的达人合作体系； 4、对各平台直播内容及创意脚本进行审核，把控内容质量，保障传播效果达成； 5、负责新媒体账号日常基础运营、投放素材归档管理，以及直播执行过程监督 -任职要求： 1、大专及以上学历，新媒体、市场营销、传播学等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年新媒体领域工作经验，熟悉抖音、快手、小红书等主流平台达人生态与运营机制； 3、拥有较强的资源整合能力，可独立完成与MCN机构及达人的接洽与关系维护； 4、具备良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作及外部合作事项； 5、拥有一定达人资源或MCN机构资源者优先录用；

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利落地 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定针对性商务策略 3.维护重点客户关系，及时响应并协同解决合作中的各类问题 4.整理归档商务资料，定期输出业务进展与数据分析报告 5.配合跨部门协作，推动项目立项、执行与回款全流程闭环 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有商务拓展、客户服务或销售支持类工作经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 责任心强，具备较强的执行力、服务意识和团队协作精神 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或客户现场对接

岗位职责： 1.协助业务经理制定并落地日常运营计划，跟进执行进度与效果复盘 2. 对接项目客户，挖掘真实需求，协同输出定制化服务方案 3.参与服务流程梳理与优化，推动标准化、提效化改进落地 4.负责业务数据收集、清洗、整理及基础分析，定期输出运营报表与跨部门协作支持材料 5.监控关键运营指标（如响应时效、交付达成率、结算与回款效率、客户满意度等），识别异常并提出优化建议 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力、强执行力与责任心，能适应快节奏与阶段性高压工作 2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识和文档呈现能力 3. 学习主动性强，善于人际互动，具备良好的服务意识与团队协作精神 4. 接受常态化驻外出差（单次≥1周），具备独立开展现场运营支持能力 5.有人力资源行业、劳务公司、餐饮行业运营管理经验，或拥有酒店、饭店等本地化资源者优先

主要工作职责 岗位职责: 1. 协助处理日常商务事务，支持团队完成工作任务 2. 负责文件整理、信息录入及相关数据的维护 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求： 学历专业： 专科及以上 年龄：25-45岁内； 薪资待遇：100元/天

1.独立开发挖掘达人资源、带货主播，建立达人主播资源体系，与主播及主播商务维持良好关系，及时了解主播的动态； 2.制定达人代播、代货及分销业务计划，评估资源，开发合作机会、商务条件（价格.周期等）谈判，争取有利可持续的合作条件； 3.开发主播的直播跟进直播全链路事宜，上播前对主播进行产品培训，并做好复盘工作； 4.开发与管理线上分销平台和达人分销渠道，分析渠道表现，优化渠道布局，挖掘渠道潜力； 5.筛选适合的达人，分析其用户粉丝画像，粘性、流量数据及垂直领域匹配度，完善公司媒介资源库； 4.负责招商、选品，品牌合作运营工作。 任职要求 1.2年以上渠道商务、商务BD分销经验，个人对接年体量不低于500W; 2.抖音、视频号、小红书、快手媒介相关经验，具备出色的达人开发能力，做过抖音媒介商务优先考虑抖音直播达人资源为必要条件对结果负责; 3.具备线上分销和带货渠道管理的经验，能够有效开发和维护这些资源； 4.擅长沟通.抗压，能够1对N的高效沟通，有目标感，自驱力，能独立完成工作目标；具有谈判经验，争取更多有利条件。 5.有海内外（澳大利亚、新西兰或国内数据较好的达人）达人BD经验优。

岗位职责: 1、分析货代市场运价动态，整理各船公司不同航线的报价信息，并保持与船公司的日常沟通； 2、负责公司运价数据的收集与整合，协调并维护与供应商的长期合作关系； 3、参与供应商体系搭建及资源采购工作，完成相关合同签署流程； 4、管控供应商成本支出，协助业务团队达成销售目标； 5、及时更新运价信息，为业务人员提供具有竞争力的运输价格方案。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，具有一年以上本行业从业经验者可放宽学历要求； 2、拥有2年以上航线操作经验，对航线布局与市场拓展有系统性理解； 3、具备良好的沟通能力，能有效对接船公司并维持良好协作关系； 4、责任心强，具备团队协作精神。

一、工作内容 1.独立处理世界500强客户采购订单，从寻源、比价到交期全程管控 2.以英文邮件与国际客户日常沟通，回复时效≤4小时 3.开发并维护优质供应商，推动年度成本优化 4.协同质检、物流，确保订单准时交付率≥95% 二、任职资格 1.专科及以上学历，英语能独立读写商务邮件（CET-4即可，敢开口更重要） 2.2年以上采购或外贸跟单经验，熟悉ERP及Excel 3.性格温和，爱笑，能把客户“逼单”变成“宠单”,执行力爆棚，今日事今日毕 4.思路清晰，能在多线程工作中保持零失误

工作内容：负责线下和线上拓展APP业务市场，与商家达成合作，完成拓展指标。 工作要求：18~35岁，全日制本科及以上学历，必须有1年以上020平台（美团，阿里巴巴，饿了么等）线下拓展商家合作工作经验，能力强可放宽学历。 公司前期有专业产品知识培训，不用担心专业问题。 薪资构成：试用期5500＋奖金，综合8k＋，2个月。转正底薪6000加项目奖金，年终奖，五险一金，14薪，综合年薪30w~50w。 工作时间：转正朝九晚六，做五休二。 福利待遇：小病补贴（感冒，拉肚子，擦伤等短期急性病不住院的，公司可单独额外），免费学历技能提升课，，健身卡，高档餐厅用餐卡，带薪休假，免费旅游，生日礼物，节日礼物，国外旅游，团建，亲属礼。 垂直晋升：主管，项目主管（年薪百万起步），项目策划部部长，项目监事。 横向晋升：人事部，财务部，销售部，监察部，编辑部，研发部，产品部，拓展部，金融部，运营部，客服部

1.操盘抖音 /小红书达人(及MCN)分销业务，从挖掘合作达人、商务谈判到长期维护，搭建高产出资源库(自带资源者优先高薪!); 2.了解私域运营:通过微信、社群、朋友圈等渠道推广，拿下销售目标; 3.带团队搞业绩:管理分销团队，制定销售策略，带队冲刺更高业绩; 4.全流程把控达人直播:从品牌介绍、合同签订到直播执行、复盘优化，建立SOP 流程; 5.精细化运营:制定BD 策略、达人佣金机制，分级管理货盘，用数据复盘持续优化达人产出。 任职要求: 1.有1年以上电商/直播/私域销售经验，快消品资源多者加分; 2.熟玩抖音、淘宝、快手直播及小红书短视频，懂规则更懂玩法; 3.手里有 MCN 机构、平台达人资源，合作案例多、关系铁; 4.有0-1起盘经验或保健品大健康行业成功案例者，直接优先面谈; 5.沟通、谈判、资源整合能力强，敢拼敢冲!

1. 采购核心能力：掌握专业的物料寻源方法，具备成本分析与商务谈判技巧，了解物料成本结构（包括原材料、人工、运输等），能够运用有效谈判策略获取有利采购条件； 2. 工艺匹配能力：能准确判断物料与生产工艺的适配性，确保所采物料满足生产技术要求，可参与工艺相关物料的选型及验证工作； 3. 行业物料认知：熟悉所属行业（如制造业、家居、建材等）常用物料特性，具备物料工艺验证经历者优先考虑； 4. 合规与风险管控：了解合同法及相关采购法律法规，能够制定应对供应商断供、物料不达标等突发状况的应急方案； 5. 数据分析与工具应用：善于利用采购数据（如支出情况、供应商表现等）支持决策优化； 6. 跨部门协作与问题响应：具备良好的沟通协调能力，能与生产、销售、财务、物流等部门高效联动，准确传递工艺需求与采购动态。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，采购管理、供应链管理、材料科学、机械制造、机电一体化等相关专业背景优先； 2. 具备系统的采购专业知识和工艺理论基础，熟悉采购全流程操作规范，掌握行业采购法规及关键物料的技术标准； 3. 1-3年采购相关工作经验，有工艺类物料寻源及完整采购流程（寻源、比价、谈判、签约、交付跟进）实操经验者优先； 4. 了解绿色采购、ESG等相关理念，具备实际应用经验者优先。

同工同酬，底薪2740加班费在职30天返400元（含）主要工作维修手机，工作岗位比较多元化10岁（男女不限），需有残疾证2-4级肢体残疾的人来之前请拍视频提前报备

叉车工工作地址:新润路月综合工资7000-8500元当月缴纳上海五险先吃后补每天补助24；高温有高温补贴18-48岁，普通有证即可

打磨工，数名工作地址:宝山熟练工，不需要证

持证焊工，200名工作地址:宝山只考平角焊持证

烧烤夜宵店招聘简单切配一名。工资6000起，包吃住，月休两天。要求有上进心服从安排。有意者联系

1. 前期准备 对接来访人员信息（人数、身份、行程、饮食/出行偏好），布置接待场地、准备茶水、资料、伴手礼，规划路线与停车、会议室。 2. 现场接待 门口迎送、引导入座、端茶续水，介绍场地与陪同简单沟通，把控现场秩序。 3. 行程配合 衔接会议、用餐、参观、接送等环节，及时处理临时突发问题。

对接A端源头厂家筛选货源，线下开发维护B端、G端客户，调研反馈市场动态，可自主拓展各类合规合作渠道，能够配合短期临时出差优先录用。

成都温江招聘商务助理，全职、兼职均可，心思细致认真者优先，协助商户对接、产品登记、日常资料整理，时间安排灵活，薪资按时结算，零基础有人带，有意向可以私聊咨询

岗位职责： 1.企业与嘉宾对接： A.负责大湾区上市公司、头部出海企业、商会资源对接与参会招募，保障参会规模与人员质量。 B.邀请交流会主旨 / 分论坛嘉宾，建立并维护政企校海一体化资源池，完成标签化管理。C.统筹高端嘉宾行程、PPT 审核，配备替补嘉宾，保障会议嘉宾环节稳定。 2.海外资源与外事对接 A.对接东南亚各国驻京使馆、经商处、投资局、海外商协会及本地服务机构，邀请海外机构参会。 B.协助筹备海外考察团、海外招商活动与海外平台性组织落地。 C.建立海外资源台账，完成海外区域调研，保障海外业务前置筹备。 3.招商与商业变现 A.参与钻石 / 金牌赞助商、专项合作方招商谈判，跟进赞助款到账，完成招商目标。 B.执行票务发售、前置服务产品推广，拓展合作渠道。 4.协助宣传推广与 IP 打造 A.协助平台自媒体运营、会议宣传造势、门票发售，对接主流媒体与海外华文媒体。 B.协助线上直播 / 回放落地，扩大平台影响力与专业受众积累。 5.活动执行与协同 A.协同配合会议全流程落地、现场管控、供应商对接。 ◦ B,按要求完成每日进度同步、周会汇报，协同团队完成各项考核指标。 任职资格： 1. 学历：大专及以上，专业不限，商务、市场营销、国际贸易、外语类优先。 2. 工作经验：1-2 年商务对接、招商、活动执行、市场推广或海外资源对接经验。 3. 语言能力：英语六级及以上，可独立进行英文邮件往来、基础海外沟通与资料翻译。 4. 能力素质：性格开朗外向、善于与人打交道，具备强商务谈判、沟通协调与资源整合能力。执行力强，能抗压，可同时推进多线程工作，目标感强。熟练使用 Office 办公软件，有活动策划新媒体运营基础优先。 5. 其他：认同出海服务行业，愿意长期深耕，可配合出差与会议期间加班。 四、福利待遇 1. 基础薪资 + 绩效奖金，薪资 8K-15K 按能力核定。 2. 政企校高端资源对接机会，出海行业深度积累。 3. 专业培训、团队协作、清晰晋升路径，参与大型国际交流会全流程操盘。

一、招聘岗位及人数 商务助理：4名 二、任职要求 年龄范围：20–45岁 形象气质：形象端正，气质优雅，职业素养佳； 沟通能力：谈吐得体，逻辑思维清晰，具备良好的语言表达与协调能力； 商务助理：熟悉商务接待、商务应酬、合同跟进、会议安排等流程者优先； 综合素质：责任心强，抗压能力好，具有团队合作精神。 三、薪资福利 薪资待遇：6K～10K（根据个人能力及经验从优定薪）； 福利体系：完善的晋升通道 + 绩效奖金 + 节日福利 + 带薪年假＋五险一金＋住宿等。 联系人玫瑰

工作职责： 1、负责公司应用系统与基础设施的安全测试，提出漏洞整改建议并跟进修复进展； 2、参与安全事件的应急处置，快速定位并解决安全风险； 3、定期开展对公司网站、应用程序、网络环境及服务器的渗透检测； 4、面向内部员工组织安全意识培训，推广基础安全防护知识； 5、跟踪行业最新安全趋势与漏洞情报，推动相关系统及时完成补丁更新； 6、调研新兴安全技术工具，探索开源安全产品的落地应用方案； 7、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，网络安全相关专业优先考虑； 2、掌握OWASP Top 10内容，深入理解常见Web安全漏洞的成因、影响、利用方式及防御措施； 3、熟练使用主流安全测试工具，具备手工结合工具进行安全检测的能力； 4、了解安全应急响应机制，能独立分析系统和Web服务日志，识别潜在威胁； 5、至少掌握一门编程语言（如PHP/Java/C#/Python等），具备开发简易安全工具的能力； 6、熟悉常见网络攻击类型及其原理与防范策略； 7、具备移动安全测试经验者优先（包括动态分析、静态分析、抓包分析等）； 8、在校期间参与过开源安全项目、安全技术竞赛，或在安全会议中发表议题、各大SRC平台排名前列者优先录用。

岗位职责 1、主导干变产品的优化升级立项工作，从客户需求、生产流程、售后服务及行业对比等环节识别改进机会，并依据公司规范推进闭环管理与落地执行； 2、负责A类重点项目的方案评审，牵头开展技术可行性评估，并组织拟定关键技术解决方案； 3、统筹技术文档标准的编制与修订，包括技术数据描述规则和技术规范文件，确保产品技术标准的统一性与有效性； 4、牵头建立并优化质量管控体系，监督重大、复杂及特殊项目在质量策划与成本控制方面的实施情况； 5、提供干变产品制造过程中的技术支持，开展潜在风险的识别、分析与预警； 6、支持干变产品安装调试及售后阶段的技术问题处理，及时进行技术响应与风险预判； 7、全面管理干变技术设计团队的日常运作，组织实施绩效考核与能力建设。 任职要求 1、具备电气工程、高电压技术、电机等相关专业本科或以上学历； 2、拥有10年以上变压器领域工作经验，其中至少5年从事技术管理岗位； 3、熟练掌握电磁、热、绝缘与机械多物理场耦合设计方法，具备产品技术战略规划能力及跨部门协同领导经验； 4、曾主持环氧树脂干式变压器系列产品的研发或关键核心技术攻关项目； 5、了解国际前沿技术动态，有海外技术合作或参与标准制定经历者优先考虑；

1、掌握CO、冷凝回收、RTO等废气治理技术及工艺流程，配合完成技术方案制定、投标文件编制，并支持销售开展技术沟通； 2、精通废气处理系统设计，包括管道布局、废气收集系统规划及相关设备选型； 3、了解环保领域各类规范与标准，具备独立编制废气治理项目设计方案及绘制施工图的能力； 4、在废气治理工程实施中，具备丰富现场施工经验或专业技术扎实者优先考虑； 5、熟练使用常用办公软件及CAD制图工具； 6、负责废气处理团队管理，组织团队工作并指导新员工成长。 任职要求： 1、具备良好职业操守，富有团队意识，诚实守信，责任心强； 2、环保工程、化学工程、废气治理等相关专业本科及以上学历； 3、具备环保专业背景，可完成方案设计、施工图绘制，并协助现场施工管理工作； 4、具备一定决策力、组织协调能力及沟通能力，能有效处理与客户、合作单位及公司内部各部门的协作关系； 5、能够接受出差安排； 6、有CO、冷凝回收、RTO项目实践经验者优先录取！ 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、餐补、带团队、项目奖金、多次晋升机会、鼓励内部创新

1，负责客户的合同签订与续签 2，跟进工程项目后期实施 3，负责工程项目的招投标与结算及回款 4，定期客户联系，处理解决客户问题，维护好客户关系 5，每日进行客户拜访，无业绩指标要求，依据实际获得业绩予以提成。 6，完成上级领导交办的其它工作安排。岗位要求： 1，大专以上学历，一年以上相关工作经验 2，吃苦耐劳，具有良好的团队合作意识及精神3，五官端正，形象气质佳 4，品行端正，有良好的职业操守 5，具有一定抗压能力能力

职位描述： 1、提供销售数据支持，具备基础表格处理技能，逻辑清晰，工作高效。 2、负责部门内部员工的日常考勤管理。 3、协助策划并执行公司内部各类定期与临时性团队活动。 4、配合上级完成对外行政事务的相关协调工作。 5、负责人事系统信息更新，组织架构维护，加盟商入驻审批与合同管理，新员工资料审核，以及人员离职、门店关闭等流程处理 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与组织协调能力 3、工作认真负责，具有较强的责任意识 综合薪资：7000-8000 福利：五险一金+年终奖+年假+福利 工作时间：上午9:00-11:30 下午：13:00-18:30 休息模式：大小周 工作地点：来福士广场21楼2115室

岗位内容： 1. 客户资源开发 与设计团队密切协作，全面掌握设计服务与产品核心优势 积极寻找潜在客户，建立并持续更新客户信息档案 洞察客户实际需求，拟定个性化合作策略，推进项目落地 2. 商务接待支持 统筹公司各类商务活动的前期准备及现场协调工作 对接到访客户，提供专业细致的接待服务（如行程规划、洽谈协助等） 树立良好企业形象，保障商务沟通顺畅，助力合作实现 任职要求： 1. 具备1年以上销售工作经验，擅长人际交往，具备较强的市场开拓能力 2. 年龄20-35岁，性格活泼开朗，仪态大方，具备优秀的沟通表达与应酬能力 3. 熟练操作各类办公软件及自动化办公系统 4. 能适应出差安排，拥有一技之长者可优先录用 福利待遇：五险一金，双休，朝九晚五，法定节假日，公司团建，超长年假等，薪资8-15K

岗位职责： 一、产品结构设计 1. 负责流媒体后视镜、车载显示屏、域控制器的3D/2D结构开发（使用CATIA/Pro-E/UG等工具），包括外壳、连接器、散热模块、光学部件等组件的设计与集成。 2. 优化内部堆叠方案、材料选择（如塑料、金属压铸、钣金）及制造工艺（注塑/冲压/压铸），在性能、成本与生产工艺之间实现最佳平衡。 二、散热与可靠性设计 1. 制定有效的热管理策略（如导热胶应用、水冷系统设计），利用FloTHERM/Icepak等软件进行热仿真分析，确保芯片及电子元器件工作温度符合规范要求。 2. 主导CAE仿真分析（模态、振动、疲劳等），并据此改进结构设计，确保满足车规级可靠性标准（如ISO16750、ECE R100）。 三、项目管理与跨团队协作 1. 对接客户技术需求，输出完整的技术文档，包括设计方案、DFMEA、BOM清单及APQP相关文件。 2. 与电子、Layout团队协同完成PCB布局规划、整机装配工艺设计，及时解决试产和量产阶段出现的结构类问题。 四、供应商与生产端技术支持 1. 主导模具开发过程中的DFM评审、模流分析，负责样件评估及对供应商的技术支持与指导。 2. 协助工厂完成量产所需工装夹具的设计优化，参与生产线异常问题的分析与持续改善。 任职要求 1. 机械、车辆工程等相关专业本科及以上学历，具备5年以上汽车电子产品结构设计经验，完整参与过至少3个从开发到量产的项目（需提供具体案例）。 2. 熟练掌握CATIA（优先）/Pro-E/UG三维设计及AutoCAD二维出图；了解CAE及热仿真工具（如ANSYS、FloTHERM）的应用。 3. 熟悉汽车行业质量体系（TS16949）及相关法规标准（ECE/SAE），掌握DV/PV等可靠性验证流程。 4. 深入理解塑胶与金属材料特性，熟悉成型工艺及表面处理技术。 5. 具备智能驾驶域控制器水冷散热系统设计实践经验。 6. 掌握显示屏光学结构设计知识，如背光模组、CTP触控方案等。 7. 具备良好的供应商管理能力或成本管控经验。

岗位职责： 1.协助相关培训的顺利开展，对培训前、中、后的相关工作进行具体跟进和准备； 2.准备资料和相关数据； 3.参加公司研讨会（商学院、实战管理、演说、企业内训、顾问式咨询诊断等），辅导客户培训学习； 4.高端客户的服务与维护； 5.课程现场配合讲师的课程，促进客户的二次成交。 6.领导安排的日常事务处理。 我们需您具备： 1、大专及以上学历。 2、必须具有良好的服务意识，有责任心，具备良好的抗压能力。 3、乐于与人沟通，性格开朗，工作主动、积极。 4、熟悉office操作。

1.做单据 询价 报价 2.核对账务 3.处理售后

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及签约跟进，确保合作流程高效合规 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3. 维护重点客户关系，协调内部资源推动项目落地与持续合作 4.整理并归档商务文档，定期输出业务进展及数据报表 5.配合完成招投标、资质申报等专项商务支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，能适应阶段性出差或跨部门协作