
文员.助理.内勤
4000-10000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训互联网运营销售培训实施人事档案管理制度制定及落地优化考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
集团招募
一、岗位:
[太阳] 社区服务管家/网格员/婚介服务
[太阳] 主管/金融保险售后
[太阳] 人事助理/讲师/内勤
[太阳] 网络、视频宣传运营
二、条件与要求:
大专以上学历,男女不限,25 - 45周岁,有管理、售后服务经验者优先。
三、上班时间【宝妈也适合的工作】:
上午8:15 - 10:30,下午2:00 - 4:00;节假日正常休息。
四、福利待遇
①工资待遇3700元
(优秀者可享半年保底3.6万、全年保底10万年薪机制)
②享受养老医疗险;
③集团公司,实力保障,晋升空间无限;
④定期组织免费培训,团建、旅游等。
电/微博
[礼物]凭本单页截图可以来公司了解且免费领取高档精美礼品一份。
猎头顾问
4000-8000元/月
人事专员大专人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
1.人才搜寻:根据客户的职位需求,通过各种渠道(如招聘网站、社交网络、行业活动等)寻找合适的候选人,并建立人才库。
2.简历筛选:对收集到的候选人简历进行初步筛选,评估候选人与职位的匹配度,并整理推荐报告。
3.面试安排:与候选人进行初步沟通,安排面试,并协助客户进行面试过程中的沟通与协调。
4.客户沟通:与客户保持积极的沟通,了解客户的需求,提供专业的招聘建议,协助客户进行薪酬谈判和背景调查。
5.市场调研:研究行业动态,收集行业内人才信息,分析客户需求,提供有价值的服务。
6.后续跟踪:跟踪候选人入职后的表现,提供职业发展建议,维护与客户的长期关系。
人事文员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理培训实施劳动关系办理人事档案管理
岗位职责:
1. 办理员工入职与离职相关手续。
2. 维护员工档案,保证信息真实完整。
3. 核对考勤记录,确保数据准确无误。
4. 负责社会保险的申报与办理。
5. 工伤事故的相关事务处理。
6. 完成部门主管交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识。
2. 能够独立应对并解决人力资源相关事务。
3. 熟悉人力资源管理的基本流程与操作。
4. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等。
人事助理
4000-6000元/月
人事专员1-3年大专不接受居家办公企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理
核心角色:
1、根据业务需求制定招聘计划,从发布信息、筛选简历到组织面试全程跟进,联动业务部门精准识人,同时拓展维护招聘渠道、搭建人才库。
2、高效办理入、转、调、离等人事手续。
3、策划并组织新员工入职培训,传递公司文化、制度与组织架构,跟进反馈并持续优化培训体系。
4、协助完善人力资源制度与绩效体系。
5、薪酬福利、劳动关系管理。
我们期待这样的你:
1、学历:大专及以上学历,专业不限 —— 能力与态度,才是我们最看重的 “通行证”。
2、经验:1-2 年以上人力资源实战经验优先,熟悉入离职管理、培训组织,尤其擅长制造业综合岗位招聘。
3、硬技能:Office 办公软件运用娴熟,数据分析能力在线,能用数据让管理决策更清晰。
4、软实力:沟通协调 “零障碍”,能轻松联动各部门;文字功底扎实,人力文件、报告撰写 “手到擒来”。
5、特质:做事靠谱负责,自带 “主人翁” 精神,执行力强、抗压能力 “满格”;懂协作、善学习、应变快,能在动态中把每一件事做到位。
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
急招人事工作轻松氛围好
5000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
1.公司氛围轻松,不内卷,不空谈愿景,工作内容明确
2.专注本职工作即可,团队协作顺畅,环境融洽
3.工作时间早九晚六,每月固定休息四天
4.企业运营稳健,管理规范,长期发展有保障
5.地理位置优越,周边交通便捷,通勤无忧
6.薪资待遇5500+提成+奖金
办公室人事文员
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
负责公司人员的日常招聘,线下面试的对接,手续的办理以及档案的整理。
早八晚五,一天6.5小时工作时间,节假日正常放假,周日休息,不耽误接送孩子。
工作轻松好上手,无销售性质。
行政文员
1000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专
因各地研学教官、队医、摄像等岗位需求,团队在接团时常需组建临时团队,现面向内部招聘相关人员并开展客户回访工作
无销售性质
职责:
发布岗位需求,整理并筛选分公司员工简历
通过电话沟通招聘人选,详细介绍岗位内容并安排面试
对家长客户进行回访,收集关于活动优化的建议与反馈
09:00—12:00 根据名单进行面试邀约
12:00—14:00 午休时间
14:00—17:30 在线回复客户咨询问题
接送孩子人员可协调提前下班,具体面议
周末双休,享受法定节假日
支持寒假工参与
年龄要求18-40周岁
具备良好语言表达能力,服从安排,耐心细致,不固执己见
公司管理氛围宽松自然,注重自我驱动,无强制任务压力,但需到岗办公
设有试岗期
招聘文员
3000-8000元/月
人事专员经验不限中专/中技弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服
线上线下整合人力,邀约人员到企业面试入职,维稳已到岗员工
山东潍坊本公司招聘B证司机拉绿通跑江浙沪月工资在9000-10000有意者电话联系
9000-10000元/月
B2月结
本公司招聘B证司机拉绿通跑江浙沪月工资在9000-10000有意者电话联系
人事客服专员(线上)
4000-6000元/月
人事专员经验不限高中居家办公
工作兼职日结岗位职责:
1。根据工作需求,完成指定的短期兼职工作任务;
2。工作时间灵活,根据个人能力和工作性质调整工作计划;
3。与团队成员保持良好沟通,确保工作效率和质量;4。日结
人事文员
4000-7000元/月
人事专员1-3年大专招聘与配置
任职要求:
年龄25—35岁,大专以上学历,有人力资源相关专业或招聘经验者优先,沟通能力强,会使用办公软件。
工作时间:朝九晚六,周末双休。
负责招聘岗位信息发布,简历筛选,面试安排,录用沟通及入职前资料准备,信息录入与统计。
工作详情,面谈。
企业项目管培生
7000-9000元/月
人事专员经验不限本科弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务教育培训互联网运营销售企业文化建设招聘与配置劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.跟进公司项目,进行人员管理,面试,安置入职员工。
2. 负责平时项目进度内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营项目相关文档、报表及跨部门协作事项,保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求,优化运营支持响应机制
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,执行力强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析意识
3.学习能力强,能快速适应多任务并行的工作节奏
4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先
5. 最低学历本科,经验要求不限
招聘主管/高级招聘专员/相城区/有经验
8000-15000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘员工关系人事培训人事主管
【岗位职责】 1、一个区域招聘主管编制2-3人,和校区人事主管共同完成一个区域(3-6家校区)各部门团队组建人才招聘工作,每月月初进行任务分配,熟悉各个校区不同发展阶段不同岗位的人才模型,能够成为校区和集团发展的力量之源; 2、通过各个网站职位发布和人才约聊考察,邀约到校区进行面试,和校区人事主管共同完成人才选拔和录用,做好面试结果的跟进和复盘,不断提升前期简历筛选和邀约能力; 3、负责区域内的新员工统一的入职培训,包括企业文化与规章制度的讲解培训,做好公司文化理念的输出,日常也要做好公司文化理念及大事件的传播和分享; 4、定期跟踪自招的入职到各个校区的新员工在岗情况和各种优劣势,不断总结提升人才招聘的质量,并协助校区人事主管做好新员工的沟通和维稳; 5、适时补位校区人事主管的工作,比如五险一金等。 6、完成区域内其他相关的人事工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具有一年以上招聘工作经验,熟练操作和两大招聘网站; 2、可独立完成招聘流程,熟悉国家相关法律法规; 3、热爱人事工作、具有较强的目标感和执行力; 4、具备良好的语言表达能力、沟通能力和协调能力; 5、具有良好的职业道德和职业操守,认同企业文化。 【薪酬福利】 1、薪资:无责底薪+绩效奖金(招聘绩效+行政绩效+伯乐奖+简历推荐奖)+餐补+通讯补贴+全勤奖+工龄工资+年终奖,试用期综合收入7000元--8000元/月,转正后综合收入8000元--10000/月!如果工龄在2年以上,综合收入优秀者可达11000/月! 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300--1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 招聘主管-校区人事主管-区域人事经理--人事部门高级管理者或分校储备校长 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
高薪招聘专员(6-12K)可接受应届生
6000-12000元/月
招聘专员1年以下大专不接受居家办公招聘与配置
岗位职责:
1.掌握用人部门/客户的行业、岗位需求信息,承接招聘需求;
2.理解需求,筛选简历、电话初选,判断是否符合职位要求;
3.安排匹配人选进行面试、面试跟踪、回访及协调、谈薪、入职;
4.协助部门进行人才库扩充等其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、心理学、市场营销或计算机相关专业;
2、半年以上招聘工作经验,有猎头/IT招聘经验者优先;
3、目标感和进取心强、责任感强;自我驱动,能及时推动目标达成,能够承担一定的工作压力。
三.薪资及福利:
1.职级薪资4100-8500,依据面试定职级;分初级-中-高-资深
2.招聘奖金3000起(月均招聘入职3人/月),上不封顶
上班时间:早九晚六周末双休
3.福利:入职六险一金(正职:社保+补充医疗保险(2个险种:企业补充医疗保险、商业医疗保险)),年终奖,带薪年假,每年不定期加薪,年度体检,定期团建,咖啡吧,5A级办公环境岗位职责:
1.掌握用人部门/客户的行业、岗位需求信息,承接招聘需求;
2.理解需求,筛选简历、电话初选,判断是否符合职位要求;
3.安排匹配人选进行面试、面试跟踪、回访及协调、谈薪、入职;
4.协助部门进行人才库扩充等其他工作。
临时工完工结算
上户,服务16天,潍坊高新区,工资10000-10500/26天,要求47岁之内,性格温和,有耐心
联系电话☎
hrbp专员
4000-9000元/月
HRBP1-3年大专招聘HRBP经验业务部门
岗位职责:
1、协助部门负责人开展客户资源及项目信息的整理与筛选;
2、负责合伙人信息系统的数据录入,跟进并维护客户关系,助力业务顺利推进;
3、完成日常数据汇总及相关交办事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上招聘相关工作经验;
2、思维敏捷,执行高效,具备良好的语言表达与沟通技巧;
3、性格乐观向上,能够适应一定强度的工作压力;
4、拥有销售领域工作经验者优先考虑。
招聘专员
4000-7000元/月
招聘1-3年本科
1. 全流程招聘:根据实际用人需求制定招聘方案,开展岗位梳理、信息发布、简历筛选、候选人邀约、面试安排及后续跟进,保障招聘任务顺利完成。
2. 人岗匹配:深入理解岗位职责与任职要求,结合面试评估方法,科学评价候选者能力,配合业务部门推进录用流程。
3. 渠道运营:持续开拓并优化招聘渠道,定期分析渠道成效,维护外部资源关系,提高招聘工作效能。
4. 人才储备:动态更新人才库信息,按类别归档潜在候选人,实施周期性沟通与资源激活。
暂不接收未取得毕业资格的实习生,当前实行单休制度,对作息安排有特殊要求者请谨慎咨询
弱电工
通信员
,还有绩效、高危补助、岗位津贴等,工作年限越长,工资越高
18-27周岁高中(含职高、中专、技校)及以上文化程度,需相关专业学历
临时工种植工
15/时
明天幸福路北头附近需要包苗人员男女不限
(会不会都可以,很简单,)
上午8.00-17.00薪资15一小时日结
能干的联系
弱电工
通信员工作地址:潍坊市,还有绩效、高危补助、岗位津贴等,工作年限越长,工资越高18-27周岁高中(含职高、中专、技校)及以上文化程度,需相关专业学历
山东潍坊熟食店招聘长期小时工一名,上午7点半到10点半。一个小时12元。有意联系:
12元/时
临时工1-2人
熟食店招聘长期小时工一名,上午7点半到10点半。一个小时12元。有意联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供寿光光伏发电招聘网在线招聘信息,主要招聘潍坊其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。