临沂市沂南县招弱电/安防、水电，会使用水印相机，能打印服务工单，自备工具

临沂市临沭县招弱电/安防

临沂市莒南县招弱电/安防，先个多少懂点穿线接电的，温控阀接电，安装显示器，十多户，接完就走，一天的工资

综合布线，主要是室内施工。

临沂市费县招弱电/安防

安装学校护眼灯，多媒体黑板带，教学装备，校园、厂区安防布线等安装施工，长期合作全国各地施工，薪资根据合同及时发放，招揽临沂本地安装团队10-20人合作。️

临沂市临沭县招压电机学徒工、小工，大工。主要修理电机男女不限年龄不限学徒工也可以，，工作不累，。有行吊，不搬重物。上手就涨工资，不打卡，有事情随时可以请假，干多长时间算多长时间，不耽误接小孩，自由，中午管饭，可以包住。工作面谈。

临沂市兰山区招弱电/安防

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工指导 2. 承担安防设备安装、调试、联网及日常运维工作，保障系统稳定运行 3. 配合项目进度完成弱电系统验收、资料整理及客户培训 4. 排查并解决弱电/安防系统常见故障，提供技术支撑与优化建议 5. 严格遵守施工现场安全规范，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 熟悉主流安防品牌（如海康、大华）及弱电系统集成原理 2. 具备弱电/安防相关实操经验，能独立完成设备安装与调试 3. 能适应临沂市兰山区内项目现场作业，具备良好沟通与服务意识 4. 持有电工证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

临沂兰山招升降机/电梯维修/配件销售/ 岗位职责： 1. 电梯大修，改造，可以出差，没有维保，工作自由， 2.电梯配件销售，业务沟通等 3. 安装、改造及大修项目，提供现场技术支持与调试服务 4. 如实填写大记录、故障报告及备件使用台账，确保资料完整可溯 5. 严格遵守特种设备安全技术规范及现场作业安全管理制度 任职要求： 1. 持有有效的《特种设备作业人员证》（电梯维修T证） 2. 熟悉主流品牌（如奥的斯、三菱、日立、通力、康力等）电梯结构与控制系统 3. 具备基本电气识图能力，能独立完成线路排查与元器件更换 4. 身体健康，无恐高症，能适应登高作业及应急抢修工作安排 5. 责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力

招聘岗位：超市仓库理货员 招聘人数：1 工作内容：理货 找货 岗位要求：年龄18-35踏实能干 要求细心认真仔细 能长干的 不要临时的 工作时间：三班倒有夜班 薪资待遇：前两个月2200-后续2500干久了慢慢涨 联系电话微信： 公司地址：东埝头社区大队部附近

招聘打磨工有过挖掘机结构件工作经验优先录用年龄55以内二保焊工也要计件四百一天

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先

临沂市兰陵县招外墙漆/真石漆农村自建房别墅，会安装各种造型找长期工

临沂兰陵招外墙漆/真石漆，冲筋打点，抹灰

（）————————————【壹品物业】招聘物业经理有一年以上物业管理经验工资面议电梯维修工1.持有电梯修理T证（必须持证）2.熟悉电梯日常维保、巡检、简单故障处理、困人救援3.服从管理、责任心强、安全意识高，能接受应急值班4.工资待遇面议【工作内容】小区电梯日常保养、巡检、故障维修、应急救援、台账记录，保障电梯正常运行。保洁：年龄45岁-60岁工作时间7:00-11:002:00-5:30工资1800-2200安保数名，50-60岁工资面议联系电话：

景县招聘电梯维保工人、学徒薪资3000-6000，工资按月结清电梯维保主管薪资6k-8k+包住，15号按月发工资联系电话:刘经理

辽宁丹东附近有货梯师傅吗？货梯维修

【招聘企业】永济市一电梯设备销售有限公司【招聘岗位】电梯维保技术员5名，电梯维保学徒工5名【岗位详情】电梯维保技术员：35岁以下，有电梯维保经验。持有电梯T证或机械制造与自动化专业及电气自动化专业优先录用。薪资待遇：面谈，，节日福利、年终福利、定期团建电梯维保学徒工：18-35周岁，中专及以上学历，身体健康、能吃苦耐劳；零基础免费带薪培训，专人一对一师傅带教；薪资待遇：面谈，学徒期满待遇同上。【联系方式】刘经理：

同立电梯安装有限公司高薪诚聘工作岗位：沧州、黄骅市、盐山、孟村电梯维修工、学徒工（10名）岗位要求：积极向上、吃苦耐劳、动手能力强具有良好的团队协作能力。薪资待遇：3000元-6000元（获取相关电梯证书后额外加薪）要求：有从业经验，有操作证者放宽条件优先面试。福利待遇：每年有公费旅游、每月2天公休/社保、车油补、年终奖、联系电话：魏

招聘家宽经理10名。最低学历要求为专科。工作地点位于临沂市兰陵县。月薪范围为4000至6000元。岗位职责包括：承担指定责任区域内的门店建设与运营；协助参与宽带发展和智慧社区等方面的工作；落实公司安排的营销活动，组织门店营销活动的开展，涵盖营销策划与组织实施等环节。

招聘家宽经理10名。最低学历要求为专科。工作地点位于临沂市兰陵县。月薪范围为4000-6000元。岗位职责包括：承担责任区域内的门店建设与运营；协助参与宽带发展和智慧社区等方面的工作；落实公司营销活动安排，组织门店营销活动开展，包含营销策划、组织实施等方面。

招聘家宽经理10名。最低学历要求为专科。工作地点位于临沂市兰陵县。月薪范围为4000-6000元。工作职责包括：负责责任区域内的门店建设与运营；协助参与宽带发展和智慧社区等方面的工作；落实公司营销活动安排，组织门店营销活动开展，包含营销策划与组织实施。

职位：强、弱电技工招聘人数：2最低学历：专科详细地点：山东省临沂市兰陵县兰陵路辅路月薪范围(元)：4000-6000职位描述1、负责日常维修、计划检修、保养；2、及时巡查，发现问题及时处理。3、负责内部所有电气设备的维护检修工作。4、协助部门主管完成相关工作5、持有相关资格证书6、具备较高的维修电工专业知识，变配电设施的管理能力

招聘家宽经理10名。最低学历要求为专科。工作地点位于临沂市兰陵县。月薪范围为4000至6000元。岗位职责包括：负责责任区域内的门店建设与运营；协助参与宽带发展和智慧社区等方面的工作；落实公司营销活动安排，组织门店营销活动开展，包含营销策划与组织实施。

招聘家宽经理10名。最低学历要求为专科。工作地点位于临沂市兰陵县。月薪范围为4000-6000元。岗位职责包括承担指定区域内的门店建设与运营，协助参与宽带发展和智慧社区等方面的工作，并负责公司营销活动的落地执行，组织门店营销活动的开展，涵盖营销策划与组织实施。

招聘强弱电技工，工作地点位于兰陵县，负责设备维保工作，要求持证上岗。薪资范围为每月4000至6000元。

招聘强、弱电技工2名。要求最低学历为专科。工作地点位于山东省临沂市兰陵县兰陵路辅路。月薪范围为4000-6000元。岗位职责包括负责日常维修、计划检修及保养工作。需及时巡查并处理发现的问题。负责内部所有电气设备的维护检修。协助部门主管完成相关工作。要求持有相关资格证书。需具备较高的维修电工专业知识及变配电设施的管理能力。

招聘强、弱电技工2名。最低学历要求为专科。工作地点位于山东省临沂市兰陵县兰陵路辅路。月薪范围为4000-6000元。岗位职责包括负责日常维修、计划检修、保养，及时巡查并处理问题，负责内部所有电气设备的维护检修工作，协助部门主管完成相关工作。要求持有相关资格证书，具备较高的维修电工专业知识及变配电设施的管理能力。

招聘家宽经理10名。最低学历要求为专科。工作地点位于临沂市兰陵县。月薪范围为4000-6000元。岗位职责包括：承担责任区域内的门店建设与运营；协助参与宽带发展和智慧社区等方面的工作；落地公司营销活动安排，组织门店营销活动开展，包含营销策划与组织实施。