【岗位职责】 1. 负责收集、研究、分析行业市场营销信息，了解国家关于行业的相关政策以及竞争对手的市场动态； 2. 协助上级完成市场活动方案策划，并负责活动落实执行，对活动效果进行评估，并及时反馈，确保活动质量； 3. 维护CRM系统产品价格及活动方案； 4. 负责项目资料、产品资料、活动方案等市场工作相关资料的整理、归档。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，市场营销等相关专业优先； 2. 有两年及以上快消品市...

根据安排贴放小区传单

0元入职【送餐员】站点面试+提供车住吃，面试当天可住宿、可预支 郑重提示！！！ 温馨提示：请勿去写字楼直聘中心，配送中转站，运营中心，什么总部等虚假机构去参加面试，那些全是中介，请擦亮你的眼睛，不要办理捆绑式的高价租车和以租代购等，都是骗人的，站点直聘都是直接来就近站点找站长面试入职，非站点站长面试都是中介招聘。 【承诺】不购车，薪资准发，面试当天试岗专人带教。 【要求】18-50周岁，会看导航，会骑电瓶车，无案底。 【职责】按照流程，取餐送餐，有无经验均可！ 【工资】底薪（2910-3200)+提成（5元-8元）/单,月6K-12K，多劳多得。 【地点】全成都均可就近站点面试上班 【时间】上午10点—下午2点，下午5点-晚上9点，月休4天。（不限接单） 【范围】站点周围3公里以内。 1、车子：公司为你提供解决方案。 2、宿舍：站点提供的舒适宿舍，欢迎入住。 3、保险：入职购买高额商业险，解除后顾之忧。 4、流程：站长亲自沟通，老骑手带教试岗，包教包会。 5、补贴：全勤+星级补贴+新骑手补贴+月度贡献奖+工龄奖+车补+大金额补贴+距离补贴+夜班补贴+重量补贴+恶劣天气补贴+企客单补贴

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）

0元入职， 18-50周岁 提成方式：按单提成；阶梯式 奖金补贴：高温补贴，远距离配送补贴，超重货品配送补贴，夜间配送补贴，恶劣天气配送补贴，夜班补助，话补，加班费（0元入职） 1.月薪在7000至9000左右 正常干：7000+元/月 努力干：8000+元/月 拼命干：10000+元/月 1.每月按时发薪资不拖欠！！多劳多得工资不封顶！！ 2..公司提供:电动车+服装+装备+住宿 3.补贴：高温补贴、高峰补贴、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴 4.上班地址：（3公里内送餐） 5.闲暇时间可自由安排想跑就跑 6.新手会骑电动车，会用智能手机，都有队长一对一带，一般1-2天可上手

承诺为站点自招，直接到附近有骑手上班的站点与站长面谈，任何套路，一切手续都在站点办理! 友情提示！！！切勿相信中介公司（写字楼、直聘中心、运营中心、配送中转站、什么总部、人事部）夸大薪资，引诱分期买车或等套路； 岗位要求： 1、会骑电动车，会用手机导航； 2、年龄要求年满18—50岁； （车员工入公司可以提供车子），需经验，有师父带。 全职薪资： （1）底薪（2930-3200）【含车补300+含全勤奖200】+每单提成（6-8元）+各项奖金+各项补贴=6000-12000元；当前平均工资在7000-8000元； （2）全勤奖200+月度贡献奖150+新人补贴180+工龄奖400-600+高温补贴+各种补贴 摸鱼干6000---7000元/月； 正常干7500---8500元/月； 努力干8500---9500元/月； 使劲干10000元/月以上； （3）面试当天可安排宿舍，第二天入职上班； （4）工作时间:白班上午10:00~14:00、下午17:00~21：00临时有事临时调； （5）月休四天，自行安排，可申请连休或者请假。 上班地址：可就近安排 晋升路线：新人-组长-副站长-站长-区域经理 PS：成华、武侯、青羊、金牛、双流、高新、龙泉、温江、新都等区域面试者可根据实际地点综合考虑就近分配站点。

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

年龄18-58 时间：2-3个小时班，9-5点钟随便3.4个小时 保底150，不走中介，介绍人有介绍费 无任何费用，下班就发工资 主要做地推活动任务！还有发传单什么的一些杂活！ 无需经验，不会有人带 工作积极配合，服从安排

小区里面贴开锁广告

找一人贴广告，日结150-400，工作自由

岗位职责 1、负责商家收银SaaS产品线下市场开拓，上门拜访餐饮、零售、商超、美业、市集、景区、加油站、医美等实体商户，洽谈签约入驻。 2、开发渠道代理商、异业合作资源，拓展B端合作客户，完成月度、季度销售业绩指标。 3、给商户讲解收款产品功能、费率政策，协助商户完成进件、开通、调试落地。 4、存量商户日常维护，解决收款使用问题，提升商户活跃度与交易流水，挖掘二次增值业务。 任职要求 1、学历不限，18‑50岁，能接受外出陌拜、线下跑市场； 2、有商户地推、快消、金融、POS、支付销售经验优先，优秀应届生可培养； 3、沟通表达强，抗压能力强，目标感强，愿意挑战高薪； 4、自律性好，会基础手机办公，能够做好客户跟进记录； 5、认可支付行业，长期稳定发展，不短期过渡。 薪资待遇 底薪+高额开单提成+永久交易流水分润+绩效奖金+渠道奖励 综合薪资6k‑30k，上不封顶 福利：岗前业务培训、晋升通道、节日福利、定期团建

招聘平台企业入驻拉新 商家入驻完全免费！ BOSS、智联招人都要花钱，这个平台入驻不用企业付费，商家接受度很高 企业单：70元/单 个体户门店：50元/单 操作简单，5分钟就能完成 不用专门找老板，对接人事部经理即可 资料仅需要营业执照 不需要身份证、银行卡、验证码 时间自由不用坐班 适合有线下地推、可以跑写字楼/门店/企业的小伙伴

1.负责门店收银，完成和协助顾客点单，主动、热情、礼貌的招呼并服务顾客。 2.销售门店餐品，打包外卖，出品外卖，出餐打包，保证食材新鲜、卫生。 3.维护门店、工作台整洁，清洁和维护各类设备、保持门店设备陈列规则. 4.熟悉并配合门店工作流程。 要求： 1、吃苦耐劳，踏实肯干，拥有一定的服务意识，服从门店安排，有意愿从事餐饮服务行业。 2、18-45周岁，男女不限。 有意向的请私聊我~薪资待遇私聊沟通 工作时间： 每日工作8小时，单休，早晚班。 有做过服务员、连锁餐饮店、直营店、加盟店、个体餐饮店最好

招兼职ai漫剧制作要求：对ai漫剧制作感兴趣，学习能力强。新手也可以，有老师指导（不收费，不收费，不收费）结算：一卡一结算。成都的ai公司，可实地考察，真实有效有意愿：V

一、岗位职责： 1.推广公司聚合收款码以及配套的一系列收款工具，主要针对线下小微商户进行推广（如餐饮、超市、学校、网咖、路边摊等所有小微商户）； 2.负责签约商户设备的安装、调试、培训； 3.上班时间：可自行安排。 二、工作流程： 地推或者网络电话等联系实体商家-宣传泸州银行收款码-将客户信息反馈给公司-公司预约泸州银行工作人员上门办理 三、薪资待遇 泸州银行：180/户+永久流水分润（本岗位政策非常好，在岗销售最低一天都能开2单）月收入1W以上 团队长薪资面谈 团队长待遇面谈

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、晚班 工作时段：全周轮班 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-10-27 【岗位职责】 1. 导客兼职：协助门店导客。 2. 工作时间：早晚班（9:00-19:00/12:30-22:30），上六休一。 3. 薪资：130元/天+导客绩效，每周五结算上周工资。 工作周期：9月1日-9月31日 【岗位要求】 1. 20-30岁。 2. 有兼职工作经验。 3. 有服务意识，做事主动积极。

或者下午2点到晚上9点。自己带饭，店里有微波炉可加热

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交推广数据报告与优化建议 4. 协同线上渠道，推动线上线下联动营销，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护重点社区、商圈、高校等合作资源，建立长期地推阵地 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消/教育/互联网行业相关经验者优先 3.能适应户外作业与灵活排班，具备基础数据分析意识 4.熟练使用智能手机及常用办公软件，能独立完成打卡与日报提交 5.学历不限，踏实肯干，结果导向，接受绩效考核

招聘天府四街OCG写字楼招聘一名夜班员工1名，要求：靠谱，有责任心，有管理能力的优先录用，年龄：55岁以下购买社保。待遇：周休，节日假，年假，团建，生日福利，节日福利。工资：3600元联系电话：

工作内容： 询问店老板是否安装美团充电桩 无套路！！无套路！！ （大部分老板都会同意因为他们0投入甚至还能增加收入） 业务模式简单易上手，商户接受度高 薪资：4千无责底薪＋成单后按照每台收益算 100~800 综合5千到8千

岗位职责： 负责公司网站的搜索引擎优化工作，涵盖关键词分析、站内优化（页面标题、元数据、内容结构、内部链接规划）、站外优化（外部链接拓展、品牌声量维护），持续关注搜索引擎算法动态，提升站点排名与自然搜索流量，增强转化表现。定期追踪核心SEO指标（如关键词排名、访问量、跳出率、转化效果等），形成数据分析报告并实施优化策略。 熟练使用主流CMS平台（如WordPress、Drupal、Joomla等）完成网页内容更新及模板配置。 负责搜索引擎竞价推广账户的创建、日常管理与效果调优。 结合公司整体营销方向，执行上级安排的各类SEO/SEM任务，协同推动跨部门营销项目的顺利开展。 上班时间：朝九晚六点半，午休1个半小时 试用期1-3个月 福利待遇：底薪+绩效

工作内容 1.负责市场活动的全流程执行，包括活动方案落地、现场统筹、效果追踪与复盘报告撰写； 2.开展市场调研工作，收集行业数据、竞品动态与用户需求，定期输出调研分析报告，为营销策略优化提供依据； 3.负责营销物料的设计对接与管理，包括宣传册、海报、短视频等素材的需求提报、审核与分发； 4.对接客户资源，进行初步沟通与需求挖掘，协助完成客户信息整理与维护，支持销售团队达成业绩目标； 5.统计营销活动相关数据，进行数据汇总与初步分析，优化后续执行方案。 任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学等相关专业，1-2年市场营销相关工作经验； 2.熟悉市场调研方法与营销活动执行流程，具备独立完成基础活动落地与报告撰写的能力； 3.具备良好的文字创作能力与审美素养，能熟练使用文案编辑工具与基础设计软件者优先； 4.数据敏感度高，能运用Excel进行基础数据统计与分析，逻辑清晰，善于从数据中发现问题并提出改进建议； 5.沟通协调能力强，能有效对接内外部资源，工作严谨细致、责任心强，具备较强的执行力与抗压能力； 6.有快消、零售行业市场专员工作经验或成功活动执行案例者优先。

岗位职责： 1.负责提升品牌影响力和市场占有率； 2.组织和指导市场调研，分析教育行业趋势及竞争对手动态； 3.策划并实施线上线下营销活动，推动招生及客户转化； 4.协调内部资源，确保市场活动的有效落地与效果评估； 5.建立和维护与教育机构、合作伙伴的良好关系，拓展合作机会。 任职要求： 1.拥有丰富的英语教育行业市场经验，熟悉教育产品推广策略； 2.出色的市场洞察力和数据分析能力，能够根据数据调整市场策略； 3.强大的团队领导力和项目管理能力，能够带领团队达成目标； 4.优秀的沟通协调能力和创新思维，善于激发团队潜力； 5.强烈的责任心和事业心，能够在高压环境下保持高效工作。

岗位职责: 1. 主动参与团队协作，协同推进工作目标的达成 2. 具备顺畅的沟通技巧，能与同事高效互动交流 3. 拥有较强的学习意识，可快速适应新环境与工作任务 任职要求： 1. 擅长人际沟通，能按时完成领导安排的工作任务 2. 具备团队协作意识，能够快速融入集体工作氛围 3. 有良好的学习能力，持续改进和提升工作方式 薪资待遇： 1. 无责底薪4000+1000绩效奖金+提成+分红+节假日福利 2. 公司免费提供住宿，配备完善的生活设施 个人成长： 公司提供免费培训，重视员工个人能力提升与长期发展，表现优异者可获得晋升机会！

任职资格：（真心求职者欢迎加入） 1、品德良好，踏实肯干，诚实守信，富有热情与责任心，乐于与人交流； 2、沟通表达清晰顺畅，具备良好的客户沟通能力，能配合公司项目安排进行区域调动，接受短期外派任务； 3、善于人际互动，具备较强的学习领悟力，性格沉稳专注，愿意为个人成长积极投入； 4、适应能力较强，具备团队协作精神。 公司基本福利： 1、底薪6000（无责底薪4000＋绩效2000）+奖金+公司组织旅游 2、签订正式劳动合同，依法为员工缴纳各项社会保险 3、外派出差采取团队协作模式，往返差旅费用由公司承担 4、每季度开展两次集体户外活动：如度假、拓展训练、漂流、篝火晚会等 5、公司提供全程带薪免费培训，工作期间主管一对一辅导，并安排员工宿舍

一、岗位职责： 1、协同街道办、社区、院委会对公司进行宣传，拓展客户； 2、陪同公司领导对接各级政府，拓展维护关系。 3、协同客服部门处理客情关系。 4、完成领导安排的其他事项。 二、任职要求： 1.年龄25-45岁。 2.高中及以上，1-3年相关工作经验. 3.型象端庄大方，沟通表达能力强，热爱公众事业有爱心，责任心强， 4.有社区工作经验优先。 5.党员优先。 三、招聘人数：10人 四、上班地点:成都市主城区社区等政府机构或者公司 五、薪资结构：基本工资+绩效工资（工作态度与状态） 转正综合6000＋。 六、福利待遇：月效益奖+年终效益奖+生日礼金+节假日礼品 公司

公司非教培类！我们是校园电商独角兽企业 每日核心事情： 1、【业务执行与协同】带领所负责高校的学生团队（管培生/运营官/品代）开展线上与线下业务落地，重点推进APP及商品推广工作；对接总部任务安排，点对点支持管培生与运营官完成每日既定工作目标 2、【团队管理】组织日常例会，进行数据复盘，跟踪业务执行进展，收集并协助解决运营官在执行中遇到的问题，保障各阶段目标有序推进 3、【招募储备】持续优化人才画像，开展楼长的招募、面试与人才储备工作 每周核心事情： 1、【培训】面向高校学生团队开展工作内容、业务流程、考核标准等方面的培训 2、【复盘】完成周度数据复盘，分析团队整体表现，针对性解决责任院校在业务执行中的问题与瓶颈 3、【策略】制定并输出下一周的业务推进策略 【常见协同岗位及协作内容】 1、【校园团】参与库存盘点，推动策略执行，完成执行后复盘 2、【体验官】参与库存盘点，落实策略动作，跟进执行反馈 3、【社群运营】统筹每日社群人员安排，完成新增社群提报工作 任职要求： 【学历年龄】须具备本科及以上学历，表现优异者可放宽至大专 【专业经验】具备1-3年高校校园toC业务经验及学生团队管理经验（市场营销相关专业或大学期间有创业实践经历的应届生亦可考虑） 【办公软件】掌握基础Office文档操作即可 【软素质】具备良好沟通表达能力，执行力强，目标感明确，抗压能力突出 薪资结构： 【试用期】薪资构成=基础薪资+奖金 【正式期】薪资构成=基础薪资+绩效薪资+奖金 绩效比例根据职级确定，范围为10%-20% 晋升通道： 【晋升依据】每月综合绩效评级 【晋升周期】最快6个月 【晋升方向】城市负责人→储备大区负责人→大区负责人

推广护眼+AI提分产品，日薪加提成。 需要去到中小学、电影院等有学生聚集处推广。

业务亮点：1，每家餐饮店每个月用油量在1000一10000元左右油费2，90％商铺没有管道天然气，租户不会开天然气，管道天然气（开户费几万一几十万不等看场地）3，新能源植物油既比液化气安全，明火无法直接点燃，常温无压，不会发生爆炸，又大大降低餐饮老板使用成本，为市场厨房燃料刚需产品。一:行业简介1:我们专业从事厨房燃料植物油灶具销售，跟餐饮商家达成厨房燃料的合作事宜，如:中餐、食堂、农家乐、酒店、...

销售餐饮一次性快餐盒，纸巾，洗洁精。