任职要求：1.需要有物业行业相关经验(硬性要求)，具有较强的服务意识，沟通协调能力强，应变能力强。有志在物业行业发展的速来。 2.温和和善，有解决问题的能力,语言表达沟通能力强 管家工作内容:负责辖区内巡检、客户意见回访维护、欠缴费催收、区域内报事报修，节日活动执行，业主档案管理以及空置房巡查等工作

招聘：客户管家薪资：4000-5500元招聘：客户管家2名，4000-5500元/月以上，月休6天、法定节假日假、社保、餐补、带薪年假、各类津贴补助，大专以上，具有一年以上物业管理从业经验，熟悉相关的物业法律法规、条例、制度，能够熟练处理本岗位的各项工作。电脑办公自动化操作自如；语言表达力俱佳，善于工作沟通协调，具有交强的抗压力。有物业工作经验者优先录用。联系人：庞女士工作地点：石象湖物业服务中心（石象湖成佳镇湖光生活中心）。

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

岗位名称：物业品质专员/主管；物业品质管理。岗位要求：1.大专及以上学历，管理或相关专业；2.2年以上物业相关工作经验优先；3.有良好的职业操守，遵守国家法律法规，执行企业规章制度。薪资待遇：薪资范围3000-5000元，包含社保、周末双休、餐补、交通补助。招工人数：1人。

1、负责物业项目的市场拓展与资源对接，开发新的物业服务合作机会； 2、处理物业拓展项目的风险，渗透业主委员会，维护重点业主关系； 3、参与商务招待、业务谈判及合同签署，推动项目落地并跟进后续执行情况。 任职要求： 1、具备较强的市场敏锐度和商务拓展能力，能独立开拓项目资源； 2、具备良好的沟通协调能力及谈判技巧，能够高效推进多方协作； 3、熟悉物业管理运作模式及业委会相关政策法规者优先。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、清洁监督及公共设施基础维护 2.协助处理业主/租户的报修、咨询与投诉，做好记录与反馈 3.参与安全防范、消防检查及应急事件的初步响应与协调 4. 配合开展社区活动、通知张贴、费用催缴等基础服务工作 5.完成主管交办的其他物业服务相关事务 任职要求： 1. 大专以上，具备良好沟通能力和服务意识 2.工作经验不限，有物业、后勤或社区服务经验者优先 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班或弹性工作安排 4.具备基本办公软件操作能力，会使用智能手机处理日常事务 5. 无不良记录，服从管理，认同物业服务职业价值

岗位职责 一、 客户服务管理 负责所管辖片区业主全周期对接，建立完善业主档案，熟悉业主家庭情况、诉求习惯、特殊需求，做好重点业主、高龄、困难住户的关怀跟进。 接待业主来访、电话、微信、工单等各类诉求，快速响应业主咨询、报修、投诉，全程跟进闭环处理，做好回访，降低重复投诉。 主动开展业主定期走访，收集业主对园区环境、工程维修、秩序、保洁等板块的意见建议，做好记录并推动问题整改。 协调邻里纠纷、业主与物业之间矛盾，提前介入、友好调解，化解潜在风险。 二、及费用收缴 负责管辖区域物业费、车位费、公摊费等相关费用的催缴工作，制定收缴计划，跟进欠费业主，分析欠费原因，针对性沟通，提升收缴率。 做好欠费台账更新，区分历史欠费、当期欠费，留存沟通记录，对长期拒缴业主上报并配合启动后续法务流程。 三、园区事务与公区管理 巡查责任片区公共区域，及时发现绿化枯死、设施损坏、卫生死角、违规搭建、占用公共区域、噪音扰民等问题，派发工单至工程、秩序、环境条线，跟踪整改落地。 跟进装修管控工作，巡查装修现场，监督装修合规施工，处理装修相关投诉。 对接小区公共收益、架空层、标识标牌等业主关切事项，做好信息解释、公示宣导。 四、工单与品质管控 统筹管辖范围内所有客服工单，做到接单‑派单‑跟进‑验收‑回访全流程闭环，把控工单处理时效与服务质量。 定期复盘片区高频投诉、重复问题，形成问题清单，提出优化改善建议，上报客服主管。 五、社区文化与活动落地 配合项目开展社区便民服务、节日活动、业主沙龙等社文活动，负责片区业主邀约、现场人员协调、活动后反馈收集。 及时向业主推送园区通知、温馨提示、风险提醒、公告公示等信息。 六、对内跨部门协同 作为业主与工程、秩序、环境、财务、业委会、社区之间的沟通纽带，传递双方诉求，推动事项落地。 定期向客服主管汇报片区工作情况、重点客诉风险、欠费情况、业主动态，提交周报 / 月报。 七、风险与舆情防控 提前识别片区重大投诉、群体性诉求、舆情隐患，第一时间上报，做好业主情绪安抚，留存完整沟通证据，规避物业法律风险。 熟悉物业服务合同、物业相关法规，对外答复业主问题做到合规严谨。 八、其他工作 完成客服主管交办的临时性工作，配合项目各类迎检、创优、满意度调查等专项工作。 任职要求：物业管家经验一年及以上，大专及以上学历，抗压，服务意识强 岗位福利：五险一金，餐补，薪资5-6k面试定薪，月休六天

震撼夏季管家轻松高薪【订单类型】住家管家【工资待遇】10000-15000/月双休＋法假【联系方式】知夏（没接电话代表在忙或者面试）【客户位置】成都【常住人口】7【工作内容】安排家庭事物，和厨房对接安排餐食及家庭活动，居家安全巡检，排查防火，水电气安全隐患。【工作要求】有消防安全管理员证书优先。【公司地址】锦江区牛王庙东恒国际1栋2单元8楼

岗位职责： 1、负责分管片区业主日常对接接待，受理业主来电、来访、微信诉求，做好登记、跟进、闭环回访，及时处理咨询、投诉、报修。 2、接收业主报修工单，派单给工程、秩序. 3、根据项目要求，主导完成费用催缴工作等。 任职要求： 大专以上学历，离项目近，承压能力强。有同岗位经验半年以上 工作时间：9：00-18：00；11：00-20：00月休6天

1.负责接待业主和访客，提供礼貌、专业的服务。 2.确保区域内的安全和秩序，严格执行物业管理规定。 3.协助解决住户的投诉和问题，及时处理紧急情况。 4.检查和维护公共区域的整洁和卫生，确保设施设备正常运行。 5.进行住户入住和搬离手续的办理，记录房屋维护和维修情况。 6.协助物业主管进行日常工作安排

成都龙泉驿西河街道 安装柜子椅子

成都简阳铝膜标准层项目尚有九层工程量，还需招聘两三名人员，有意者可电话联系。

招聘机修师傅2名。薪资6000-10000。工作地址在彭州。

成都市武侯区招装修木工2名，安装梯步和木栏杆二把刀勿扰，要技术过硬的卢

成都市成华区招管道安装/维修

招聘：物业管家2名薪资：6000元南康滨江云宸高端住宅小区招聘物业管家2名，月薪5000-6000元，单休，有社保，包吃住，要求有一年以上同岗位工作经验，形象气质佳。

招聘勤杂工一名，月薪3500元，提供宿舍，享有工龄奖，每月休息3天。工作地点位于太湖路与桐城路交叉口。联系人：陈，电话。欢迎来电应聘。

【物业管家·诚聘】岗位：物业管家（管理储备方向）工作地点：空港大道岗位方向：管理人员储备【任职要求】有一定物业管理相关经验愿意从事物业管家岗位吃苦耐劳，抗压能力强能接受加班安排平台稳定，发展空间大，欢迎自荐或推荐！联系人：罗电话：期待你的加入，一起成长！

云谷小区诚聘楼栋管家1名岗位详情如下：薪资：4.8k福利：五险一金带薪年假单休岗位要求：具备较强抗压能力与沟通能力熟练使用办公软件有物业管理相关工作经验者择优考虑学习能力强能接受加班联系电话：（不备注来意不通过）工作地址：中骏云谷小区臻园物业中心

招聘：服务区专管员(劳务派遣)薪资：4500-4500/月薪1.负责服务区日常公共服务管理工作。负责每日对服务区进行巡查，对物业公司工作开展考核。2依据公司相关管理制度，监督管理服务区经营商户的资质、服务、价格及安全等经营活动，并提供合规经营指导与支持。3统筹协调服务区运营管理相关的政府沟通事务，包括对接各级监管部门监督检查、落实整改要求及信息报送等。4.负责服务区日常资料整理、文稿及信息数据编辑、公文收发、车辆管理、建立物资出入库台账等日常事务。5.保障水、电、暖系统正常运转，负责相关设备的维护与保养工作。6.监督绿化工完成服务区绿化养护等相关工作。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

年纪28～58

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2. 保持餐桌、服务区及公共区域整洁卫生，及时清理餐具与垃圾 3. 主动了解顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常物资盘点工作 5. 配合团队完成临时性任务，如活动支持、节日布置等 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 具备基础沟通能力与应变能力，能适应快节奏工作环境 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从门店统一管理与排班安排 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 遵守食品安全与服务规范，落实门店标准化操作要求 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

岗位职责： 前厅：接待顾客，协助顾客点餐和送餐，外场清洁等为顾客提供服务； 后厨：牛排煎制、沙拉水果切制、甜品、小吃等食品制作； 协助门店完成储值卡、新零售等促销（享受门店销售激励） 完成餐厅经理交代的其他事项工作。 任职要求： 年龄18-58岁（部分门店要求40岁内） 服从安排，能适应餐饮行业的工作内容及强度； 前厅工作需要具备一定的服务意识，后厨能接受餐品制作的工作内容； 能接受门店的排班安排（早晚班、无通宵班次）接受成都市主城区域内的调动。 薪资福利： 包吃包住，月休4天； 薪资月结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区豪客来门店。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合餐厅日常运营，协助完成备餐、传菜及简单餐食制作辅助工作 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客用餐安全与满意度 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业道德，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及茶水接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助维护前台区域整洁有序，及时整理宣传资料、更新信息展板，保障企业第一印象 3. 接听咨询电话，准确记录并转达访客需求，做好信息保密与沟通协调 4.配合活动执行，承担礼仪支持工作，如签到引导、秩序维护、流程衔接等 5. 完成上级交办的其他行政辅助类事务，具备良好的应变与协作能力 任职要求： 1.形象气质佳，、，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2.具备基本礼仪常识与服务意识，有酒店、会展、政务或高端商业场所接待经验者优先 3.学历不限，中专/技校及以上学历优先，可接受应届毕业生实习转正 4.性格亲和、细致耐心、责任心强，能适应短时站立及灵活排班 5.熟练使用办公软件，具备基础英语问候能力者更佳

1 工资4400 包吃 休息2天 2 工作轻松只忙中午和晚上 3 休息时间可以玩手机

前厅服务员

餐饮前台 需要负责收银、打扫、开早及简单糖水制作等基础餐饮工作 工作时间：一周五天 早上10点至晚上9点 中午休息一小时