江西混塔吊装项目招聘2名高空作业人员，要求持有相关证件。薪资为9500元。预计后天出发。有意者可报名。

招聘混塔高空作业人员两名，工资9500元，工作地点在江西，要求必须持有高空作业证，东北籍人员优先。

江西地区混塔吊装项目招聘地面工作人员一名，薪资8000元。要求应聘者为东北籍人士。有意者可电话联系。

江西混塔招聘带证高空作业人员，招聘2人，工资9500元。优先考虑东北籍人员。有意者可联系报名。

南昌市红谷滩区招风电安装

招聘混塔高空作业人员，要求持有高空作业证，并有混塔工作经验。工作地点在江西，薪资为9500元。招聘人数为5人，优先考虑东北地区的人员。有意者可报名。

新余市分宜县招管道安装/维修、通风安装/维修

13号顺航夜班：21:00:09:00（男女不限）————————————1王笑康

招聘抓木器司机，要求技术熟练。有意者可联系。

【理工学校】招聘●岗位1：全职店员4名上班时间：7:00—13：00点下午16:00—19：30包吃，有寒暑假补贴，月休2天薪资面议●岗位2：煲仔饭师傅1名●岗位3：卤肉饭师傅1名●地址：理工学校二食堂内●电话：朱女士

兄弟特色烤牛肉招聘晚餐钟点工（17-18元/小时下午五点-八点）男女不限，年龄18-40岁，身体健康，手脚利索负责门店传菜，收盘子联系人：王总工作地点：玉山县沿河路79号（望江楼宾馆旁）

明天城北有防水打下手、扫地、吹灰的工作，需要多名人员。有意者可报名。

张北地区招聘力矩工，工作单位为远景，要求应聘者具备成熟工种技能。

招聘混塔高空作业人员一名，要求有相关工作经验，东北籍人员优先。工作地点在吉林白城洮南，长期有活。

甘肃风电吊装项目正在寻找可靠的施工队伍，有意者可私聊详谈。

贵州技改项目招聘1名风电人员，要求具备1年左右风电经验，熟悉上海电气双溃机组，持有登高证和低压证，年龄在35岁以内。 福利待遇：六险一金，法定节假日三倍工资，高温补贴，年假未休完可折现。 随时可入场，有意者可电话联系。

招聘力矩拉伸人员，工作地点在内蒙古。

招聘强电师傅，薪资面议。

【岗位职责】 1. 负责公司温湿度自动监测系统的实施以及维护工作（包括组织、实施、维护、调试、培训指导、GSP现场验收等）； 2. 负责工程实施中各类文件、记录资料的整理和提交。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，验检测专业、电子信息或是电气专业，需要中级职称； 2. 有较好的计算机应用基础，熟悉操作系统的安装应用、MySQL数据库安装应用等； 3. 有弱电工程（网络布线系统、网络交换、安防监控系统等）实施工作经验者优先； 4. 有较好的沟通协调能力，有团队合作精神； 5. 能吃苦耐劳，适应随时出差，出差地点以江西省内为主。 【薪资待遇】 薪资：面议 工作地点：江西省南昌市青山湖区北京东路438号恒茂梦时代广场7栋1106室 联系人：殷小娜

赣州市南康区招水电、强电 做厂房消防师傅多名

赣州市兴国县招强电、水电

一、 岗位职责 1. 专业设计工作：在指导工程师的指导下，参与项目中给排水专业的初步方案设计、施工图阶段设计以及设计调整等相关工作。 2. 计算与分析：协助开展给水、排水、消防等系统的水力计算，完成设备选型及初步技术方案分析。 3. 协同配合：与建筑、结构、暖通、电气等专业技术人员保持良好协作，配合推进专业间设计条件传递及图纸会签流程。 4. 图纸与文档处理：负责本专业相关设计图纸的绘制、修改和整理，协助编制并归档技术文件、计算说明等资料。 5. 技术支持：协助解决施工过程中涉及本专业的常见技术问题，参与技术交底等现场支持工作。 二、 任职资格 1. 学历与专业 （1）给排水科学与工程、环境工程等相关专业本科及以上学历。 （2）欢迎综合素质优秀、具备发展潜质的应届毕业生应聘。 2. 年龄要求 （1）年龄不超过30周岁。 3. 知识与技能 （1）专业知识：掌握给排水工程设计所需的基础理论和系统知识，熟悉国家及地方现行相关规范与标准。 （2）软件技能：熟练使用AutoCAD及本专业常用设计工具；具备Revit等BIM软件应用能力者优先。 （3）计算能力：具备扎实的数理基础，能够掌握并运用本专业常规计算方法。 4. 核心素质 （1）严谨踏实：责任心强，工作细致认真，重视技术数据准确性与图纸质量控制。 （2）团队协作：具备良好的沟通意识和协作精神，能积极融入团队协同作业。 （3）学习能力：求知欲强，具备快速掌握新知识、新技能的能力。 （4）进取心：热爱设计工作，有清晰的职业发展目标，能适应一定的工作强度。 5. 优先考虑条件 （1）在校期间学习成绩突出，专业基础扎实； （2）具有设计院或相关机构实习经历，并参与过实际工程项目者； （3）毕业设计或课程设计方向贴近本岗位需求且取得优良成绩者。 薪资待遇： 固定月薪+绩效月薪+项目驻场补贴+年终奖金+各项福利（五险一金、绩效奖金、高温补贴、取暖补贴、劳保福利等）。具体薪资面议，年综合收入约10-20万。

岗位职责： 1. 负责车间高低压配电柜、生产设备电气维护、线路检修、照明安装 2. 负责厂区给排水、消防管道、水泵、阀门等日常维护 3. 设备安装调试、日常巡检、故障排查 4. 服从安排，完成临时维修、抢修任务 任职要求： 1. 有高压电工证，会水电维修 2. 能吃苦耐劳，服从管理 3. 有工厂设备维修经验优先

1、光伏电站运维站长 工作地点：天津、云南普洱、大理、湖北随州、黄梅、浠水、通山、枣阳、黄冈 （一）岗位职责： 1、团队管理与协调：负责管理运维团队，分配工作任务，监督团队成员的工作进度和质量，确保团队高效运作。 2、专业化运维执行： 2.1制定光伏电站的运维计划，包括日常巡检、定期维护、预防性维护等。 2.2 带领团队完成光伏电站的日常巡检、设备维护、故障处理、技术改造等工作，确保光伏电站的正常运行。 2.3按照公司要求，实施专业化运维。 3、安全管理：负责光伏电站的安全管理工作，执行安全管理制度，确保团队成员遵守安全规程，保障人员和设备的安全。 4、成本控制：合理安排运维资源，控制运维成本，确保运维工作的经济性和高效性。 5、市场开拓：深挖风场运维需求，主动对接业主痛点，协同公司商务团队推动合同落地。 6、沟通协调：与光伏电站的业主、供应商、合作伙伴及政府部门进行沟通协调，解决运维过程中遇到的问题。 （二）任职要求 1、学历要求：专科及以上学历，电气工程、机械工程、自动化、新能源等相关专业优先。 2、工作经验：年龄50岁以下， 5年以上光伏运维工作经验，其中至少2年现场团队管理经验。 3、 项目经验：具备丰富的光伏电站运维工作经验，能够独立带领现场团队完成运维任务。 4、技术经验：熟悉光伏机组的原理、结构和运行维护流程，能够熟练处理常见故障。 5、专业技能：熟悉光伏电站设备的电气、机械、控制系统，能够进行设备的安装、调试、维护和故障排除。 6、数据分析：具备一定的数据分析能力，能够通过设备运行数据优化运维策略。 7、工具使用：熟练使用各种检测设备和维修工具，如兆欧表、万用表、钳形电流表等。 8、安全技能：熟悉光伏电站的安全操作规程，具备高压电工证、低压电工证、登高证等。 9、职业素养：具有强烈的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。 10、团队协作：具备良好的团队协作能力，能够带领团队高效完成任务。 11、沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能够与各方建立良好的合作关系。 2、运维值班员 工作地点：天津、云南普洱、大理、湖北随州、黄梅、浠水、通山、枣阳、黄冈 （一）岗位职责： 1、负责光伏发电站运行监控、定期对电站进行巡检、设备巡检、日常维护，并作好相应的记录； 2、严格按照安全规章制度开展工作，保障人身及设备安全； 3、积极参加各类技术培训和制度学习，达到培训要求； 4、严格按照各项制度开展工作，互相监督，认真执行，接受上级领导工作安排和对工作成效的考评。 5、负责采集统计、编制报送生产日报表、周报表、月报表；认真记录运行日志，对全厂运行情况认真总结；对各种记录和参数进行系统性的技术分析，发现问题并提出改进措施； 6、负责备品配件管理工作，做好库房管理、备品配件的增补和上报工作。 （二）任职条件： 1、有光伏电站运维工作经验者优先。2、具备高压电工证、低压电工证、登高证。3、具有良好的执行力、沟通表达能力、学习力及团队合作意识；4、具有较强的文字撰写及口头表达能力，熟悉计算机办公软件应用及操作。 5、愿意从事光伏运维工作,服从公司统筹安排和工作调派，责任感强，踏实肯干，吃苦耐劳。6、人品端正，无不良嗜好，无恐高症、无色盲、色弱，无重大疾病；7、高中或者同等学历（职高，中专，技校）以上，18-50周岁。 三、薪资 运维站长工资面议，值班员5000-6000元（试用期3个月，4500元）,3-6个月进行技能测评，技能提升，薪资相应上涨500-1000元

招聘会风力发电消缺的人员，工作地点在江西。要求具备相关技能，能够独立完成消缺工作。有意者可报名。

招聘混塔高空作业人员，要求持有高空作业证，并有混塔工作经验。工作地点在江西，薪资为9500。招聘人数为5人。优先考虑东北地区的人员。有意者可报名。

找风电安装师傅，缺口10人工资：管住不管吃7000（小白）熟手9500-12000资质：双证（低压电工证，登高作业证）联系方式：

南昌市南昌县招强电、桥架/支架安装，有登高证

岗位职责: 1.负责弱电安防系统的技术支持与日常维护，保障系统高效稳定运行。 2.参与弱电安防项目的落地执行，完成设备的安装、配置与调试工作。 3.协同团队开展技术攻关，优化系统性能，提升整体安全防护能力。 任职要求： 1.掌握弱电安防领域的相关技术，具备独立分析和处理技术问题的能力。 2.熟悉各类安防设备的操作流程及维护方法，能快速定位并解决故障。 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通，共同推动项目顺利实施。 4.每年根据绩效情况享受薪资上调，幅度为10-15%。 5.能适应江西省内短期出差安排。 6.持有电工证者在同等条件下优先考虑。

赣州市章贡区招充电桩安装