1、负责客户投诉、报修及咨询处理，业主关系维护。2、物业费催缴、收费等工作。3、负责辖区内日常保洁、治安、维修的监督、协调工作。4、完成上级领导安排的其他工作。上班时间：8:30-17:30工作地点：江苏省苏州市吴中区木渎长江路99号山水华庭薪资4000-4200/月含社保每周按照排班轮休1天，不可接受者勿投，学历要求：大专及以上

案场管家负责人本科及以上，营销类专业不限，属地化优先。需要有酒店等高端场所物业服务管理能力，做好项目全面服务管理工作，有较好的组织协调能力薪资福利:面议工作地址:苏州

主要负责维护业主关系，处理业主报修，投诉等，收取物业费，开展社区文化活动等。具备良好的沟通、抗压能力，有物业经验者优先。主要职责1、熟悉管辖区楼宇的结构、楼座的排列、单元户数、住户情况及各类设施设备布置及其控制范围；2、收集业主的委托、投诉、报修、表扬、建议和各类需求等信息。对于业主咨询事项给予主动、文明、圆满、详尽的答复和解释，为业主排忧解难；3、及时处理各类来电、来信、网上投诉及建议，做好各类投诉及建议回访和解释工作，处理率达100%；4、负责业主档案及重要信息记录的及时收集、补充、更新、归档，特殊事项目及时报相关负责人；5、及时对接楼宇管理家进行催交，收取各项费用，按现金管理规定，做好票据领用管理工作，及时登记，上交当日收取的各类款项；6、协调好客服中心、环境、工程、安全之间的衔接工作；7、积极完成客服主管交办的各项工作任务。

负责小区台账登记整理，业主报修统计，物业费车位费收缴等

电话联系

招聘：物业电力业务员（五险+包吃住）薪资：3500~4500元/月此岗位主要在项目物业部1：配合公司技术员收取相关电费，为缴费客户开具发票。做好收取电费统计数据。2：做好电费催缴工作。

招聘现需要招聘电机维修工、综合维修工、空调维修工多名，待遇优，地点无锡，联系电话：

工作轻松不累，环境好，去了有师傅带着干，包月6500元，要求，18-40周岁，无违法犯罪记录，有意者电话联系，可预支工资

1、年龄45岁以内2、有产业园物业经理经验3、懂管理，电脑办公软件操作熟练4、有工程经验优先

苏州市东吴服务产业集团（一下全文简称“苏东吴”）诞生于百年名校苏州大学，属于苏大教服集团，是一家聚集物业管理全产业链布局的现代服务企业，事全国高校后勤系统首家一级资质物业管理企业。主动热情，性格外向，沟通和语言表达能力较强吃苦耐劳，有服务意识，愿从基础做起职业培养方向：项目主管学历：大专以上学历、年龄：25-35、薪资待遇面议有意者请电话联系：

江苏吴江新能源柜二保焊工420/天长白班，不体检，不是流水线。二保焊工：35/小时（有证，会自动焊，熟练工）10-12小时年龄：18-45岁中午吃饭1个小时，晚上半小时。7:00-20:30（12小时）管两餐。住宿：2-4人间，200住宿，水电平摊。20号之前打卡工资，可预支生活费。

招聘新能源货运司机保底工资7000，不装不卸，纯司机，不买车，不租车，公司提供车辆，绩效加提成1万+，月休四天，工资月结，做满26天，满勤奖500元！每月电补500元。做满一个月，第二个月有房补600，饭补600，电话补200，司机要求：（20-58）周岁，实际驾龄满一年，无一次扣满12分，无重大犯罪记录的，要有责任心的师傅。

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多劳多得，不怕苦的来日结！嫌累别来！有意者直接电话联系

主要负责文件整理，收缴物业费，回复业主信息

华丰物业依林A区项目部，现招聘物管员两名，工资福利待遇面议。联系电话：苏经理

兼职管家1. 有责任心，善于沟通，具备一定的家务处理能力。2. 工作时间灵活，可以接受加班。负责处理客户日常家务事务，解决客户在生活中遇到的问题。薪资福利:1. 底薪+提成，待遇丰厚。2. 享有节假日福利。

世茂直聘，物业管家18岁-35岁上班：早9晚17：30月休6天公司可交五险一金，到手工资4500

物管队员物业相关经验3年以上。物业相关经验3年以上。薪资福利:以上岗位薪资面谈。招工人数:10人

招聘启事电工、综合维修工(3人)全职：56周岁以内，学历不限，会日常水电杂活等简单维修，有相关从业经验优先，需有高、低压电工作业证（两证齐综合收入高），交园区社保，提供午餐，节假日发放福利，具体工资面议。有意愿可联系倪主管：工作地点：苏州市吴中区郭巷街道金丝港路688号。

1、参与制定部门年度工作计划制定、执行、检查、总结，经费预算制定；2、负责技工的技能培训、指导、考核、激励及业务分工；3、参与部门各项制度体系搭建并组织实施；4、负责编制所管设备的年、季、月检修计划、制定设备的大、中、小修计划及相应的材料工具准备的预算计划，经审批后组织贯彻实施，填写运行及维保记录；5、负责剧场工程板块工作的具体实施；6、负责工程板块的日常工作的安排与人员的调配使用；8、负责工程板块二次改造开工前的具体实施和验收工作，确保二次改造符合使用需求、规范要求；9、负责对工程所需维保单位等的招标和年度管理工作；10、具体负责工程文件、资料、档案的收集、管理、保存工作；11、落实剧场零星工程的施工与零星维修安排；12、根据公司要求对部门进行安全管理、巡检、设备维护等相关的安全工作；13、规范公司涉及品牌的物料；14、执行有关的设备和能源管理方面的工作方针、政策、规章和制度15、检查下属岗位职责以及操作规程、设备维修保养制度的执行情况，发现问题及时提出改进措施，并督促改进工作；16、熟悉项目、地下各类管道的分布、走向位置和使用状况；负责检查所有设备的使用、维护和保养的情况，并解决有关技术问题，以保证设备经常处于良好的工作状态；17、上级领导安排的其他工作任务。18、专业偏强弱电优先。须持有高压电工证、低压电工证，如同时持有智能楼宇管理员证、特种设备管理员证者优先

1.年龄60岁以下，做过装修行业的，有实际施工经验。2.手艺精悍

江苏苏州昆山青阳万达招聘技工2人（有高、低压电工证）商场设备维护；招聘商保员3人，（有商保经验优先）长期工，包吃不包住，工资面议，感兴趣可联系：可电话联系：

持有国家相关部门颁发的职业资格证书（上岗证）；如高低压电工证，污水处理证等工作时间：上四休二12小时制

综合维修工，负责酒店设施设备维修，5天8小时，缴纳五险一金

① 在工程部主管直接领导下，在主管助理的配合下依据《南洋广场日常维修管理制度》负责南洋广场各类工程维修、设备运行的具体工作；② 在主管助理轮休时代理主管助理职责；③ 依据广场水/电表抄表管理要求负责督查安排相关人员抄录广场水、电表度数（每月1号），并将相关数据上报工程部主管和主管助理；④ 负责设备检修、抢修时安全组织措施和技术措施的落实，对维修人员进行合理分工；⑤ 对客服的报修工作及时组织本班人员处理，监督参与检修、维修工作的实施，做到维修迅速及时，确保维修质量，不留问题；⑥ 依据工作计划、工作安排和岗位工作标准及《南洋广场设备巡查管理制度》，合理组织当班员工巡视广场内设施、设备的运行状况（包括但不限于电梯、水泵、照明、燃气设备、监控系统、工程施工等），并填写《广场巡查记录表》发现问题及时处理，如不能处理的问题应立即向主管助理和主管进行汇报；⑦ 协助主管助理做好日常工作安排，负责检查本班各项工作落实的质量情况。发现紧急情况应迅速反应处理并及时上报主管助理和主管；⑧ 在主管和主管助理的安排下依据临时用电用水接驳要求，负责安排落实各种商演、庆典、临时施工等用电用水的接、拆、抄录工作；⑨ 负责每月初安排工程人员对广场内在用水泵进行主备用设备切换，并安排相关人员填写《水泵核查表》及《潜水泵检查记录汇总表》发现故障及时处理或报修；⑩ 完成上级领导交办的其它工作任务，，服从管理调度，每日填写岗位《工作日志》。

平泷路地下空间项目招聘:工程维修巡视员3名，年龄20-50岁，有高压电工证、低压电工证优先(特别优秀人员，条件可放宽)，综合工资4200-6000元/月。地址:苏城城市生活广场B座北侧，平泷路251号。

维修人员50周岁以下，工作认真负责、积极主动，服从管理，身体健康。要持有有效的低压电工证，至少三年以上高配房值班工作经验。维修工作薪资福利:提供工作餐，交社保，有过节福利；具体工资待遇面议招工人数:1名工作地址:苏州市高新区科技城锦峰路188-4

一、招聘要求工作性质：长期证件要求：电工操作证工作类型：维修电工工作内容：弱电二、更多信息招2个维修，39岁以下，可提供住宿地址：遇见山花园税前底薪4700-4900+餐费+提成+星级，综合到手5-6千，入职五险一金，单休要有低压电工证、小区住宅物业维修经验。