
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话.......
看清楚,是家装项目经理,发包责任制,
招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
年龄不超过45岁,动手能力强,勤奋能干一线施工,动手能力强,有现场管理经验以及良好的沟通能力。
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
公司主要经营业务是做建筑修缮及维修,涉及范围:治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保(涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修)等建筑修缮项目。属于服务型行业。
岗位职责:带领一线实操维修工人,施工服务客户。
任职要求:
1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先(有建筑维修经验更佳)
2、有驾照会开车
3、年龄不超过45岁,学历不限
4、诚信务实、工作责任感强,动手能力强;
5、有进取心,自觉性强,抗压能力强,能吃苦耐劳;
岗位福利:
1.正规公司直招员工
2.发展空间大,后期可带队管理
3.团队氛围好,岗位稳定有潜力
4.综合薪资:7000--10000+不上限
工长工程师月结
招聘:助理专业工程师(西南)
薪资:5000元以上
岗位职责:1.项目综合管理:全面协助总监项目从设计到实施的各个环节,包括资源调配、技术监控、质量把控、成本控制及进度管理,确保项目高效、高质完成。2.现场监督与评估:深入施工现场,对人力、物力、技术等资源投入及运行状况进行细致监督与评估,确保资源有效利用,问题及时发现并处理。3.数据准确性与合规性:通过审验施工单位原始数据采集,严格复核工程计量数据,确保准确无误,并签署原始凭证,保障项目财务透明与合规。4.沟通协调与问题解决:积极协调各方关系,参与会议讨论,快速响应并解决项目推进中遇到的问题。5.记录与报告:准确、及时记录工作日志,详细反映项目进展与问题处理情况,为项目总结与未来改进提供依据。任职要求:1) 具有良好的沟通协调能力和适应能力;2) 具备良好的解决问题能力和积极态度;3) 具备独立的人格和追求卓越的精神。专业要求:1.基础设施类:水利水电工程\桥梁与隧道工程\港口航道与海岸工程\公路工程\交通工程\土木工程(交通道桥方向)\城市地下空间工程\铁道工程等2.城市更新类:土木工程\ 结构工程\ 工程力学\历史建筑保护工程等3.石油化工类:焊接工艺与设备\自动化控制\工艺管道安装\化工机械\无损检测技术等4.建筑设计类:建筑学\城市规划\风景园林\环境艺术设计\装饰艺术设计等5.房屋建筑类:土木工程\工程管理\工程造价\测绘工程\安全工程\材料科学与工程等6.机电安装类:电气工程及其自动化\建筑电气与智能化\给排水工程\建筑环境与能源工程\环境工程\机械工程等工作城市:成都\重庆\昆明
工长月结全职
成都市招工长/工程师,成都一定有固定长住地!,施工经验丰富、全面,综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
精装修工长
8000-12000元/月
装修工长月结
请直接在平台投递简历,看到合适会主动联系
本岗位招聘工装精装修工长
岗位职责:
1、负责项目施工现场的管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制;
3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志;
4、做好同业主方、监理的沟通协调工作;
5、完成领导交办的其他工作。
招聘条件及要求:
1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先;
3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件;
4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
金融销售(双休)
9000-18000元/月
证券经纪人经验不限大专双休个人客户
任职描述:
1、主要负责国内大宗商品期货领域的客户开发与关系维护。
2、具备亲和力,积极进取,对销售工作充满热情。
3、工作内容清晰,流程简洁,快速掌握上手。
任职资格:
1、热爱销售岗位,具备相关销售经验,并将其作为长期职业发展方向;
2、擅长人际沟通,主动学习,能适应日常电话沟通任务;
3、认同公司发展理念,愿意与团队共同成长,共建发展平台;
4、具备良好的协作精神和团队配合意识;
5、不限性别,年龄建议在20-40岁之间;
薪酬福利:
1. 底薪4K+提成,综合收入1w-2W,上不封顶;
2. 定期组织下午茶,提供员工生日关怀;
3. 享受带薪年假、婚假等法定假期福利;
晋升空间: 销售专员-经理-总监;
上班时间:
上午:8:40-11:30
下午:13:00-17:20
周末双休,法定节假日正常休息;
我们拥有年轻活力的团队,同事间相处融洽,工作氛围轻松和谐,管理层亲切支持,诚邀您的加入!
双休 金融销售
1-2万元/月
证券经纪人经验不限大专金融期货销售个人客户
任职描述:
1、主要负责国内大宗商品期货领域的新客户开拓及老客户维护工作。
2、具备良好的亲和力,积极进取,对销售岗位充满热情。
3、工作流程清晰,操作简便,快速掌握上岗。
任职资格:
1、热爱销售行业,并愿意将其作为长期职业发展方向;
2、具备较强的沟通能力,主动学习,能适应日常电话沟通任务;
3、认同公司发展理念,愿与团队共同成长,共建发展平台;
4、具有良好的协作精神和团队观念;
5、不限性别,年龄建议在20-40岁之间;
薪酬福利:
1. 底薪4K+提成,综合收入1w-2W,上不封顶;
2. 提供不定期下午茶、员工生日福利;
3. 享受带薪年假、婚假等法定休假权益;
晋升空间: 销售专员-经理-总监;
上班时间:
上午:8:40-11:30
下午:13:00-17:20
周末双休,法定节假日正常休息;
我们拥有年轻活力的团队,同事间相处融洽,工作氛围轻松愉快,管理层亲切随和,期待你的加入!
结构设计师
2-3.5万元/月
机械结构工程师5-10年本科自动化设备电气设备非标设备注塑工艺压力铸造工艺冲压工艺AutoCADSolidWorksCREO机电一体化产品结构方案各种材料的特性和成型工艺机械设计项目
职位描述
1、依据产品ID开展服务机器人外观及内部结构的设计工作;
2、负责机加件、钣金件、塑胶件等零部件的结构设计与制造工艺开发;
3、对所设计结构进行强度、刚度等力学性能的仿真分析与校核验证;
4、编写整理结构相关的技术文档,包括物料清单、工程图纸、装配与测试工艺说明、用户操作手册等资料。
任职要求
1、本科及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验;
2、精通机电一体化产品结构方案的制定与开发流程;
3、掌握塑胶、橡胶、金属等常用材料的特性及其成型加工工艺;
4、熟悉注塑、压铸、冲压等模具工艺,能协同供应商推进开模项目,并优化产品结构设计;
5、了解供应链环节(采购、物流、品质管理)的工作流程及协作方式;
6、有机械设计项目实践经验,具备较强的项目管控、执行跟进与持续改进能力,善于团队协作,能承受较大工作压力;
7、具备复杂曲面设计经验者优先,有注塑、吸塑等实际工艺应用经验者优先;
8、热爱机器人行业,富有创业热情,对待工作积极投入。
招后厨工作人员
4000-5000元/月
厨工1-2人月结
岗位职责:
1、会簸锅(优先)
2、会切熟肉
职位要求:
1、不需要你很专业很优秀,只需要你头脑清晰,人品好有团队精神,有认真负责的工作态度
2、量化型餐厅,爱干净,动作麻利即可
月薪4000-6000
大客户经理(渠道方向)
1-2万元/月
客户经理5-10年大专KA大客户渠道销售销售管理轮胎行业
1、制定并分解经营目标;
2、开展市场调研及推广工作;
3、维护与优化客户管理体系;
4、实施资金风险的监控与管理;
5、推进团队建设与日常管理;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
(1)知识要求:
· 熟悉公司产品内容
· 掌握轮胎行业相关知识
· 具备项目管理理论基础
· 了解营销管理专业知识
· 具有财务基本常识
(2)关键胜任力素质要求:
· 具备项目规划与执行管理能力
· 具有市场分析与预判能力
· 具备市场开发与拓展能力
· 掌握销售团队管理技能
· 具备采购计划制定能力
· 具有客户服务意识与能力
· 精通商务谈判技巧
· 能够进行财务数据解读与分析
· 具备授权指导与过程监督能力
· 具有良好的组织与协调能力
· 能够灵活应对各类突发情况
· 具备高效的人际沟通技巧
· 擅长团队搭建与人才培育
· 具有较强的协作合作意识
(3)工作年限要求:
· 大专及以上学历,企业管理、市场营销等相关专业优先
· 8年以上销售领域工作经验,5年以上销售管理经历,3年以上同职级岗位履职经验
保定容城县招消防水、消防电、安全员/安全负责人、工长/工程师
6000-10000元/月
工长消防电安全员安全负责人消防水3-6个月20人以上月结
保定市容城县招消防水、消防电、安全员/安全负责人、工长/工程师
工长月结
招现场工长,工长,不是技术员,也不是测量员,要的是工长,工资1.2w,东北三省,辽宁省优先,施工地点:内蒙通辽,联系电话: 马总
工长全职
招聘工长,项目经理
1、年龄在25-55岁之间,至少3-5年从业经验。
2、服从公司管理,有服务意识,管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅,确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准,有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累,抗压能力强,能亲自上手干点小活的优先,只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正,诚实正直,有责任心,无违法违纪。
成都崇州市流水线。诚招中断组长一名,后段组长一名,面胶一名贴底一名,总检一名。联系方式
总检
崇州流水线。诚招中断组长一名,后段组长一名,面胶一名贴底一名,总检一名。联系方式
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年本科测试安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、根据市场需求,聚焦应用研发方向,负责设备的电控系统设计与调试工作;
2、负责PLC程序的配置与开发;
3、针对研发产品进行面向市场和终端用户的优化迭代;
4、承担设备后台数据信息化处理及移动端APP的开发任务;
5、为销售团队提供专业技术支持与解决方案;
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业;
2、具备两年以上PLC编程与电路设计相关项目实践经验;
3、掌握PLC与HMI编程技术及相关电气原理,能够独立完成电气原理图绘制及电气装配工作;
4、通过大学英语四级(425分以上)或六级者优先,具备良好的专业英语读写能力;
5、工作态度认真严谨,具备较强的创新意识和团队协作能力;
6、公司注重实际操作能力,项目经验丰富者可适当放宽学历要求;
7、具有节能设备行业经验或嵌入式系统开发背景者优先录用;
8、中共党员、持有初级职称者优先考虑;
*职业发展路径:电气经理、电气总监。
工程师
9000-11000元/月
自动化工程师3-5年本科PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
需要会三菱PLC至少能看懂InterfaceStep,Deco,Fornext指令,会Interlock及添加简单的功能
其他生产营运人员月结10年以上硕士医疗设备研发二类医疗器械三类医疗器械射频医疗器械有源医疗器械康复医学科器械
职位概述:
我们成都公司正在招聘一位具备丰富经验及新产品战略规划能力的总监,全面负责成都公司产品研发工作的领导与管理。
1. 战略领导与规划:制定并推动实施公司中长期研发战略与技术发展路径,确保与整体业务发展方向高度协同;主导新产品的创新构思、可行性分析及项目立项评估;持续关注全球医疗器械领域的技术演进、市场竞争态势及法规动态,为管理层提供关键技术决策支持。
2. 研发项目管理:统筹核心研发项目的全生命周期运作,保障项目按时、按预算、高质量完成;构建并优化高效的研发流程体系,将设计控制要求(ISO 13485)深度融入日常研发实践;牵头攻克项目中的重大技术瓶颈与潜在风险,主导关键性技术方案的确定。
3. 团队建设与管理:负责组建、培养、激励和管理一支高水平、跨专业的研发队伍(涵盖机械、电子、软件、算法、测试等方向);打造积极进取、协同合作、聚焦成果的团队氛围,持续提升组织效能与专业能力;为团队成员提供职业成长辅导与绩效反馈。
4. 技术开发与质量保证:确保所有研发活动符合医疗器械相关监管要求(如中国NMPA、美国FDA、欧盟MDR);主导产品设计转化过程,保障研发成果向规模化生产平稳过渡。
5. 跨部门协作:与临床、注册、质量、生产、市场等部门保持紧密联动,确保研发输入输出的准确性与一致性;为产品注册申报提供全方位技术支持,包括技术文档编制、监管沟通等;协助市场团队完成上市前的产品培训及推广资料准备。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,生物医学工程、机械工程、电子工程、材料科学、计算机科学等相关专业背景。
2. 具备10年以上医疗器械研发工作经验,其中至少5年在创新型医疗设备企业担任研发团队管理职务。
3. 熟悉医疗器械从概念到上市的完整开发流程,对ISO 13485、FDA QSR 820等质量体系与法规有深刻理解并具备实际应用经验。
4. 有成功带领团队完成至少一款II类或III类医疗器械从初始构想到商业化落地的全过程经历,并拥有相关技术领域的专利成果。
5. 具备卓越的领导才能、沟通协调能力及跨职能协作意识,能有效激发团队潜力;具备出色的战略规划、问题应对和项目管控能力。
我们提供:极具竞争力的薪酬待遇(薪资 + 奖金 + 股权激励+五除一金)。
床垫事业部负责人
2.5-4.5万元/月
厂长/主管5-10年大专销售事业部国内区域一二线床垫品牌
岗位职责:
1、全面负责床垫事业部的运营管理,涵盖产品设计、包装策划及市场推广等工作;
2、依据公司战略目标,制定并执行生产规划,确保生产效率与产品质量的有效控制。
任职资格:
1、具备一线或二线床垫品牌5年以上相关从业经历,其中至少3年担任事业部管理职务;
2、熟悉床垫品类专业知识,尤其擅长产品营销策略制定,关注销售成效与运营效率;
3、具有从0到1打造品牌项目经验者优先考虑。
润滑油技术支援工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1、从事润滑油、润滑酯、冷却液、内燃机油、金属加工油、工业油等产品的分析、研发与实际应用工作;
2、收集国内外行业动态,跟踪技术前沿,研判产品发展方向,保障公司技术水平的持续稳定;
3、承担公司核心技术难题的攻关及新产品开发任务,设计新产品的生产工艺流程,确定工艺参数与技术规范;
4、开展现有润滑油产品的优化升级,负责原材料的评估筛选、处理方式及检测工艺的改进;
5、按时完成上级交办的其他相关工作。
电气装配技术员
4000-6000元/月
电气工程师1-3年大专元器件安装/调试电气装配非标设备组装工艺规范
工作职责
1. 根据电气原理图、接线图及装配图纸,独立开展电控柜与非标设备的装配工作。
2. 完成断路器、接触器、PLC、变频器等关键元器件的准确安装与稳固固定。
3. 实施电缆走线、端子压接、线路标识与绑扎作业,确保工艺达标且布局整齐。
4. 对照物料清单(BOM),核实装配物料的种类与数量,保障使用材料无误。
5. 协同调试人员进行设备调整、故障处理及外出协作技术支持。
任职要求
1. 大专及以上学历,电气自动化或机电一体化等相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上非标机箱机柜领域电气装配工作经验,掌握相关工艺规范。
3. 持有电工操作证者优先,了解基本电气安全操作知识。
4. 熟悉航插压线钳、冷压端子等常用装配工具的操作方法,具备标准化作业能力。
5. 工作认真负责,注重细节,具备良好的团队协作意识和执行能力。
补充说明
1. 薪酬福利:全勤奖、周末双休、五险一金、节日福利、绩效奖金、员工旅游
打磨
招聘:
1、铝板厂,钣金打磨组长1名,要求认真负责,性格好,待遇从优,面议。
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工作地点:双流
联系:张先生
复合调味品研发负责人
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专调味品鱼调料,酱料,小龙虾料配方研发技术研发火锅底料
1. 负责复合调味品的开发工作,包括配方设计与生产工艺改进;
2. 快速响应生产环节中的技术问题,并提出有效的优化方案。
3. 具备食品添加剂、香料及食品加工相关背景,掌握食品研发流程及相关技术要点;熟悉常用复合调味料所用香精、香料与添加剂特性。
4. 在火锅底料、酱料及其他复合调味品领域具有3年以上经验,熟知餐饮端常见的火锅底料、串串香、麻辣烫、干锅、烤鱼及中餐调料系列产品,能独立完成新品开发。
5. 具备良好的团队协作意识,可与相关部门高效协同,推动项目顺利实施;
6. 拥有出色的沟通技巧和现场问题处理能力,具备小试、中试及实际生产应用经验,能及时识别并解决产线问题;
7. 熟练操作办公设备及常用办公软件,可独立撰写产品工艺操作规程;
8. 为客户提供专业技术支持,指导其优化产品使用方法与应用技巧,确保产品正确使用;
9. 大专及以上学历,食品类相关专业优先,年龄48岁以下。同时招聘研发助理岗位。
待遇:8k-10k,年终奖金+提成。上班时间:8小时/单休。
厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专用人管人护栏行业5S管理
1. 服从总经理的指挥,严格执行其工作指示,所有管理行为均对总经理负责;
2. 遵守公司各项管理制度,切实履行岗位职责;
3. 组织制定并监督执行生产、设备、安全、环保等相关制度,实施全过程检查与管控;
4. 协助总经理制定公司中长期发展战略,参与审定年度生产与销售综合计划,提出季度生产目标、重点工作方向及关键实施措施;
5. 负责编制年、季、月度及日常作业计划和设备维修计划,并组织实施、检查、协调与考核;
6. 主导工厂改造方案设计,优化产品布局,协调各工序之间的衔接与运行;
7. 与营销部门紧密协作,保障订单合同顺利执行;
8. 参与技术管理标准的审定,组织编制生产工艺流程,审核新产品开发方案并推动试产,持续提升产品市场竞争力;
9. 落实生产安全教育,强化安全生产管理,严格执行安全法规和操作规程,实时监督落实情况,确保无重大火灾、设备故障及人员伤亡事故发生;
10. 组织生产现场管理,重视环境保护,加强劳动防护管理,制定并推进环保措施计划;
11. 推进内部管理规范化,明确各部门及岗位职责权限,建立健全质量管理体系;
12. 按时完成年、季、月度生产统计报表,夯实统计核算基础,注重原始记录、台账及报表管理,确保统计工作的规范性与数据准确性;
13. 监督各部门日常生产运作,定期召开专题会议,及时发现问题、分析原因并采取有效对策,保障生产线稳定运行;
14. 编制生产统计分析报告,定期组织生产与经济活动分析会,总结经验、查找不足,提出改进建议,为管理层决策提供数据支持与分析依据;
15. 负责生产设备及计量器具的维护保养工作,结合生产任务合理安排检修计划,保障设备正常运转所需时间;
16. 加强生产调度管理,严肃调度纪律,提升基层管理人员的专业能力与管理水平,均衡生产能力,科学安排作业时间,优化用电结构,节约能源消耗;
17. 组织开展生产管理人员的专业培训,负责对质检员、车间主管、统计员、车工等岗位人员进行业务指导与培训,并定期开展能力评估、考核与评比;
18. 落实公司成本控制要求,主动降低厂区运营成本,在保证产量与质量的前提下持续削减生产支出;
19. 严格管理物料超领与损耗统计,坚持“有原因方可补料、无原因不予审批”的原则;
20. 制定本部门工作目标与计划,组织落实、监督检查并实施过程控制;
21. 按时完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
具备5年以上金属制品行业管理经验
掌握焊接技术及相关生产工艺,熟悉工艺改进流程
担任厂长职务满5年,曾管理100人以上团队
具有两班倒生产模式管理实践经验
精通薪酬绩效体系,熟练运用计件工资、奖惩机制等管理工具
栏目概述
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