文职助理(文职无业绩要求)年龄:25-45男女不限 学历:大专及以上，居住}地在东区优先工作时间:工作日上午(8:30-11:00),双休 +法定节假日休息工作内容: 1.协助整理客户档案+协助整理方案和报价(有跟了我十几年的秘书手把手带)、2.负责日文件资料的存档、归类、保管等工作 3.负责礼品的分发与安排岗位要求: 1.对自己的工作进行轻重缓急的判断、熟练使用办公软件，具有一定文字功底者优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发、登记及流转各类公文、邮件与通知，及时跟进落实情况 4. 配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写工作 5.协助组织员工活动、考勤汇总等综合支持类任务 任职要求： 1.具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 4. 一个月休4天。年底分红

工作内容： 负责进行资料登记录入，工作简单，详情可以面谈了解 一下。 有无经验均可，主要是发展稳定，上班时间：8:30-17:30，周末双休，不加班周岁，大专及以上学历薪资待遇：无责6000，转正6500 福利待遇：周末双休，公司有不定时下午茶，节假日带 薪休假

岗位职责: 1. 具备一年以上文员相关工作经验，有模具或制造行业背景者优先考虑 2. 负责模具设计图纸、技术资料、BOM表（物料清单）的接收、登记、分发、归档及版本更新管理 3. 协助处理部门日常行政事务，包括办公用品申领、考勤数据统计等工作 4. 熟练操作Office办公软件，具备CAD看图能力及ERP系统操作经验者优先 5. 工作认真细致，沟通顺畅，责任心强，具备良好的团队合作意识 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作 2. 能够按时保质完成上级安排的工作任务，保持较高的工作执行标准 3. 学习能力强，善于总结并持续优化工作流程与方法 教育背景：大专及以上学历 行业经验：1-3年相关工作经验 岗位福利：包吃住 社保 节日补贴 月休4天

办公室日常资料收集整理，表格文档管理，走流程

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

职位详情 1. 负责客户档案的归集与管理，核实客户基本信息； 2. 定期核查客户保单状态、证件有效期等相关事项； 3. 按要求执行上级交办的各项工作任务； 4. 承担老客户保单的梳理工作，以及新客户保单的录入与建档等事务。 5. 非单一文职岗位，需协助参与客户新保单的办理业务； 岗位要求 1、具备大专及以上学历，年龄范围25~45岁； 2、责任心强，具备良好的沟通技巧与语言表达能力，细致耐心； 3、具备团队组织、建设及管理经验者优先； 4、本岗位涉及电话沟通及与持有保单客户的对接工作； 5、实行半日工作制：上午8:30-11:30到岗，下午无需坐班，可自主安排工作进度，法定节假日正常休息，便于兼顾工作与家庭； 6、薪酬待遇：试用期底薪3200元，转正后底薪5000元，月均收入6000元以上； 7、工作时间灵活，欢迎有能力的企业中高层人员、私企负责人、退休人士加入本岗位。 员工待遇： 1. 无需加班，周末双休。 2. 缴纳商业五险一金，保障养老无忧。 3. 享有节日福利、团队旅游等福利项目。

具体事项面谈

岗位职责： 1、负责仓库物料出入库相关单据的系统数据录入 2、负责仓库各类单证的归档、整理及登记管理工作 3、执行库存物品的盘点作业 4、物品出入库信息的系统录入与核对登记 5、完成仓库各类工作报表的数据核对与录入 6、依据有效单据进行物品的发放操作 7、协助财务部门开展月度、年度的库存盘点工作 任职要求： 1、具备吃苦耐劳精神，良好的沟通能力及责任心

岗位职责： 1. 负责仓库相关数据的采集、归集与分析，确保信息的精确与实时更新。 2. 对仓储作业流程进行监督与管理，涵盖订单执行、出货调度等环节。 3. 配合推进仓储流程的优化工作，助力提升整体运作效率。 4. 维护仓储信息系统的数据内容，保障系统记录的完整性与准确性。 任职要求： 1. 具备较强的条理性和数据分析意识，能高效处理多维度的仓储数据。 2. 熟悉常用办公及数据管理工具，如Excel、Word、ERP系统等操作。 3. 拥有良好的表达与协作能力，可与团队成员顺畅配合。 4. 能在高强度工作环境下保持稳定的工作节奏与数据处理精准度。

中山市招挖机/钩机维修

招顶班猪肉师傅一名 地址：中山东升生活超市 时间：2月22-26号5天 待遇：300一天，包吃两餐 要求：会打包 联系：

中山市招塔吊、施工电梯安拆/维修、电工、安全员

新厂见单结账（年初六安排入职） 长白班18元/时 【男女比例】：男女不限 【需工求‬种】：组装，包装 【上班模式】:长白班 上班可带手机 【年龄要求】:18～48岁 【上班‬模式】: 装配，长白班有站有坐 【工作环境】空调车间，电梯空调宿舍免费WIFI 1，丅V车间有站有坐 【工期要求】：工期3个月，，按17元/时结算。 2，平板车间坐班 【工期要求】：全坐班，工期3个月，，按16元/时结算。 。。大面积纹身的不可； 【扣项说明】： 【吃住‬情况】：包吃3餐，包住！酒店式电梯公寓（） 【面试必备】：本人身份证件，复印件2张，照片2张少一样都不能入职，自带餐具水杯。 【面试时间】:下午1点半，到七村总公司集合 地址:坦洲七村附近。

招聘A2司机，吊车司机，吊车跟车工人

录单客服 工作简单易操作

团餐急招 会计文员，要求精通电脑，工资5000--5500 面点中工，50岁以下 工资5500--6000 团餐煸锅厨师年龄40岁以下 工资：8000--8500 年后初八上班 地址:北京西城区金融街 文员，厨师联系人：王

经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员、客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、教育、医护等各类人才 工作地址:1、浙江省瑞安市东山经济开发区天瑞路88号B幢603 - 1室（浙南人力资源产业园）2、瑞安市上望电信局一楼（网）3、瑞安市塘下新华东路127 - 129号（塘下镇公共人力资源市场）4、瑞安市飞云瑞平北路97 - 99号（104国道与56省道交叉口）5、仙降街道办事处西首仙降（仙降中心幼儿园边）6、瑞安市渔墩职业介绍中心（吾悦广场104国道对面）

急招： 做账文员：1名 超市收银：2名 电话：（同步）

招聘： 1.长期食堂帮工10名 上班时间早7：00-13：00-15：00-18：00 工作内容：洗菜.切菜.洗碗。（男女不限）年龄18-58岁 2.送餐司机5名 3.厨师5名。大锅菜 4..蒸米饭师傅2名（男女不限） 5.文职2名。年纪18-45岁单休。 上班时间： 8：00-13：00-15：00-18：00 电话： 工作地址：杭州湾新区

岗位职责： 1、处理日常行政工作，确保办公室环境整洁有序； 2、高效处理相关文档，包括但不限于文件管理、数据整理等； 3、协助团队成员进行人员招募及日常管理事务； 4、负责材料的收集、整理和保管，确保资源合理利用。 任职资格： 1、能够高效完成上级分配的各项任务； 2、形象良好，自信乐观，勤奋好学，积极主动。 年龄要求：25以上

生产管理成品发货管理开单配料

-任职过注塑统计工作优先； -主要负责日常生产数据登记统计和录入整理；员工工时核算，出勤； -熟练办公室软件； -长白班，4500-5000元/月

【薪酬待遇】 1、平均月薪6K-7K！底薪补贴绩效3600-3800元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖200-2000元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会！ 2、双休、五险一金、法定节假日、节假日大礼包、带薪年假、一对一导师带教等。 【岗位职责】 1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达。 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。 3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。 4、负责合同、收据和款项的每日检查，负责成交单资料初审和定期上交财务部门，复核所在门店的收入/成本。 5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理，及租金发票的递交等。 【任职要求】 1、五官端正，形象气质佳，身体健康，品行良好，无不良嗜好；本科学历、有相关行政、招聘、管理工作经验者优先； 2、性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有较强的事业心和沟通协调能力； 3、有一定的文字功底，熟练运用office等办公软件； 4、想加入集团内精干、高效、快乐的HR团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式。 【工作时间】 8：45-12：0013:30-18:15（双休、节假日正常放假）

招聘：装配车间组长 薪资：4000-6000 职位详情： 1： 高中或以上学历 2：有相关的组装或装配管理组长管理经验2年以上 3：能熟练运用办公软件，能熟练运用ERP系统 4：工作积极 有责任心 有团队精神 1：对部门经理的工作服从安排，并有效的按时完成 2：对本组组员进行管理，指导组员的技能安装，并代工组员的工作 积极性 3. 在生产过程中必须认真对待品质，对不良残品要及时处理，对重 大质量问题要立即上报给部门经理 4. 要求组员要严格按本部门流程生产，图纸和实物要认真核对，确 保实物与图纸描述一致 5. 对新组员要在技能上培训和指导，让组员在技能上、效率上有更 快的提高 6. 对组员安装过程中必须检查一遍物料，确保没有少件，没有出现 质量问题 7. 组长安排组员在每天离开工作岗位前必须把各组的工作区打扫干 净，工作台面要保持整洁，做到物料摆放不碰花，不让人为的质量问题发生

诚聘文员/业务助理一名，年龄28-38岁，电脑操作熟练，懂淘宝天猫经验优先，工资面议。一天8小时，每月休息四天。

职位描述 1、负责车间人员安排及工作进度跟踪； 2、监管操作员行为规范，确保现场作业符合标准； 3、指导员工执行标准化作业流程； 4、统筹生产效率管理，设定机台生产目标并监控完成情况； 5、管控生产过程中的成本支出； 6、落实8S现场管理制度。 任职要求 1、高中及以上学历； 2、了解注塑成型工艺及相关品质要求； 3、三年以上车间管理相关工作经验； 4、具备良好的组织协调与问题解决能力； 5、掌握吹塑技术者优先考虑。

招聘：五金厂跟单 薪资：5000-8000 职位详情： 五金厂跟单岗位核心要求 一、 基础能力要求 1. 专业知识 ◦ 熟悉五金制品的材料特性（如不锈钢、碳钢、铜铝等）、加工工艺（冲压、折弯、焊接、CNC加工等）及表面处理方式（电镀、喷涂、氧化等）。 ◦ 了解五金件的常见质量标准（如尺寸公差、表面缺陷判定、盐雾测试要求等），能看懂机械图纸、BOM表。 2. 沟通协调能力 ◦ 能高效对接客户（确认需求、反馈进度、处理投诉）、生产车间（下达生产指令、跟进排期、协调异常）、采购（跟进原材料/外协件到货）及物流（安排发货、确认物流信息）。 ◦ 具备清晰的语言和书面表达能力，能准确传递需求，避免信息偏差。 3. 抗压与执行能力 ◦ 适应五金行业多订单、短交期的节奏，能同时跟进多个订单，优先级排序能力强。 ◦ 遇到生产延误、质量异常等问题时，能快速响应并推动解决，不拖延订单进度。 二、 核心工作职责要求 1. 订单跟进全流程 ◦ 接单阶段：核对客户订单信息（产品规格、数量、交期、价格、质量要求），确认生产可行性，下达生产通知单。 ◦ 生产阶段：定期巡查车间生产进度，记录生产数据，及时反馈订单状态；跟进原材料、辅料供应，确保生产不中断。 ◦ 质检阶段：协同质检部门进行来料检验、过程检验、成品检验，确保产品符合客户标准；对不合格品跟踪处理方案（返工、重做、换货）。 ◦ 发货阶段：确认成品入库，安排打包、贴标，对接物流安排发货；整理送货单、合格证等随货资料，跟踪物流轨迹并反馈给客户。 2. 文档与数据管理 ◦ 建立订单跟进台账，详细记录每个订单的接单时间、生产进度、质检结果、发货时间、回款状态等信息。 ◦ 妥善保存客户订单、图纸、合同、检验报告等资料，确保可追溯。 3. 异常处理要求 ◦ 当出现交期延误、质量不达标、原材料短缺等异常时，第一时间向主管汇报，并主动协调相关部门制定解决方案。 ◦ 及时与客户沟通异常情况，给出处理方案和新的交期承诺，维护客户关系。 三、 职业素养要求 1. 工作细致严谨，有较强的责任心，杜绝因信息核对失误导致订单出错。 2. 具备保密意识，不泄露客户订单信息、公司生产成本等敏感数据。 3. 有团队协作精神，能配合生产、质检、采购等部门完成订单交付目标。 四、 加分项要求 1. 有五金厂或数控车

1. 协助经理处理日常运营事务，协调并推进各部门工作的落实与执行； 2. 负责接收、转达经理的文件、信函及各类通讯信息，起草日常办公文书材料； 3. 统筹安排经理的日程事务及工作事项提醒，跟进未完成任务的进度并及时汇报； 4. 完成经理交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备三年以上相关岗位工作经验； 2. 综合素质优秀，具备较强的责任意识与执行力； 3. 熟练使用粤语，沟通表达能力强，应变灵活，办事高效。

职位亮点： 公司提供工作餐，购社保，带薪休假，节日礼品，节日活动等。 职位职责： 1. 统筹管理注塑车间的日常运营（现有30台注塑机）； 2. 全面负责注塑车间在安全、质量、效率、成本及现场管理等方面的工作； 3. 负责制定车间生产计划，确保生产任务按时、按质、按量完成； 4. 落实注塑设备的日常维护与保养工作，保障设备稳定运行，降低故障发生率； 5. 监控产品品质，建立并执行质量控制规范，及时处理生产中的质量问题； 6. 负责车间人员的管理与培训，提升团队专业水平和作业效率； 7. 持续优化生产工艺流程，提升产出效率，控制生产成本； 8. 与相关部门保持有效协作，确保物料、配件等生产资源及时到位。 任职要求： 1. 中专及以上学历，具备3年以上注塑车间管理经验； 2. 熟悉注塑工艺流程，了解塑料原料性能，掌握设备操作与维护技能，能快速解决现场问题； 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，有较强的团队组织能力； 4. 熟知质量管理体系，具备质量管控及持续改善的实践经验； 5. 对注塑机及机械手的调机、维护与操作有丰富实操经验； 6. 精通塑料材料应用及注塑成型工艺技术； 7. 熟悉模具结构，掌握模具维护与保养方法，可独立处理常见模具故障； 8. 重视注塑工艺标准与产品质量要求； 9. 能根据生产计划合理安排注塑生产，确保产品保质保量交付； 10. 具备优秀的统筹规划能力、责任心强，动手能力强。