中山市驰能照明电器有限公司，专业生产中高端筒灯、射灯、洗墙灯等。因生产经营需要，现面向公开招聘以下岗位： 1、洗墙灯装配工：20名 2、打包装 2名 3、激光打标 2名 4、生产文员 1名 5、销售跟单 1名 6、仓管员 1名 7、OEM业务员: 2名 8、销售业务员: 1名 薪资:4500-10000元以上 年龄：18-45岁 要求：有灯饰商照行业经验者优先 地址：横栏镇永谊一路14号永盛城3栋5号电梯5楼 联系人：梁

【薪酬福利】： 1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

岗位职责： 1、按时高效完成平台项目的落地执行及后续服务支持工作； 2、及时汇报项目在实施与售后环节中遇到的问题、处理进展，并针对流程优化提出可行性建议； 3、负责项目实施各阶段成果的产出、汇总、整理、归档及相关管理工作； 4、掌握Axure基本操作，协助完成项目需求文档的编写； 5、负责客户资料的采集、分类与总结，深入分析客户群体特征； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、粤语流利，英语能力良好； 3、具有较强的沟通表达能力，性格开朗，积极进取； 4、对销售工作有热情，熟练使用PPT，具备良好的信息归纳与提炼能力； 5、抗压能力强，具备优秀的团队合作意识。

"钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到： 1、【优厚的薪资待遇】：无责保底6900元，运费计算提成，在职综合薪酬10-15K， 2、【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职9天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教， 3、【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理﹣销售专员一销售经理一销售总监， 4、【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖； 5、【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车； 7、【最近的工作配置】：中山地区多家办公地点，就近安排面试入职； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 【职位要求】 1、熟练使用办公软件； 2、年龄24~33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、热爱销售，大专及以上学历； 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦：跨越速运集团成于2007年，拥有""国家AAAAA级物流企业""，国家级高新技术企业等荣誉。"

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

中国人寿招聘销售助理： 五天制，周末双休 联系方式： 工资：4K-8k 学历大专以上 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 工作认真细致，有较强的责任心 3. 能够独立完成分配的任务，具备团队协作精神。

1.具备小家电类销售跟单经历，拥有外贸背景者更佳 2.熟悉ERP系统或相关软件操作 3.公司位于穗成新徽学校周边

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

招聘销售跟单客服 每月保底4000+提成 年满23～45岁，会普通话语言表达能力强 时间：8:00～12: 1:30～6:00 月休四天 地点： 中山市小榄镇绩东一 电话：

中山找封边师傅一位，有意者电话了解

招聘：研发技术员 薪资：6000-7000元/月 岗位职责 1.负责研发样机组装与测试； 2.样机标准文件编制 任职要求 符合以下一项条件即可，应届生优先 1.自动化/电气自动化、电子信息、计算机等相关专业大专及以上学历; 2.熟练掌握电路、模电、数电、电力电子技术、控制理论等基础理论课程； 3.较强的逻辑思维能力，熟悉C语言，熟悉单片机的编程; 4.具有扎实的理论分析、计算能力，能熟练的利用专业软件进行仿真； 5.有项目开发经验者优先，有参加全国电子竞赛者优先

中山片区招聘消杀除四害员工多名，，身体健康复从安排，年龄60岁以下，工资面议电话

招吊篮安装，工地力工能吃苦耐劳干活不偷懒服从安排的

招聘：仓管 薪资：5500-7000元/月 1.物料工作筹划，合理支配物料的存放次序，按物料的种类、规格分区存放，并设定物料卡，保证标识清晰； 2.核实数量、规格和种类，确保料帐一样，入库精确； 3.存货入库时，精确登记，确保帐、物、卡数据正确。

任职要求 1.20-55岁（退伍，残疾人，居家带娃，在校大学生可长期工作优先） 2.具备基础财务知识以及电子支付平台操作经验 3.拥有良好的时间管理能力，能在指定时间段灵活协调工作 4.品行端正，遵纪守法，诚实守信，无不良嗜好，具备责任心以及灵活的思维能力。 5.居家办公！居家办公！居家办公！

负责无人机培训学员的线上线下咨询接待，解答学员报名、课程、考证、就业等相关问题，跟进学员报名意向，促成学员报名。 2. 负责无人机吊运业务的客户对接，记录客户需求，跟进业务订单进度，做好客户信息整理与留存。 3. 负责学员档案、业务订单资料的整理、归档，做好日常数据统计与台账登记。 4. 协助团队完成日常内勤工作，配合开展业务推广、课程通知、客户回访等工作。 5. 维护老客户关系，及时反馈客户、学员的问题与建议，提升客户满意度。 6. 完成公司安排的其他业务跟单及客服相关工作。

电商公司招人啦！！ 只要你有理想，敢于挑战自我！那么请联系我！ 公司大都是 00 后的帅哥美女，大家都是很好的上班搭子和饭搭子，人性化管理，没有那么多的勾心斗角，大家都很好相处哒~ 岗位内容： 1.营销大咖：挖掘客户的需求； 2.咨询专家：帮助解答客的问题； 3.学习高手：各种团队活动和培训约起，不收取任何费用，努力让自身的专业知识和综合能力杠杠的 想要入驻电商小窝，我们想要你： 1.中专及以上学历，或者实习生，皆可进入小窝； 2.自信心满满的，团队合作棒棒哒，正能量是必须的！如果毅力都不错，那就是你了！还等什么！ 福利：接受无经验+无责底薪+提成+月奖金+创业分红 1、悠闲下午茶（奶茶、咖啡、水果）办公； 2、每月生日party，每月不一样的小惊喜； 3、带薪休假、节日福利； 工作时间： 9:15-12:3014:00-18:30，节假日跟着国家走

岗位职责： 1. 负责协助业务经理开展日常工作 2.维护客户基础信息，整理销售数据； 3. 完成老板交代的其他日常事务。 任职要求： 1.做过B端业务助理或有B端销售经验 2.有tob业务或业务跟单经验，接受无销售经验者 3.工作细心、有耐心，沟通能力良好 4. 能接受单休（9:00-18:00） 5.年龄23-40岁 加分项： 有过电子元器件分销经验和工厂销售经验 收入：底薪4000起 + 利润5%提成。现有业务员，月提成6000-12000元。 公司提供：产品培训、客户资源、社保。

岗位职责： 1. 负责协助业务经理开展日常工作 2.维护客户基础信息，整理销售数据； 3. 完成老板交代的其他日常事务。 任职要求： 1.做过B端业务助理或有B端销售经验 2.有tob业务或业务跟单经验，接受无销售经验者 3.工作细心、有耐心，沟通能力良好 4. 能接受单休（9:00-18:00） 5.年龄23-40岁 加分项： 有过电子元器件分销经验和工厂销售经验 收入：底薪4000起 + 利润5%提成。现有业务员，月提成6000-12000元。 公司提供：产品培训、客户资源、社保。

岗位职责： 1. 订单管理：接收销售订单，核对并确认订单相关信息。 2. 生产进度跟进：全程跟踪生产执行情况，确保各环节按既定交付时间推进；如遇异常及时联动相关部门协调处理或上报主管。 3. 根据出货排程核查生产进展，推动品质问题的闭环解决，保障出货目标顺利完成。 4. 协助制定计划需求，编制每日生产产出报表、成品出货统计等相关资料。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，性别不限，年龄22-30岁，具有一年以上计划跟单相关工作经验。 2. 具备良好的沟通与协调能力，工作态度积极，责任心强。 工作时间： 早上8点30至17点30；加班时段为晚上6点至晚上8点，周末全天计入加班（周日固定休息）。 岗位福利： 全勤奖、社保、节日福利、加班费、加班期间提供免费午餐及晚餐。

1、把控工厂在生产过程中的质量、效率、现场及安全管理工作， 2、负责生产计划的组织实施与人员统筹协调， 3、精通钣金加工工艺流程，具备扎实的钣金加工厂实战经验。

职位描述： 1、负责数控机床装配车间管理，包含订单交付，现场人机料法环的管理工作; 2、人选要求希望在五金、设备、自动化、机床等行业生产管理经验，协调能力和执行力强。 45岁以内 备注说明：月薪资15-25K×14薪，向制造负责人汇报，目前制造负责人管理装配车间， 机加车间，采购部，仓库。

岗位职责： 1、负责生产车间日常工作的组织与管理，确保生产任务高效有序进行。 2、根据物料供应及设备产能情况，科学制定生产排程，提前做好生产准备工作。 3、统筹车间人员调配与作业安排，监督各环节执行进度，及时解决现场问题。 4、制定并实施员工技能培训计划，提升团队操作水平和生产效率。 5、推动精益生产理念落地，持续优化生产流程，降低浪费，提高产出质量。 任职要求： 1、中专及以上学历，有相关工作经验者可适当放宽条件。 2、具备3年以上生产制造行业工作经验，其中至少2年担任生产组长或拉长职务。 3、熟悉生产管理体系和精益生产方法，接受过相关系统培训者优先。 4、能适应两班倒工作制度，具备较强的现场协调与团队管理能力。 5、责任心强，执行力高，具有良好的沟通能力和抗压能力。

工作内容 1、负责中小件货物装卸、分拣、扫描、破损处理； 2、拉件扫描、翻面单、供件、集包、拆倒包； 3、中小件快递，工作简单，上手易操作，有人带。 工作要求 18-48，18-44，身体健康，手脚灵活，无刑事类不良案底。 工作时间： 早晚班次自选，固定班次，白班：7.00-13.30&19:00--23.30 6300--6800元/月 白班：14:00--00.00 6000--6500元/月 晚班：19.00--07.00 6500--7000元/月 中班：00：00--13:00 7200--7800元/月 包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机一应俱全，24小时热水，免费网络，楼上住宿楼下食堂，走楼两分钟上班场地，15号发工资 面试时间：09:00-18:00

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 录入并核对基础业务数据，配合完成报表统计与简单分析工作 4.协助各部门间信息传递与流程跟进，做好跨部门沟通协调支持 5.完成领导交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应快节奏工作环境，具备基本抗压能力与团队协作精神 5.遵守职业规范，无不良信用及违法记录

1、主导订单交付周期评估与生产产能核算，搭建合理的产能分析体系，确保排产方案具备可执行性与科学性。 2、统筹制定月度、周度及日生产计划，依据物料到货进度实时优化排程安排，提升计划实施的准确性与时效性。 3、监控计划完成情况，构建核心指标追踪机制，对异常问题及时分析根源并协调资源闭环处理。 4、牵头召开生产运营月会，编制计划执行总结报告，促进多部门协作推进生产流程持续改进。 5、全面跟进物料供应进度，协同采购与仓储团队打通物料衔接堵点，确保生产运行平稳有序。

只招长期，短期勿扰 工作内容:根据仓库分配工种和主管安排从事对应质检、收退货、物资管理、数据处理等专门环节工作;具体工种根据面试结果和能力分配。 岗位要求:18-35岁，工作认真负责，能吃苦耐劳，会熟练使用智能手机;服从工作安排，能适应班次转换;部分岗位要求高中/大专学历，会操作电脑。 薪资待遇:综合月薪5000-6000元，每月15号发工资。

1、日常管理：统筹包装部门的日常运作，合理安排人员分工与调度，保障各项任务有序推进。 2、打包计划执行：依据既定打包计划开展包装作业，跟踪生产节奏，科学配置人力与物料资源，确保打包目标按时达成。 3、质量控制：对成品包装进行质量检查与验收，严格把控各环节质量，确保符合公司标准要求。 4、人员调配：结合生产实际需求，灵活调整人员部署，兼顾作业效率与操作安全。 5、沟通协调：与物流团队对接包装实施方案，确保方案具备可操作性并高效落地。 6、包装方案制定：结合产品特性，主导包装材料选型、材质规范及检测方式设定，推动包装设计兼具创新与实用价值。 7、成本控制：立足降本增效，识别包装流程中的优化点，并持续推进改进措施实施。 8、信息系统管理：负责相关系统单据的准确录入与归档工作，确保数据实时更新与系统信息完整。 9、其他工作：积极配合上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，仓储物流类专业优先考虑。 2、具备两年以上物流发货相关经验，有仓储物流行业背景者优先。 3、熟练使用办公软件，熟悉ERP系统操作，掌握仓库日常管理知识，了解出入库及收发货作业流程。 4、责任心强，积极进取，具备良好的学习能力，遵守公司制度，服从安排，能适应加班及高强度工作。 5、具备优秀的沟通协调能力，自律性强，能够独立作业并承受工作压力，具有良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、负责客户订单的全流程管理，协调生产排程，监督生产进度与品质执行情况，确保订单准时交付且符合质量标准； 2、统筹产品出货事宜，包含数量核对、包装检查、出货单据流转，并跟进物流动态及回款进展； 3、配合开展销售支持工作，维护客户关系，快速响应客户提出的需求与意见； 4、处理与客户对接及订单执行中的各项事项，保障信息传递准确、操作高效，持续提升客户体验； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理或相近专业优先； 2、具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，熟练掌握常用办公软件； 3、有制造业、灯具行业或外贸领域跟单工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责库存商品的销售及价格制定。 2. 管理客户订单相关文件资料。 3. 参与项目实施并提供支持协助。 4. 根据订单要求进行采购作业。 5. 汇总销售业绩数据。 6. 跟踪订单执行进度。 7. 收集信息配合业务拓展工作 任职要求： 具备一定的英语能力（优先考虑） 性格积极乐观 视力正常 具备较强的抗压性 无不良信用记录