岗位：物业经理（产业园｜五险一金+双休）地点：郑州东区产业园岗位职责：维护园区入驻企业关系，处理诉求与投诉，提升企业满意度统筹客服、安保、保洁团队管理，园区日常巡检、安全隐患排查协调园区活动落地，对接内外部资源，把控物业服务品质与相关指标任职要求：42周岁以下，本科及以上学历2.有前介、物业项目管理经验3.善于沟通协调、处理客诉，抗压能力强，责任心强4.认同管理规范，求稳定长期发展岗位福利：1.缴纳社保、公积金，税前7k左右。2.双休，作息规律3.国有平台，园区环境好，工作稳定联系：（同微）

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养，确保运行环境整洁有序 4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置工作 5. 完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有责任心和团队协作精神 3.身体健康，能适应轮班或户外作业环境 4.有物业、社区服务或相关行业经验者优先 5.遵纪守法，无不良从业记录

物业项目经理招聘【任职要求】大专及以上学历，同岗位3年以上经验【岗位职责】负责所辖小区内的各项物业管理与服务工作；负责组织本部员工完成所辖小区内各项物业管理的收取和上缴等【薪资待遇】6K-8K，具体面试定薪，社保+员工食堂+带薪年假+节日福利等【工作地点】荥阳市中原西路桃贾路【联系方式】同

【索克・物业&康养｜郑州热招】住宅事业部总经理统筹住宅项目集群全盘运营；熟悉信托制物业，懂外拓、增值及公共收益经营，擅长业主/业委会协调，扛经营指标。物业经理（可外派）公建项目全盘运营、团队、甲方、安全管理，熟悉多业态，有公建实操经验。品质运营经理（郑州市+外派）搭建物业品质体系，新项目前期介入、巡检督导、整改闭环、品质考核。公建经验优先。工程经理统筹物业工程全盘，机电消防暖通运维、隐患整改、甲方对接、应急及成本管控；3年以上物业工程经验，电工/消防中级证、电气中级职称优先。养老机构院长（郑州）养老院全盘运营，团队、安全风控、康养服务、家属沟通，具备院长实操经验。生活服务产品经理（郑州）社区生活服务产品规划，可主导货源开发，输出服务标准与SOP，推动业务落地。统一任职要求：统招专科及以上学历，45岁以内，持有相关岗位资格证书优先薪资：经理级岗位薪资8‑12k；面试地点：郑州是西三环大学科技园东区9号楼河南郑州

物业经理学历要求：大专及以上学历；1.年龄30-45周岁，本地户籍，有安置小区管理从业经验优先录用。2.大专及以上学历，3年以上小区物业管理经验，有安置小区全盘管理经验优先，熟悉回迁小区治理难点；3.熟练掌握物业运营、品质管控、应急处置流程，熟悉物业管理相关法律法规；4.具备优秀的沟通协调、抗压及维稳能力，擅长处理邻里矛盾、群体性问题，柔性化管理、落地能力强；6.持有物业经理上岗证优先，服从公司管理，有责任心、大局意识，能独立操盘单个安置小区项目。岗位职责：1.项目全盘运营，经营指标管控;2.业主与社区对接，安全与专项整治;3.工程与设施管理，团队管理，合规公示管理。薪资福利:薪资待遇：4K-6K；工作时间：8:00-18:00，月休4天，调休制招工人数:1人工作地址:郑州航空港区三官庙辖区安置区

丹尼尔物业新密银基国际招聘以下岗位： 一、物业管理员（2名），薪资3700-4000。岗位职责包括处理客户咨询，记录并及时处理客户反馈的问题，协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等工作。 二、物业工程主管，薪资6500-7000。岗位职责包括合理安排各项工作，按时完成上级指令；保障所需的水、电、燃气、制冷和热能供应，积累有关资料和数据，为管理决策提供措施；定期编写月、周报告、运行报表等工作，积累有关资料和数据，为管理决策提供依据。 三、绿化工，薪资2800，负责小区园林绿化。 福利：缴纳社保，提供吃住，月休四至五天，节假日另算，年度免费体检，带薪休年假等。 地址：新密刘寨镇银基度假区。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各条线工作，监督服务质量与执行标准 3. 制定并落实年度预算、费用管控及能耗管理计划，合理控制运营成本 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效响应机制，维护良好客户关系 5. 组织开展社区文化活动，推动物业增值服务落地，提升项目品牌价值 任职要求： 1.具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的合规意识 3.具备优秀的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.沟通表达能力强，责任心强，抗压能力好 5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

.地址锦艺怡心园小区(桐柏路建设路口)2，中海锦苑住宅小区招聘主管一名，年龄52岁以下。有管理经验2年以上，月薪4500，月休4天。一天工作8小时。联系电话

某国有物业公司负责东区产业园运营，该国有物业公司招聘项目主管，42岁以下，有房产、物业等经验，本科学历双休；待遇：缴纳社保、公积金，税前工资约7000；负责：产业园入住企业服务，客服、安保、保洁等管理。联系：

岗位职责： 1. 全面负责小区日常物业管理与服务工作，保障设施设备正常运行 2. 统筹协调客服、保洁、保安、工程等各岗位团队，提升服务响应效率 3. 处理业主投诉与建议，组织社区活动，增强业主满意度与归属感 4. 编制并执行年度物业预算，控制运营成本，确保收费率与服务质量双达标 5. 配合街道、社区及相关部门开展安全巡查、疫情防控、文明创建等工作 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅小区全周期管理流程 2. 具有良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 4. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先 5. 无学历限制，具备同等岗位实操经验者均可应聘

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招聘物业经理一名，要求有一年以上住宅小区管理经验和三年以上从业经验，薪资待遇为每月3000元至7000元，五险一金齐全，工作地点位于山东济宁。联系方式请咨询招聘广告发布渠道或前往工作地点了解。

岗位名称：物业管家（客服主管）;高端住宅物业项目管理专员;商业物业项目管理专员。岗位要求：1.具备2年以上高端住宅或商业物业项目管理经验。2.熟悉物业服务流程与相关法规。3.年龄在25-45岁之间。薪资待遇：基本工资+绩效工资+提成奖金，综合工资为3500-5000元/月，单休，法定假日，五险。

岗位名称：物业管家（客服主管）;高端住宅物业项目管理专员;商业物业项目管理专员。岗位要求：1.具备2年以上高端住宅或商业物业项目管理经验。2.熟悉物业服务流程与相关法规。3.年龄在25-45岁之间。薪资待遇：基本工资+绩效工资+提成奖金，综合工资为3500-5000元/月，单休，法定假日，五险。

招聘信息物业主管：内部文档清理、物业及政府部门对接、台账资料管理及相关数据整理，月薪3600-（5000考核），月休4天，交五险，带薪休班，，形象气质佳，有物业管理经验者优先，有意致电工作地址：潍坊市潍城区安顺路与玄武西街交汇处东南角森合阳光小区物业服务中心森合阳光物业

现招聘物业工作人员，岗位详情如下：管理员1名薪资：4200--4500，月休6天上班地址：莲花五村周边小区联系人：沈，

招聘河南郑州郑东新区金融岛某大厦综合维修工三人，，年龄55岁以下，持有电工证，每天工作八小时，双休制，月工资3800元。

上街批强维修.280日结，260日结有闲着师傅，联系，

小区工程维修岗位职责:1、园区设施设备维护，负责配电室、电梯机房、楼层电井的日常运行、维修、保养。2、负责管辖范围内所有公共设备的应急维修。3、提出本系统的备料计划，协助采购专业性较强的工具或零件。4、做好公司办公区域供电系统外线修理。5、.坚守岗位定期巡视电气设备密切监视运行情况，正确抄录各项数据并填好报表。6、发生事故时，应保持冷静头脑，按照操作规程及时排除故障。7、完成领导临时交办的其他任务。任职资格：1、电工证，2、一年以上物业维修及入户工作经验3、薪资4000-5500，月休4天，朝九晚六4、年龄（40岁以内）职位福利：五险一金、包住、员工旅游、节日福利地址:金水区文苑南路6号联系电话:

辛店光大电厂物业招工人两名。要求身体健康，60岁以下。工资面议。每月四天假期。工作轻松。简单。有意者请联系电话

二七广场附近物业招聘工程班长1名，要求有工作经验，爱岗敬业，60-62周岁之间，具有综合维修能力及相关管理能力，工资3500元加100通勤费加40元话补。管饭，周休两天。联系电话：李经理

工人路互助路附近某单位招聘维修工一名，月休4天，月薪3500，联系电话

睿斯特诚聘2.综合维修工（高新区）：1名；薪资：面议-任职要求：1-3年同岗位工作经验，持高/低压电工证，有路面修复经验者优先3.福利待遇：缴纳五险、节假日福利、带薪年假、不定期团建等福利，薪资面议，欢迎推荐或自荐！（同）：河南郑州

河南星联物业诚聘1.综合维修工（郑州东区龙子湖）：1名；薪资:4100-5000-任职要求：1-3年同岗位工作经验，持高/低压电工证3.福利待遇：缴纳五险、节假日福利、带薪年假、提供住宿、不定期团建等福利，薪资面议，欢迎推荐或自荐！联系电话：:

【丽景假日酒店招聘】工程维修师傅一名，河南郑州

年龄要求50岁以下，待遇好，月休6天