1、熟练操作公司调度系统，具备扎实的调度作业能力； 2、协同公司各部门工作，监督并指导客服调度人员的日常操作规范； 3、熟悉各业务单元对接人员，搭建高效沟通机制，及时更新维护客户联系台账； 4、掌握属地业务对应的价格标准与执行要求； 5、主动参与调度任务，协助调度人员完成长途及返程车辆的配载安排； 6、带领团队履行客服中心职责：组织对各平台用户进行回访，汇总不满意度案件数据；发现潜在投诉风险时及时介入安抚，上报总经理室，做好详细记录，并协同制定应对方案，有效预防投诉发生； 7、将调度人员反映的问题迅速传达至相关职能部门，并同步汇报至总经理室。 职位福利：五险、绩效奖金 工作时间：8.00-17.00

职员任职要求： 1，年龄18-30周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪4000-7000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

后勤工作

1、熟练操作公司调度系统，具备扎实的调度作业能力； 2、协同公司各职能部门，监督并指导客服调度人员的日常操作规范； 3、了解各业务单元对接人员，搭建有效沟通机制，及时更新客户联系信息台账； 4、掌握属地业务对应的定价标准与执行要求； 5、主动参与调度任务，协助调度人员完成长途返程车辆的配载安排； 6、带领团队履行客服中心职责：组织对各平台用户进行回访，统计处理不满意工单；发现潜在投诉风险时及时安抚客户，上报总经理室，做好详细记录，并共同拟定应对方案，预防投诉发生； 7、及时整理调度人员反馈的问题，向相关责任部门传递信息，并同步汇报至总经理室 职位福利：五险、绩效奖金 工作时间：8.00-17.00

任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有行政或后勤相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 3.服从安排，能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏 4.无不良从业记录，身体健康，具备基本安全意识和保密观念

工作内容： 1.接听客户来电并监控网络平台，精准掌握客户的救援需求； 2.了解车辆运行状态，合理安排救援车辆调度； 3.负责监督并协助救援人员完成客户服务及问题处理反馈； 4.做好调度记录及相关台账登记工作； 5.完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.性别不限，中专及以上学历； 2.具备较强的责任心，逻辑清晰，普通话流利； 3.可适应夜班工作，耐心细致，反应迅速，熟练操作电脑，掌握常用办公软件及网络工具； 4.有客服或售后工作经验者优先考虑。 职位福利：五险、加班补助、绩效奖金 职位亮点：调度员，每月平均夜班4-6天

工作内容： 1. 接听客户来电并监控网络平台，准确掌握客户的救援需求； 2. 了解车辆运行状态，合理安排救援车辆调度； 3. 负责监督并配合救援人员完成客户服务及问题反馈处理； 4. 做好调度记录的台账登记工作； 5. 完成上级领导临时指派的其他工作任务。 任职要求： 1. 性别不限，中专及以上学历； 2. 具备较强责任心，逻辑清晰，普通话流利； 3. 可接受夜班安排，工作细致耐心，反应灵敏，熟练操作电脑，掌握常用办公软件及网络工具； 4. 有客服或售后相关工作经验者优先考虑。 职位福利：五险、加班补助、绩效奖金 职位亮点：调度员 每月平均夜班4-6天

岗位职责： 1、负责辖区内卫生环境的日常维护与清理； 2、对责任区域内的装修垃圾及生活垃圾随意堆放现象及时进行劝阻和处理。 任职要求： 1、性别不限，男性年龄在65周岁以内，女性年龄在60周岁以内； 2、身体状况良好，无不良嗜好，具备良好的道德品质，能适应基层工作，听从工作安排。

（非第三方、非代招） 在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 纯内勤岗位，无需外出，无需自拓客户 福利待遇优厚（节假日带薪休假+定期团队建设+节日礼品+生日福利+年终奖金+工龄补贴+绩效激励） 工作内容简单轻松，接受零经验新人，提供带薪岗前培训 居家办公无需同业经验，欢迎详询！

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和单据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 会操作叉车、托盘车等常用仓储设备者优先（需持有效证件） 5.具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排

威海市招工地小工/杂工、抹灰、泥瓦工

找个能长期干的二把刀木工，长期有活。干活实在的，稳定的收入，有想干的联系

长期招聘家家悦促销员，就近安排门店，小时工也可以，要求会卖货，联系 招聘导购，交社保

第二批招人了！山东威海，72年以后出生身份证反正面！本人电话号，和家人电话号2个别忘了，瓦工，打灰工，纲筋工，油七工，300元一320元，木工310一330元一天9小时，小工240到260一天抓紧报名联系同步身份证反正面先发给我抓紧了今天发给我，明天过去，发晚了就去不上了，小工多一点更好

明天凤林需要一45岁以内小工，穿线，工资200管饭。

岗位职责： 1、负责公司各类文件、整理、收编、归档、管理。 2、收发往来信函、文件、等事务。 3、采购、发放、登记管理办公用品或办公设备。 薪资福利: 1、无责底薪3000+奖励+五险+包住+其他福利(月综合:3500- 5000 ,每年2-3次调薪) 2、公司免费提供住宿(Ps:小区 豪华套间，所有房间均配备空调) 3、工作轻松公司气氛- -级棒，每月生日会、聚餐、旅游等

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议支持、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、突发事件应急保障等临时性工作任务 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

客房后勤保洁 薪资福利:3600➕提成（月休四天） 招工人数:数名 工作地址:周铁大梦想城二楼

岗位职责： 1.负责领导办公室日常清洁与整理，保持环境整洁、有序、舒适 2.按规范操作洗衣机完成衣物清洗、晾晒及基础熨烫工作 3. 遵守保密要求，妥善保管办公区域物品及信息 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应弹性工作时间 3. 具备基本生活自理能力及家电操作经验（如洗衣机、吸尘器等） 4. 无不良记录，服从管理，沟通礼貌顺畅 5. 有行政后勤或家政服务经验者优先

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岗位名称：叉车司机；物流分拣员；仓库管理员。 岗位要求：1. 产品的出入库管理；2. 库容整理及保管工作的协助；3. 身体健康，年龄要求50岁以下，具备相关工作经验。 薪资待遇：具体薪资待遇未明，但公司提供免费食宿、良好的工作环境以及每月按时发放工资等福利待遇。

岗位职责: 接待宾客，办理入住与退房手续，实时关注房间状态，完成日常账务整理等工作 任职要求: 有1～2年相关工作经验者优先考虑，无经验者可提供系统培训 岗位福利: 每年安排一次团队建设活动，端午、中秋、春节等节日均发放节日礼品 工作时间上一休一，白天空闲时段可休息，夜间过12点后无事务可安排行程 薪资结构为底薪+提成+带薪培训+绩效奖金+广阔晋升机会，综合收入4000～7000元

招聘：灯具销售专员1名,统计兼保管员1名 【诚聘英才】携手共进，照亮前程 我司因业务发展需要，现诚聘优秀人才加入，共同成长！岗位一：统计兼保管员 岗位要求： - 会开车，精通办公软件 - 有财务基础，细心严谨 - 负责物资出入库、库存盘点、台账登记、单据保管及数据统计岗位二：灯具销售专员 岗位要求： ，35岁以下，大专及以上学历 - 会开车，熟练使用办公软件 - 有灯具、电器或相关建材行业销售经验优先 - 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 我们提供：广阔的职业发展空间、和谐的团队氛围与完善的福利保障。 有意者请联系：张经理

职位：生产文员 （外协） 招聘人数：1 最低学历：专科 详细地点：羊亭镇工业二区 月薪范围(元)：4000-6000 职位描述 ["专科及以上学历，文秘、物流管理、仓储管理、行政管理等相关专业优先。","身体健康，品行端正，无不良从业记录，工作细致严谨，责任心强，有良好的职业素养和保密意识。","能熟练操作办公软件（Word、Excel、WPS），擅长表格制作、数据统计，打字速度较快（每分钟60字以上优先）。","能适应仓库办公节奏，服从管理，具备基本的沟通协调能力，能耐心对接外协公司及仓库相关事宜。","有1年及以上仓库文员、外协对接、物流文员相关经验者优先，有机械加工行业仓库外协对接经验者优先。负责与外协公司对接，能熟练处理外协物料的入库、出库、对账、单据传递等事宜，确保对接顺畅。","能规范填写仓库相关单据（入库单、出库单、外协对接单等），及时整理台账，确保数据准确、单据齐全。","能配合仓库管理员完成物料盘点、数据核对，及时反馈外协对接过程中的异常问题（如物料短缺、单据不符）。","具备基本的沟通能力，能清晰对接外协公司、仓库、生产等相关部门，做好信息传递和反馈工作。"]

岗位职责: 招聘女浴前台经理，能力突出者可快速晋升至管理岗位，晋升通道顺畅，薪资增长同步提升，需服从上级工作安排与调配，接受跨店轮岗及从基层前台岗位做起，试用期三个月，不设空降岗位 1. 负责客户到访接待工作，确保服务流程高效、专业，提升客户满意度。 2. 协助内部信息传达与协调，保证各部门间沟通顺畅、准确及时。 3. 保持前台区域环境整洁有序，维护良好的服务形象与客户体验氛围。 4. 组织并督导前台团队运作，落实日常运营规范与工作标准。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力与服务意识，能妥善应对各类客户咨询与需求。 2. 熟悉常用办公软件及前台设备操作，具备一定的运营管理基础。 3. 工作认真负责，具备团队协作精神，能在高强度环境下稳定发挥。 4. 具备初步的团队带领经验，能够带动成员积极完成工作任务。

1.在董事长的领导下，全面负责人事行政管理工作，统筹人力资源、行政事务及日常运营相关事宜。 2.严格执行董事长的各项指示，结合公司实际发展需求，制定并推行公司各项管理制度，主导组织架构与岗位职责的优化与调整。 3.协助董事长推进跨部门协作，加强内外部沟通联络，协调各部门高效配合，确保信息畅通，及时汇报工作进展，保障决策传达与执行到位。 4.持续关注员工思想动态，开展员工关怀与思想引导工作，营造积极向上的工作氛围，维护团队稳定与内部和谐。 5.组织召开公司级及部门级会议，协同相关部门筹备重要活动，做好会议记录与纪要整理，并将决议事项及时传达至责任部门，跟进落实进度。 6.统筹公司后勤服务与保障工作，确保办公环境安全有序运行。 7.牵头安全生产管理体系的建立与完善，负责制度落地、日常监督、检查及整改措施的执行。 8.完成上级领导交办的其他工作任务。

奎科激光半导体（威海）有限公司 资材管理/仓库管理 1、负责原材料、完成品的出库和入库管理；2、熟练使用ERP;3、1年以上相关工作经验；4、定居在张村、初村、羊亭附近者优先考虑；5、工作时间：长白班（月休四天）； 2 5500 7000 不限 不限 双岛湾工业园7号楼东楼二楼 赵女士

1、接听客户来电：DCC专员负责及时响应客户电话咨询，解答有关车辆配置、售价及促销政策等相关疑问。 2、预约服务协调：根据客户意向，协助安排到店看车及其他相关服务事宜。 3、销售线索跟进：对获取的潜在客户信息进行持续追踪，推动线索向成交转化，定期回访了解客户需求动态。 4、信息记录与汇报：准确将客户资料及销售进展录入系统，并完成日常数据整理与报表提交。 5、客户维系沟通：通过电话、微信等方式与客户保持互动，增强客户粘性，提高转化效率

职位：生产文员 （外协） 招聘人数：1 最低学历：专科 详细地点：羊亭镇工业二区 月薪范围(元)：4000-6000 职位描述 ["专科及以上学历，文秘、物流管理、仓储管理、行政管理等相关专业优先。","身体健康，品行端正，无不良从业记录，工作细致严谨，责任心强，有良好的职业素养和保密意识。","能熟练操作办公软件（Word、Excel、WPS），擅长表格制作、数据统计，打字速度较快（每分钟60字以上优先）。","能适应仓库办公节奏，服从管理，具备基本的沟通协调能力，能耐心对接外协公司及仓库相关事宜。","有1年及以上仓库文员、外协对接、物流文员相关经验者优先，有机械加工行业仓库外协对接经验者优先。负责与外协公司对接，能熟练处理外协物料的入库、出库、对账、单据传递等事宜，确保对接顺畅。","能规范填写仓库相关单据（入库单、出库单、外协对接单等），及时整理台账，确保数据准确、单据齐全。","能配合仓库管理员完成物料盘点、数据核对，及时反馈外协对接过程中的异常问题（如物料短缺、单据不符）。","具备基本的沟通能力，能清晰对接外协公司、仓库、生产等相关部门，做好信息传递和反馈工作。"]

岗位名称：仓库管理人员；内勤管理人员。 岗位要求：1. 仓库管理人员；高中以上学历；年龄45周岁以内；有2年以上仓库管理工作经验；电脑办公软件操作熟练；有较强的工作责任心以及执行力。2. 内勤管理人员：年龄30-40岁；大专以上学历（需就读过高中）；沟通能力强；有团队精神。 薪资待遇：由于薪资待遇未提供具体信息，这里无法精简提炼。您可以根据公司政策、行业标准和具体岗位来补充相关信息。