招聘：试验室现场质检薪资：5k-5.2k1.根据直接上级的工作安排及时到岗，确保施工现场的质量检验工作不间断；2.按规范要求制作交货检验混凝土试块（不漏取样），对制作的试块进行标识及防护，并移交施工单位,对制作质量、标识的正确性负责；3.认真填写各种施工现场的工作记录，对内容的真实性负责，并经工地相关人员签字确认；4.负责混凝土的现场质量检验工作，及时签署交验单，值班期间现场签单率不小于60%，漏签间隔不超过2车；5.对于验收不合格的混凝土应及时退回厂内处理；6.负责个人现场试验用具的管理，对人为损坏或丢失应照价赔偿；7.及时处理混凝土交货过程中出现的问题，确保交付的砼符合规定要求；8.带好试验用具、外加剂等，及时调整现场坍落度偏小的混凝土，调整后经验证可用于施工；9.负责现场服务工作，与施工单位密切合作，与调度及时联系，做到合理使用车辆；10.负责施工现场混凝土的养护信息反馈工作，督促工地做好养护工作；11.负责与施工现场尾数的确认工作，认真填写尾数确认单，并及时通知厂内调度员；12.负责送达当班工地的技术资料，做好开盘鉴定的确认工作；13.服从检测台试验员的工作安排，不能脱岗、早退，重要工程应在施工现场做好交接班记录；14.到达工地应做好安全防护工作，戴好安全帽，并主动与施工单位有关人员联系；15.负责将现场的异常情况（如塔吊坏、停电、泵车堵管、移泵、往混凝土加水、断车、压车、混凝土质量信息、裂缝等）及时反馈给调度中心；16.对于工地往混凝土内加水行为应及时制止并拍照取证；17.负责现场实测坍落度工作，每个台班每个配合比至少两次；18.工地结束后应回厂内报到，将有关资料全部移交检测台，以便试块集中养护19.完成领导交代的工作。

集美京嘉正式工包吃，不吃有补贴，男女不限18-40岁 要穿无尘服 能接受倒班 厂里主要做手机屏幕，背光膜 面试时间：下午一点半

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普工操作工招聘一名50周岁计时工资16一小时工作时间

一、岗位职责： 1、具备学习及创新的能力,有良好的团队合作意识 2、服从安排 二、岗位要求： 1、初中及以上的文凭; 2、年龄范围18-45岁 3、积极主动、态度端正、爱岗敬业 三、薪资待遇： 1．前程似锦：新扩建的公司、发展前景广、晋升空间大 2．薪资待遇：具体薪资依能力面议、26天工作制、免费食宿、全勤奖、绩效奖、五险一金 3．丰厚福利：工厂拥有智慧型食堂及空调宿舍楼,生活条件优渥 法定节假日带薪休假、且有带年薪假 中国传统节日发放礼品及红包 组织定期体检、年度旅游、年度抽奖

薪资待遇：月综合7000-8000 一、薪资待遇:280一天，下班拿钱。 日提前发放; 1、长期正式工:7000-8000，每月20号发薪，遇节假 利待遇; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福 二、工作内容: 2、小时工:280一天，至少做一个月，吃住都包。 工作简单易学，教一下就会。 有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓 管，分拣，搬运，维修等。 三、工作要求:18-50周岁，身体健康，认识字会写 字，能好好上班。 四、福利待遇:: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全;2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择;3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理排适合的岗位! 有意向者，可以点击

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福建永信德检测有限公司招聘 高速公路工地试验室检测员 薪资面谈 一、岗位职责 遵守有关的法律法规、行业规章和公司的有关规定，完成工地试验室原材料的检测，并出具相应检测报告工作。 二、任职要求 1.学历：大专及以上学历，建筑材料类、交通工程类、土建类等相关专业，专业知识扎实； 2.要求：持公路水运试验检测相关证书并具备工地试验室工作经验，具备一定抗压能力； 3.能够独立负责工地试验室试验工作； 4.能适应工地试验室工作环境； 三、职称/职业资格：具备工程技术领域初级及以上职称优先 公司提供：食宿全包、五险,带薪年假,绩效奖金,交通补贴,出差补贴,通讯补贴,餐饮补贴,高温补贴,节日福利,定期体检,员工旅游 工作地点在漳州市云霄县，工地试验室 联系：微信同号

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诚聘水电工数名。 福利待遇：月薪4500～6000元。 上班时间：5天制，周末双休。 备注要求： 1. 初中及以上学历； 2. 具有2年及以上水电工作经验； 3. 沟通顺畅，随机应变能力强，能独立处理突发事件； 4. 年龄55周岁以下； 5. 持有低压/高压电工作业证。 工作地点：仙境陵园、荻花洲、佛学院、大嶝街道。

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湖南高速项目部工地试验室招聘1、检测员1名，要求：3年以上高速项目试验检测经验，有助理检测师证书随时可注册，熟练掌握混凝土配合比调配。负责搅拌站混凝土质量控制。待遇：税前7000-8000元/月，包吃住，按岗位。（招聘截止至）联系电话：

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1、小时工：27元一小时， 2、当天面试可安排宿舍，工作轻松，包吃包住. 【工作岗位】普工类：操作工、物料、质检、组装、等岗位，站坐都可以安排，空调恒温车间 【福利待遇】普工 1、伙食：工作餐及加班餐。食堂多项窗口自主选择。 2、宿舍：标准4-6人/间，空调、独立卫生间、独立阳台、热水、免费WiFi、洗衣机、生活设施齐全

岗位信息： 1、负责有源医疗器械ISO13485与GMP质量体系的搭建工作，具备从0到1构建体系的实际经验，并持有内审员资格证书； 2、参与产品设计开发各阶段的技术文档编写、审核及相关评审活动； 3、参与生产现场日常巡检，参与厂房环境及公用设施的监测与管控；配合完成内部审核、外部审核及飞行检查； 4、参与产品放行前的审核流程，确保产品满足法规监管和技术标准要求； 5、组织对不合格品的评估与处理；统筹并规范产品留样与取样操作流程； 【任职资格】 1、了解医疗器械企业的运作机制及行业特点； 2、掌握医疗器械质量管理体系及相关法律法规要求； 3、精通ISO13485和GMP规范，具备实际应用能力； 4、具备2年以上有源医疗器械领域质量管理经历，具备从零搭建质量体系的能力； 5、累计拥有3年以上质量管理相关工作经验。

小时工： 计薪月工时大于等于245小时，按22元/小时补差； 计薪月工时小于245小时，按20元/小时补差。 补差日10号需在职，不在职不补差。补差周期2个月 正式工同步招聘 明日招聘部门：普工 1、新厂5楼做屏幕的两班倒普工（可补差） 2、老厂做屏幕的无尘服两班倒站坐随机（可补差） 要会读26个英文字母（字母顺序是打乱的），薪资4000-4500 接人时间：12:00-13:00

【高福利】提供免费住宿，宿舍设施齐全，环境整洁舒适 •发放免费工作餐，菜品丰富、营养均衡，当天安排品质住宿，车接车送服务 每月5号准时发放，厂区主要生产车载屏幕，凭借专业的生产技术现因业务拓展需要，面向社会诚招小时工，期待你的加入！ 招聘岗位：打包包装。。。 工厂招工要求： 1、不限经验，18岁一45岁 2、无需经验.无需考试，无需学历，报道入职即算工资，培训有工资。 3.包吃包住： 住：公司提供免费住宿，标准4-6人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、中央空调、热水器） 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:每周都有休息。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、站坐随机，岗位自选。 4、管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限，23-45岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验，无需学历。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排住宿。 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组完成日常设备点检、清洁及简单维护工作 4.及时反馈生产异常情况，配合质检人员进行问题排查与改进 5. 服从现场管理安排，积极参与岗位技能培训与团队协作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守企业规章制度，具备良好的职业道德和团队意识

岗位职责： 负责公司各类常规试验、型式试验及可靠性试验的有序开展，统筹试验室人员绩效管理与监督考核工作；主导实验室体系文件修订（含ISO1725体系的建设与维护），并对实验仪器、技术文档、测试样品实施规范化管理。 1、全面主持实验室日常运作，组织落实各项试验检测任务，并对试验过程及最终结果质量负直接责任。 2、依据相关技术政策及行业规程、标准和技术管理要求，制定实施细则并推动执行；建立新测试方法SOP，审核方法验证及相关数据资料。 3、制定人员培训方案及绩效评估机制，监督执行情况，合理分配工作任务；规划并安排实验室人员排班计划。 4、编制并推行实验操作指导书和仪器使用规程，确保所有仪器SOP、测试项目SOP齐全有效；负责实验流程与测试数据的审核与反馈。 5、管控实验室环境条件，监测电源稳定性，组织落实仪器设备的定期维护、保养及期间核查工作。 6、依照ISO1725体系文件要求，保障实验室运行合规、管理高效。 7、规范管理试验前后样品的存放、标识、分类及追溯流程。 8、及时更新原始记录表单，规范填写要求，保证记录内容完整、真实、可追溯。 9、负责试验设备的采购申请、到货验收及后续管理，维护仪器台账与维修记录的完整性。 10、组织实施仪器点检与保养计划，确保设备状态标识与实际状况一致。 11、落实7S管理责任区制度，持续维持实验室环境整洁有序。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电子、测控、通信等理工类相关专业。 2、五年以上电子行业工作经验，具备元器件性能测试能力及实验数据分析与报告撰写经验，有三年以上团队管理经验者优先。 3、掌握DOE、PPAP、APQP、精益生产等相关知识与应用技能。

1.负责产品、材料检验工作； 2.对生产过程中出现品质异常报告主管进行确认和判定，通知生产采取有限措施予以纠正； 3.对不良品进行隔离、标识，督导不合格品的处理及再确认与效果追踪； 4.做好各种检验记录，确保数据真实性和准确性，保管好所使用样品、图纸及测量工具； 5.6S工作执行，确保工作场所清洁和资料及文档能快速调阅； 6.认真贯彻执行上级临时交办任务。

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