主要负责电话回访公司客户并做好登记

【岗位职责】 - 安全、高效完成网约车接送乘客任务 - 保持车辆整洁，遵守交通法规。 【职位要求】 - 持有C1或C2驾照，3以上驾龄 - 无酒驾及重大交通事故记录 - 无一次性扣12分违章记录 - 公司提供合规车辆、运输证 【工作时间】 时间自由安排 【薪资福利】 - 综合月薪8500-11000元

自营平台高薪聘司机，多劳多得，目前我司日平均流水300+ 一、工作内容 1帮公司接送乘客，公司派单，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数 2.纯上班模式，不租车不买车，公司提供新能源车辆 车子不用每天归还，自己保管，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事， 3.公司负责维修、保养、保险、道路救援等 4.公司有专门的司管和车管24小时在线，本公司为司机提供一站式服务，为司机提供岗前培训、接单培训，协助司机日常运营 5.薪资：底薪+平台激励，一个月7000到11000左右，多劳多得 二、职位要求 11.有C1及以上驾照1年以上。 2. 3.年满21周岁以上、60周岁以下。

岗位职责： 我们是做资源对接的服务公司 主要工作就是在办公室打电话， 联系全国各地开厂的老板， 邀请他们与公司合作，方便他们接单、卖货、找客户 全程有人带，话术现成 没做过也能快速上手。 任职要求： - 敢打电话，沟通正常 - 踏实认真，想挣钱 - 有无经验均可，新人可教 薪资福利 - 8小时工作制，单双休轮换 - 法定节假日正常休息 - 底薪+提成，多劳多得 - 公司正规稳定，节日有福利，发薪准时不拖延

岗位职责： 1、用公司提供的资源与客户联系沟通并跟进，开发新客户； 2、不强调行业经验，一对一进行培训，主管一手带； 任职资格： 1、25-38周岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关工作经验者优先。 月休6-8天+法定假+月度奖励+培养晋升+合伙人分红机制 每个人都有广阔的晋升空间，我们的薪资也高于业内平均水平，欢迎有梦想有激情的小伙伴加入我们！

要求：驾龄满3年，没有案底记录，三年内没有一次性扣过12分。 模式：周结租车，公司每周一从流水中，剩余流水司机每周三自己提现 公司保证订单数量和质量，公司提供的车辆均为（快车优享）型，全部自动挡，车况良好，定期维修保养报险，24小时道路救援归公司负责。每周结算一次流水，不限户籍，不限地区，门槛低。 工作内容：安全把乘客从出发点送到目的地，全程按照导航路线行驶完成接送任务即可。 工作时间：上下线时间及地点可自行安排，无需每天还车，签订正规合同。

工作区域西安不租车不买车没押金，公司提供带证准新车，每个月有保底工资，综合底薪6500+提成 自由工作出车收车时间自由安排，每个月四天假可以请假，每天都可以预支！ 工作内容：拒绝花俏的套路，为你提供一份安心的长久的稳定工作平台， 加入我们，合法跑车，全面保障，规避风险，公司永远是你坚强的后盾！ 职位要求： C1及以上驾照，1年以上驾龄， 无重大交通事故，无重大犯罪记录，无吸毒史， 一个记分周期无一次扣12分记录，底薪6500+提成 工作时间： 工作时间安排自由，平台派单，合法运营，工作区域在西安，车辆可以直接开回家，月入过万不是梦,全职平均每天入账流水500左右 好好干：8000-12000 加油干：12000-20000 职位要求 23一55岁驾龄满3年 无酒驾 无吸毒史 无犯罪记录 三年无扣12分记录 ，入职后安排培训上车!有意者可直接电话联系。各位驾驶员朋友，想要一次不一样的职业体验吗在西安市内。车可以直接开回家。

岗位职责： 1. 通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3. 及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4. 按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5. 严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配

[强][强][强]中兴通讯涨价了 通过率高～当天安排住宿！ [烟花]长安西沣路中兴通讯持续大招中 要求：男女不限，年龄18--39周岁 岗位：手机路由器组装、包装、检测 薪资：综合5000左右/月 每个月10号发薪，可预支工资 吃饭：厂区有餐厅饭菜很便宜，住宿：免费4人间公寓，空调独卫热水

招聘二保焊工，焊工学徒，二保焊工 薪资：450元/天，包吃住 要求：年龄18-48周岁，包吃包住 点击右下角泰州（免费聊）联系我报名

128的孔，6个，长度1米1有地梁没钢筋。有三七灰土

明天招聘一名家装木工，工作一天，需自带工具。工作地点在西安。

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招聘校车司机，要求A1驾驶证，有责任心，有爱心，路况熟悉，有经验者优先，电话

客车司机身体健康，持B1或以上驾照及客运从业资格证，有3年以上客车驾龄，年龄30-50岁，能长期在岛工作薪资福利:底薪+出车补助+业务提成月休4天招工人数:1名先发个人简历，合则面谈，感谢关注

23号。礼拜五。来个替班司机A1开考斯特，开50大巴。都行车在南四环大红门桥。附近联系电话

岗位职责： 1. 负责318路线日常客运驾驶及周边旅游包车服务，确保行车安全与准点运行 2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查与例行保养 3. 礼貌接待乘客，耐心解答问询，妥善处理途中突发情况 4. 遵守交通法规及公司运营管理制度，如实填写行车日志与交接记录 5. 配合调度安排临时任务，服从节假日及旺季运力调配要求 任职要求： 1. 持有C1驾驶证，且驾龄满3年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应早晚班及长途驾驶 3. 具备基本车辆故障识别能力，了解常规维护常识 4. 服务意识强，沟通耐心，具备一定应急处置能力 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从统一管理

今晚虹桥附近取车，来A1顶班几天

招聘岗位：司机 二、工作时间：每天工作八个小时，自由安排无需到公司 三、工作地点：市区就近分配，工作自由不受区域限制 四、工作内容：纯开车司机，不租车，不买车，不看征信，车辆的保险保修和保养都是由公司提供的 五、工资：周结月结都可以，保底工资6500提成，月综合8000-12000 六、招聘要求 1.持有c2驾照，驾龄三年起 2.年龄22～59 3.无酒驾醉驾毒驾，一次性扣12分的记录 4.没有案底

工作区域西安不租车不买车没押金，公司提供带证准新车，每个月有保底工资，综合底薪6500+提成 自由工作出车收车时间自由安排，每个月四天假可以请假，每天都可以预支！ 工作内容：拒绝花俏的套路，为你提供一份安心的长久的稳定工作平台， 加入我们，合法跑车，全面保障，规避风险，公司永远是你坚强的后盾！ 职位要求： C1及以上驾照，1年以上驾龄， 无重大交通事故，无重大犯罪记录，无吸毒史， 一个记分周期无一次扣12分记录，底薪6500+提成 工作时间： 工作时间安排自由，平台派单，合法运营，工作区域在西安，车辆可以直接开回家，月入过万不是梦,全职平均每天入账流水500左右 好好干：8000-12000 加油干：12000-20000 职位要求 23一55岁驾龄满3年 无酒驾 无吸毒史 无犯罪记录 三年无扣12分记录 ，入职后安排培训上车!有意者可直接电话联系。各位驾驶员朋友，想要一次不一样的职业体验吗在西安市内。车可以直接开回家。

公司提供高续航、新能源新车 入职前公司免费提供专业的岗前技能培训! 工作自由、时间灵活职位要求: 1、年龄21-59周岁，男女不限，身体健康 2、持有c1及以上驾照，1年以上驾龄， 3、无犯罪，酒驾、吸D记录。 工作内容: 1、无需抢单，无需自动找客户，单量充足，系统就近派单。 2、上班时间地点不限制、不用到公司打卡、自己合理安排出车时间，车辆24小时使用权。 3、时间灵活、工作自由、多劳多得，自由提现。平台奖励全部归司机所有。 4、公司承担车辆正常保险保养及车自身问题的维修。 5、正常出车8-10小时流水达到400-600/天。负责根据导航接送乘客，公司提供车辆，一人一车。 薪资待遇: 综合底薪6500+提成，月综合9000-13000/月。 每月15号发工资，多劳多得，上不封顶。 工作时间及地点: 西安市及周边都可以，由司机师傅自行合理安排上班时间及地点，无限制。公司服务: 24小时免费车管、司管、保险专员提供服务。

愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间！ 岗位职责： 1、负责已合作服务商的售后处理，业务的二次开发。 2、配合上级完成指定任务和工作。 薪资待遇： 底薪4000+500绩效+奖金。 工作时间： 9:20-19:00，单双休，法定节假日正常休 公司待遇 1、社保：医疗/养老/生育/工伤/失业保险；住房公积金 2、工龄工资+节假日福利+年终福利+旅游津贴等 3、带薪年假+员工旅游+部门团建(每月至少1次)+生 日关怀 4、年终奖，零食应有尽有，管够~

岗位职责： 1.负责老客户保单检视，识别保障缺口并提供优化建议 2. 办理保全业务，包括信息变更、退保、减保等手续 3.定期提醒客户按时缴纳续期保费，降低保单失效率 4.挖掘客户需求，协助办理加保、升级保障等服务 5.全程跟进理赔流程，指导客户准备材料并协调处理进度 任职要求： 1. 学历大专以上，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有保险、金融或客服相关经验者优先 3. 熟悉办公软件操作，学习能力强，责任心强 4. 具备基本的逻辑分析能力与客户服务敏感度 5. 遵守职业操守，注重客户隐私与信息安全

岗位职责: -**安全事件接听与处置**:实时接听车内用户及家属反馈的紧急安全事件(包括肢体冲突、言语威胁尾随、失联、不安全驾驶导致的人伤/磕碰/不适 等)，安抚用户情绪，快速评估风险等级; 一 **细节记录与工单升级**:结构化记录事件细节(时间、地点、涉事方、车辆状态等)，按SOP精准分类并升级至二线处置部门(如冲突处理组、人伤救援组、技术排查组); - **风险预警与流程优化**:识别高频风险场景，提出流程改进建议，协同技术/运营团队降低安全事故率; -*跨部门协作**:与安全、法务、地方运营团队联动，推动事件闭环处置。 任职要求: -学历:大专及以上(应届可投) -经验:1年以上紧急客服/安全处置经验(网约车、保险理赔、公安调度背景加分)无经验愿意学习者可放宽要求 - 素质:抗压能力强，具备危机干预意识，能快速决策(需通过模拟场景测试) 岗位福利:0五险一金o带薪年假o年度体检o带薪培训o节假日3倍工资 o提供住宿!(适合刚毕业的应届生) 工作时间: -可自由选择早中晚三个班，参考班次:早班8:00-17:00/中班15:00-24:00(若选择中班超过22点每小时额外补贴15)/夜班22:00-次日8:00’(若选择夜班班次补贴额外补助70/天，中间休息2h)每班次8小时，做五休二。

我们招聘全职司机（公司提供车辆）工资可以周结，日结，不锁流水，工作自由 综合收入7000-12000左右 公司车源电车随你挑选，都是自动挡，车况非常好

一、工作内容： 1、接听客户电话，运用专业知识解答广联达软件使用过程中的各类咨询问题。 2、负责向客户讲解广联达软件的功能模块及具体操作流程。 3、协助用户处理软件使用中遇到的技术性难题。 4、通过远程方式支持客户完成软件安装、调试等技术保障工作，解决相关落地应用问题。 二、工作时间： 8小时倒班制，月休8天。上五休二五险一金，薪资4160-5660 班次： 08:00-12:00，13:30-17:30； 08:30-11:30，12:30-17:30； 08:30-12:00，13:30-18:00； 08:30-12:00，14:00-18:30； 09:00-12:30，14:30-19:00； 09:30-13:30，15:00-16:30，18:30-21:00； 三、任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价或建筑类相关专业优先； 2、普通话流利，具备熟练的计算机操作能力； 3、具备较强的学习能力，善于沟通与人际交往； 4、时间管理意识强，具有良好的团队合作精神；

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达至相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 有客户服务或电话销售经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

岗位职责： 1、通过电话方式提醒客户按时归还信用卡逾期款项； 2、协助客户识别欺诈风险，降低信用卡资产损失风险； 3、掌握客户实际需求与个人状况，及时进行跟进并反馈相关信息； 4、定期维护客户信息数据，确保后续沟通顺畅有效。 任职要求： 1、性别不限，年龄要求在20至35周岁之间； 2、具备挑战意识，拥有良好的团队协作态度； 3、表达清晰，反应迅速，具备较强的交流互动能力； 4、需具备大专及以上学历，工作经验不作硬性要求； 公司给予待遇： 1、薪资结构为基本工资+提成+附加收入（包含全勤奖、综合补贴、加班补贴、绩效奖金、带教奖励、内部推荐奖励等），整体收入范围9K-15K，新入职员工前两个月保底4000元； 2、依法缴纳五险一金，享有国家规定的各类休假政策，包括法定节假日、带薪产假、婚假、丧假、陪产假等； 3、每周单休，周六下午五点下班。

岗位职责： 1、通过电话方式提醒客户按时归还信用卡逾期款项； 2、协助客户识别欺诈风险，降低信用卡资产损失风险； 3、掌握客户实际情况与需求，做好后续跟进与信息反馈； 4、及时维护和更新客户个人信息，确保沟通顺畅。 任职要求： 1、性别不限，年龄在20至35周岁之间； 2、具备挑战意识，拥有良好的团队协作能力； 3、语言表达清晰，反应迅速，具备较强的交流技巧； 4、大专及以上学历，不限工作经验，不限专业背景。 福利待遇： 1、基础薪资+绩效提成+额外补贴（全勤奖、综合补助、加班费、奖金、带教激励、内部举荐奖励等），整体收入8K-15K，新入职员工前两个月保底4000元； 2、依法缴纳五险一金，享有国家规定节假日，以及带薪产假、婚假、丧假、陪产假等假期； 3、提供舒适的工作环境； 4、健全的培训体系； 5、广阔的职业发展空间； 6、定期开展团建活动、生日庆祝等员工关怀项目。

通过公司提供的电话，和客户取得联系，获得客户的精准准信息，辅助销售人员达成目标。