招聘物业主管，，28-50岁，持有电工证或者消防证，退役军！有物流园区或者仓储园区物流经验，有3年以上物业现场管理经验。工资：4200元。电话：

沈阳弘鼎物业管理有限公司招聘岗位：项目经理岗位职责：1.全面负责各个项目的日常运营管理，制定并执行年度工作计划。2.建立服务质量检查机制，监督外包服务，持续提升服务品质。3.负责项目团队的搭建、培训、考核与日常管理，营造高效团队氛围。4.建立并维护和谐的客户关系，高效处理各类咨询、投诉与建议。5.负责项目预算、报价、成本控制及各项的收缴工作，确保经营指标达成。6.负责处理突发事件及日常风险管控。7.高效协调公司内部各部门资源，并代表项目对接客户等，1-3年物业管理经验，本科及以上学历，40岁以下，有私家车岗位福利：双休法休，五险工作地址：沈阳市铁西区开发大道芝麻好车办公楼3楼联系电话：康

招聘项目经理一名科技类工厂物业项目，，40岁左右，形象好，周休1天，五险。

招聘物业项目经理要求，年龄45岁以下，身高175cm以上，身体健康，具有相关园区的管理经验，能办理无前科劣迹证明薪资待遇：5000-7000工作职责：现场对保安员日常工作管理，对接甲方领导，制定工作计划，考勤上报，回款材料整理等工作地点：市内五区联系电话：王经理

招聘物业主管，，35-50岁，持有电工证或者水工证或消防证，有物流园区或者商业大厦物业管理经验，具备3年以上物业现场管理经验。工资：4200元，有五险，节假日3倍工资，有中国传统节日的员工福利，满一年有带薪年假，退伍军录用。人力资源联系电话：，（仅物流园有300交通补贴）

沈阳弘鼎物业管理有限公司招聘岗位：项目经理岗位职责：1.全面负责各个项目的日常运营管理，制定并执行年度工作计划。2.建立服务质量检查机制，监督外包服务，持续提升服务品质。3.负责项目团队的搭建、培训、考核与日常管理，营造高效团队氛围。4.建立并维护和谐的客户关系，高效处理各类咨询、投诉与建议。5.负责项目预算、报价、成本控制及各项的收缴工作，确保经营指标达成。6.负责处理突发事件及日常风险管控。7.高效协调公司内部各部门资源，并代表项目对接客户等，1-3年物业管理经验，本科及以上学历，40岁以下，有私家车岗位福利：双休法休，五险工作地址：沈阳市铁西区开发大道芝麻好车办公楼3楼联系电话：康

招聘岗位：物业拓展主管岗位描述1、全面负责沈阳的物业类项目市场拓展工作；2、负责外拓项目的对接工作，包括与客户的日常联系及公司内相关人员的协调与沟通；3、负责前期物业合同的商务谈判、签署，与相关部门进行项目移交；4、收集、分析、研究物业管理市场信息，编写物业管理市场及楼盘调研等报告；5、战略客户的开发与日常关系维护。任职要求:1、本科及以上学历；2、年龄25-40岁之间3、熟悉沈阳市场，过往有成功案例且有一定的物业类项目资源；4、具有较强的开拓能力和洞察力，善于发掘客户需求及项目机会待遇：8-9k，五险一金，双休法休联系电话（）

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沈阳市浑南区招工地小工/杂工

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招聘铁西门窗工厂招安装熟练工，大工，不拖欠工资，老板人好事不多，工资待遇优厚，电话

急招浑南富民街小学，一个月替班司机一名，工资面议

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角

【岗位】：物业项目经理【薪资】：6千~8千/月【地点】：黄岩-北城街道【企业】：鼎辉物业点击链接投递简历：联系人:沈女士

招聘物业经理一名两个主管地址鄂尔多斯电话

物业经理 懂水电暖，消防 负责园区日常安全检查，配合从公司进行维修，检测 消防器材定期更新 薪资6000，上五险，管吃住

物业主管 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程运营 2. 具有良好的组织协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 4. 持有物业管理师、消防设施操作员等相关证书者优先 5. 诚信守约，认同每月20号准时发放工资的薪酬制度 6. 试用期一个月工资4000元，转正5000元起步，管住不管吃，住宿条件好，配有空调 7. 要求有物业经验 职位关键词 保险、包住、社保、包吃、全职 工作地址 北京朝阳区双桥六号井小区北区 物业主管 任职要求： 1、有物业管理相关经验，熟悉住宅、商业项目全流程运营； 2、擅长组织协调，有团队管理经验； 3、责任心强，服务意识好，能抗压； 4、有物业管理师、消防设施操作员证书优先； 5、每月25日发薪； 6、试用期1个月薪资4300，转正5300起，管住不管吃，宿舍有空调； 7、必须具备物业相关工作经验。 福利：缴纳社保、包住，单休，八个小时，轻松不累，全职岗位 工作地点：北京朝阳区双桥六号井小区北区(南门) 发布时间：2026‑08‑07

白班养老院零活，早5-6点打扫卫生，零活，会维修简单水电的，60岁以下，工资3700月休1天不休加100元，没节假日，地址沈北。

物业公司招聘：工程维修人员：维修电工1人，要求有电工证。万能工2人，要求有相关物业行业维修经验，懂上下水土建维修等。保安员2人，要求会简单电脑操作，58岁以下，身体健康，责任心强，周休一天，法定假，节日福利。工资面议！地址：沈阳市皇姑区金山北路10～2号电话：

招聘综合维修工[跳跳]工作人内容，负责楼内日常维修，要求，年龄60岁以下，有低压电工证薪资待遇：2400元/月，周休两天，法定节假日三薪工作时间:早8:00－17:00提供早午两餐，伙食好。工作轻松。联系电话:工作地点：沈河区小北关街附近

民生物业招聘维修工。薪资面议，提供免费午餐、工龄奖、优秀奖及节日福利等。工作地址包括民生华悦府（体育场）、民生悦境（铁西）、民生雅居（响堂）、民生雅苑（铁西）。

物业招聘综合维修(电工、水暖工、万能工)年龄:62岁以内入职工资:3000元，上岗就交五险工作时间:早8:30一晚17:30，周休1天工作地点:皇姑区北陵东门附近联系电话:陈

招聘：工程万能工，年龄60周岁以下，身体健康，有相关工作经验。工作待遇：工作时间8:30-17:30，周休两天，工资3000元，法定假日休息。联系电话：李经理

招聘学校维修工一、职位详情1．负责校园内教学楼、办公室、宿舍、食堂、卫生间等区域水电设施日常维修、巡检、保养，包括线路检修、灯具开关更换、水龙头／阀门维修、管道疏通、配电箱检查、供水供电故障处理等，保障教学与生活水电正常使用。2．负责校园各类门窗维修养护，包括教室门、宿舍门、办公室门窗、消防门、防盗窗等，处理开关不畅、合页异响、锁具损坏、玻璃松动、密封条老化更换等问题，确保使用安全、隔音密封良好。3．定期对校园公共设施进行巡查维护，如楼道照明、应急灯、卫生间设施、上下水管道、室外线路等，及时排查安全隐患，做好巡检与维修记录。4．响应学校各部门报修需求．快速高效完成维修二、任职要求1．年龄50-64岁，身体健康，责任心强，能适应校园维修及应急值班。2．具备水电维修、门窗维修实操经验，熟悉常见故障排查与维修，有物业／学校维修经验优先。3.持有效电工证优先，熟悉水电安全规范，能完成日常维修工作。4.动手能力强，工作细致，服务意识好，服从学校管理与工作安排。三、薪资待遇1.周休一天2.工资面议联系电话：

某大型物业招聘【招聘岗位】：综合维修【工作内容】：物业园区水电、瓦工、等综合维修；【任职要求】:45岁以内，身体健康，有较好的服务意识，有相关工作经验或持有电工证优先录用；【工作时间】:9:00-17:30，单休，综合工资4300左右元；【公司福利】：有餐补五险一金联系人:张先生位置浑南区奥体附近

新城子物业招聘万能维修工1人:要求:62岁左右工作时间:8:30-17:30工资：2500元，周休一天，法定假调休，午休一个半小时。联系电话:工作地点:银河街某小区

招聘，皇姑区鸭绿江西街，小贺烧烤，招聘烧工，学徒工，万能工，包吃包住，工资面谈，男女不限，下午3点过后联系

物业经理招聘启事（通用完整版，可直接修改使用） 一、公司简介 我司是专业物业服务企业，主营住宅、商业综合体、工业园区、写字楼等业态物业管理，秉持用心服务、精细管理、业主至上的服务理念，因项目拓展及运营升级需求，现面向社会公开招聘物业经理一名，期待有经验、有担当的行业人才加入。 二、岗位职责 全面统筹物业项目整体运营管理，制定年度工作计划、预算方案、服务标准，落实公司下达的经营指标与品质考核任务 。 统筹客服、秩序安保、工程维修、保洁绿化四大板块日常管理，监督服务落地，规范作业流程，提升物业服务品质。 负责物业费、停车费、公共收益收缴及欠费催缴，严控项目成本支出，做好台账管理，保障项目盈利稳定 。 维护业主、业委会关系，高效处理业主投诉、报修、邻里纠纷及各类突发事件，定期开展满意度调研，提升业主口碑。 负责团队建设，开展员工招聘、培训、绩效考核、排班调度，打造执行力强的物业服务团队。 落实安全生产管理，定期开展消防、电梯、水电设施安全巡查，组织应急演练，排查整改安全隐患，杜绝安全事故。 对接街道社区、住建、消防、城管等政府部门，配合各类检查、报备、整改工作，维护政企良好合作关系。 完善项目管理制度、应急预案，完成交房承接查验、装修管控、社区文化活动策划等专项工作，完成上级交办其他任务。 三、任职要求 学历年龄：大专及以上学历，物业管理、工程管理、工商管理相关专业优先，年龄28-50周岁，身体健康，无不良从业记录。 工作经验：3年及以上物业项目经理全盘管理经验，熟悉住宅/商业/园区物业全流程运营，有大型项目、高端小区管理经验优先。 专业能力：精通《物业管理条例》《民法典》及地方物业法规，可独立编制物业服务方案、年度计划，具备公文写作、成本管控、应急处置能力。 证书优先：持有物业经理上岗证、物业管理师、中级消防设施操作员证书者优先录用。 综合素养：沟通协调能力强，抗压能力好，责任心强，服务意识佳，熟练使用Office办公软件，能接受物业值班及应急值守。 四、薪资福利 薪资：月薪6000-12000元（根据项目规模、工作经验面议，优秀者薪资可上浮），缴纳五险一金； 福利：带薪年假、法定节假日、节日福利、年终绩效奖金、高温补贴、员工体检、定期团建； 发展：完善晋升通道、专业技能培训、广阔的项目发展平台。 五、工作地点 XXX市XXX区XXX小区/商业综合体 六、应聘方式 简历投递：将个人简历、相关证书扫描件发送至邮箱：XXXX@xxx.com，邮件主题注明「物业经理-姓名」； 联系电话：XXX-XXXXXXX （工作日9:00-17:30）； 面试安排：简历筛选通过后，电话通知线下面试，面试合格后办理入职。 泰州市永博物业服务有限公司 【招聘】物业经理 岗位职责：全面负责项目运营、团队管理、业主关系维护、费用收缴、安全管控、对外政企对接，完成公司经营与品质目标。 任职要求：3年以上物业，酒店，综合楼项目管理经验，熟悉物业法规，持物业/消防相关证书优先，沟通统筹能力强，抗压性好。 薪资：4k-5k，五险+年终奖+节日福利+带薪年假 工作地点：泰州兴化 联系电话：

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