
食品生产厂负责人
3-3.5万/月
厂长/主管5-10年本科
工作内容
1.负责食品工厂生产运营,涵盖生产计划编制、生产流程监管及质量检验等相关工作;
2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定高效运转;
3.负责生产环节的安全管理与环境保护,确保各项操作符合国家法规及相关行业标准。
任职要求
1.具有食品工厂生产管理相关经验,熟知食品加工工艺及质量控制规范;
2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效推动跨部门协作;
3.具备高度的责任感和较强的抗压能力,可在高强度生产环境中保持稳定高效的工作表现。
注塑生产主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年中专/中技注塑机调试
岗位描述:
1. 全面主导注塑车间的日常生产运作、现场管控、制造品质保障、产能提升及作业流程优化,有效控制材料消耗与浪费,确保产品品质稳定,提升生产效率与运营效益,助力实现年度经营目标;
2. 统筹生产计划编排与调度执行,组织物料供应与人力配置,科学安排生产资源,保障每日生产任务有序推进,准时满足内外部客户在交付周期、数量及质量方面的各项需求,高效完成既定生产指标;
3. 依据IATF16949质量管理体系标准,持续完善生产管理机制与制度建设,监督体系运行情况,确保各项流程规范落地并有效执行;
4. 推进工厂现场管理标准化建设,主导注塑生产工艺流程优化,快速识别并解决生产过程中的质量问题,第一时间应对和处置现场异常状况,并按规定及时向上级汇报;
5. 负责团队人员的日常管理、工作指导、多维度培训(包括安全生产教育、产品知识传授、标准化作业训练、岗位技能提升等)以及绩效评估工作;
6. 完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、学历与专业:大专及以上学历,机械类、模具类或高分子材料相关专业;
2、必备的专业知识与技能:
2.1、精通注塑模具结构、注塑工艺原理及生产流程,具备扎实的现场异常分析与处理能力,熟练掌握7S现场管理方法;
2.2、熟悉IATF16949质量体系标准,能熟练运用相关质量管理工具,掌握全过程质量控制技术;
2.3、了解精益生产理念,具备系统的精益思维与丰富的实践应用经验,持续推动流程改善与效率提升;
2.4、具有大型注塑设备(锁模力2000T以上)工艺调试经历,熟悉其生产管理特点并拥有实际操作经验;
3、在生产运营、品质控制、成本管控方面具备深厚的实战积累;
4、具备出色的计划组织能力、协调统筹能力、执行力与问题分析能力;
5、基本素质要求:
5.1、具备团队领导力,工作积极主动,勇于面对挑战,责任感强,行动力突出;
5.2、擅长跨部门沟通协作,具备良好的组织协调能力,具备强烈的团队合作意识;
5.3、重视时间规划,强调结果达成;
5.4、品行端正,诚实守信,始终以公司整体利益为重;
6、基本技能要求:熟练使用各类办公软件;
7、工作经验及年限:10年以上注塑行业从业经历及生产管理背景,其中至少5年在汽车内外饰制造领域担任部门管理职务,精通注塑工艺与模具技术者优先考虑;
生产工厂负责人
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
一、核心岗位职责
全盘生产管理:全面负责分割、包装、冷链等各环节生产运作,制定产能规划,监控生产节奏,持续优化工艺流程,确保生产高效稳定,实现降本增效目标。
质量合规管控:严格执行食品安全、动物防疫、环保消防等相关法规标准,健全质量检验机制,防范质量风险,保障工厂合法合规运行,证照齐全有效。
团队与现场管理:组建生产班组,建立绩效考核制度,合理调配人力并组织培训;强化车间6S执行、设备保养及安全生产管理,及时排查治理各类隐患。
经营与协同管理:统筹生产物料使用与成本控制,协调上游农牧供应与下游仓储物流衔接;定期分析经营数据,贯彻集团各业务板块管理要求。
二、核心任职要求
具备3年以上肉制品加工厂整体运营管理经验,熟知畜禽屠宰作业流程及相关行业规范。
熟练掌握生产组织、质量风险防控及成本管控方法,了解食品安全、防疫环保等政策法规要求。
具有较强的统筹协调与团队领导能力,执行力强,抗压能力佳,责任心强,坚守合规原则。
大专及以上学历,身体健康,无不良从业背景,有农牧或屠宰行业工作经验者优先。
生产部总监
2.5-4万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 统筹管理国内外工厂的生产运营工作,制定并实施生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成。
2. 持续优化生产工艺与流程,提高生产效能,控制制造成本,推进精益化生产与流程改善。
3. 主导产品质量管理工作,构建并执行质量管理体系,确保产品满足公司规范及客户要求。
4. 协调配置生产所需资源,涵盖人力、设备、原材料等,确保产线高效稳定运行。
5. 落实安全生产责任制,健全安全管理制度,防范和应对生产安全事故,保障作业环境安全合规。
6. 推进生产团队建设,负责厂长等核心人员的培养、绩效评估与激励机制实施。
7. 编制生产运营相关报表与数据分析报告,定期向管理层汇报运行状况,并提出可行性改进建议。
能力要求:
1. 大专及以上学历,具备8年以上纺织行业工厂生产管理实战经验。
2. 熟悉纺织类产品从生产排程、工艺执行到品质与成本管控的全流程管理要点。
3. 具备良好的数据解读与分析能力,能基于生产数据支持管理决策优化。
4. 工作踏实进取,拥有自主学习意识,具备出色的沟通协调与团队组织能力。
注塑车间主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管10年以上学历不限注塑机安装注塑机调试生产异常分析/处理
【工作内容】
-负责注塑车间日常生产运作,保障生产任务按时保质完成。
-指导并监督操作人员规范操作设备,确保生产安全与运行效率。
-及时发现、分析并处理生产过程中的异常问题,持续提升产品品质。
-监控原材料及成品的质量指标,确保各项产出符合公司标准及客户要求。
-定期组织员工技能训练与绩效考核,增强团队专业能力与作业效能。
-与相关部门保持良好协作,推动生产流程高效衔接,满足客户交付需求。
【任职要求】
-具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成目标。
-熟知注塑成型工艺及配套设备的操作、维护要点。
-能准确识别并应对生产中的技术难题,掌握基本的品质管控方法。
-工作积极主动,具备较强的应变能力与团队协作意识。
-要求10年以上相关工作经验,有同行业经历者可优先考虑。
厂长
1-1.1万/月
厂长1-3年本科有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1.有丰富的机电设备/工程/产业经验;2、能够听懂客户的需求,明白需求点知道如何转化成生产需求,做到很好的客户与生产及工程人员的链接 ;3、具备对机电人员工人工程人员的调度与管理能力,管理过30人及以上团队 4.能够看得懂/处理好/理解好各种图纸文件,能够提出对项目实施方案的优化及建议,能够与客户端、设计端、生产段、工程端事项统筹安排好;5. 有一定的英文阅读能力(非强制项);6.年纪50岁以内,身体健康,无不良记录,人品正;
急招两个会骑车配送零食奶茶
7千-1.5万/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补1-2人月结兼职假期工全职0押金
小物件配送。零押金提供车子,零押金入职。就近安排公司是网咖、影院、超市等外勤工作
1.工作内容:只负责一家门店的外勤工作,骑车配送一些零食、饮料等小件商品,送到网咖影院等等。(没事就玩玩手机,不是外卖送餐喔!)
2.工资待遇:新人首月综合7千+,工作熟悉后1万—1万2,另有最高综合补贴1500
3.福利待遇:提供(吃饭 住宿 电瓶车),缺钱的话可以预支生活费,没有经验有师傅带,不必担心做不好
4.要求:无案底 会骑车 会看导航身体健康即可
5:年龄要求18~45周岁
6:工作时间:午休两小时,月休4天自由安排
0元入职0押金。
可长期养老的销售岗,面试就过/无责7k
1.8-1.9万/月
电话销售社保生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限回款提成直销基本坐班TOC金融产品互联网金融客户签约客户邀约谈判/方案制定普通话标准
公司直招;不收取任何费用,可放心投递
我们公司非常需要人!面试通过就上岗!
简单上手快 有师傅带带薪学习小白也可!!小白也可!
超棒客服业商薪业!不加班!不卖保险!不催收!
朝九晚五,法定节日带薪休假
新人底薪 9000+以上综合月均20000+带薪培训。
每周下午茶零食
内卷?不存在,快乐每天闲到扣jo
加班?不可能,到点就跑
无聊?都是小想想小哥哥一起欢牛不香吗?
薪资详情
薪资范围:25000-35000元/月底薪:9000 元/月
社保类型:五险
兼职配送员 时间自由 就近安排
7千-1.5万/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人月结兼职假期工全职0押金
薪资待遇
- 基础单价 7-9元/单,底薪3500
-熟手日均单量 60-90单,多劳多得,上不封顶
- 综合月薪可达 8000~10000+
-额外补贴:新人1000红包奖、全勤、老带薪、恶劣天气补贴、重量补贴、距离补贴、好评补贴、高温补贴等
岗位职责
客户线上下单后,订单会同步至后台,由门店拣货员完成打包,你只需骑电动车将商品配送至客户订单地址即可。
配送说明
- 配送范围:站点周边3公里内,同方向顺路配送,无需东奔西跑,固定门店取货,路线更简单
高效
-配送货物:超市常规小件商品,包括生鲜水果、蔬菜、饮料、零食、牛奶面包、日用百货等
-取单模式:系统智能派单,无需人工抢单,每趟3-8单,全天有单,单量稳定,比传统外卖更省心
- 取单模式:系统智能派单,无需人工抢单,每趟3-8单,全天有单,单量稳定,比传统外卖更
省心
任职要求-年龄18~49岁,无案底记录
- 无试用期,无需经验,会骑车即可上岗
工作时间
- 8小时制,兼职可灵活出勤
-吃饭、休息、调休可自主安排
- 日常请假小休不扣钱,执行上六休一制度,支持连休
工资透明
每日单量、薪资明细均可在手机APP实时查看,收入一目了然。
晋升渠道
驻店骑手 -门店站长—助理—>区域经理
指挥工1-2人
上海招一个单司机,一个单指挥,上夜班,司机7200加班20 指挥6000加班20 每月生活费4到5千。明天能到的优先
指挥/司索工
上海浦东新区川周公路招聘一对夫妻员工,夜班工作。男性年龄55岁以内,女性年龄50岁以内。薪资为7200元,加班费每小时20元,另有指挥岗位薪资6000元,加班费每小时20元。每月生活费为4至5千元。住宿条件优越,公司租的房子,距离工地200米,配备洗衣机、空调和独立卫生间,提供220V电源,可做饭。这两天能到岗者优先考虑,技术不熟练者请勿联系。
厂长/主管
1-1.3万/月
组长主管厂长3-5年中专/中技
浙江需要车间管理人员(正式工)
主要生产制药罐,发酵罐,配料罐等不锈钢产品
需要容器车间主管1名,容器班组长10名。
管道医疗模块车间主管1名,管道组长10名。
正式工,买五险(一金可以谈)
要求从事同行业管理经验5年以上,有带领20人团队经历者优先。
联系电话:
喷涂主管
1.2-1.5万/月
主管5-10年高中有生产管理经验
1.负责车间喷涂工作,包括设备操作、工艺流程控制
等;
2.负责车间安全生产,确保设备正常运行:
3.负责车间环境治理,保持工作场所整洁有序;
4.有喷涂线管理工作经验,全面负责、协调喷涂线的
人员管理及生产安排;
5.沟通协调能力良好,有责任心及团队合作精神
任职要求
1.具备一定的喷涂技术(粉末喷涂)经验;
2.具备良好的团队管理能力,能够指导和培训员工,
3.具备较强的沟通能力和解决问题的能力。
厂长/主管
1-1.5万/月
主管厂长5-10年学历不限接受无生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉大型机械加工工艺,有能力能处理所有机械加工问题,有机械加工厂5年以上机械加工厂工作经验。
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领生产团队。
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:重要提示!有在金属制品有限公司述职有管理经验的、懂、熟知整个生产流程的优先。
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与良品率
4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同
5. 负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业全流程运作
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验者优先
4.具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
5.责任心强,具备全局观和持续改进意识
西式车间主管
1.2-1.8万/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理食品安全管理体系
工作职责:
1. 生产统筹管理
- 编制并落实生产排程,调配资源确保订单准时完成,持续优化生产环节以提高作业效率;
- 监督车间现场运作,推行6S管理标准及食品安全控制体系(如HACCP),确保生产现场符合规范要求。
2. 质量控制与改进
- 主抓各工序质量监管,解决生产过程中的技术难题,实施质量提升方案;
- 定期召开质量分析会议,保障产品合格率稳定达标。
3. 团队建设与培训
- 组织车间人员招聘、绩效评估与团队激励,制定技能培训计划以增强员工操作水平和安全防范意识;
- 推动部门间协作,及时处理生产异常,提升资源利用效率。
4. 成本与安全管理
- 梳理生产成本构成,通过设备保养、节能降耗等方式实现成本管控;
- 执行安全生产管理制度,定期组织安全巡查与应急演练,防范事故发生。
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学与工程、工业工程、质量管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上食品加工车间管理经验,有西式肉制品(如香肠、火腿等)生产背景者优先。
3. 熟练操作Office办公软件,持有食品行业相关资格证书(如HACCP内审员证)者更佳。
4. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及问题导向思维;重视团队合作,能够激发团队积极性并推动工作持续优化。
产品研发部技术工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专JavaSql
一、岗位职责
1、在项目负责人的带领下,参与系统需求的调研与分析工作,编写相应的技术文档。
2、参与系统架构及模块设计,承担核心功能代码的开发任务。
3、完成业务模块的单元测试、集成测试等相关测试工作。
4、根据实际业务需求,进行软件的设计、编码、单元测试、BUG修复及性能优化等全流程开发。
5、按规范整理和撰写相关技术开发文档。
6、严格执行团队制定的代码结构与格式标准,编写可读性强、易于维护且高效稳定的代码。
7、协助完成公司现有项目及内部系统的维护与支持工作。
8、完成研发部经理或项目经理交办的其他临时性工作任务。
二、岗位要求
1、掌握 Python、JavaScript 等至少一门编程语言,具备扎实的编程基础和良好的代码规范意识。
2、熟练使用 Pip、UV 等 Python 包管理工具,了解虚拟环境配置及私有仓库的搭建方法。
3、熟悉 FastAPI 等主流框架的开发流程,深入理解其底层机制,具有系统调优的实际经验。
4、熟悉 MySQL、PgSQL 等关系型数据库的设计、开发及性能优化策略。
5、了解前后端分离的技术架构,掌握常见前后端开发框架的基本原理。
6、对分布式架构与微服务有深刻理解,具备缓存、消息队列、负载均衡等技术的实践经验。
7、具备人工智能基本知识,对大语言模型、深度学习等方向有兴趣并能持续学习。
8、有 Langchain、LangGraph 等大模型应用框架开发经历者优先考虑。
三、薪资福利
综合薪资:8k~12k+(面议)
四、工作时间
早9晚6,周末双休,法定节假日正常休息,入职即缴纳五险一金
厨师长
大型连锁江浙菜品牌餐饮因发展需要招聘管理岗位【岗位】一:储备主管(6500-7500)【岗位】二:储备厨师长储备经理各一名(没有店长,两条线管理,)(储备期间1-1.2万,转正后1.5-2万)(该有的福利都有,社保公积金房补年假等等)【岗位要求】年龄25-32岁,有连锁中餐品牌带店经验两年以上,能够独立管理好部门,对人员管理,营业额,利润,QSC有一定的经营思维工作地点:徐汇浦东
生产跟单/文员
5-6千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差跟单经验AutoCAD
做公司一些文件报表派发,群内跟单。有思想责任心强。有从事装修公司工作和移门淋浴房门窗工作者优先。
研发工程师(高压多级泵)(J10247)
1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科设计制图设计结构设计非标设备CREOAutoCAD
岗位职责:
1、承担本部门产品的设计开发任务,负责现有产品图纸的设计与技术优化,编制完整的技术文档资料(如项目计划书、任务书、计算书、图纸、使用说明书等)。
2、依据项目进度,参与新产品及既有产品的流场分析工作,开展新老产品的水力性能优化与定型,结合分析结果,提出产品结构优化建议。
3、完成新项目启动前的市场调研,围绕产品业绩目标和订单落地,组织前期技术文件编制、技术沟通及推广支持工作。
4、提供产品开发与生产过程中的技术支持与指导,配合完成产品安装指导、调试协助及售后技术问题处理。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,流体机械相关专业优先考虑。
2、具备至少3年多级泵领域相关工作经验。
3、掌握泵类产品在工艺、质量、材料等方面的专业知识。
4、具备良好的沟通协调能力与较强的执行能力。
cnc生产主管
1-1.8万/月
主管3-5年中专/中技
1. 生产执行:
按生产计划分配机台任务,指导组员完成CNC加工操作,跟踪工序进度,确保当班产量与交付节点达成。
2. 质量把控:
监督组员落实首件检验、自检互检流程,及时处理当班加工质量异常,降低不良品率。
3. 设备与现场:
带领组员做好CNC设备日常清洁、点检与保养,维持班组7S现场管理标准,规范工装、刀具、工件摆放。
4. 人员管理:
负责班组考勤与排班协调,指导新员工快速上手操作,反馈组员技能情况与绩效表现。
5. 数据上报:
统计当班产量、合格率、设备运行等数据,填写生产记录并及时上报至生产主管。
6.工作经验:
必须具备 3-5 年及以上 机加工行业实操经验,精通车、铣、钻、磨、CNC 等至少 2-3 种主流加工工艺。
7. 有长期从事铝合金压铸件类产品者优先。
店长1-2人月结全职
人员要求:沟通能力强,执行力强,耐心温和。有行业岗位经验2年以上
岗位要求:
1、门店日常管理(5s、设备、采购、制度等);
2、带领团队达成日常营业目标;
外派机构专员
7千-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科Pro/ECATIA
工作内容:
1. 驻厂支持RD工作,赴供应商端处理材料相关问题分析,前往客户端解决客户投诉事项
2. 负责新产品二级CTB物料准备,保障试产按计划推进
3. 执行PPAP审核流程
4. 开展问题点的分析与验证(涵盖NPI及量产阶段重点问题)
5. 初期工作地点为上海,后续根据安排外派
职位要求:
1. 本科或以上学历,机械设计、模具设计、自动化、材料加工等理工类相关专业
技能培训:熟练操作Proe、Catia等设计软件
2. 能够熟练使用英语进行工作交流(包括邮件往来、文档撰写,并可在会议和实际工作场景中应用)
3. 具备5年以上压铸、注塑、CNC及产品组装相关工程经验,具备DFX设计经验;熟悉汽车类产品开发导入流程,可独立依据图纸完成二级CTB备料、PPAP审核及图纸变更工作
4. 工作认真负责,具有较强的团队协作意识,良好的组织协调与沟通能力,能与各职能部门高效配合
水泵厂生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限质量管理成本管理生产计划管理水处理工艺铸造工艺装配工艺全面质量管理体系一定要有同行业经验
必须具备水泵或相关行业工厂管理经验。
年龄要求30-43岁。
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产运营与管理工作,直接向总经理汇报。
2. 统筹全厂人员工作安排,保障生产流程高效、有序进行。
3. 组织制定并监督落实各项生产管理制度,确保规范执行。
4. 实施对车间员工及主管的绩效考核,落实奖惩机制,激发团队积极性。
5. 主导生产设备的技术改造、日常维护与保养,科学决策设备检修方案。
6. 定期组织召开生产例会,听取工作进展并及时提出指导意见。
7. 协调生产与销售部门之间的衔接,动态优化生产计划。
8. 承担公司交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备较强的责任心,工作严谨踏实。
2. 有制造行业从业背景者优先,尤其欢迎具有水泵行业经验的候选人。
3. 拥有5年以上工厂管理岗位工作经验。
4. 提供具有竞争力的薪酬待遇,具体可面议。
5. 年龄在30至43周岁之间,上限不超过43岁。
生产主管(计划与物料控制主管)
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理现场管理
1. 具备3年以上制造业生产主管、生产经理或生产计划主管(PMC)相关工作经验;
2. 具有金加工、装配、电气及仓储管理等环节的团队管理经历者优先考虑;
3. 熟悉泵阀行业生产运作流程者更受青睐;
4. 主要职责:协助生产总监统筹生产部门的日常运营与人员管理,保障生产有序进行,确保产品按时交付并符合质量要求,优化人员配置与作业效率,强化对产品、工艺流程及管理制度的执行,持续提升产品质量水平,降低客户投诉率,保证资产台账与实际相符,推动各项生产指标稳步提升,助力公司整体经营目标的实现。
食品厂质检主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年高中食品质量管理体系标准质量管理体系标准
我们是一家专注于高品质牛肉领域的创新型企业,始终致力于为消费者提供健康、优质、美味的牛肉产品,同时为全国各大KA商超、即时零售平台及连锁餐饮品牌提供具有核心竞争力的肉类解决方案。目前,公司已与山姆、盒马、叮咚、小象、奥乐齐等知名零售品牌建立深度合作关系,产品深受市场认可,行业影响力位居全国前列。
现诚邀一位对食品安全与品质管理满怀热忱的专业人才加入,共同守护消费者“舌尖上的安心”。作为QC主管,您将不仅是质量体系的构建者,更是团队中值得信赖的引领者,以专业能力与责任担当,为每一款产品筑牢品质防线。
【您的职责与价值】
1、建立并持续优化质量管理体系,确保产品质量稳定达标,支撑公司质量目标高效达成;
2、准确记录并深入分析质量数据,为生产流程改进提供科学依据;
3、全面把控产品从原辅料到成品的各环节质量,层层把关,让品质成为日常;
4、定期开展生产现场巡检,及时识别并协助处理质量问题,推动现场管理水平不断提升;
5、主导客户反馈的质量异常调查,统筹资源制定纠正措施,持续提升客户满意度;
6、在新品导入阶段提前识别潜在质量风险,推动品质管控前移,保障新产品顺利落地;
7、积极参与团队协作,牵头或参与跨部门质量改善项目,助力打造追求卓越的生产文化。
【我们期待您具备】
1、大专及以上学历,食品科学或相关专业,拥有3年以上食品行业质量管理经验;
2、熟悉国家食品相关法规,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP等体系要求;
3、熟练使用办公软件及常用质量分析工具,善于通过数据发现问题、支持决策;
4、工作认真负责、细致严谨,具备良好的沟通协调能力与抗压素质;
5、坚守原则的同时具备灵活应变能力,善于整合资源、应对挑战,是团队信赖的问题解决者。
【我们愿为您提供】
1、丰厚的回报:具备行业竞争力的薪酬待遇,叠加高激励性绩效奖金与年终奖励,让付出获得相应回报;
2、持续的成长:健全的培训机制,涵盖产品知识、质量管理技能与行业视野拓展,助力职业发展不断进阶;
3、温暖的保障:完善的福利体系,包含五险一金、带薪年假、年度调薪、每日午餐、健康体检与团队旅游,让您工作无忧、生活有味;
4、共赢的舞台:我们重视业绩成果,更关注每位成员的长期成长与价值实现。
如果您希望在牛肉食品领域深耕发展,与优秀团队携手共进,诚挚欢迎您的加入!
餐厅领班月结
招聘:前厅主管(包吃)薪资:4500~5500元/月【岗位职责】1.统筹前厅日常运营,合理分配员工工作,确保服务流程高效顺畅;2.带领团队落实各项服务工作标准,提升整体服务质量与顾客体验;【任职要求】有餐饮前厅管理相关经验者优先,擅长前厅带领,能统筹前厅日常工作,带动前厅落实各项服务工作,擅长现场协调、客诉处理,适应餐饮高峰期工作,做事踏实有执行力。
餐饮店长月结
上海闵行福宝烤串招店长职责:门店全盘运营,人员管理,品控安全,控成本,处理客诉,完成营业目标要求:25-45岁,能晚班;1年+烧烤餐饮店长经验,会管人控成本,稳重负责工作时间:16:00-02:00薪资:6000-12000,底薪+提成绩效,上不封顶包吃住,带薪月休,节日/生日福利、团建、年终奖,准时发薪,可晋升区域管理苏和
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上海家具店长招聘在线招聘信息,主要招聘上海门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。