柘城城区招机修中工学徒

招聘：汽车维修工汽车维修员，保养维修

工作内容： 汽配销售，开单 拓展客户 开拓市场 不地推 管理店面。偶尔拆点配件 店里库存管理 入库出库 岗位要求： 1机修工半年以上经验 认识汽车配件 熟悉汽车配件原理 2有责任心 靠谱 能独挡一面接待客户 善于沟通察言观色，负责任交代的事能够及时完成并反馈 3长期干稳定 上班摸鱼 不负责任的勿扰互相当误时间 公司主营业务： 1汽配部门：韩系车 领克极氪 雷克萨斯 全车配件 2维修部门：汽车电器维修 配汽车钥匙 福利待遇： 1包住 不包吃 2第一月实习期工资无责底薪3500+全勤奖励200+ 绩效300 第二月无责底薪4000+全勤300绩效200 第三月无责底薪5000+全勤300+绩效奖金500+餐补200+销售提成一个点+完成销售任务奖励+当月表现优秀没有犯错奖励100 工作环境好 大部分时间店里办公，偶尔露天拆些配件。 此岗位只招聘一人，不招聘钣金喷漆 只招聘机修工。 机会留给有准备的人的。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析 4.记录维修过程与更换配件信息，确保服务可追溯、质量可保障 5.配合客户沟通维修方案，提供专业、清晰的技术解释 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基本电路识图与工具使用能力 4.工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.学徒工，中工，师傅均可

招20岁以下学徒，学机电修理交养老保险金。

招聘汽车维修师傅。薪资为6000-8000元/月，采用底薪加提成模式。岗位职责包括：熟练运用专业技能对车辆进行全面维修保养，独立完成车辆故障的检查与维修，确保维修质量，及时准确地诊断车辆问题并提供有效解决方案。任职要求：具备扎实的汽车维修技能，可接受相关培训以适应业务发展需求。福利方面：享有带薪假期，提供食宿，节日福利，免费培训，以及广阔的晋升空间。工作地点在河南新乡。

汽修店招聘: 岗位1: 机修老师要求:熟悉欧美亚车系基本性能，热爱汽车养护行业，爱岗敬业的责任心 岗位2: 机修学徒要求:热爱汽车养护行业，善学好问，小白均可，有工作经历优先 岗位3: 服务顾问要求:有亲和力，沟通能力强，有处理紧急工作能力，熟练使用办公系统 岗位4: 洗车技师要求:有相关工作经历，洗车，打蜡抛光内饰清洗优先 以上岗位: 底薪+提成单休五险有工作餐联系方式:

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、维护及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取分析 4.填写维修工单，准确记录维修过程及更换配件信息 5.配合质检人员完成维修验收，确保交付质量达标 任职要求： 1.热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识 2.能够独立完成常见车型的维修与保养作业 3.具备基础电路知识和机械识图能力 4. 持有汽车维修工职业资格证或相关技能证书者优先

招喷漆老师，大工，中工

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2. 按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4. 记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2. 熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3. 具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验， 320一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

郑州市金水区招装修木工

寻找专业从事混凝土墙壁注浆的人员。

招聘60型号车辆的司机，薪资为6500。要求技术熟练，技术不熟练者请勿联系。不能到岗者请勿联系。

把一个木工一点小活博贴木地板会干的联系带着工具工资面谈

美容师傅薪资福利:面谈招工人数:1名包吃住，月休两天；上班时间：09:00---18:30；洗车工1名；学徒多名薪资：工资具体私聊；机修中工薪资：工资面谈；联系电话：工作地址:陇田镇沙陇

招补胎师傅一名浙江温州苍南龙港电话工资8500~9000上班时间早七晚八加班另算要有驾驶证要轮流值班可以计件

南京找油漆工师傅8000保底。

龙湾状元招机修老师，包吃包住修2天

发动机维修技师1.18-45岁，身体健康，品行端正，吃苦耐劳，有团队精神，对机械感兴趣；2.无经验可培训（有汽修、电工、机械相关经验优先）；薪资福利:带薪培训：入职即享基础工资+师傅手把手教学；晋升空间：学徒→技师→高级技师→管理层，职业路径清晰；薪资优厚：转正后月薪5000-10000元（技能越高，收入越高）；

岗位职责： 1. 按照生产计划完成汽车零部件的组装、装配或包装等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与设备操作规程，确保作业安全 3. 配合班组长完成工序交接、物料领取及质量自检工作 4. 保持工位整洁，协助维护生产线日常运行秩序 5. 积极参与岗位技能培训，提升操作熟练度与质量意识 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线节奏 3. 无经验者可提供岗前培训，服从管理安排 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作能力 5. 无犯罪记录，能长期稳定在岗

招聘：港区富士康A小时工A2薪资待遇1.基本薪资:发放条件[太阳]在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准）[玫瑰][玫瑰]二、模式二：同工同酬+分期稳岗奖金分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下：①【鸿富锦-制造部门关键工站】新派遣工:25元/H(含税)老派遣工:26元/H(含税)②【鸿富锦-制造部门一般工站】【富驰-制造部门所有工站】新派遣工:24元/H(含税)老派遣工:25元/H(含税)③【鸿富锦及富驰-非制造部门】新派遣工:23元/H(含税)老派遣工:24元/H(含税)[庆祝][庆祝]发放条件[太阳]分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/12/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）2.新老派遣工区别:2026.12.1日起仅享有同工同酬3.加班基数:老派遣工定义：2023/1/1至今入职过A，并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工4.厂发薪资:7号发上月（1-30）号工资5.商保:商保以实际为准，6.:1.系统只开20周岁以上的2.20岁以上无学籍的返费/小时均可.3.20-24有学籍的只能报短期工岗位介绍1.工作环境:恒温车间，部分车间穿静电衣2.生产产品:主要从事苹果手机生产及苹果零部件生产和加工3.工作内容:生产部门:a.组装部门:焊锡，焊接线b.生产线:生产手机产品2.2C部门:产品质检3.测试部门:测试电路板4.成品包装部门:贴标签，打包装5.仓管部门:成品仓管，原料管理4.班制:两班倒，8:00-20:00，有坐有站住宿伙食1.宿舍环境:6-8人间,独立卫浴,有空调2.住宿:住宿水电150元/月3.厂到宿舍:厂外住宿，步行20分钟左右，较远的宿舍可以坐免费厂车4.:刷厂牌吃饭，饭卡充值400元，，录用条件1.身份证:只接收有磁二代身份证原件，身份证有效期要大于30天2.文化

明天缺会氩弧焊的焊工3人。8点到王村金滩厂里集合，8个小时280元日结，管午饭，需自带碗筷。 有意者可报名。兼职干活有风险，若发生意外需自行承担。

岗位职责: 1.操作加工中心，确保加工流程的高效和质量； 2.根据生产计划，完成指定零件的加工任务； 3.对加工中心进行日常维护和简单故障排除，保证设备的正常运行； 4.严格遵守操作规程，保持生产现场的清洁和有序。 任职要求： 1.熟悉各品牌数控系统，1年以上操机经验。 2.具备良好的机械识图能力，能够准确理解和执行加工图纸； 3.熟悉立式加工中心，会磨刀 4.具有良好的沟通能力和问题解决能力。

招聘汽车维修中工，负责汽车维修工作。月薪6000元，具体可面议，缴纳五险一金，提供免费工作餐。工作地址位于龙腾汽车城内偃师车所旁偃师威佳店。

武陟詹店本地工厂直招焊工及辅助岗位人员，活源稳定，常年有活。 焊工5名（重点急招）：要求做过活动房、岗亭、标识牌、太空舱钢结构焊接，有实操经验者优先。薪资7000-9000元，工资准时发放，长期稳定，无需频繁更换工地。 辅助岗位：临时工5名、木工、水电工，薪资面议。 地址：武陟县詹店镇，浩宏温泉酒店向东500米。

持续招聘开封奇瑞汽车岗位。，年龄18-45岁，不忌口均可接收。焊工岗位要求持有焊工证。薪资待遇：8-9月员工按元/天计算，免费包吃。10月起长期员工290元/天，免费包吃。。。工资含，。，水电均摊。提示：，前7天发180元/天，。工作地点：河南开封。

河南省市大峪沟镇烘干机设备招电焊工，工资一天200~300之间，年龄20到50之间工作地址：河南

长白班 长白班长白班 年龄要求 18—45周岁 本厂区招聘要求会焊二保焊月入9k不成问题 包吃住

岗位职责： 1.按图纸和技术要求操作CNC，完成零件的铣削加工任务 2.负责铣床日常保养、点检及简单故障排除，保障设备正常运行 3.参与工艺改进与工装夹具优化，提升加工效率与产品合格率 4. 严格执行安全生产规范，做好作业区域5S管理 5.配合质检部门完成首件检验及过程巡检，确保产品质量达标 任职要求： 1. 熟练掌握立式加工中心操作，具备独立识图能力 2. 能正确使用游标卡尺、千分尺等常规量具进行尺寸检测 3.工作认真负责，具备较强的质量意识和安全意识 4，航空航天业务模块主要做复合材料→铝基碳化硅材料，如被选入此模块，优遇优厚