试用期100%全薪，不打折！ 【岗位职责】 1、学员管理：负责联系已付费学员，同时为已付费学员提供1对1的沟通服务，了解学员学情，制定个性化学习计划，确保学员按时完成课程目标； 2、学习指导：解答学员在学习中遇到的学习问题，进行1对1答疑； 3、沟通协调：与学员家长保持沟通，了解学员需求，针对性给学习建议，反馈学习问题； 4、课程监督：监督学员按时参加课程，提交作业，帮助学员提升学习效果； 5、数据记录：记录学员学情，包括学员基本情况，阶段性成绩，完课作业指标等； 6、工作要求：需要完成上级制定的添加率，学情率，到课率，转介绍等指标。 【任职要求】 1、统招本科及以上，经验丰富者可放宽至大专（有服务班主任经验优先）； 2、具备至少1年以上在线教育行业服务经验，熟悉线上运营和学员服务流程； 3、优秀的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听学员需求并提供解决方案； 4、较强的学习能力和责任心，能够快速掌握课程内容，并为学员提供专业指导； 5、熟练使用办公软件（如EXCEL，PPT,WORD）。 【我们提供】 1、地理位置与氛围：地铁、公交站旁大厦，轻松愉快的工作氛围； 2、完善的晋升体系：我们需要很多中坚力量； 3、作息时间：12:30-21:30（半小时弹性）；周六日9:00-18:00；单休 4、薪资待遇：底薪+入职五险+服务绩效+奖金

【客户群体】：成人用户群体 【工作时间】：13：00——22：00（17-18点休息），单双休 【工作内容】： 业务流程：接新生→行课期服务→期中续费→行课期服务→期末续费 1、接生期：依托公司分配的客户资源，依照规范流程与学员进行沟通，了解学习情况，完成信息标注、群组建立及开班提醒等工作； 2、行课期：课程开展期间，协同主讲教师参与直播教学，跟进学员出勤与作业提交进度，负责课后作业批阅及辅导课程实施；维护班级社群秩序，及时响应学员咨询，解答家长疑问，提升服务体验，增进客户信赖与长期合作关系； 3、续报期（每期2-3个月，含期中与期末两次续费节点）：凭借扎实的教学服务支持与有效的沟通策略，识别并引导客户需求，达成各阶段续费业绩目标。

岗位职责： 1、落实招生团队对学生承诺的各项服务，细致周到地为学生提供支持与帮助； 2、动态跟进学生的学习进展，结合个体情况制定个性化学习方案，并监督指导执行； 3、定期开展学生回访工作，及时发现并有效处理学生遇到的各类问题； 4、协同教学部门推进教学任务的顺利实施，保障教学流程顺畅； 5、课前完成设备调试及教材课表发放，维护课堂秩序与教学质量，跟踪课后作业完成情况； 6、协助学生进行院校规划，并安排专业课程的一对一辅导教师； 7、完成上级安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1、具有一年以上学生管理经验或曾服务管理30人以上学员群体； 2、了解考研培训行业现状，掌握扎实的考研相关业务知识； 3、认同企业价值观，遵守公司管理制度，具备团队协作意识； 4、责任心强！！以学生为中心，积极主动，不敷衍懈怠！ 5、研究生学历或英语相关专业背景，通过专四/专八者优先录用；

岗位职责： 1、为学生规划个性化一对一教学方案，合理协调每次课程时间，保障教学计划顺利实施； 2、提供课后家长服务，跟进授课效果并及时反馈，与家长保持顺畅沟通，构建长期、稳定、互信的家校关系； 3、配合上级安排，参与市场部组织的校区相关活动，接待来访客户或处理电话咨询事宜； 4、持续跟踪学生学习进展，全面给予学业指导，做好回访记录，针对学生问题第一时间进行疏导与处理； 5、推动后续课程续费、新增学科报名及转介绍等工作； 6、完成部门交办的日常事务及其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上班主任工作经验； 2.线下管理学生数量在50-60人左右，95后优先； 3.岗位有业绩考核，需具备耐心、爱心及强烈的责任心。 工作时间： 中午1:30—晚上9点，期间休息1小时。寒暑假期间单休，其余时间双休视排班情况而定。

岗位职责 1、关注学生思想动态，及时疏导并解决学习过程中出现的各类问题； 2、具备较强的责任心，擅长统筹规划，细致耐心，对教育行业充满热情； 3、负责学员日常管理及家长关系维护； 4、开展客户后续服务与二次转化工作； 5、通过优质服务引导家长和学生进行口碑推荐。 任职条件 1、热爱教育事业，品行优良，诚实守信，能适应弹性工作时间安排； 2、性格自信，意志坚定，能承受工作压力，踏实肯干； 3、富有同理心与亲和力，沟通顺畅，具备良好的组织协调能力； 4、工作积极主动，责任感强，具备开拓精神； 5、具备良好的服务意识、应变能力和销售技巧； 6、有教育培训咨询或班主任相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1.平均月薪：8000元 - 15000元； 2.缴纳五险一金； 3.每周单休； 4.福利：带薪旅行+节假日福利关爱+丰富多样的团建+各类培训

主要负责学员服务，不涉及招生工作~ 欢迎零基础加入！！欢迎零基础加入！！ 有公考经历或班主任工作经验者优先考虑~ 工作时间：9:30-18:30，大小周休息。 岗位职责 1、维护付费学员关系，涵盖学员管理、学习计划制定、日常沟通、上课提醒、进度追踪及资源协调等工作； 2、承担扩科、转介绍与续费相关业绩目标； 3、合理管控退费情况； 4、深入了解学员在公考、考研方面的实际需求，通过优质服务提升满意度，增强品牌声誉； 5、参与团队建设，主导一线班主任的培训与能力提升； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，特别优秀或具备同行业经验者可适当放宽条件； 2、性格开朗亲切，为人真诚可靠，积极进取； 3、具备较强的理解力、学习力和执行能力，服务意识强，能主动高效地响应学员需求； 4、具备良好的应急处理能力，可迅速稳妥应对各类突发问题； 5、热爱教育事业，工作投入，富有创新意识，勇于接受挑战。

岗位职责 1、关注学生思想状态，及时处理学习过程中出现的各类问题； 2、具备较强的责任意识，擅长规划协调，细致稳妥，对教育工作有热情； 3、负责学员日常管理及家长关系维护； 4、开展客户后续服务与二次转化工作； 5、通过优质服务促进家长和学生进行口碑推荐。 任职条件 1、热爱教育行业，有责任感、诚实守信，作风正派，能接受弹性工作时间； 2、性格自信、意志坚定，能承受工作压力； 3、富有耐心与亲和力，沟通顺畅，具备良好的组织与协调能力； 4、工作积极主动，责任感突出，具备开拓精神； 5、具备良好的服务意识、应变能力和销售技巧； 6、有教育培训咨询或班主任等相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1.平均月薪：8000元-15000元； 2.缴纳五险一金； 3.每周单休； 4.福利：带薪旅行+节假日福利关爱+丰富多样的团建+各类培训

主要工作内容：个性化班主任，主要负责小班及一对一 K12课程 1. 跟进学生学习情况，协调授课教师沟通与日常管理，及时反馈教学实施质量。 2. 达成沟通目标与业绩指标，定期开展学员维护工作 3. 承担学生的扩科、续费及推荐转化相关业务 4. 协调落实学生首次上课时间，确保课程顺利启动。 5. 关注学生学习需求，整体规划学习进度并跟进练习与反馈情况。 岗位要求： 1. 热爱并认同教育行业，具备相关从业经验 2. 本科及以上学历（条件优异者可适当放宽） 3. 擅长交流，思维灵活，具备良好的语言表达能力 4. 具备较强的进取意识和职业担当 5. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件

岗位职责 1、负责学员的日常维护工作，包括学员管理、学习计划制定、定期回访、上课提醒、学习进度跟踪及资源协调等； 2、承担扩课、转介绍与续费相关业绩指标；（以服务为主，续费占比较低） 3、做好退费管理工作，合理控制退费率； 4、深入挖掘学员在考公方面的实际需求，通过优质服务提升学员满意度，增强品牌美誉度； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，具备考公经历并有班主任相关工作经验者优先； 2、性格开朗亲和，待人真诚，富有责任心，积极进取； 3、具备较强的理解力、学习力和执行能力，服务意识强，能主动高效地响应学员需求； 4、具备良好的应急处理能力，可迅速稳妥应对各类突发情况； 5、热爱教育事业，工作积极投入，富有创新意识，勇于接受挑战。

团队氛围融洽，下午茶丰富，奖金激励多，业绩突出者晋升机会广。晋升路径：学管师-主管-经理 岗位职责 1、负责付费学员的日常维护，包括学员管理、学习计划制定、定期回访、上课提醒、进度跟踪及资源协调等工作； 2、承担扩课、转介绍及续费等业绩指标； 3、合理管控退费情况； 4、深入挖掘学员在考公/考研方面的潜在需求，通过优质服务提升满意度，增强品牌口碑； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，具备班主任相关工作经验，有考研或公考背景者优先； 2、性格开朗亲和，待人真诚，积极进取，富有责任心； 3、具备良好的理解力、学习能力和执行力，服务意识强，能主动高效地响应学员需求； 4、具备较强的应变能力，可迅速妥善处理各类突发问题； 5、热爱教育行业，工作投入，富有创新意识，敢于迎接挑战。 -关于面试与入职须知：公司内部无复杂层级关系，沟通直接平等，同事之间亲切互称，氛围轻松自在。 关于收入：若月薪未过万，则表现有待提升；收入偏低且不稳定者，可能不适合当前岗位发展节奏。 关于经验：勿频繁询问“无经验是否可行”，我们更关注候选人对未来职责的理解与发展规划，若方向与业务不匹配，则难以推进。请明确自身职业定位与公司发展方向的一致性。 公司文化：快乐工作，坚韧成长，每一位员工都在为自己奋斗！ 部门成员学历：大专及以上 团队年龄结构：95%为90后 【福利待遇】 不怕胖：茶水间常备零食饮料，啤酒、汽水、爆米花任选 基础保障：入职即缴纳五险； 仪式感拉满：节日礼品、生日福利、周年纪念礼物准时送达； 调薪机制：健全的薪资调整制度，凭实力说话，能力决定收入； 应对加班：提供餐补、打车报销，次日可弹性上班； 尽情放松：组织全国团建旅行，打卡影院、KTV，探店杭州热门美食街区~ 【软件要求】 1.愿意接受新事物，勇于突破舒适区； 2.爱自己，关爱家人，接纳自身不足； 3.自信独立，乐观善良，乐于分享； 4.懂得适时拒绝，也能承担责任； 5.阳光下如孩童般纯粹，风雨中如成人般坚定； 6.具备良好社交魅力（关键加分项） 【硬件要求】 1.统招大专及以上学历； 2.热爱互联网领域； 3.熟练操作Office办公软件； 4.喜欢新媒体，并能在实践中形成个人见解 【加分项】 1.热爱美食、奶茶、啤酒； 2.拥有长期坚持的兴趣爱好； 3.掌握新媒体运营、摄影或视频剪辑技能； 4.关注时尚潮流，喜爱音乐； 5.自信外向，积极表达观点 关于专业：欢迎提出不同看法，期待你对工作有独特思考； 关于学习：必须具备快速适应与持续学习的能力； 关于职场：我会亲自指导，带你熟悉每一个环节； 关于态度：选择一份事业就全心投入，我们可以共同减压、互相鼓劲； 关于加班：真正的效率来自方法而非熬夜； 不断精进，用技能提升工作效率； 关于未来：成长之路，终究要靠自己走。 想进一步了解，欢迎投递简历联系~ 以上内容暂告一段落，老哥喊我去办公室喝茶了。

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还有没回家的么打混凝土三墩下午跟睌上。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长，及时掌握学生学习、生活与心理动态，建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设，指导学业规划与职业发展，协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动，提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限，教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康，能适应弹性工作时间，具备团队协作精神

岗位职责：. 负责班级日常管理与活动

岗位职责: 1. 与学生及家长保持良好沟通，确保信息畅通； 2. 协同教师团队，及时跟进并反馈教学情况； 3. 负责学生考勤、课后服务落实，定期组织家长会，参与学生学习方案的制定与优化； 4. 完成续费及推荐招生任务，达成个人业绩目标； 5. 提供学业辅导与心理关怀，助力学生全面发展； 6. 执行上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备销售背景，能适应电话沟通工作； 2. 性格温和，具备良好的表达能力和协作意识； 3. 富有爱心与耐心，认同教育行业价值； 4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。 薪酬福利： 1. 薪酬构成：底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成；试用期全额发放底薪； 2. 福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒； 3. 休假安排：单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期； 4. 制度健全，配备导师全程指导，帮助新人快速上手； 5. 工作地点：结合居住地就近分配，8大校区自由选择； 6. 试用期间可提供住宿支持。 我校拥有10大校区，学生规模超万人，转正后即分配生源享受提成，诚邀您的加入^_^

销售岗位；要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力； 学管师：老师您好，该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。 工作职责为协调教师、学生及家长三方关系，属于服务与管理结合的综合性岗位，不知您是否有兴趣了解？ 学管与咨询岗位均为单休，通常安排在周内休息； 我们提供四个班次供选择：早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30； 单休一般为周一，周内可根据情况申请调休。

岗位职责: 1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动，并做好反馈总结; 2、全程跟踪学员的学习进度及情况，定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈，并提供学习建议; 3、规划学员后期课程，二次销售，跟进学员上课课消; 4、为学员定期开家长会，做好后续学习规划，及时了解学员分数，及时为老师调整学习方案; 5、为有需求学员安排定期自习课程，安排老师为学员做好答疑解惑工作; 6、为心理有困扰，叛逆期学员定期做好心理疏导工作; 7、完成区域负责人安排的其他工作任务。 任职要求: 1.性别:性别不限 2.学历:本科及以上 3.专业知识:熟练使用办公软件 4.能力:形象气质佳，亲和力强;沟通能力强，具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道

要求了解央视和省电台等主持人转行或签约带货的相关动态。 岗位职责： 1、熟悉自媒体达人的运营机制，具备良好的达人关系维护能力； 2、负责挖掘具有潜力的自媒体达人及网红主播资源； 3、主导粉丝量在10万至30万区间的红人签约工作； 4、负责收益数据统计与分账管理，及时与达人沟通，落实主播绩效评估及运营支持。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3-5年网红经纪人或主播经纪相关从业经历； 2、品行端正，责任心强，工作主动积极，具备较强的抗压能力。

我们以机构形式开展合作，您负责提供账号并出镜直播，我们则配备专业团队，共同围绕您的账号从0到1实现系统化、生态化的变现路径 我们将为您配置以下支持团队： 1. 运营团队（包含编导老师，负责内容整体规划、文案脚本撰写、视频剪辑、直播运营、直播间架构设计、灯光优化、跟播支持、话术指导、福袋弹窗节奏把控，每场直播后进行复盘分析等） 2. 商务选品团队（根据账号定位及个人偏好，精准匹配优质商品，协商对接选品排品，并承接后期抖音平台相关商务资源对接） 3. 客服团队（处理商品售后相关问题） 4. 投流团队（负责短视频与直播间的流量投放策略） 5. 明星资源对接、私域运营支持等 6. 粉丝社群运营管理

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家办公，线上操作，在家即可开展工作，无需面试，薪资支持日结/周结，零基础也可上手） 1. 可选择兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时，时间灵活自主安排 2. 合作平台正规合法，公司具备完整资质，运营合规透明 3. 操作便捷，仅需手机即可参与，无需额外设备，不设学历与经验门槛 4. 全程线上在家完成，提供一对一指导教学，快速掌握流程 5. 年龄范围限定为18至30周岁 兼职每日工作3至4小时，时段自由选择，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入普遍达6k左右 全职每日工作6至8小时，时间可分段进行，日收入100-500元，下播即支持自提，月收入可达1.2w左右 支持短期、长期及假期工形式，亦可作为兼职发展，公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本参与。公司将提供流量扶持与推广资源，助力顺利起步。欢迎有意者加入，无门槛接纳，机会开放！特别提醒：凡涉及收费均为虚假信息，请勿轻信

一.主播要求： 1、形象良好，身材匀称，具备自信心，注重个人形象管理，有责任心，能积极配合团队协作，具备良好的合作意识 2、上镜效果佳，气质自然大方，不追求极致颜值，但需谈吐幽默或亲和力强，乐于在镜头前表达自我。（无需担心化妆与穿搭，公司配备专业化妆师、穿搭师及造型师，全程免费指导） 3、具备较强的互动能力与表现力，能在直播中展示才艺（如唱歌、跳舞、乐器演奏等）。（无才艺基础亦可，公司提供免费舞蹈培训，助力快速成长） 二.薪资待遇： 线下团体直播主播，享受月度保底薪资，支持提前预支，确实如此，福利实实在在 1.永久保底8000元-15000元/每月+提供住宿+直播礼物提成 2.收入无上限，完全取决于个人能力与努力程度。若你外形出众、性格讨喜且积极进取，月入10万并非遥不可及

线下直播！提供住宿，接受无经验新人，欢迎想拿高薪的投递~ 【任职要求】 1. 需到公司实地参与孵化，不限经验，只要对直播有兴趣、态度积极、热爱新媒体行业 2. 不会化妆、不懂穿搭都没关系，公司配备专业形象团队进行全方位打造 3. 具备良好的沟通能力，性格外向、乐观向上 4. 工作认真踏实，具备责任心 5. 有强烈的赚钱意愿，目标一年存款30万 6. 成长路上难免挑战，唯有坚持才能突破自我，挺过初期困难期至关重要 【岗位职责】 1. 在公司指定平台开展短视频拍摄与直播工作，需线下到岗 2. 主动与粉丝互动交流，增强情感连接，提升粉丝粘性 3. 维持账号活跃状态，持续提升个人曝光度 4. 入职即享推荐位及人气卡支持，助力账号快速成长为高曝光准热门账号 5. 配备专属运营团队一对一指导 （依托强大团队矩阵，实现短期内高效流量积累） 【福利待遇】 1. 孵化个人IP（所有粉丝资源归属主播本人） 2. 提供高品质单人公寓（节省通勤时间，专注发展事业） 3. 真实无责保底薪资（7000~20000，不设礼物考核） 4. 设有员工食堂（不是外卖负担不起，是食堂更实惠！） 5. DOU+流量扶持政策 6. 优质达人导流机制 7. 资深妆造师全程服务 8. 专业舞蹈培训支持 9. 高效拍摄团队支持（当月可产出25条高质量内容） 10. 运营全程陪跑（直播期间专人跟进指导） 多数主播综合月收入达2万~6万元，若你渴望高薪回报，希望实现弯道超车，拒绝盲目打工虚度时光，欢迎联系我聊聊！ 【声明】 1. 公司郑重承诺：全程无任何收费项目 2. 严禁低俗内容传播，坚决抵制一切违反网络规范的行为 3. 针对新人设有系统化培训体系，零基础也可加入，培训全程免费 欢迎有志于高薪发展的你加入 如有个人想法或需求，可在面试中详细沟通，相互理解与包容是合作的前提 成熟主播待遇可单独协商，我们具备优质资源与综合实力，助你实现更高突破！！

岗位要求： 1.协助直播过程中的服装上身展示，无需讲解，配合主播完成穿搭呈现即可 2.面部轮廓清晰，身形匀称，整体形象良好，镜头表现力强，具备一定镜头感 3.具备良好的审美能力，懂得基础搭配，外形条件优秀，年龄不超过28岁 4.欢迎零基础人员加入，无相关经验亦可，配合度高，镜头适应能力强（无需顾虑自身经验，提供专业指导培训） 薪资待遇： 起薪7k，具体薪资根据个人形象条件面议 每日工作时长4-6小时，灵活安排，无需固定坐班 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与服务意识 2.有团队协作精神和责任心，能高效协同完成各项工作任务 欢迎素人加入！欢迎零基础！无经验可带教！！！ 注：简历投递时请附上近期生活照片。

岗位职责： 1. 负责公司微信视频号的直播运营，介绍并演示监控摄像头4G型号的产品功能、技术参数及型号差异等内容，具备电器行业从业背景者优先考虑； 2. 具备良好的销售转化能力与直播话术技巧，表达流畅、逻辑清楚，能通过直播有效引导用户下单，实时解答观众弹幕提问，积极互动以提升直播间活跃度； 3. 形象端正，发音标准，不限性别，拥有抖音平台直播经历者优先，熟悉直播设备操作流程者优先。 任职要求： 1. 具备3C类目相关经验，学历要求大专及以上； 2. 有快消品类直播带货经验，擅长情绪饱满型直播风格，所售商品单价在300元以内，不考虑货架式或纯展示型主播；

岗位职责： 1、负责DY平台直播工作，能够深入洞察并理解用户需求，准确传递信息； 2、协同开展直播活动，提升用户参与度，确保活动执行效果； 3、基于直播用户行为数据，制定有效的用户激活、召回及转化优化策略； 4、收集整理用户反馈与建议，配合推动产品迭代，提高用户满意度。 任职要求： 1、应届毕业生或毕业时间较短者优先 1、具备直播经验或对直播行业有浓厚兴趣，表达流畅，性格开朗； 2、具备较强的自驱力，积极热情，乐于学习； 3、对服饰内衣品类有较高兴趣。 外形要求： 形象甜美，穿搭时尚，富有亲和力 视觉年龄22-26岁， 身高160CM-170CM，体重90斤--120斤

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