顺丰外包店收派员 1.工作时长约13小时左右 2.月休2-4天 3.工资8000-12000 4.抗压能力强、有责任心、能吃苦耐劳 联系电话

分配区域内的派件和揽收

岗位职责： 1. 负责区域内抖音快件的收件工作，确保时效与服务品质 2. 使用手持终端准确录入收件信息，及时更新物流状态 3. 核对客户身份及运单信息，保障快件安全与隐私合规 4. 主动沟通客户需求，妥善处理异常件（如拒收、破损、错发等） 5. 维护配送车辆及装备，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，能适应户外作业与灵活排班 3. 熟悉所在城市道路及社区环境，有电动车/三轮车驾驶经验者优先 4. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司管理与调度安排 5. 学历不限，具备基础读写算能力及智能手机操作能力

岗位职责： 1.负责区域内快件的揽收、分拣、运输及派送工作，确保时效与服务品质 2.准确录入快递信息，及时更新物流状态，保障客户查询体验 3. 主动联系收发件人，妥善处理签收、拒收、改派等异常情况 4.维护配送车辆及装备，保持整洁安全，遵守交通法规与公司操作规范 5. 配合站点完成日常交接、报表填写及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 3. 能熟练使用智能手机及常用快递APP，具备基础识字与计算能力 4. 有电动车/摩托车驾驶经验者优先，持有效驾驶证者更佳 5.无违法犯罪记录，认同快递行业服务价值

负责固定区域送快递，收快递。

服从店经理工作安排，负责区域每天收派任务，吃苦耐劳，有意者私聊……..

岗位福利：保底8000包住宿取件另算提成 岗位职责: 1.负责日常快递派送工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，解答疑问并提供优质服务 3.遵守公司规章制度，保持团队协作和工作积极性 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应快节奏工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务

岗位：菜鸟裹裹取件员，经验不限 取电商，拼多多，淘宝 薪资：每单提成2.3-2.7元，加续重0.2多劳多得，综合月收入9000-15000 开通实时到账，系统自己每天可以提现 工作时间：8:00-117:00（收完结束） 要求：工作中态度好，18-40周岁，身体健康 有意向可以直接打电话沟通

招聘一名挖机师傅，会开铲车者优先。工作地点在厂内，提供住宿，不提供工作餐。薪资为9000元。工作地点位于杭州江东区。有意者可报名，无意者请勿打扰。

杭州市招电焊

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备等工作 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表

杭州市萧山区招电焊、工地小工/杂工

杭州市拱墅区招电焊，工地电焊工，焊钢筋，要有住建局电焊工证书

韵达快递招聘启事招聘岗位：快递员工作地址：铜鼓岭交警支队旁茂名韵达分拨中心福利待遇：提供免费食宿，让你工作无后顾之忧工资待遇：月薪4000-6000元左右，多劳多得上班时间：8点30分准时开启充实的工作工作内容：负责指定区域内的快件送至驿站。任职要求：1. 年龄在20-45岁之间，性别不限。2. 身体健康，能适应快递行业的工作强度；吃苦耐劳，具备良好的敬业精神；品行端正，有良好的职业道德；服从工作安排，具备团队协作意识。3. 持有驾驶证D或C1证，熟练驾驶车辆，确保快件安全、及时送达。联系人：谭生联系电话：（同步）

招聘，快递收货员一名，柏庄附近收快递，每天下午上班，8-9点下班长期短期都可以，长期最好，一直有活，联系

直营快递员薪资福利:待遇丰厚

京东快递招聘全职快递员，月入4000-7000。工作地点:吉林市龙潭区，要求:可熟练操作智能手机，吃苦耐劳，有团队意识，服从日常工作安排。能力突出者有机会入职京东，缴纳五险一金，各项福利待遇·补助同行业领先。有无工作经验均可，咨询电话

因公司扩建和忘记到来，急需招聘工作人员。 工作内容真实可靠，工资。符合实际情况。以下参考 1.送快递.固定的区域，固定的路线。送货不赶时间，一天两趟货。 2.综合薪资8000~12000， 3.新人我们可以提供最低保障，6~8000保底。也可以。根据自己的能力做计件。七毛至一块二一件，多劳多得。 4.我们会根据每个人的。工作能力，适应状况，安排适合自己的。区域。比如驿站比例加，点对点送。或者是个人能力，能送多少货，以及划分多大的区域？ 5.要求身体好。智能手机搞得懂，三轮车会骑。踏实肯干，长期稳得。者优先。 欢迎新手以及熟手。在线或者是来电咨询。

招：三方物流驻厂人员叉车工，在临安青山湖科技，需要头脑灵活运用在物流三方驻厂操作过，工作时间：一般在下午2:00至8:00都是机动性，需要有做驻厂经验丰富的5000到9000不等，如果上午有事也要提前去厂里付出跟回报成正比电话 岗位职责：驻厂扫码出库，贴唛头，点数上车，对货物体积的核实，开叉车装货上车以及发运组沟通或是否出库或者遗留需要叉车证 第一厂里发运组给协议单每张协议单整齐拍照到工作的内部群不能漏拍，如有临时改动的协议的也要及时拍到内部群发货管理员告知同批次发货的单子，就把两张单子合并排起发一张照片告知合并同批次发货到内部群，然后去仓库找货 第二，扫码出库贴标签 第三，把相对应的货拉到台面下点好数照单子把货放好 第四，要知道货物体积用什么规格的车装 第五，专车要报备车辆信息到聚光厂里大群要上传电脑系统 第六，调了车，把货用叉车装好相对应的车上 第七，交代司机装货，现场联系客户卸货事宜 第八，交代司机卸货后拍照货物照片或视频客户在回单上签字签日期，如有不认识的签字，当面问一下客户如何称呼拍照回传给我们原件寄回或带回

萧山耕文路大学城招大姐帮工，年龄30—48岁，包吃包住，工资6000一月，月休两天，要求做事情手脚麻利，做事不拖拉，联系电话:

招聘：手作文创师傅薪资：面议职位类别：其他分类学历要求：学历不限经验要求：经验不限招聘人数：1【招聘岗位】：手作文创师傅、50-60岁、望之有教书先生般儒雅气质、懂书法字画、能静心手作、愿意当众展示并与游客交流工作轻松体面、环境雅致薪资待遇：面议、底薪+社保+提成节假日上班

滴胶手工制作 需要色感好 手巧 空闲时间多的 可在家办公 我寄材料 不需要任何费用 一件3-4r 每天可做10-80个 有下限 无上限

招聘，叉车工一名，持证上岗装卸工一名联系电话非诚勿扰

【岗位职责】 1. 通过日常数据监测与信息分析，识别梳理商家在物流场景下核心体验问题；联动跨部门协同推进问题闭环，通过产品优化、链路优化持续提升商家整体物流体验。 2. 针对商家原声反馈做问题根因定位，标准化输出问题标签，参与训练商家意图识别 AI 模型。 3. 负责对接第三方物流、配送、仓储服务商客服，开展日常运营对接工作。 【岗位要求】 1. 具备优秀逻辑思维、数据分析能力，熟练使用 Excel、SQL、BI 数据分析工具； 2. 出色跨部门沟通协调能力，较强客户意识、服务意识； 3. 具备英文读写沟通能力，可以胜任日常英文工作沟通； 4. 优先电商物流、电商客服相关经验；传统物流经验不考虑，候选人履历尽量垂直；有 TikTok 平台相关经验优先。 【加分项】 1. 接触过商家客诉分析、数据归因工作 2. 有标签体系梳理、AI 语料 / 模型训练相关经验 3. 跨境物流、仓储配送服务商对接经历 4. TikTok 平台相关经验

招聘快递员、要求：有过通达系快递派送经验的，有机动车驾驶证，会驾驶机动车、三轮车。考虑清楚后欢迎咨询了解

杭州市拱墅区半山旧货市场招司机加搬运！会安装家具的优先！工资7000--10000工作地址：杭州

【岗位职责】 1. 全面负责公司实际承运业务的日常运营管理，统筹运力调度、运输执行、在途监控及交付履约全流程，确保承运业务高效稳定运行；主导制定实际承运业务的标准化操作流程与服务体系，持续优化承运质量与客户体验。 2. 负责浙江省运力资源的开发、整合与维护，建立优质承运商管理体系，涵盖车队、个体司机及多式联运伙伴；推动“车队联盟、司机联运、司机联营”等创新运力组织模式的落地实施。负责实际承运业务的货主端市场开拓；主导商务谈判、方案报价及合同签订，建立客户分级管理体系，提升客户粘性与复购率；结合市场需求设计定制化承运方案，扩大业务规模与市场占有率。 3. 制定并监控部门物流预算，重点管控运输及仓储成本，推动成本合理化改善；建立承运业务关键绩效指标（KPI）体系，定期进行运营数据分析与复盘，提出降本增效方案，为经营决策提供数据支撑。 4. 负责实际承运业务团队的组建、培训、绩效考核与梯队建设，打造专业化承运运营队伍；协同技术团队推动AI智能调度、全程可视化等数字化工具在实际承运中的应用，依托平台实现货物运输状态实时查询与智能化管理。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，物流管理、交通运输、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 2. 5-8年以上物流行业工作经验，其中至少3年实际承运、网络货运或第三方物流管理经验，有大型网络货运平台或5A级物流企业同等级别管理岗位经验者优先。 3. 精通物流全链路运营（运力调度、运输执行、在途管理等），熟悉大宗商品物流及网络货运行业运作模式；具备较强的市场分析、预测及风险控制能力，熟悉物流网络规划与优化方法，熟悉多式联运业务流程及行业法规政策者优先。 4. 具备优秀的团队管理能力与跨部门协调沟通能力，具有较强的商务谈判能力与客户资源开发能力。

本公司业务扩展，招聘主管，公司在培养新人，应届毕业生大学生，都可以，不要求经验，毕竟工作不难，需要肯学习，肯吃苦，不会可以教你，服从安排，薪资待遇丰厚，欢迎有志之士加入我们薪资无责底薪7000+3000绩效

**高薪急聘！快递员招募中！** **薪资待遇：7000-10000元/月（多劳多得，上不封顶！）** **岗位要求及待遇：** 1.年龄18-35周岁，身体健康，能吃苦耐劳； 2.公司提供三轮车无需押金； 3.会用智能手机，语言表达能力较好，服务意识强，责任心强； 4.服从管理，完成公司布置的任务； 5.有无经验均可，公司提供培训！ **加入我们，一起奔跑在致富的路上！** **联系电话： **速来报名，名额有限，先到先得！**

1-固定区域负责收派件