岗位职责： 1.负责五金类仓库的日常运作，确保账物相符、库存数据准确； 2.按流程开展物资的收货、发货及盘点工作，保持仓储现场规范有序； 3.对接物流与采购部门，合理调控库存水平，提升周转效率； 4.定期检查并保养仓储设备与工具，确保作业安全与环境整洁； 5.配合团队完成仓储运营及其他相关物流辅助任务。 任职要求： 1.年龄45岁以下，具备2年及以上五金类仓库管理实操经验； 2.身体健康，具备良好沟通协调能力，能接受加班安排。

岗位职责： 1.负责售后团队的日常管理与工作指导，保障服务质量及客户满意度； 2.制定并落实售后服务方案，优化服务环节，提升客户整体体验； 3.搭建并维护客户关系体系，开展定期回访，收集客户意见，推动服务持续升级； 4.对售后运营数据进行分析，识别潜在风险与改进机会，提出有效应对措施。 任职要求： 1.学历不限，大专及以上学历入职可享补贴 2.具备客户服务或相关领域工作经验者优先 3.具备优秀的沟通协调能力与应变处理能力，能妥善应对复杂客户问题； 4.有较强的责任感和客户导向意识，适应一定强度的工作压力； 5.熟悉保险行业售后服务流程及相关政策规定，具有寿险从业背景者优先考虑

学校食堂招聘仓管1名: 要求:男女不限，40岁以下电脑熟练，负责仓库进出货管理和台账，菜与留样，刷卡充值等工作。服从安排有餐饮相关经验优先。

岗位职责： 1.负责售后团队的日常运营与人员指导，保障服务标准及客户满意水平； 2.策划并落地售后服务方案，优化作业流程，增强客户使用感受； 3.搭建并维护客户联系机制，开展定期回访，汇总意见并推动服务迭代； 4.统计分析售后相关数据，发现潜在问题与改进空间，制定应对措施。 任职要求： 1.学历不限，大专及以上学历入职可享补贴 2.具备客户服务或相近领域工作经历， 3.具备良好的沟通技巧与应变能力，能有效应对复杂客户场景； 4.有较强的责任担当和服务意识，适应一定强度的工作节奏； 5.了解保险行业售后服务规范及相关制度，具有寿险从业经验者优先。

35-45岁，能吃苦耐劳，有责任心

禅城区政府单位可就近安排～ 后勤工作 待遇方面：工资3500左右，购买社保公积金和意外险，年终奖、生日卡、节假日福利。 加班工资另算（日常20一小时，节假日30一小时），每年6-10月发放高温补贴300元每月。 上班8小时，早7点半晚5半点，中午有休息。月休4天 要求：54岁以下，身体健康。 有其他政府办公楼可就近安排～欢迎咨询～

负责后勤工作 薪资范围7000-8000元/月 日薪250-300 可兼职日结，全职月结，支持预支工资 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

负责仓库的日常清洁维护，物料的处理 点单等 日工资:300 新人首月薪资范围:7600-8600 免费吃住、小区房独立厨房卫生间 有无经验者都可，工作简单接受长期工、短期工! 人走 账清!接受小白，长期优先 可周结可提前预支，能吃苦的人优先考虑 直聘人数10人，年龄18-40分店多部分地区可就近安排!

岗位1:仓库管理员 工作内容： -负责仓库的日常运营及维护工作 -保障仓储物品的安全与环境整洁 -协同团队完成货物配送相关任务 任职要求： -具备较强的责任意识和协作能力 -服从公司各项管理规定 -工作态度细致严谨，能适应高效工作节奏 -可接受夜班安排者优先考虑 上班时间： 17：00—02：00 岗位2：文员 熟悉基础办公软件操作，工作内容简便，氛围轻松，有相关经验者优先录用！！！ 早班：8点-6点 晚班：16点-凌晨12点

岗位职责： 负责采购跟单工作，管理仓库出入库数据及日常盘点，执行来料检验，做好档案资料整理与归档； 任职要求： 大专及以上学历，能熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通能力和协调能力。 单休，提供15元/天餐补，200元/月异地住房补贴，缴纳六险； 工作时间：上午7:50-11:50，下午13:30-17:30

佛山大沥烤肉店招熟手打荷一名（要求会炒员工餐），工资5000到5500 工作简单 月休4天 联系彭生 过年不放假商场店，话杰哥

1-2点 南海狮山 庆乐楼，开荒保洁，2人，每人3小时起步，40一小时 。

佛山南海丹灶鸭仔饭大排档： 招聘日班粤菜厨师1名，工资7000月，休4天，包食住（宿舍步行5分钟） 上班时间： 9点到14点 下午16:30到21点； 身体健康，服从工作安排 联系电话：钟

兼职全职日结搬家小哥，收纳师-长期短期皆可（急缺日 结） 斑马搬家公司，诚招现结搬家小哥。收纳师，家具拆装师傅，空调拆装师傅 全佛山都有活干，根据你的位置就近安排。 可短期兼职，长期兼职最好。 搬完一单活儿，工资日结算！ 工作时间自由安排， 2-5小时/单，每天可做2-3单。 貝体方式： 1.一单一结，技能越强薪资越高 2，多劳多得，每家每户东西多少不同。每单 80-200不等，日均300左右。 3，入职需来公司登记，登记过之后根据你的位置 就近安排。 任职要求： 1，有服务意识，沟通能力顺畅。 2，18-40岁，能吃苦耐劳。 3，有智能手机。 面试登记时间：10：00--18：00 面试地址佛山市禅城区石湾街道黎冲上村东风村十一巷7号首层

招粘棉师傅：1名，木工开料师傅：1名，杂工：1名，可做到年底放假，工资面议。元月2号能上班，年底结清工资，工厂在九江大谷村生活超市后面，联系电话：朱经理。

房山内部食堂招聘库管兼文员一名要求会做账财务退休人员优先工资5000-5500 炒锅一名工资7000-8000 联系人

负责接待顾客，处理顾客的一些简单问题，负责工作区域的卫生，听从工作安排，

负责办公室文件处理，销售数据统计，平时文职工作

办公室日常后勤整理，辅助客户配合完成资料收集，归档

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最新招聘信息✍ 佛山骏升纸类环保公司 岗位： 1、跟单 多名 4000-9000元 2、仓库管理员 多名 4000元 福利待遇：详情面议。 地址：佛山三水区南山镇中心科技工业区径口园A区10-1号F2之六 联系电话：

仓管 25 - 45岁，男女不限。直播平台团队合作（乌金木茶台） 招工人数:一名 工作地址:乐从道教工业区

懂简单电脑，统计表格会做。来访客户对接

行政主管工作职责 岗位职责 1.负责公司行政制度的制定、修订与执行，优化行政流程（如办公环境维护、固定资产管理、会务安排等）。 2.统筹行政费用预算与管控，审核办公用品采购、差旅报销等费用，确保成本合理。 组织公司大型活动（如年会、团建），协调内外部资源，保障活动顺利实施。 3.招聘配置：制定招聘计划，拓展招聘渠道（如猎头、校园招聘、社会招聘），负责核心岗位面试与录用决策。 4.培训发展：搭建员工培训体系，组织新员工入职培训、岗位技能培训及管理层培训，跟踪培训效果。 5.绩效管理：设计并推行绩效考核方案，组织各部门绩效目标制定、评估与反馈，推动绩效改进。 6.薪酬福利：负责薪酬结构优化、社保公积金管理、员工福利方案设计（如团建、节日福利），确保薪酬公平性与市场竞争力。 7.员工关系：处理劳动争议，组织员工沟通会，完善员工关怀机制，提升团队凝聚力。 制度体系建设 8.完善人力资源与行政相关制度（如考勤管理、员工手册、奖惩制度），确保合规性与可操作性。 9.监督制度执行情况，定期复盘并优化，提升管理效率。 10.公司后勤管理 任职要求 1.专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 工作经验 2.5年以上行政人事综合管理经验，其中至少3年同岗位经验，制造业、互联网行业经验者优先。 3.熟悉人力资源6大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源规划）及行政管理全流程。 4.掌握劳动法律法规（如《劳动法》《劳动合同法》），具备处理复杂劳动纠纷的经验。 熟练使用WPSOffice（Word、Excel、PPT）等办公软件，熟悉人力资源管理系统（HRM）操作者优先。 具备较强的制度编写能力、数据分析能力及项目管理能力。 沟通协调：优秀的跨部门沟通能力，能有效平衡业务需求与管理规范。 问题解决：具备敏锐的洞察力，能快速识别管理痛点并提出解决方案。 抗压能力：能适应多任务并行的快节奏工作，具备较强的责任心与执行力。 团队管理：有团队领导经验，擅长激励下属，打造高效协作团队。 认同公司企业文化，具备良好的职业素养与保密意识。 薪资范围：7000-8000元/月（面议），管中餐晚餐，上六休一。

蔡生， 地址：导航顺德恒际电器即到即顺德杏坛罗水加油站旁。 容桂华口鑫浩能金属制品有限公司请： 1.仓管，8.5小时，月休四天，吃住补贴1000元，，待遇面议 联系电话：

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，协调厨房与楼面的文书处理工作 2.组织并推进厨房、楼面相关培训工作的实施与落实 3.统筹安排公司内部及对外会议、活动，保障流程有序开展 4.监督行政团队日常工作进展，确保各项任务按期高效完成 任职要求： 学历：全日制本科。熟练掌握wps、汇报材料撰写等办公技能 能独立完成会议汇报，向相关部门清晰展示工作成果 1.具备较强的组织协调能力与高效执行能力 2.熟练操作各类办公软件，拥有基础文案撰写水平 3.具有良好的协作意识，沟通表达顺畅有效 4.工作认真负责，注重细节且富有耐心

一、可定岗范围 综合类（财经、产销、采购、质量管理、品牌产品）、营销业务类 制造类（生产管理、研发管理） 二、招聘对象： 综合类、营销业务类：2024-2025届毕业，本科及以上学历 质量管理类、生产管理类：2024-2025届毕业，大专及以上学历 三、任职要求： 1.专业不限 2.具备较强的进取心与自我推动力，有明确的目标意识及一定的实践经历； 3.拥有持续学习的意愿和出色的抗压素质； 4.具备良好的沟通表达能力，组织协调、团队协作、项目执行与管理潜力； 5.执行力强，积极进取，注重实际成果达成； 四、成长路径： 1.入职后按岗位方向定岗，并纳入董事长直带重点项目进行重点培养； 2.结合岗位需要安排轮岗学习，参与线上课程培训与线下专项培养计划； 3.短期目标为中基层管理人才储备，中长期发展为公司核心管理层梯队成员。 五、薪资待遇与福利： 1.大小周工作制，缴纳五险一金，年终享约一个月带薪年假； 2.办公地点临近地铁站，日常提供下午茶、生日会、节日礼品及文体娱乐活动； 3.入职配备系统化培训体系及专属导师一对一指导，助力快速适应岗位； 4.团队以90后、00后为主，氛围开放融洽，共同拼搏、共同成长； 5.企业关注青年员工成长，职业晋升通道广阔。 六、工作时间： 8:30-18:00，中午休息一个半小时

仓管 薪资福利:5000-6000 招工人数:1名 工作地址:智富园29栋701(1号电梯)

仓管员 年龄28-40，大专以上学历，有两年以上仓库管理或物流相关工作经验；对电脑办公软件熟悉，能进行电脑系统入账；对数据比较敏感，月末盘点清晰，能进行库存盘点、调整和预测，以确保库存数据的准确性；认真细心，熟悉来料检验及收发货流程；做事有耐心，有规划；有活力，能积极协调各项工作，并完成领导安排的任务。信息系统数据录入，仓库设施设备维护、仓库安全管理以及相关部门的 招工人数:1名 工作地址:九江镇下东小学斜对面