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岗位职责:
1、负责生产工时的记录与工时数据的分析工作;
2、开展新薪酬方案下的班组产量及人员效能统计与评估;
3、依据SAP报工信息、打卡记录,核对并分析工资结算差异情况;
4、熟悉员工考勤管理的相关流程与操作;
5、办理部门日常费用报销事宜;
6、汇总整理部门周报及关键绩效指标(KPI)数据;
7、完成上级交办的其他工作任务
2025-11-20 17:32
IP属地:广东佛山

职位福利

大专1-3年
企业发布信息图
佛山英利汽车部件有限公司
100-499人
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