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设计
4000-5000元/月
服装/纺织设计1-3年大专3ds MAXAutoCAD
服装店设计,施工图,效果图
服装陈列搭配师
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
1、依据品牌形象、产品特性及风格定位,制定标准化陈列手册, 并开展相应的指导、培训及落地执行跟进; 2、结合每季新品上市节奏,编制陈列指引手册; 3、对各门店进行陈列基础支持与培训,协同道具使用及陈列规范, 负责门店橱窗陈列方案设计与现场指导; 4、定期巡查自营门店,记录陈列执行情况并反馈实施效果; 5、负责搭建门店陈列档案体系,完善陈列资料管理; 6、负责订货会及品牌展示活动的现场陈列布置; 7、负责每季宣传海报的下单安排及设计统筹; 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
服装/纺织设计5-10年本科工装工艺工装设计
1. 负责工厂内项目智能装备的整体规划、设计及选型工作,编制相关技术规格文件; 2. 负责项目所需工装夹具的规划、设计、开发与导入,并承担量产阶段的全周期维护任务; 3. 参与制定智能装备相关的标准规范,推进工艺库的标准化建设与持续维护; 4. 开展智能装备领域的行业对标分析,挖掘前沿技术动态,搭建并维护供应商资源网络,确保合作关系稳定高效。 任职资格: 1. 本科及以上学历,理工科相关专业背景,具备3年以上工装或设备开发管理经验; 2. 掌握设备及工装从设计到退役的全生命周期管理知识体系; 3. 思维条理清晰,具有较强的问题分析、解决及复盘总结能力; 4. 具备优秀的沟通协调能力与抗压适应能力。
服装陈列搭配师
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
1、依据品牌形象、产品特性及风格定位,制定标准化陈列手册,并开展相关指导、培训及落地执行跟进; 2、结合每季新品上市节奏,编制配套的陈列指引手册; 3、对各门店进行陈列基础规范的指导与培训,协同道具使用及陈列设计标准,主导店铺橱窗陈列方案的设计与实施指导; 4、定期对自营门店进行巡店检查,记录陈列执行情况并反馈实际效果; 5、负责搭建门店陈列档案体系,完善陈列资料管理; 6、负责订货会及品牌展示活动的现场布置与陈列规划; 7、负责每季宣传海报的下单安排及设计工作; 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
排版设计
3000-6000元/月
排版设计经验不限学历不限AutoCAD
排版设计职位要求: 1、负责公司翻译稿件的编辑与版面编排工作; 2、依照翻译部门的工作标准,高效完成各项排版任务; 3、精通各类文档的格式调整、美化处理及文件转换,熟练操作Trados、CAD软件,具备翻译行业排版经验者优先考虑; 4、具备良好的学习意识与责任意识,守时自律,善于团队协作; 5、按时完成领导及公司安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具有3年以上翻译公司排版相关工作经验 2、工作踏实严谨,态度认真,具备较强的学习能力; 3、熟练掌握排版、设计或制图类工具(如方正书版、Photoshop等) 4、做事细致专注,责任心强;具备良好的职业操守、敬业态度及团队合作精神,沟通能力良好 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、定期体检、员工旅游、节日福利、周末双休
翻译排版
100-100元/天
排版设计3-5年大专方正蒙泰IDPSAICRAutoCAD翻译排版
排版设计职位要求: 1、负责公司翻译稿件的编辑与版面设计工作; 2、按照翻译部门的工作规范,高效完成各项排版任务; 3、精通各类文档的格式调整、视觉优化及文件转换,熟练操作Trados、CAD软件者优先,有翻译行业排版背景者优先考虑; 4、具备良好的学习能力与责任意识,守时可靠,善于团队协作; 任职要求: 1、具有3年以上翻译公司排版相关工作经验; 2、工作踏实严谨,态度认真,具备较强的学习与执行能力; 3、熟练掌握排版、设计或制图类工具(如方正书版、Photoshop等); 4、工作细致专注,责任心强,具备优良的职业操守、敬业精神和团队合作意识,沟通能力良好
服装设计助理
5000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限潮流趋势调研
岗位职责: 1、25、26届应届毕业生优先,了解服装设计及制作工艺流程; 2、对时尚风格与潮流具备敏感度,擅长色彩运用与服饰搭配,熟悉国内外流行趋势。 任职要求: 1、具备敏锐的时尚感知力,拥有良好的审美能力。 2、熟练操作绘图软件如PS、AI、CSP、Procreate等。 3、性格乐观,积极向上,能适应高强度工作,具备较强的沟通与协作能力。 创业公司、业务覆盖广泛,发展空间无限!!!
跨境服装设计师
8000-12000元/月
服装设计师
任职要求: 1.熟悉希音、TEMU流程,配合平台买手、平台设计师完成任务. 2.熟练掌握PS,熟练操作CDR、AI其中一个即可。 3.熟悉跨境常用面料,印花、绣花、洗水等常用的二次工艺。 4.暂时不提供新手、实习岗位。 薪资待遇: 欢迎有责任心的伙伴!底薪8k-12k+提成,责任心决定底薪,能力决定提成。详情面谈为宜
箱包设计师
8000-12000元/月
皮具设计师3-5年大专PU包设计,女包设计,IP类包包现场办公五险一金带薪假期年终奖大小周设计初稿箱包
岗位职责 1.产品企划:负责ip的类目调研与产品规划,基于用户画像(年龄16-25岁、年轻潮流群体)和细分市场分析; 2.根据品牌定位,收集流行资讯、五金、包型等资料,并根据当季产品主题、风格构思产品设计方案;深度研究市场动态与流行趋势,精准把握色彩、材质、造型等时尚元素,结合品牌定位,能够独立参与并完成富有创意与前瞻性的产品策划,涵盖草图、效果图以及详细技术细节图 3.负责当季主题开发相关五金、辅料,并负责搭配面料、五金配饰和颜色等; 4.根据确定的产品设计方案,进行产品图稿设计,全程跟进打版以及修改工作; 5.负责根据当季主题进行产品相关设计,并负责搭配面料、五金、配饰和颜色等; 6.收集、整理每季女包产品数据,对产品销售进行分析总结。 任职要求: 1.专科以上学历,设计类相关专业; 2.从事品牌PU皮,布料等快时尚女包设计3年以上经验; 3.有产品企划思维,能够快速反应当季产品研发方向及产品整合能力; 4.精通皮具生产工艺流程,熟悉皮具辅料、五金配件等工艺要求; 5.绘画基本功扎实,熟悉AI/PS等相关设计软件; 6.熟悉国内外各大品牌和品牌资讯网址,对线上、线下流行时尚元素有较好的判断力; 7.具备良好的沟通和表达能力,有较强的团队合作精神。
服装/纺织设计经验不限学历不限T恤/卫衣服装年终奖加班费周末单休现场办公
岗位职责: 1.主导设计团队的日常运作,涵盖创意构思及设计项目的落地执行。 2.与团队成员高效协同,保障设计思路统一及产品品质达标。 3.积极参与设计讨论,输出创新想法并提出优化建议。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 2.热爱设计领域,乐于迎接新的工作挑战。 3.责任心强,能在有限时间内交付高水平的设计成果。
宝鸡金台区招电焊工一天一结
300-350元/天
电焊1-4天1-2人日结点工
招电焊工一天一结
宝鸡 金台区
6月12日 11:49拨打电话
乳胶漆腻子工大白工3-5人
任职要求: 年龄不超过50岁 1.有腻子/大白/墙漆施工经验,能独立完成全流程作业 2.熟悉常见基层处理工艺及乳胶漆、耐水腻子等材料特性 3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力 4.身体健康,无恐高症,可适应室内登高作业 5. 学历不限,有相关项目经验者优先
宝鸡 金台区
6月12日 11:44拨打电话
分拣3-5人月结全职
陕西首歌科技制造有限公司 物流员2人 长白班 1、要求:38 岁以下 2、薪资:月均5000-6000/月,餐补/住宿补助,取暖费,降温费,年终奖,过节福利等。 3、社会保险:缴纳五险 4、上班地点:陕汽老厂曹家镇
陕西宝鸡招聘热菜师傅一名工资面议,联系电话
中餐1-2人月结
招聘热菜师傅一名工资面议,联系电话
宝鸡
6月12日 11:37拨打电话
喷漆工7000-8000
7000-8000元/月
喷漆工3-5人月结吃苦耐劳
百万平方米招聘小时工: 岗位一:涂装3人(长白班) 岗位二:抛光3人(长白班) 岗位三:包覆10人(长白班) 岗位四:检验2人(有经验者优先)长白班 岗位五:装配5人(两班倒) 岗位六:注塑10人(两班倒) 【薪资待遇】:白班15+1元/时,夜班17+1/时, 地址:蔡家坡百万平米
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。 ◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。 ◦跟进样品打样进度,对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好,独特的审美 3.底薪提成,保底月入过万 4.月休4天,工作氛围轻松
设计师
8000-12000元/月
服装设计师1-3年学历不限服装生产过程管理服装女装
1.市场调研&趋势把控:深耕十三行、沙河女装市场,实时捕捉当下流行元素、配色、版型风格,紧跟韩系、通勤、、轻奢少女风等主流爆款趋势,精准适配批发市场客户审美与拿货需求。2.新品独立开发设计:根据档口上新节奏,独立完成季度、月度款式开发,涵盖连衣裙、上衣、套装、半裙等全品类女装,输出完整设计图、配色方案、细节工艺要求,高效完成换季上新任务。3.落地跟进打版样衣:对接版师、样衣工,精准沟通设计细节,跟进打版、裁布、样衣制作全流程,及时修正版型、工艺、细节问题,把控样衣质感与出货效果,确保款式落地即适配批发市场。任职要求 1.3-5 年十三行/广州批发市场女装设计经验,熟悉档口快节奏开发模式,懂批发市场拿货逻辑,有成熟爆款开发案例者优先。2.审美在线,熟练掌握韩系简约、通勤气质、精致等主流风格,不盲目做小众设计,懂商业化落地,适配二批、实体店拿货需求。3.会独立出款、改款、盯版,熟悉服装工艺流程、版型细节,能高效配合档口上新节奏,抗压能力强,不拖延工期。4.熟悉各类女装面辅料特性,具备良好的色彩搭配、版型把控能力,眼光敏锐,精准捕捉市场流行趋势。5.沟通顺畅、责任心强,配合团队对接销售、版房,高效推进新品落地,有团队协作意识。 诚招务实、有审美、懂市场的资深设计师,一起做爆款、赚高薪,期待志同道合的你加入! 上班地址:广州市番禺区南村镇里仁洞新村东九街 17 号三楼联系电话:周女士
服装设计 打版师
2000-3000元/月
服装设计师
成熟全品类服装设计 打版师
服装打版 设计熟悉
2000-4000元/月
服装设计师
打版 服装设计师
缝纫工,针车工
3000-5000元/月
缝纫工餐补20人以上月结全职
【本厂急招】缝纫机工厂儿童围栏生产普工 本厂主营儿童安全围栏、防护栏生产加工,车间订单稳定、常年活源充足!现扩大生产规模,诚招车间踏实肯干的小伙伴加入! 招聘岗位: 1. 缝纫机操作工:熟练操作电动缝纫机,负责围栏布料、防护网、包边缝制等工序,新手可教、熟手优先 操作简单上手快 我们优势: 车间环境干净整洁,无重油烟、无高强度重活 订单常年稳定,不淡季 坐班为主,工时充足,多劳多得 氛围轻松,团队和睦,长期稳定招工 薪资待遇: 计件薪资 + 全勤奖 + 餐补 + 其它福利 熟手薪资上不封顶 任职要求: 18–50周岁,身体健康、手脚麻利 服从车间管理,做事认真负责,长期务工优先
服装/纺织设计5-10年大专五险一金现场办公包吃周末双休服装
【工作时间】 上午9:00-12:30,午休1.5小时,下午14:00-18:15 【休息制度】 双休 【工作地点】 下沙(钱塘新加坡园区)自建大楼,不接受请勿投递 【福利介绍】 五险一金入职即缴; 早7:30前、晚21:30后打车费用可报销; 提供免费早餐、员工食堂、现磨咖啡; 年终奖金、绩效奖金、内部超值购享福利; 带薪年假、零食下午茶、节日礼品、年度免费体检; 定期组织团建活动、生日关怀、火车头激励奖、旅游奖励等 【试用期】 试用期3个月(薪资全额发放,表现优异者可提前转正) 【薪资结构】 通常为底薪加绩效构成,具体薪酬根据面试综合评估确定; 年终奖为2-4个月底薪,每月20日准时发放 【学习成长】 系统化理论培训、素质拓展训练、专业能力进阶课程支持个人发展 岗位职责: 1、统筹产品组日常管理,包含产品信息制定、生命周期规划、销售数据复盘及团队成员任务分配 2、把控产品风格与发展方向,独立掌控开发节奏,带领团队解决全流程问题,并通过复盘优化策略与路径 3、负责每日在售商品协调及每周大型促销活动的产品品类布局,输出有效的营销建议与执行方案 4、主导内外部协作对接,完成组织架构与资源调配,推进人才梯队建设,培养基层至管理层复合型人才 5、对产品整体视觉呈现负责,具备优秀的审美能力,合理安排视觉设计出图进度与质量把控 任职要求: 1、大专及以上学历,服装类相关专业优先 2、拥有线上或线下品牌企业从业经历 3、具备团队整体运作规划、专业能力建设及人员结构优化能力,善于人才储备与团队氛围营造,推动目标达成 4、深入理解公司文化理念,并能在团队中有效传递与践行 5、具备出色的管理者思维逻辑与战略视野,能够影响并带动团队共同成长 6、适应快速发展的业务节奏,具备极强的执行力与跨部门沟通协调能力
女裤主力设计师
1.2-2.5万元/月
服装设计师10年以上本科裤子内搭小件现场办公五险月休四天服装女装
注:侧重内搭小件主设(裤子/半裙/连衣裙/衬衫等)+外套主设(春秋冬)均可,深圳风格,极简大牌减龄,产品减龄25-35岁风格; 岗位职责: 1.、统筹内搭小件主设(裤子/半裙/连衣裙/衬衫等)+外套主设(春秋冬)产品的开发; 2、或者春秋冬外套深圳风极简减龄大牌开发均可; 2 .负责市场调研与预测,把握服饰的色彩,面料等流行趋势 3 .根据市场流行趋势及开发计划出款式图,协助版师按图纸进行打样,确保样衣符合设计思路; 4. 精通样衣工艺结构,能够与版师跟样衣工熟练沟通,完成样衣的完整性。 任职资格 1、服装设计相关专业,大学本科及以上学历,服装设计相关专业; 2、8年及以上服装实际设计经验,有带组经验,有设计趋势企划能力,深圳风格; 3、年龄38岁以内,男女不限 4、对品牌了解,熟悉品牌流程 5、对杭州、广州面辅料市场很熟悉以及要有面辅料四季装梭织品类渠道资源,,有优质的面辅料供应商资源,根据样衣要有快速的转换落地能力 6、思维灵敏,具备快反的应变能力及服务思维能力,会灵活变通,善于学习总结 公司介绍:当下服务于品牌 贴牌 线上电商 线下市场,积累了大量忠实、有实力客户,产品风格丰富,客户满意度高,对于热爱设计的小伙伴提供了发展平台和广阔的设计空间。未来定位品牌系列开发
服装产品负责人
4.5-6万元/月
服装/纺织设计5-10年本科欧美风格女装设计打版与样衣制作潮流趋势调研亚马逊
岗位职责: 1、结合品牌调性及业务发展目标,统筹季度与月度主题系列、面辅料等相关规划工作; 2、主导产品开发方案与商品企划执行,按时高效带领团队完成服装研发任务并确保质量达标; 3、精通打版跟进、版型审核、成本构成及制作工艺等专业环节; 4、持续关注市场流行趋势、竞争对手动态及渠道特征,整合信息并有效融入产品设计策略; 5、具备良好的跨部门协作意识,能与上下游团队顺畅对接,积极学习跨境电商运营模式,推动策略实施与业绩目标实现。 岗位要求: 1、服装设计相关专业,本科及以上学历; 2、具备5年以上电商服装品牌产品设计与商品管理经验,有跨境业务背景者优先; 3、学习能力突出,擅长对畅销款与滞销款进行归纳分析,准确把握市场需求并快速响应; 4、沟通能力强,性格主动积极,工作态度严谨负责。
福州服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科打板与样衣制作潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣
岗位职责: 1.负责服装款式的创意设计,具备出色的选款与搭配敏感度; 2.针对潮流品牌中的竞品及优质产品开展调研、分析与资料整理; 3.结合产品企划方向及市场调研结果,制定服饰款式设计方案并完成制单工作; 4.跟进版型制作及样衣开发进度,协调外发工厂打样时间节点与执行情况; 5.定期收集市场动态信息,涵盖流行趋势、消费偏好及竞品动向,并提出有效建议; 6.提供拍摄所需方案,参与并跟进模特拍摄全过程; 7.配合摄影师推进拍摄任务,及时输出新款产品的相关资料; 8.熟悉电商平台运营逻辑及商品化思维,具备独到理解 岗位要求: 1.具备潮牌或设计师品牌相关设计工作经验者优先; 2.精通服装工艺、结构、面料及辅料知识,熟悉生产加工全流程,沟通顺畅,美术功底扎实,熟练掌握PS、AI等设计工具; 3.工作条理清晰,抗压能力强,富有责任心,具备良好的团队协作意识及组织、协调与沟通能力,可独立应对各类工作挑战; 4.熟知时尚流行品牌,对服装设计与创意表达有个人见解,思维活跃,富有创新精神; 5.对潮牌文化及街头风格有浓厚兴趣者优先考虑
立体裁剪
1-1.1万元/月
服装设计师经验不限大专现场办公五险
1、负责Lolita服饰、白坯立裁塑形,完成整体版型结构设计 2、配合主理人/设计师完成新款开发,根据设计效果图、参考图独立完成打版、放码、裁片核对工作; 任职要求 1、服装设计、服装制版、立裁相关专业,熟练掌握立体裁剪核心技法,懂平面打版优先; 2、熟悉Lolita、礼服、轻奢定制服装结构,懂大裙摆、鱼骨收腰、拖尾、多层蓬裙、宫廷廓形造型优先; 3、审美在线,能看懂设计效果图,具备独立立裁造型、版型修改能力,能精准还原设计造型; 4、细心耐心,对版型细节、做工质感要求高,抗压能力强,服从工作安排
服装/纺织设计经验不限本科男装PS周末双休AI加班费潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公服装女装家居服
上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,上班时间真实有效,详情可查看公司主页信息 可接收往届生及25/26届服装专业本科应届毕业生,入职配备一对一导师指导,快速上手,提供具有竞争力的薪酬待遇 岗位职责: 1. 负责亚马逊已上线服装类产品的日常维护,包含组长产品编号的老品管理及大编号合作开发项目的辅助支持 2. 参与部分新款服装产品供应链全流程跟进,涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调 3. 整理新品文案核心卖点,并完成图片拍摄需求文档的制作 4. 负责商品上架操作及相关广告投放的日常维护与优化 任职资格: 1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业优先 2. 具备良好的审美素养,能胜任较多定制化产品工作;沟通表达清晰,能够与供应商进行细致高效的对接与比选 3. 性格细致耐心,善于观察产品细节变化,发现问题及时反馈并推动优化改进 4. 学习能力强,抗压能力佳,具备主动思考意识,遇到问题积极提问、总结复盘 5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力,始终保持严谨认真的工作态度 公司福利: 1. 五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险,并提供住房公积金 2. 年度调薪:每年开展绩效考核调薪,表现优异者可获得薪资提升机会 3. 晋升机制:晋升评审公开透明,支持员工在业务线与管理线双通道发展 4. 培训体系:入职即配置专属导师,助力新人快速适应;阶段性开展内部培训课程,提升岗位匹配度 5. 评优激励:设置半年度及年度优秀员工评选,表彰突出贡献者 6. 带薪年假:工作满规定期限后可享受相应天数的带薪休假 7. 年终奖励:根据实际在职时长发放年底双薪形式的年度奖金 8. 年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游活动 9. 节日关怀:法定节假日及特殊节日为员工准备节日礼品 10. 生日福利:定期举办生日会或发放生日礼物等形式庆祝员工生日 11. 文化建设:定期开展多样化文娱活动,丰富员工业余生活,设立专项经费支持羽毛球、乒乓球等兴趣社团运营,倡导工作与生活平衡
服装/纺织设计1-3年大专年终奖现场办公包吃住周末双休服装女装面料辅料采买打板与样衣制作五险
岗位职责: 1、配合设计部与开发技术部完成辅料的统筹规划; 2、依据季度目标,采购各款式的辅料,确保按时按质交付; 3、跟进辅料标准的下发与执行情况; 4、汇总分析各季辅料使用数据,提出优化方案并推动改进,协同完成样衣制作。 任职要求: 1、大专及以上学历,服装设计或市场营销相关专业优先考虑; 2、了解各类辅料特性,具备1年以上服装品牌或辅料企业从业经历; 3、工作主动性强,具备责任感,愿意长期在辅料领域发展; 4、熟练操作办公软件,掌握EXCEL常用函数应用。
服装/纺织设计1-3年大专服装女装外套裙装衬衫
深耕女装直播领域,拥有极具影响力的直播账号和庞大粉丝群体。因业务拓展,现诚招女装直播设计师(改版方向)。 岗位职责 1. 依据直播账号的风格调性,与团队紧密协作,对现有款型进行创意优化,提升服装整体吸引力。 2. 汇总最新时尚动态,研判流行趋势,将当季热门元素自然融合到改版设计中。 3. 全程参与改版样衣打样过程,与版型部门顺畅沟通,保障设计效果精准落地。 4. 控制改版环节成本,在确保品质的基础上,实现设计成果的高性价比输出。 任职要求 1. 服装设计或相关专业背景,具备大专及以上学历。 2. 2年以上女装改款设计经验,有电商或直播从业经历者优先考虑。 3. 对时尚趋势具有敏锐感知力,擅长色彩搭配与款式创新。 4. 精通常用设计软件,了解各类面辅料性能特点。 5. 具备良好沟通能力,工作细致主动,能适应直播行业快节奏工作环境。 薪资待遇:8k-15k
服装设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装电商品牌
【岗位职责】 1、结合公司产品定位与风格方向,定期开展市场调研,掌握面料及成衣市场动态,洞察流行趋势与国内品牌发展动向,系统收集款式及面辅料素材 2、依据品牌调性,按开发计划独立推进全品类产品设计与落地 3、独立完成款式审核与调整,高效协同版师、样衣工等环节确保设计实现 4、基于销售表现与市场反馈进行数据分析与复盘,持续优化产品策略 5、围绕品牌核心基因开展风格化设计,对畅销款进行延展与再创作 【任职资格】 1. 服装设计相关专业本科及以上学历,具备3年以上女装设计经验,熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先 2. 对女装时尚趋势具有敏锐感知,能准确把握色彩与面料的流行走向 3. 具备出色审美能力、色彩掌控力与绘画基础,思维创新、视野宽广,理解服装结构、工艺流程及立体裁剪技法 4. 熟练使用Photoshop、Coreldraw等设计软件,手绘表达能力强 5. 热爱服饰创作,秉持产品初心与工匠精神,个性踏实专注,感知力强,富有责任心与团队合作意识
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