招聘信息 市区医院项目 招聘 保洁多名 男女不限 年龄 55周岁以下 超零勿扰 长期工 身体健康 无三高 工资 3200-4000元 ⏰工作时间 8小时 正常白班 ------- 招聘 保安多名 年龄 50周岁以下 身体健康 无三高 工资 3200元 ⏰工作时间 8小时 三班倒 -------- 招聘 工程水电5名 年龄 55岁以下 身体健康 无三高 工资 税后4200元（） 有低压证 优先(8小时） -------- 招聘 维修工4名 年龄 55岁以下 身体健康 无三高 工资 3500元 -------- 骨一科 骨二科 五官科 门诊科 放射科保洁员5名 年龄 58周岁以下 超龄勿扰 长期工 工资 3200元 ⏰工作时间 8小时 正常白班 以上包吃包住（3餐） 休息4⃣天 每月15日开资 不拖欠 地点 三亚市天涯区医院 联系电话☎

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水电工 应聘水电工必须具备以下条件：1．具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律、法规；2．取得相应从业资格证，如水电维修工资格书，有相应岗位工作经验者优先;3．具备正常履行岗位职责的健康身体条件和心理素质,上岗前应取得健康证。4．符合招聘职位所需的其他具体条件及资格要求；5．遵守幼儿园规章制度，服从工作安排；6．具备较好的语言表达、应变处理、自我情绪控制、人际交往等能力，工作积极主动，有团队合作意识，具有良好的亲和力、沟通协调能力和服务意识；7．年龄22岁至45岁之间，原则上不超过45周岁，特别优秀可以适当放宽。以下人员不得录用：1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；2.曾因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的，以及曾被开除公职的；3.其他法律法规规定不能聘用的;4.其它原因不适合从事所招聘职位工作的人员。注：以上岗位面试通过后均要求体检合格，并取得健康证和无犯罪记录证明，方能上岗。 薪资福利:录用人员用工形式为合同制，与劳务派遣公司签订劳动合同，薪资待遇：按琼山区公办乡镇幼儿园临聘人员工资标准执行。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定签订聘用合同，岗位设置试用期。试用期包含在聘用合同期限内，试用期满，经考核合格则继续聘用，如不合格，用人单位可以解除劳动合同。 招工人数:1名 报名方式：（一）投递简历至邮箱；（二）电话联系：；（三）报名时间：2026年2月6日～2月12日；（四）面试时间：以电话通知为准；（五）面试要求：1.面试的时间和地点：（1）时间：具体时间另行通知；（2）地点：海口市琼山区滨江街道铁桥路26 - 1号（海口市琼山区铁桥幼儿园）；2.现场须提交的纸质材料及其要求：（1）个人简历；（2）本人有效身份证原件及复印件1份；（3）毕业证、学位证、电工作业证原件及复印件；（4）其他事项：①请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便临时通知有关事宜；②未按报名要求报名、报名材料不齐全或不合格者，均视为放弃报考资格，幼儿园有权拒绝接收报名材料；报名材料弄虚作假者，取消报考资格。3.面试要求：现场答辩。 工作地址:海口市琼山区滨江街道铁桥路26 - 1号

岗位职责： 1.负责物业区域内给排水、供配电、照明等水电设施的日常巡检、维护与故障抢修 2. 执行水电设备定期保养计划，及时更换老化零部件，保障系统安全稳定运行 3. 配合装修及改造项目，完成水电线路敷设、设备安装及调试工作 4. 规范填写维修工单及巡检记录，确保服务过程可追溯、可考核 5.参与应急防汛、停电等突发事件处置，服从调度，快速响应客户需求 任职要求： 1.熟悉国家及海南地区水电施工与安全规范 2.具备物业水电维修相关工作经验，能独立判断和处理常见故障 3.身体健康，吃苦耐劳，适应三亚高温高湿环境及登高作业 4. 具备基础沟通能力，服务意识强，服从项目统一管理 5. 无犯罪记录，无不良从业信用记录

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急聘写字楼维修电工2名，薪资4300元/月，，有吃住，月休4天； 岗位职责：日常巡检与维护；故障排查与紧急维修；完成工程主管交办的临时任务； 岗位要求：45岁以下，持有电工证，有维修工作经验3年以上； 上班地址：海口江东新区-海南银行大厦旁

招聘：富特机电销售部招聘*工一名，经验不限 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责水泵及相关机电设备的安装、调试与日常维护工作； 2. 根据客户需求提供专业的现场技术支持，确保设备正常运行； 3. 配合销售团队完成项目交付及售后跟进任务。 任职要求： 1. 具备吃苦耐劳精神，能适应不定期外出作业； 2. 持有有效机动车驾驶证者优先考虑； 3. 熟悉水泵安装流程，具备机电设备维修经验者优先。 公司提供良好的职业发展平台和团队协作环境，欢迎踏实肯干、责任心强的人员加入。

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【招聘】（长期工）招聘烧烤师傅和烧烤学徒工资：面议，月休2天。工作时间：18:30-04:00工作要求：会烧烤，想做不会可以教，能吃苦耐劳，手脚灵活，有任责‬心。电话：

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一、职位亮点 资源支持：公司配备精准客户线索，无需个人开拓，助力新人迅速成单； 可观提成：业内阶梯型提成机制，业绩增长即收入倍增； 赋能培训：经验丰富的导师全程指导，涵盖沟通技巧与行业知识； 晋升透明：每两个月开放晋升通道，制度公开清晰； 激励及时：连续两个考核周期达标，额外奖励3000元现金。 二、岗位职责 1、对接公司分配的优质精准客户，高效实现成交转化； 2、通过电话、微信或面谈方式挖掘客户需求，提供定制化服务方案； 3、持续维护客户关系，推动二次开发与长期深度合作； 4、企业服务类产品包括：公司注册、财税代理、金融牌照申办、办公空间租赁、资质审批、天使轮融资、股权架构设计、境外公司设立、高新技术企业认定、知识产权服务、法律事务支持等。 三、任职要求 无需自带客户资源！公司统一提供，但需具备以下素质： 1、具备出色沟通能力，能准确捕捉并理解客户真实需求； 2、有销售背景者优先考虑（若无经验可接受培训，但需具备抗压能力）； 3、学习能力强，结果导向，渴望通过努力获得高回报。 四、公司福利 资源保障：每月稳定发放高质量客户资源； 收入保障：无责任底薪+绩效奖金+阶梯提成； 成长保障：系统化客户管理工具培训+公开透明的晋升体系； 休息保障：9:00-19:00，每日8小时，周末双休，享受法定节假日； 发薪保障：每月15日准时足额发放薪资，从不延迟，偶尔提前； 福利保障：福利丰富，在轻松氛围中享受夏日冰品、能量补给茶水间、免费健身设施、免费瑜伽课程、员工生日聚会、惬意下午茶等多项贴心福利。

1、负责日常工单的及时处理及客户来电接听； 2、协调下级网点客诉事宜，妥善处理异常快件问题； 3、跟踪并监控公司客服类各项考核指标的执行情况

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岗位职责： 1、通过电话与客户进行沟通及回访，无需外出拓展业务，主要邀约客户到公司面谈，后续由主管或经理负责接待，无需自行讲解产品。 2、定期维护已合作客户关系，促进长期稳定合作。 任职资格： 1、年龄19-28岁（欢迎应届毕业生），表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱本职工作，具备积极的工作热情； 3、拥有良好的学习能力以及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备较强的适应能力和抗压能力； 5、具备一定的市场敏感度，有上进心、责任感和端正的工作态度，有电话销售经验者优先考虑。 6、接受零基础人员 薪资待遇： 底薪3500+15%-30%提成（平均每单5000）+话补，综合收入5000-6000 工作时间： 8:30-12:00 14:00-18:00 不加班 正常上下班打卡 法定节假日正常放假

岗位职责： 1. 统筹客服团队的日常运作与人员指导，保障服务品质达到公司规范； 2. 受理客户投诉事项，协调资源解决客户难题，提高客户满意水平； 3. 跟踪客户服务流程运行情况，持续优化环节以提升处理效率与体验感； 4. 联动销售、售后等相关职能，推动客户问题高效闭环处理； 5. 按计划执行客户回访工作，汇总意见建议，完善服务方案。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与协作意识，能有效带动团队积极性； 2. 了解汽车销售及售后服务体系，具备同行业从业背景者更佳； 3. 具备较强的应变能力和抗压性，能迅速应对客户突发需求； 4. 精通常用办公工具，可基于数据分析结果制定优化措施； 5. 认同服务价值，富有责任感与主动服务意愿。

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1、具备基础电脑操作能力，入职后有资深员工指导带教。 2、试用期期间提供食宿，工作日供应午餐及晚餐，缴纳五险一金，享有交通补贴，每周单休，法定节假日按规定休假。 3、试用期工资2200元，转正后实行底薪加提成制，综合薪资约4000-5000元。

设备技术员 工作地址:海南省文昌市约亭工业园3号路 白班8:00-20:00，夜班20:00－次日8:00，一周休一天。 5000-6000元/月。 饮料生产日常维修、保养点检及抢修。，有相关工作经验者优先 持有电工证