长白班！零食仓库分拣员！留守奖励2000元左右[红包][红包][红包] 一.【岗位职责】 1.负责线上电商的小件商品的打包、分拣、扫描、辅助等工作，岗位轻松。 二【岗位要求】 1.男女不限年龄18—40岁； 2.能吃苦，手脚麻利，灵活； 3.有仓库分拣经验的优先考虑。 三.【薪资待遇】 白班20/小时，每天12-13小时，月薪6800-8000左右️次月月底发薪，中途可预支 过年，留守奖励政策 年初一～年初三/8小时42元/小时+5小时正常工资≈436元/天[红包][红包][红包] 年初四～年初七8小时28元/小时+5小时正常工资≈326元/天[红包][红包][红包] 2026年1月15日之前入职的，奖励600元[红包][红包][红包] 以上留守奖励，特别通知2月12日至2月16日期间停休，全员出勤，所有奖励发放，时间于2月1号至2月16号，需连续工作至奖励发放日 春节留守员工，工作到3月5日额外在奖励500元[红包][红包][红包] 四：【工作时间】 早7点～晚21:30，月工时340-400小时 商保，， 工作地:上城区或者杭州滨江

找长期工一名，工人蔬菜打包，要熟练工，20元一小时，下午4点到夜里两点地址花园村

【工作内容】 上班时间：早6:45-晚6:45早9:30-晚9:30 1、严格按照后场流程拣货，控制拣货的准确率与时效； 2、遵循商品先进先出的原则，不随意乱翻货架商品，不可乱塞、乱放货架商品，拣货时注意检查商品保质期及品质； 3、合理使用设备，下班前检查设备是否正常，确保第二天工作能正常运行； 4、协助理货组盘点库存； 5、严格遵守公司及拣货部门的各项规章制度，服从上级领导安排的各项工作。 该工作岗位属于计件工作，多劳多得，待遇优越， 拣货、理货、上架多种工作类型可供选择， 欢迎大家踊跃投递简历，现场应聘面试，加入我们！

一，仓库人员3名（质检剪货送货）， 要求：工人，20-50岁，有经验熟练工优先，月薪5500，月休4天，工作时间9:00-6:00，熟练工长期培养.负责任共发展 . 联系电话 地址：七号桥园区路30号（0067）

工作时间：18:30上班。到作业结束，一天10小时左右， 分拣人员4人使用RF枪捡货前10天保底19每小时。后边计件0.18一件。进冻库额外低温补贴300/月 三温区

杭州生鲜超市店员，可每周预支，全职/兼职都要上班地址:（余杭，临平，滨江，拱墅，上城，钱塘，萧山，西湖）就近安排，岗位自选 一【岗位待遇介绍】 1.分拣员： (薪资7500+)根据订单在规定时间进行拣货打包，每天要两万多步，有订单就分拣没有休息， 2.白班理货员: （薪资7000-8000+)搬运货物，摆放货架，盘点商品，来车卸货工作轻松，简单不累 3.水产员: （薪资7500-8000+）负责水产品的养殖和海鲜订单的宰杀，没有订单就休息，最轻松的岗位 4.夜班理货: (薪资7500+)来车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 二【工作时间】 分拣员，白班理货，水产岗位:早7晚7，早8晚8，早9晚9看店长排班 夜班理货:20-8 做六休一， 三【要求】 1室内工作男女不限 2年龄范围18-42岁 4法定节假日三倍薪资，年底奖金 5多劳多得，想挣钱全凭自己，可以升三 【晋升渠道】 店员一组长一副店长一店长（不用一直 打零工） 报名微信:

仁和菜鸟新仓招聘长期日结工100人，做六休一，包住，水电平摊，餐补8元/餐！吃饭！人走账清！ 【薪资】21/时（日结） 【要求】男18~50周岁，女18~47周岁，服从管理！ 【白班】8:00～20:00 【岗位】拣货，包装，补货，高叉，装卸。 【发薪】后每天日结（，） 【面试】每天下午1点重心人力门店集合，统一安排面试（包过）！带上身份证原件！ 电话微信： ▼注：试用期1个月计时日结，（根据个人能力也可提前转正），过试用期后转正薪资模式：2280+绩效+计件，折合成小时大概23~25/时。综合工资6500到9000+ （转正后工资按月结，每月20号发上月工资，最少做2个月，）其他未尽事宜遵循企业规章制度执行

招聘 仓库发货送货检验二名（有工作经验优先），年龄30—55岁要求会开电瓶车 工资5000-5500地址：许村镇大桥路225号-1-1，电话： 联系人凌先生（0100）

分拣：日结20/时 叉车：日结19/时 装车：计时22/时，计量15/吨 卸车：计时21/时，计量10/吨

零食仓库分拣长白班300元每天 18-45岁，有分拣经验优先 工作内容：打包、分拣、扫描小件零食，轻松好上手 过年留守再奖500-1000元 杭州就近安排

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应业务节奏 4.工作积极主动，责任心强，有志于在销售领域长期发展

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询服务 2.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务高效顺畅 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交率 4.收集并更新市场动态及房源信息，保持对区域房价与政策的敏锐洞察 5.遵守行业规范与公司制度，诚信服务，杜绝虚假信息与违规操作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队精神 2.经验不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展者优先 3.持有相关从业资格证者优先，入职后可享受系统培训与职业成长支持 4.熟悉本地房产市场者优先，能适应户外作业与灵活工作时间安排

加热膜技工 经验不限/高中 薪资福利:4000 - 8000元，[包住][周末双休][社保][住房公积金][节日福利][年假][婚假] 招工人数:若干 工作地址:桐庐县白云源东路368号2#楼3层

家政保洁-日结-兼职 需要有过经验 最好是退役军人 年轻优先

萧山区南阳街道工地食堂14号，15号，找厨师切配代班两天，厨师500一天，切配300一天电话

希音仓库 招聘岗位：播种，入库，上架，分拣，拉货，异常处理员，上架，集货，发货，打包随机分配！ 【任职条件】 一、男女不限，18-40岁 二、熟悉26个英文字母、能接受两班倒； 三、【福利待遇】底薪补贴+个人计件+绩效+双倍计件+餐补15/天+夜班补贴25/天+法定节假日三倍计件 综合薪资8500-16000元/月已上，上不封顶多劳多得五险一金入职当月购买

16-35岁 不体检！不体检！不体检！ 月综合工资10000，每周可预支工资 过年留任奖金5-6k，法定节假日三薪33.5/H额外激励 住宿免费可提前1天安排，工期到3月1号 岗位职责:检测鞋子衣服质量 1.收货 2.开箱 3.检查 4.拍照 5.打包 

希音仓库 招聘岗位：播种，入库，上架，分拣，拉货，异常处理员，上架，集货，发货，打包随机分配！ 【任职条件】 一、男女不限，18-40岁 二、熟悉26个英文字母、能接受两班倒； 三、【福利待遇】底薪补贴+个人计件+绩效+双倍计件+餐补15/天+夜班补贴25/天+法定节假日三倍计件 综合薪资8500-16000元/月已上，上不封顶多劳多得五险一金入职当月购买

过年不回家的看过来 9天挣1万+ 18-38岁 岗位：分拣，头程，装卸，打包 计件模式，多劳多得 月收入1-2万 成都重庆都可以安排车接车送 工作地点在广东肇庆

【平乡河古庙物流】 工人18～50周 岗位：扫码、分拣、装车、卸车等 下班结账，点对点170一天， 中班3～3点，夜班7～7点 电话：

(全杭州各区域内急招骑手），可以就近安排站点。 无试用期，0元入职，公司直招。无需经验，新人也能快速上手，站点安排老骑手包教操作，会骑电瓶车会看导航即可。 一、薪资待遇： 薪资结构：单量提成+奖励补贴 1、按单提成，7-8元起步（区域不同单价不同综合8-15元/单），平均约40-80单/天，多劳多得。综合月薪资8000—14000元以上；如果你够积极，月薪9000-16000元，如果全力以赴工资上不封顶。 2、每月满1000单有冲单奖励。 二、工作内容： 1、负责平台下派的订单配送（鲜花奶茶、零食面包等等），准时安全送到客户手上即可。 2、配送范围：统一点出货，以商圈为中心3公里范围内。 3、工作时间：早10：30--晚8：00（中间无单时可自由休息，高峰期时段需正常出勤），月休4天。 三、骑手任职要求： 1、年龄18-50周岁，学历不限，无需经验（能吃苦耐劳）。 2、会骑电动车，会用手机导航。有车自带，没车的可公司先安排。可提供住宿。 四、工作地点： 上城区下城区、西湖区、江干区、拱墅区、滨江区、萧山区、余杭区、临平区均有站点。可以根据您的住址就近安排站点工作，刚来杭州无住址的可以提供宿舍，给你安排单价高，单量多的站点。新人无经验，站长会给你培训，配送范围3公里以内，外地求职者刚来杭州也不用担心，用心干一般3-5天就可以熟悉环境了。 温馨提示：凡不在站点面试【招募中心、公司面试、总部面试】均为中介，注意防范！

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岗位名称 驻厂发货现场管理员 岗位职责 1.发货全流程统筹：负责工厂的发货、装载及发运全流程现场管理，确保按客户订单及物流计划准确、及时完成发货，保障货物按时送达。 2.订单与信息核对：对接客户发货指令及订单信息，核对待发货物的品名、规格、数量、目的地等关键信息，确认与出库单、物流单一致，杜绝错发、漏发。 3.装载与包装监督：监督货物包装规范（如防潮、防损、标识粘贴等），根据货物特性合理规划车辆装载方案（如堆叠顺序、空间利用、重量均衡等），确保装载安全、高效，避免运输途中破损。 4.车辆与资源协调：对接运输车队或司机，确认车辆到厂时间、车型匹配度，协调装卸人员、叉车等设备资源，保障装载环节顺畅，减少车辆等待时间。 5.单据与数据管理：负责发货单据（出库单、物流运单、签收单等）的审核、签署与存档。 6.异常处理：及时处理发货现场突发问题，如货物数量不符、包装破损、车辆临时变更、客户紧急改单等，协调工厂公司内部解决，避免影响发货时效。 7.安全与合规管理：监督现场装卸作业安全（如设备操作规范、人员防护等），确保货物堆放、装载符合安全标准；严格遵守工厂及公司的物流合规要求，保障发货流程符合行业规范。 8.协同与反馈：与工厂仓储部门对接出库货物交接，与公司调度、客服团队同步发货信息，协助跟踪货物签收情况；收集发货环节中的效率问题或客户需求，提出流程优化建议。 任职要求 1.1-3年三方物流、仓储发货现场管理经验，熟悉工厂发货流程者优先； 2.具备较强的现场协调能力、问题解决能力，能应对突发状况； 3.细致严谨，数据敏感度高，确保发货信息零差错； 5.能适应工厂现场作业环境，接受偶尔加班。 6.工作地点：杭州市萧山区新街街道。 我们提供 •有竞争力的薪资+绩效奖金+年终激励 •社保、住宿、带薪年假、节日福利 •专业物流管理培训及晋升通道 •与知名企业合作的稳定工作环境 期待您加入我们，以高效的现场管理保障每一票货物精准送达！ 联系电话： 简历投递：@qq.com

杭州传化公路港2期年前短期工-年前结清工资 【卸车】：280-330元/天，底薪92元/天，卸车25元每吨（当天货量必须大于5吨才有底薪） 【上班时间】：晚上18:00-早上6:00左右（弹性），中间有吃饭时间，月休4天； 【食宿】：提供宿舍，，水电均摊，不包吃，园区有食堂一餐12元左右 【工资发放】：1-15号的工资当月25号发，16-30/31号的工资次月10号发，工资发放本人自己银行卡； 面试时间：上午8:30-11:30，下午1:30-5:00。 要求：短期长期都可以安排，要求干到腊月26！想来的速速报名，名额有限；能适应长夜班，认识26个英文字母，无案底，无犯罪记录；当天可以上班才能安排住宿，。

 ：急招眼科医院仓库搬运工1人，就在医院内仓库把药品送到各个楼层。 年龄:60岁左右，员工食堂吃饭便宜。工资面议 项目直找，无中介。 联系电话:

仓储管理专员招聘简章 招聘岗位：仓储管理专员（持有仓储物流管理相关证书） 工作地点： 【杭州】需要出差 薪资范围： 【6-9K】 任职要求：统招本科学历及以上。【物流、统计学、工商管理等专业优先考虑】持有仓储物流师等相关证书，有3年及以上餐饮仓储物流管理经验。 年龄与健康：20—45周岁，身体健康，适应冷库工作。 岗位职责: 1.负责仓储业务周报、月报数据统计分析工作; 2.负责仓库工作月度、季度、年度及临时性汇报材料撰写工作; 3.负责仓库QC改善工作; 4.协助主管制定仓库SOP流程，并持续优化作业流程; 5.参与仓库日常管理活动，包括货物收发及仓库存货管理。 6.协助进行仓库布局规划，以优化存储和取用流程。 7.配合团队完成库存盘点，确保数据的准确性。 8.负责领导交办的其他工作任务。 系统技能： （1）精通仓储物流的作业流程与管理精髓，对现代化仓储管理理念有深刻理解。 （2）熟练使用SAP、WMS系统，具备独立撰写仓库月报、盘点差异分析的能力。 （3）熟悉仓储相关的物流设备、包装材料及运作模式。 具备出色的沟通表达能力、逻辑思维能力和解决问题的能力。 具备良好的团队合作精神和强烈的责任心。

留年政策，过年不回家，想多赚钱的可以看 【职位要求】 1、年龄18-45周岁，无案底，男女均可! 2、会骑电动车、会用智能手机，会看导航! 【薪资】 平均日单量70~120单 日薪资:300-600不等~多劳多得，上不封顶） 月薪8000+留年奖、{钱多事少} 【其他福利】 1、提供住宿 2、提供车辆 【工作内容】 负责门店超市物品，3公里内，装备公司提供，时间自由自己安排。

招邮政分拣，装车，配发，齐格，供件，巡线，大量日结工，下班当天结算工资，提供住宿，园区有食堂，超市

有一定装卸经验，会码放，有数量意识，会开三轮电动车 年龄30-50岁。

晚班两名和睦桥十二组十五号