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招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。 2、年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康 3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 待遇福利: 1、签订劳动合同，工资直接‬打入个人银行卡； 2、公司为员工办理城镇职工社会保险； 3、免费提供‬宿舍，宿舍内空‬调、暖气、电视等生活设施齐全； 4、公司按规定，提供劳动保护用品，提供班‬中餐，年节发放福利；上班第一个月出勤在22班以上给予额外300元餐卡补助及500元工资奖励； 5、每年组织职工进行岗中体检，确职保‬工身健体‬康； 6、公司定期安排‬安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。 2、联系人:高先生

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物业写字楼招聘 统合电工：负责运行，维护维修等。任职要求：52岁以内，身体健康，持有电工证。薪资待遇：4000.4500元/月.上班时间：8:30-12:00.14:00-18:00 工作地址：高新区雪松路冬青街 电话：

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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一、岗位职责 1.负责所区域内居民用户燃气表更换，安装，调试，拆除工作，严格按照燃气行业安装规范公司操作流程作业。 2.对更换前后燃气表具进行数据核对，气密性检测故障排除，确保表具计量准确，供气安全。 3.规范填写施工单。据更新用户档案，做好表决更换记录，拍照，上传及资料归档。 4.向用户讲解新标具使用方法安全注意事项，解答用户疑问，做好现场沟通与服务 5.配合完成施工现场清理表具，回收工具保管等工作，服从片区调度与工作安排。 6.严格遵守安全施工规定，杜绝违规操作，防范燃气泄漏，爆炸等安全事故。 二、任职要求 1.年龄30到40周岁身体健康无高血压恐高心脏病等不宜入户作业疾病能吃苦耐劳。 2.学历，高中及以上有燃气表，安装维修管道，施工相关经验优先，持有燃气作业资格证，焊工证，电工证等相关证书者优先录用。 3.熟悉燃气表具结构安装规范及安装检测流程，具备基本燃气安全知识与动手操作能力。 4.会使用智能手机能熟练操作电子工具拍照上传系统录入等工作。 5.具备良好的服务意识与沟通能力，待人礼貌耐心无不良从业记录。 6.能熟练驾驶电动车，摩托车服从公司排班，与片区分配，可接受正常入户作业时间。 7.品行端正责任心强，遵守公司规章制度，能长期稳定工作。 三、薪资福利 1.薪资：安装提成绩效奖金补贴补劳多得上不封顶 2.福利：交纳社保，带薪培训 ，劳保用品 3晋升：公司提供完善培训系统，表现优ji秀者可晋升组长，技术主管等岗位。 四、工作信息 1.工作地点：本地辖区内分派片区 2.工作时间：根据用户需求合理排班，月休四天。 3.入职岗前专业培训无经验也可学

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岗位职责： 1.负责非标产品的调试工作，确保设备正常运行； 2.对点胶机，保压机，螺丝机，贴片机等设备进行操作和调试； 3.解决在调试过程中出现的技术问题； 4.按照客户要求，完成设备调试和交付； 任职要求： 1.1年的工作经验 2. 23 -40岁 3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排 4.可接受出差安排

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