电气自动化控制技术、计算机技术等相关领域的基本知识和技能，进行电力设备的设计制造、自动控制技术的开发、电力系统的维护等。

岗位职责: 1、负责编制与修订工艺操作规程、作业指导书等技术文档； 2、针对生产过程中出现的工艺问题进行分析诊断，制定优化措施并推进落地执行； 3、参与新工艺、新技术的引入、学习与应用，持续提升生产工艺能力； 4、牵头开展生产设备自动化改造方案的设计、实施与调试工作，提升产线效率与产品品质； 5、参与自动化设备的选型、采购、安装及验收流程，编写相关操作手册与维保规范，并组织人员培训； 6、参与工厂数字化升级项目的策划与执行，推动制造过程向数字化、智能化方向发展。 任职要求: 1、本科及以上学历，自动化、机械工程、电气工程、工业工程等相关专业； 2、5年以上相关领域工作经验，具备制造业工艺自动化改造项目经历者优先； 3、掌握常用自动化设备及仪器仪表的工作原理与实际应用； 4、熟悉 MES、ERP 等信息化系统的基础架构与应用场景。

调试，维修

排查线路，配合远程

岗位职责： 1、依据项目需求制定技术方案，编制报价资料，协助完成硬件选型，绘制自控柜结构布局图及接线图纸； 2、负责自控系统施工进度管控，提供现场施工指导与监督，协调解决自控相关技术问题； 3、协同团队开展现场设备的安装调试工作； 4、编制系统操作说明、项目结算文档及相关竣工图纸； 5、承担各园区内自控设备的日常维护与升级改造任务； 6、可接受出差安排，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、熟练掌握CAD制图工具及常用办公软件； 3、具有完整的自控项目全流程管理实践经验； 4、精通西门子200、200smart、300/400、1200/1500系列PLC的硬件配置与编程开发； 5、掌握PID控制原理，具备使用电动调节阀实现风量或水流量线性调控经验者优先考虑； 6、熟悉各类现场仪表与变频装置，能根据实际项目需要完成设备选型及自控电缆布线规划； 7、拥有现场调试经历，具备较强的技术学习能力； 8、掌握Modbus RTU、Modbus TCP、Profibus DP、TCP/IP等主流通信协议； 9、具备良好的协作意识，工作认真细致，责任心强，富有职业精神； 10、有建筑楼宇暖通自控项目背景，熟悉亚控Kingscada组态平台，或具备三菱PLC编程经验者优先录用； 11、能够独立拟定调试方案，并有效处理相关软硬件故障问题。

岗位职责： 1. 负责超精密设备控制系统的方案设计、仿真分析与性能优化； 2. 承担控制系统现场调试任务，定位并解决调试过程中的技术问题； 3. 配合硬件及软件工程师完成控制系统的实现，参与控制算法模块的开发与集成。 任职资格： 1. 控制、自动化、电气等相关专业硕士及以上学历，具备匹配行业背景者可放宽至本科学历。 2. 具备扎实的控制理论功底，良好的编程能力，熟练使用各类控制系统设计工具；有永磁同步电机或运动控制方向研究经历者优先； 3. 掌握信号处理原理及数字/模拟电路基础知识，能运用相关理论对实际问题进行分析与判断； 4. 工作态度严谨，具有较强的科研兴趣和责任心。

PLC自动化

园林绿化岗位招聘，要求年龄在59周岁以内，身体健康。 每天工作十小时，负责清理河道水草，工作需要坐船，要求不晕船。 薪资为3000-3500元，管吃管住。 工作地点在顺义区，有意者可报名。

北京北三环某三甲医院招聘中控4名管吃管住，住地上，不巡视不打点工资长白7000，长夜6500中控班长一名，要求懂消防，经验丰富，执行力强年龄50周以内，经验丰富，形象好可放宽电话

招聘中控员地点：苹果园地铁交通枢纽商贸班次：12小时/8小时/白夜休休薪资：6000/5500/4000要求：持有消防中控证，熟悉消防主机操作，责任心强联系人：（同步）有意向联系，鸽子勿扰！

顺丰自营招聘A2司机数名，要求48周岁以下，爱惜车辆，责任心强，吃苦耐劳。工作线路为北京至广东。

北京清真店招聘：炒菜师傅一名：11000－12000（新手勿扰）要求：人品好干活麻利新手勿扰每月休息2个全天每月全勤奖200宿舍近楼房环境好有空调洗衣机联系电话：

智能控制传感器、温度传感器、油门传感器等

服从安排 爱学习 有团队意识

需求:熟悉PLC编程 1、搞过锂电前工序设备(比如涂布，辊压，分切，模切，卷绕等) 2、熟悉张力控制和速度同步控制。 3、熟悉欧姆龙nj/nx系列PLC编程

岗位职责： 1、负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE； 2、自动化产线技改、设备优化升级，改善生产良率、减少停机时间； 3、对接设备厂商，跟进设备维修、改造项目。 任职要求： 1、大专及以上，机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业都可以； 2、能看懂电气图纸，具备独立排查设备故障能力，有3C电子厂、自动化产线经验优先； 3、可配合轮班，部分岗位需要出差； 4、踏实稳定，工作负责，具备良好跨部门沟通能力。

自动化设备维护，CNC调试编程学徒，不是培训听课，是企业车间设备工作上手实操，想学技术技能再联系，投递请看清楚，接受0经验，能接受实习期30-50天跟随师傅出差 1岗位职责：1、自动化设备相关工作，设备故障维护，CNC调试，编程，接线，安装，研发，确保项目按时完成2、与同事有效沟通，共同推进项目进度，持续优化工作流程，提升工作效率 2任职要求： 2、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力提升自我 1、接受0经验，0基础学徒，具备良好的沟通能力，对自动化设备电子领域有浓厚兴趣，愿意学习技术技能 3工资待遇：1、实习期综合工资：6000-8000/月+新人绩效，两个月转正转正9000-12000。2、转正；底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 4工作时间：2、转正工作时间：8:00-17:00（想薪资高可以加班）两班倒 1、实习期工作时间：8.00-20.00两班倒设备类工作都有白班夜班，如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。

岗位职责： 1、负责非标设备或自动化项目的电气系统方案设计，包括电气原理图、接线图、控制柜布局图等图纸绘制。 2、根据项目需求完成电气元器件（如PLC、变频器、传感器、低压电器等）的选型、BOM清单编制及成本核算。 3、编写PLC、HMI等控制程序，参与设备现场调试、程序优化及故障排查，确保设备稳定运行。 4、负责电气设计说明、操作手册、验收报告等技术文档的编写与归档。 5、配合机械、软件、生产等部门完成项目整体方案对接，提供技术支持，解决生产及售后过程中的电气问题。 6、参与电气设计规范的制定与优化，引入新技术、新工艺，提升产品竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 2、3年以上非标自动化设备电气设计经验，持有电工证优先。 3、精通EPLAN、AutoCAD Electrical等电气设计软件；熟练掌握西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌PLC编程（至少两种）；熟悉工业现场总线（Profinet、EtherCAT等）及变频、伺服驱动系统； 4、具备良好的逻辑思维能力、问题分析与解决能力；工作严谨，责任心强，有团队协作精神和抗压能力，能适应短期现场调试出差。

岗位职责: 1、承担精密半导体设备各类软硬件系统间的通信与控制任务，开展整机及各功能模块供配电系统的需求分析与开发工作； 2、承担精密半导体设备中光学机械、运动控制、检测等模块的电气设计工作，包括电气图纸绘制、出图及电气元器件选型等； 3、承担设备电气控制系统硬件集成设计，涵盖电路与PCB设计、连接器选型、线缆与线束设计及相关电子元件选型； 4、承担设备各模块控制时序与流程开发，完成可编程逻辑控制器（PLC）及其他嵌入式控制器的程序开发、操作系统移植与调试； 5、参与设备工程样机的研发过程，参与现场试验并处理电气类故障，提出切实可行的产品优化建议； 6、负责设备相关电气技术文档的编制与日常维护。 任职要求: 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、控制科学与工程、计算机、通信等相关专业背景； 2、熟练掌握AutoCAD、EPlan等电气绘图软件，具备PLC控制程序编写能力，熟悉三菱、欧姆龙等主流PLC编程工具； 3、具备5年以上非标自动化电气设计经验，精通电气布线、控制柜设计及电气元件选型； 4、熟练进行PLC编程，掌握电机控制原理与调试方法； 5、理解常用工业总线技术原理及其实际应用，如DeviceNet、EtherNet、CAN等； 6、具备丰富的运动控制实践经验，熟悉伺服电机、步进电机、压电装置、气缸等执行机构的应用； 7、具备高级编程语言开发能力，熟练使用C、C++、C#、Python中至少一种语言，可开发嵌入式应用及简易桌面程序，熟悉操作系统原理，有嵌入式系统开发经验者优先。

叉车司机岗位，工作地址位于北京市通州区。实行两班倒，每班计时11小时，做六休一。薪资为28元/小时，其中基础工价26元/小时，另加2元/小时在职奖励。每天工作11小时，最少需工作3个月，工作5天以上产生工资。要求年龄在18至50周岁之间，须持有质监局或审批局颁发的叉车证。

做过保温板、EPS/XPS挤塑板切割设备工程师，有横切定长伺服调试经验，可现场快速查找故障，解决问题。

岗位职责： 1.负责综合设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.参与设备安装调试、技术改造及备件更换，做好维修记录与台账管理 3.配合生产部门及时响应突发停机问题，快速恢复设备运转 4.严格遵守安全操作规程 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及液压气动原理 4.持有钳工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，具备良好的动手能力与团队协作意识，听话。有眼力。

岗位职责: 1. 负责生产设备的调试与维护，确保生产流程顺利进行； 2. 参与生产过程中的技术问题分析与解决； 3. 配合完成生产任务，保障产品质量与生产效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与团队高效协作； 2. 有较强的学习能力，能快速掌握生产相关技术知识； 3. 工作认真负责，适应生产环境中的工作节奏。 工作地址 北京昌平区首科凯奇3号楼西侧1层

1、熟悉电子厂输生产输送线路的电气自动化设备 2、专业钳工，有证 3、需求:更换电子厂生产输送线-顶升平移机构-皮带传送装置-张紧轮，要求专业钳工，熟练使用并且拥有各种复杂、狭窄环境下的电动扳手。

三年以上自编自操经验 身体健康，踏实肯干

岗位名称：装配钳工；机加工；油漆工；焊工；叉车工；木工；岗位要求：1.年龄在18-40周岁（除特殊岗位有其他要求）；2.有相关工作经验，有证者优先；3.综合工资根据岗位不同，薪资有所差异。薪资待遇：1.装配钳工、机加工固定工资300/天，综合工资9000-13000左右；2.油漆工、焊工综合工资10000-13000左右；3.叉车工综合工资8000-10000；4.木工底薪6000，加班另算，综合工资9000-10000左右。其他福利：提供住宿（4人间）；食堂吃饭自费，但有餐补230/月；每月15号发薪。

熟悉航天机箱装配，航插焊接，压接，能够独立理解图纸

岗位职责： 1、整线规划与方案设计： 深入评估现有半自动化产线运行情况，识别关键瓶颈环节，主导制定技术可行且经济合理的全自动化升级方案，输出技术路径规划及机电系统整体架构设计。 2、机电协同设计： 机械侧： 承担非标自动化设备及产线改造中的机械结构、工装夹具、传输系统等部分的设计工作，完成三维建模、工程图绘制及物料清单（BOM）编制。 电气侧： 负责电气控制系统的方案设计，包括电气原理图、接线图、电控柜布局图，并完成PLC、伺服驱动器、传感器、气动元件等核心部件的选型与配置。 3、系统开发与编程： 主导设备核心控制逻辑的开发任务，涵盖主流品牌（如西门子、三菱等）PLC程序编写、伺服运动控制算法实现、人机界面（HMI）组态开发，并完成与机器人、视觉检测系统等外部设备的数据交互与集成。 4、项目落地与调试： 全程主导或深度参与设备组装、现场调试及验收工作。及时解决机械装配、电气布线、控制程序运行过程中出现的技术问题，开展精度调整与性能调优，确保项目按期交付并满足既定技术指标。 5、技术沉淀与支持： 编制完整的技术资料包（含设计说明文件、调试过程记录、操作与维护指南），并对生产及运维人员进行操作培训。承担已投入运行设备的日常技术支持、故障诊断与持续优化，保障生产线稳定高效运转。 6、持续改进： 监测自动化设备实际运行表现，推动系统性优化措施，不断提升产能输出与产品合格率水平。 任职要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，机械电子工程、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2、核心经验（必须项）： 具备3年以上非标自动化设备或产线独立开发或主导开发经历，完整参与过“机械设计+电气设计+程序调试”全流程项目。 拥有扎实的机械设计基础，熟悉常用标准件、传动机构、材料特性及加工工艺，能够输出可制造性强的设计方案。 具备扎实的电气控制与编程能力，可独立完成电气系统设计、PLC程序开发及整机联调工作。 有成功实施半自动产线向全自动升级项目的明确案例。 加分项（非必需，但极具竞争力）： 具备二轮电动车电池相关产线中装配、检测、物料流转等环节的自动化项目经验。

主要职责： - 推动工艺自动化实施，指导基于西门子PCS7及批量平台的硬件设计可行性评估。 - 配合开展系统架构规划、硬件配置选型、软件兼容分析、功能规范编制及模块化结构设计。 - 确保后续BOD与DD（详细设计）阶段具备高度可执行性，尽可能降低从详细设计到供应商深化设计的变更频率，提升系统集成效率。 • 参与技术协调会议并整理会议记录 • 提出专业技术方案，协助处理设计过程中的技术难题 • 开展技术对接，协同Type1工艺设备供应商明确通信接口方案 • 协助拟定自动化实施方案，统筹安排编程、FAT测试、调试及验证的进度计划 • 审查PMG提交的设计文件、图纸及相关技术资料，并提出反馈意见 • 按周度及月度提交项目进展情况报告

岗位定位： 国内老线自动化升级、新线控制系统实施；海外产线建设项目中的电气核心技术攻坚。在国内能稳定程序、理顺线路，外派时可快速适应各国技术环境，高效打通整条产线的复合型自控人才。 核心职责 国内部分（工艺装备升级与自控迭代）： - 主导国内老旧生产线电气控制系统的改造工作（如节能优化、上位机系统替换）； - 参与新建产线自控方案设计，承担PLC编程、HMI界面组态及厂内模拟联调（SAT）任务； - 针对车间高频出现的电气故障点，开展系统性整改（如改善接地方式、增强抗干扰能力、优化供电布线）； - 为海外项目提前搭建标准化程序模板和调试清单，将潜在问题前置解决于国内阶段。 海外部分（现场调试与攻坚交付）： - 外派至海外施工现场，完成配电系统通电、PLC/DCS通讯对接及全流程自动运行联调； - 现场处理因电网不稳定、非标元器件或接线施工错误引发的复杂故障，保障投产节点按时达成； - 对当地电气人员进行实操指导，并交付中英文双语版操作与故障处理手册。 硬性门槛 - 本科及以上学历，电气、自动化、控制工程等相关专业，具备2-3年现场电控调试或自动化工程项目经验； - 至少独立主导过1个完整项目的现场调试（从信号测试到全自动运行投运）； - 熟练掌握西门子S7-1200/1500或AB系列PLC编程，了解主流变频器参数设置与调试； - 能识读电气原理图与二次回路图，具备独立判断和排除硬件问题的能力； - 英语可作为工作语言（能指导外籍电工完成查线、送电等操作）。 我们看中的“冲劲特质” - 代码与现场并重——既能编写逻辑严谨的程序，也敢于在电柜前用万用表逐线排查； - 面对故障保持冷静且积极——遇到跳闸或通讯异常，能分层拆解、精准定位问题； - 带队有担当——无论带领新人还是管理外籍电工，敢于指挥、及时纠偏； - 出海即出征——不将海外派驻视为旅行，明确自身肩负“应急抢修”与“整线交付”的使命。 薪酬与成长 - 国内：提供行业具竞争力的月薪 + 技术改造与自控优化专项奖金； - 海外出差期间：综合月收入为国内标准的1.5~2.5倍（含高额驻外补贴 + 项目完成奖励，具体薪资面试确定）； - 成长路径：技术骨干 → 国内外项目经理 → 建设开发负责人 / 海外工厂核心管理者