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其他生产营运人员3-5年本科传感器
工作内容: 1、通过与客户深入交流,发掘客户需求,联合上游供应商共同开发符合客户及市场要求的产品,推动项目顺利合作; 2、掌握产品所在行业的相关信息,持续优化和升级产品方案,增强产品的市场竞争力; 3、分析客户提出的技术条件,对需求进行拆解与评估,核算项目整体成本; 4、负责识别项目实施过程中出现的技术与质量问题,协同上游供应商解决相关工艺及质量难点。 岗位要求: 1、本科学历,年龄在35周岁以下; 2、具备3年以上胎压监测/传感器类产品工作经验,具有较强的沟通协调能力,思维敏捷; 3、熟悉产品市场动态,了解行业技术标准者优先考虑。
其他生产营运人员月结1-3年本科配方研发材料研发乳液研发有机硅
【工作内容】 - 开展有机硅乳液产品的配方研发与设计,持续改进产品性能; - 承担实验任务,完成样品合成、性能评估及数据整理分析; - 配合生产部门解决工艺中的技术难题,保障产品品质与稳定性; - 关注行业前沿技术进展,参与新技术、新产品的可行性研究与落地应用。 【任职要求】 - 本科及以上学历,化学、高分子材料、化学工程等相关专业背景; - 具备2年以上相关经验,熟悉有机硅材料基础特性,掌握常规实验操作技能; - 具有良好的表达能力和团队合作意识; - 有研发实践经验者优先,优秀应届毕业生亦可接受。
其他生产营运人员月结1-3年本科光刻工艺
1. 负责镀膜工艺流程的规划与实施; 2. 负责刻蚀设备的日常维护与优化升级; 3. 积极推进工艺技术的持续创新; 4. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 本科及以上学历,工科类相关专业背景; 2. 具备1-3年镀膜岗位实际经验,熟练掌握镀膜设备及相关工艺流程
其他生产营运人员月结3-5年硕士材料研发材料检测工艺设计高分子材料金属材料晶体材料纤维材料
金刚线(绳锯)开发工程师招聘岗位说明书 产品研发与设计 负责金刚线(电镀金刚线、树脂金刚线)及绳锯产品的配方研发、结构优化与核心技术攻关 参与新产品项目的立项评估、技术方案制定、试验验证及批量生产落地全流程 持续提升产品关键性能指标,如切割效率、使用寿命与运行稳定性 工艺改进与优化 主导电镀金刚石线锯的生产工艺维护与升级,涵盖砂、线、液等关键辅材的质量管控与使用参数优化 解决产线中的技术瓶颈与质量异常问题,提高产品合格率与一致性水平 推进新工艺技术的导入实施,开展新型材料与前沿技术的应用测试与验证 技术文档管理 编制产品技术规范、工艺流程文件、标准作业指导书等技术资料 健全产品测试方法与质量检验标准体系 完成专利技术材料撰写,协助推进知识产权申请工作 技术支持与协作 为销售及客户提供专业技术支持,响应并处理客户提出的技术诉求 协同生产团队,指导现场工艺操作与执行落地 关注行业技术发展趋势,组织实施竞品分析与前瞻性技术研究
其他生产营运人员月结5-10年本科
工作职责: 一、岗位职责 1. 独立承担文献查阅、样品检测、分析方法开发与验证工作,完成相应的数据处理和实验记录,确保分析方法科学、有效、完整且可追溯;合理安排实验任务,统筹实验室资源,跟进实验进展,保障项目按计划推进; 2. 负责实验室仪器设备的规范操作与日常维护,保证检测结果准确可靠;编写仪器标准操作规程,及时排查并解决设备故障; 3. 技术文件撰写与审核:负责起草及复核杂质谱研究、晶型研究、元素分析、金属残留检测、结构确证等相关技术报告,审核对应项目的质量研究资料、质量标准及分析方法文件; 4. 异常事件管理:组织开展对实验过程中出现的偏差、OOS/OOT、客户投诉等问题的调查;制定并实施有效的纠正与预防措施(CAPA),消除系统性问题,防止类似问题重复发生; 5. 注册与审计支持:配合工艺开发或注册申报工作,完成相关分析研究内容,回应国内外注册补充意见;接受并配合官方机构及客户开展的各类审计检查; 6. 按要求参加各类专业培训和技术学习,持续提升个人专业技术水平; 7. 负责对新入职员工或职级较低人员进行业务指导和技能培养,并组织相关岗位操作规程的培训; 8. 严格遵守公司各项规章制度和劳动纪律,不擅自离岗、不睡岗,不做与本职工作无关的行为; 9. 熟悉所在作业区域和岗位存在的安全风险及防控手段,掌握突发事件应急处置流程;发现安全隐患或其他不安全情况,须立即向主管领导汇报; 10. 在工作中切实履行岗位安全职责,遵守安全生产规定和操作规范,服从管理安排,正确佩戴和使用劳动防护用品; 11. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 二、任职资格 1. 学历要求:本科及以上学历,分析化学、药学、化工等相关专业; 2. 工作经历:具有5年以上制药企业相关岗位工作经验; 3. 培训要求:需接受过GMP基础、质量管理体系文件、实验室技术与管理文件、EHS常识、分析化学基础、ICH指南、各国药典、药品注册法规、文献检索等方面的培训; 4. 综合素质:身体健康,认同公司企业文化,能熟练使用计算机Office办公软件。
线路工工长
8000-9000元/月
工长月结全职
地铁轨道线路维护。
项目技术专员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位内容 1.负责产品设计图纸的日常审核,完成结构细节优化,编制各款产品的物料清单、作业指导书(含工艺流程)以及品质检验标准; 2.依据新产品开发需求,定期实地考察供应商,评估其在新品工程实现与批量生产方面的能力; 3.主导新产品模具材质的确认及模具验收工作,全程跟进研发阶段的产品实现,完成试模样品的测试与评估; 4.协同业务、采购部门及供应商处理技术问题,保障产品交付进度与质量达标; 5.关注市场动态,推进新材料的应用与开发; 6.执行上级交办的其他相关工作任务。 职位要求 1.大专及以上学历,具备5年以上杯壶类产品、小家电或户外用品领域结构设计经验,有完整项目经历者优先; 2.熟悉注塑与五金模具工艺,熟练掌握各类结构设计软件; 3.具有强烈的责任感、使命感、主动意识及良好的团队协作精神。
其他生产营运人员月结3-5年大专机器人电气设计机器人编程埃斯顿库卡ABBC++
!!!!工作地点:重庆、安徽、浙江、江苏、佛山、九江(6 大基地任选)!!!! !!!!优秀人才可根据公司需求与个人意愿,灵活安排至 6 大生产基地办公。!!!! 岗位职责 负责项目现场机器人及配套辅助设备的安装、部署与调试,优化运动路径,提高作业效率。 推进现场技术问题闭环,统筹调试节奏,协同完成工艺技术方案开发,组织技术培训并编制操作规范。 掌握机器人运行状况,针对设备运行稳定性及协同作业质量提出改进措施建议。 独立排查并处理常见技术故障,及时对接研发人员,提供现场技术支持。 任职要求 大专及以上学历,年龄 20-38 岁,具备独立承担机器人应用设计与调试工作的能力。 有非标自动化系统改造经历,熟悉工业机器人集成项目的选型、编程及现场调试流程。 了解机器人与 PLC、上位机、视觉系统之间的通信协议(如 Tcpip、Modbus),具备视觉调试经验者优先。 具备系统性分析与解决问题的能力,掌握基本项目管理技能。 至少能熟练操作四大家族中任意两款机器人及埃斯顿品牌机器人。
其他生产营运人员月结经验不限本科冶金工艺设计冶金工程设计
岗位职责: 1、实时关注核心工艺参数(温度、压力、转速、气体成分、物料状态等),确保各项指标在规定范围内平稳运行。 2、参与设备日常巡检,依据检查标准核查设备状况(如窑体、托轮、传动装置、密封结构、燃烧器等),配合完成基础维护作业(如润滑、清洁、紧固等)。 3、负责回转窑相关数据的采集、归集与分析,为工艺改进提供数据支持。 4、积极学习先进技术和操作方法,提出有助于提升生产效率与产品质量的可行性建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,热能与动力工程、冶金工程等相关专业; 2. 了解镍铁冶炼工艺及回转窑设备者优先; 3. 掌握冶金原理、化工原理以及材料分析技术。
风管加工厂排版员
生产运营
风管加工厂排版员,会拆图分解图纸,料单排版!
浙江金华招氩弧焊焊工2名,厂在古山,长期临时都可以,电话
工厂焊工氩弧焊1-2人
招氩弧焊焊工2名,厂在古山,长期临时都可以,电话
金华
5月10日 01:49拨打电话
模具工
急招:模具工加金工主任。 电话:。 地地:王南山
金华
5月10日 01:49拨打电话
浙江金华防晒衣量大招刀车卷下摆加2人.苏溪长府路121号2栋3楼电话
缝纫工1-2人
防晒衣量大招刀车卷下摆加2人.苏溪长府路121号2栋3楼 电话
金华
5月10日 01:45拨打电话
总工程师3-5年本科
搅拌站站招聘总工,负责原料配比,实验室等工作,有过多年的工作经验优先录用,另外招一名有证的资料员一名,交社保。待遇面议!
总工程师
3-4万元/月
总工程师10年以上本科设计管理虚拟电厂智能微电网兆瓦级超充
【岗位职责】 1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施,紧密对接企业长期发展目标,构建以“重卡兆瓦级超充 + 虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。 2. 主导全系列变充一体机产品的技术开发、持续迭代与成本控制,推进模块化与平台化设计,打造具备行业领先水平的性能表现与成本效益。 3. 牵头超充整站解决方案的技术架构搭建,涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS 运行策略,支撑业务高效复制与规模化落地。 4. 主导重大 EPC 工程项目的技术评审与方案优化,攻克关键技术难题,降低建设投入,确保项目高质按时交付。 5. 负责 BOT 及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险研判,形成专业可行性分析报告,为投资决策提供技术支撑。 6. 拓展与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络,牵头或参与行业标准制定,增强企业在技术领域的权威性与影响力。 7. 建立覆盖研发到生产的全流程技术质量管控体系,推行 DFMEA/PFMEA 方法,保障产品安全可靠;统筹技术人才梯队建设,培育核心骨干团队。 8. 制定专利布局规划,构筑核心技术保护屏障;推动技术驱动降本,通过结构优化、国产替代等手段提升产品盈利能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景,博士优先;年龄不低于35岁,40至50岁者优先考虑。 2. 拥有12年以上电力或新能源领域技术工作经验,具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历;曾任职于头部企业(如华为数字能源、特来电、国网系单位)并担任技术高管者优先。 3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范,熟悉EPC项目全周期管理流程,具备重大工程项目技术拍板能力。 4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿方向有深入理解,具备从零构建爆款产品并实现大规模商业化落地的成功实践。 5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力,心理素质好,能承受高强度工作压力,接受频繁出差及现场技术支持任务。 6. 持有高级工程师或以上职称,具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先录用。
总工程师10年以上本科设计管理工艺管理技术管理生产管理质量管理
职责描述: 1. 制定事业部技术发展战略、研发规划及年度技术实施计划 2. 主导新产品与新技术的研发工作,审核研发项目立项,把控项目进展与成果质量 3. 构建并优化技术标准体系、研发管理流程及知识产权防护机制 4. 建立并维护质量管理体系,主持质量评估活动,推动质量水平持续提升 5. 推进生产工艺优化与技术创新,提高生产效能与产品品质,实现降本增效 6. 组建并领导技术团队,开展人才培育,增强团队整体专业能力 7. 组织开展与高等院校、科研机构的技术协作,吸收转化先进科技成果 8. 推动研发设计与质量管理的数字化升级,提升技术运营效率 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关工科专业背景,具备高级工程师职称 2、10年以上技术研发或项目管理工作经历,其中至少5年技术团队管理经验 3、熟悉行业技术发展趋势、产品开发全流程及项目管理方法,掌握质量管理体系(如ISO9000)、产品认证与标准化规范,了解材料、工艺、结构、电气等多领域技术知识,知晓知识产权、专利法等相关法律法规
总工程师5-10年大专设计管理工艺管理技术管理质量管理
一、岗位职责: (一)技术指导 1. 能够提供全面的石膏板系统技术支持与指导; 2. 负责编制及修订石膏板工艺流程、产品技术文档和操作规范文件。 (二)质量控制与现场管理 1. 建立并优化石膏板生产环节的质量标准与检测程序; 2. 深入生产车间,开展现场技术巡查,及时发现并处理技术偏差。 (三)问题诊断与解决 1. 具备快速应对生产过程中各类技术异常(如开裂、变形、性能不合格等)的能力; 2. 组织开展质量问题的根本原因分析,制定纠正与预防方案。 (四)内部培训与知识传承 1. 定期组织面向生产人员的技术培训课程; 2. 搭建并持续维护石膏板相关技术资料的归档与共享体系。 (五)工艺创新与优化 1. 根据欧美标准更新动态,推动生产工艺与产品性能迭代升级; 2. 持续优化制程流程,提升产线效率,降低制造成本。 二、任职要求: 1. 学历要求:建筑学、土木工程、工民建、材料科学等相关专业,大专及以上学历; 2. 年龄:50岁以下; 3. 工作经验:具备8年以上行业经验,曾参与企业石膏板技术标准制定,主导过研发工作并参与重大工程项目实施; 4. 专业技能:掌握多种石膏板类型(普通、耐水、耐火、防霉、高密度等)的生产工艺与品控要点,熟练应用欧标、美标技术规范; 5. 能力素质:拥有出色的现场问题处理能力与独立技术决策水平,工作作风细致严谨,对产品质量有强烈责任感。 优先考虑:具有国际知名石膏板系统企业(如可耐福、圣戈班、拉法基、优时吉博罗等)从业经历或项目实践者优先。 三、职位福利: 五险一金、包吃包住、定期体检、节日福利、通讯补助、工龄补助等
总工程师
1.8-2.5万元/月
总工程师5-10年大专安全管理质量管理施工管理技术管理
具备以下条件: 1、年龄在35至50周岁之间 2、从事本岗位工作满五年以上,具备高级工程师职称 3、精通项目全过程策划、重大工程技术方案的编制与实施控制;擅长工程进度、质量、安全及成本的全面管理;熟悉工程内业资料、变更签证流程及工程结算工作;对房屋建筑、市政工程、路桥建设、水利设施、港口航道等领域的项目管理有较全面的实践经验,属于复合型工程管理人才 4、薪资待遇面议
普工
4000-7000元/月
生产运营包住20人以上完工结算经验不限学历不限全职长白班厂内食堂月结工资4人间宿舍车间流水线免体检包进
储备干部
金华义乌市苏溪招衬衫组长一名,分色两名,套袋子两名
5000-10000元/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
苏溪招衬衫组长一名,分色两名,套袋子两名
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差跟单经验文员经验
岗位职责: 1.负责办公室日常文职事务,如文件分类、资料归档等相关工作。 2.跟踪生产执行情况,保障订单按期完成交付。 3.配合团队成员推进各项工作任务,提升整体作业效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与同事顺畅协作。 2.能适应一定工作压力,确保工作成果的质量与进度。 3.有较强的责任意识和严谨细致的工作作风。
厂房管理
6000-9000元/月
主管1-3年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理 2. 建立并优化生产管理体系,提升设备利用率与人均产出效率 3. 落实安全生产责任制,确保零重大安全事 6.薪资面议(只要你有能力 待遇不是问题) 任职要求: 1. 具备厂房5年以上管理经验,有完整产线管理实操经历 2. 具备较强的沟通协调能力与团队领导力 4. 责任心强,抗压能力突出,能适应工作环境 5. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
金华武义县注塑车间领班工作地址:凤凰山工业区凤凰大道69-71号
注塑工
注塑车间领班 工作地址:武义县凤凰山工业区凤凰大道69 - 71号
金华 武义县
5月6日 10:11拨打电话
工长月结
龙游兰溪旁军工长 5月4号,增加7个新班组 可接受少数民族, 可以选择两班倒夜班补助40。 每小时20元 有岗位补贴 每个岗位补贴不一样 三餐免费包吃包住 暂时没有夫妻间 每月15号发工资 5天以后可以借支。 年龄要求18~45岁,男女不限。 每月工资5500~7500。 电话 工作地址金华兰溪旁边龙游 来的兄弟姐妹们可以加我 给我报备5月4号6:50接人
金华 兰溪市
5月3日 09:30拨打电话
统计
4000-5000元/月
生产跟单经验不限学历不限有电脑基础
生产统计
工厂文员
铜饰厂招聘 1.3D建模一名,5年以上工作经验,薪资面谈, 2.仓库配锆石一名,月薪 3.蜡镶2名,计件 4.手镶2名,计件 5.电检2名,月薪 5.补掉石2名,月薪 6.仓库文员1名,月薪 以上岗位包吃住,月休2天,星期天不加班,工资发放准时,, 地址:荷叶塘物华路5号 电话--肖
金华
5月5日 09:48拨打电话
销售专员
永康市顶帅工贸有限公司 销售业务员 金工检验 金工主任 王经理 联系地址:永康市西城街道永康高新区梅岭路26号3楼
金华 永康市
5月1日 02:02拨打电话
浙江金华急招,平车做斜插袋5名双针卷脚口一名,地址广福西街208号电话!
脚口平车工6-10人
急招,平车做斜插袋5名 双针卷脚口一名, 地址广福西街208号 电话!
金华
5月10日 01:54拨打电话
浙江金华招聘招专业包边一个长期电话
缝纫工1-2人
招聘 招专业包边一个长期 电话
金华
5月10日 01:54拨打电话
注塑工
注塑车间领班 薪资:8000-9000元/月 1.工作时间:需适应十二小时倒班制,月休2天 2.岗位职责:负责注塑机日常调机,维护工作。现场巡视机器状况,及时应对机器运作问题。协助车间主任完善车间日常的生产运作、管理工作 3.任职条件:有同岗位或领班岗位经验优先,经验能力优者待遇可面谈4、上班时间:适应十二小时倒班制,月休2天 中餐免费 住宿免费 缴纳五险 节日礼品/生日福利 高温补贴 加班餐补 年终全勤奖励 应聘热线:(黄先生) 地址:武义县柳城镇滨江路 武义欧凯电子科技有限公司(面试可接送或,公司提供免费住宿、工作餐)
金华
5月4日 14:32拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供金华总工会招聘信息在线招聘信息,主要招聘金华总工程师相关人才。作为总工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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