
电梯司机长期月结
岗位名称:电梯司机;
岗位要求:1. 年龄50岁以下;2. 不限证件;3. 有电梯驾驶经验。
薪资待遇:月薪4500元,工期一年左右,工资,包吃住。
成都双流区新工地诚招电梯司机1名,55岁以下,会打油,懂简单维修,工资面议,要来联系我
电梯司机1-2人月结
双流区新工地诚招电梯司机1名,55岁以下,会打油,懂简单维修,工资面议,要来联系我
成都双流区,下午好!有没有耍起的?我这需要一个顶班的。29,3o,。三天,150一天。联系
150元/天
电梯司机1-4天1-2人
下午好!有没有耍起的?我这需要一个顶班的。29,3o,。三天,150一天。联系电话。
电梯司机
有没有50岁以下的姐妹没上班的,华阳这边找一个50岁以下司机,高层67层开尾期活,开完接成华区新工地,有愿来的请联系我,电话,非诚勿扰
电梯司机1-2人月结
四川成都工地急一名电梯司机,工资4800十18要求45发以下。最好是四川贵州的(老板喜欢老家人干事稳当)工作地点:上海滨江。
销售
7000-8000元/月
渠道销售社保交通补助年终奖五险餐补3-5人1-3年学历不限区域销售地推销售门店销售较多外勤消费品/快消较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力渠道关系维护
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动,提升伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有较强的目标导向意识和独立开拓能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能适应短期出差
5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
办公室财务/数据统计员
4000-6000元/月
文员经验不限中专/中技厂内住宿 库管 文员财务 免费3餐
1.负责日常账务核对、往来对账、票据整理,确保账实、账账相符
2.定期完成仓库/物资盘点,核对差异、登记台账、上报问题
3.每日统计出货数量、核对单据,录入系统并形成报表
4.整理归档财务、出入库、盘点相关资料
5.配合完成数据汇总、对账沟通及上级安排的其他工作
任职要求
1.中专及以上学历,会计、财务、统计相关专业优先
2.熟悉基本账务逻辑,会使用Excel(表格、函数、透视表优先)
3.细心严谨、责任心强,数据敏感,沟通顺畅.
厂内住宿 库管 文员财务 免费3餐
保底6100《美团站点直招》直接来站点与站长面谈,面试不要去写字楼,谨防上当受骗。
7000-13000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人周结
【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k~13k
提供吃住车,健康证免费办,0元入职;
【要求】会骑车看导航,身体健康;
【流程】系统自动派单,操作简单方便;
【时间】上午10-2、下午5-9
【地点】就近站点与站长面谈;
【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理;
承诺!!!不收费不购车,无套路,薪资准发,面试当天专人带教。
维修电工钳工电工提升机
[玫瑰]一、上海浦东项目上电工15名,大工42元/时,中工38元/时,包住不包吃,模组线,工期3个月。[玫瑰]二、浙江湖州项目上电工10名,大工42元/时,中工38元/时,包住不包吃。上钳工5名,大工38元/时,中工32元/时,包住不包吃。[玫瑰]三、福建宁德思客琦上钳工多名,38元/时上电工多名,38-40元/时工期1年,包住不包吃。[玫瑰]四、河南开封项目做新能源提升机/滚筒物流线/堆垛机设备,工期:36个月电工中工,34元/小时+包吃包住电工大工,40元/小时+包吃包住中工要求2年左右工作经验,大工要求三年以上工作经验,能带个3个人作业。工资准时,工资准时,每月25号发上个月的工资。欢迎合作过的兄弟推荐【依法纳税】【】统一报名热线:()
成都青羊区招室内电梯一名,工资3500,,加班15,上班9小时,不要证,年龄55以下,没有
电梯司机月结
招室内电梯一名,工资3500,,加班15,上班9小时,不要证,年龄55以下,没有宿舍,张
成都崇州市成都市崇州市二类大型车辆维修厂招渣车维修、拖车维修、电焊、二保焊/气焊,可包吃住,45岁以下
7000-8000元/月
拖车维修渣车维修气保焊电焊二保焊1-2人
成都市崇州市二类大型车辆维修厂招渣车维修、拖车维修、电焊、二保焊/气焊,可包吃住,45岁以下。
成都郫都区招升降机/电梯维修
5000-8000元/月
维修电梯1-2人
工作内容:1.定期检查电梯设备,确保其正常运行;2.对电梯进行必要的维修和保养;3.响应电梯故障报修,及时进行维修处理;4.进行电梯安全测试,确保其符合相关标准;5.配合其他部门进行电梯设备的更新和改造。岗位要求:1.具备电梯维修相关证书;2.2年以上相关工作经验,熟悉富士达系统的优先;3.熟悉电梯设备的工作原理和维修方法;4.良好的沟通能力,能与其他部门协调合作;5.责任心强,执行力好,注重细节。
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