一：岗位描述： 1.根据后台客户的申请信息审核客户的资质是否符合要求 2.及时通知客户结果告知客户，微信登记。无业绩要求。 二、岗位要求：公司提供免费培训，无经验即可上手，接受小白，应届生也可！！！ 三、薪资待遇：无责底薪5500＋社保＋国家法定节假日正常休（带薪培训！带薪培训！带薪培训！带薪培训！！！！） 四、公司福利： 购买社保五险，公费旅游，团建活动，下午茶，法定节假日休，带薪年假，每月生日会，入职免费培训（带薪培训） 氛围好:公司大多都是95-00 后帅哥美女哦~主管员工相处非常融洽。

在家办公，一部手机就可以日结无需面试抖音文章审核发布 无要求只要白天时间段即可自选 工作地点:在家宿舍都可以薪资待遇:按篇结算 工作内容简单只需要复制粘贴，一两分钟就可以搞定，一杯奶茶钱到手。

不外出！无销售任务！无试岗期！ 带薪培训！拒绝内卷！工作轻松！ 欢迎零经验新人加入！ 【薪资待遇】 无责任底薪+绩效+奖金+提成＝综合收入 到手月薪5000-8000+，新人平均收入6000+ 工作内容： 线上响应客户咨询，专注接听并解答问题， 纯服务性质，无销售考核，无需外出， 办公室固定坐班，操作简单，快速上手， 工作氛围轻松，压力小。 上班时间： 培训期每日朝九晚六，周末双休 福利待遇： 1、基础保障：依法缴纳五险一金 2、人文关怀：每月生日礼物，不定期组织员工关爱活动 晋升机制： 公司岗位晋升全部通过内部竞聘，每季度开放晋升通道， 助力员工实现长期稳定成长。 我们给予的不仅是一份职位，更是一个展现自我价值的平台~

一、工作内容： 根据公司提供的客户资源，确保客户资料的准确性和完整性。深入了解客户需求，并电脑登记，微信邀请客户进一步交流，促成合作，无需开发客户。 二、薪资待遇：薪资待遇: 1:底薪5500+提成7.5%~40%+奖金3000~20000+签单奖，月收入2万以上，不封顶! 2:每周下午茶冷饮水果聚餐，定期团建外出旅游，法定节假日正常休！！！ 三、岗位要求：公司提供免费培训（带薪培训！！带薪培训！！带薪培训！！！），无经验也可上手，接受小白。应届生也可！！ 四、购买社保五险。法定节假日正常休，带薪休年假，公费旅游，团建，下午茶。 氛围好:公司大多都是95-00 后哦~主管员工相处非常融洽。

不外出！无销售任务！无需试岗！ 带薪培训！拒绝内卷！工作轻松！ 欢迎零经验新人加入！ 【薪资待遇】 无责任底薪+绩效+奖金+提成＝综合收入 到手月薪5000-8000+，新人平均收入6000+ 工作内容： 线上解答客户咨询问题，仅需接听并回复， 无销售要求，操作简单，快速上手， 固定办公场所坐班，无需外勤，工作轻松无压。 上班时间： 培训期每日朝九晚六，周末双休 福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金 2、员工关怀：每月生日礼物，定期组织员工关爱活动 晋升机制：公司岗位晋升全部通过内部竞聘，每三个月开放一次晋升通道，助力员工稳定成长与发展。 我们提供的不仅是一份工作，更是一个展现自我价值的平台！

薪资待遇: 1、无责底薪5500+提成7.5-40%+奖金 2、激励奖金、新人奖、红包、下午茶、团建、节假日发放福利。 3、为每人配备一部工作手机+电脑。 4、有微波炉、零食机、休闲活动区域。每周下午茶冷饮水果聚餐，定期团建外出旅游，法定节假日正常休！！！ 岗位职责： 1、审核客户资料，解答客户的咨询问题； 2、为客户提供相应制定方案，解决问题； 注：客户资源公司提供，优质精准。 购买社保！！没有学历要求！！接受小白！无经验一对一培训！！应届生也可！！带薪培训！带薪培训！带薪培训！！！

职位统招热爱金融行业，希望在本领域长期发展的人员，新人纯无责底薪5500，试用期全额发放不打折！新人平均月收入达1w 【工作内容】 1、公司承接银行合作的贷款业务，拥有精准客户资源，均为有明确资金需求的刚需客户，可当日邀约上门办理，客户资源无内部竞争、无需抢夺。 2、通过电话或微信沟通，了解并分析客户基本情况，为其定制合理融资方案； 3、完成客户邀约、面谈、签约及后续手续办理全流程服务； 【薪资待遇】 1、底薪5500（本科及以上学历额外补贴500，合计6000纯无责）+ 阶梯提成（15%-40%）＋月度奖金3k-2w，人均综合收入1W+，上不封顶 2、设有新人奖励、绩效激励、现金红包、下午茶福利、团队建设活动及节假日礼品等多重福利； 3、办公区配备微波炉、零食机及休闲放松区域，提升日常办公体验； 【岗位要求】 1、具备电销或面销工作经验者优先考虑；无经验者亦可，公司将提供带薪专业培训，由资深人员指导上岗； 2、为人正直，工作态度积极，责任心强，具备良好的语言表达能力与抗压能力； 3、条件优异者可适当放宽录用标准； 【公司优势】 • 录用后即安排系统化培训，涵盖贷款基础知识、客户分类、沟通话术、操作流程、行业对比等内容，助力快速成长； • 提供清晰的职业发展路径与晋升通道，支持员工长期稳定发展； • 客源全部来自互联网主动咨询，客户自带资金需求，无需外拓、无需拨打骚扰电话、无需被动迎合客户； • 办公地点位于高端写字楼，环境舒适，交通便捷，团队氛围融洽，工作体验佳

不外出！不销售！无试岗期！ 带薪培训！拒绝内卷！工作轻松！ 接受零经验新人！ 【薪资待遇】 无责任底薪+绩效+奖金+提成＝综合收入 到手月薪5000-8000+，新人平均收入6000+ 工作内容： 线上处理客户咨询事务，仅需接听并解答问题，非销售类岗位，操作简单，快速上岗，无需外出，办公室固定坐班。工作氛围轻松，压力小。 上班时间： 培训期每日9:00-18:00，周末双休 福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金 2、员工关怀：每月生日礼物，不定期组织员工关爱活动 公司所有职位均通过内部竞聘选拔，每三个月开放一次晋升通道，助力职业长期稳定成长 我们给予你的不仅是一份工作，更是一次展现自我价值的机会~~~

负责公司产品、原材料外观、尺寸的质检，需要倒班，会使用基础的测量器具，有五金产品检验经验优先考虑

岗位职责： 1. 成品检验：成品抽样检验，判定合格/不合格，做好出货检验记录，保障出货品质。 2. 不良品管理：对不良物料、半成品、成品进行标识隔离，跟进返工、返修、报废确认。 3. 处理品质异常：内部制程不良、客户反馈问题，简单问题直接协调生产处理；记录不良数据，统计不良报表。 4. 量具管理：卡尺等检测工具日常点检；检验报表、记录整理归档。

佛山市招小工/杂工，

本厂诚招：送货司机一名，（送排骨架）有意者私聊地址：九江镇下东南华工业区3车间.

招聘兼职助手，年龄要求25至55岁，男女不限。每周值班一天。招聘人数多名。工作地址在乐从和龙江，就近安排。

招聘包云吞/饺子人员，年龄要求20至55岁，无经验要求。招工人数多名，长工、短工均可。上手简单，工作时间灵活，适合长期做或兼职过渡，自由轻松。薪资多劳多得，上不封顶，收入透明可观。工作地址位于顺德均安镇畅兴工业区。

招聘货车司机。持有B证及以上驾驶证，具备2年以上大型货车实际驾驶经验，无重大交通事故记录。能够适应加班，熟悉本地及周边物流运输路线，有配送美的客户经验者优先。责任心强，服从调度安排，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。负责货物的短途运输与配送，确保货物安全准时送达指定工地或客户现场。严格执行出车前检查与维护制度，每日对车辆制动、轮胎及油液状况进行例行排查。规范填写行车记录与交接单据，配合仓储部门完成货物清点、核对及入库流程。严格遵守道路交通法规及公司管理制度，规范驾驶行为，杜绝违章与安全事故。工作地址：广东省佛山市顺德区北滘镇马龙村龙瞻路3号之一。

不内卷工作简单 工作内容:解答用户在使用小红书APP运营过程中审核关于账号处罚，涉黄违规，平台活动等…没有任何销售性质，办公室坐班，电脑办公，文员性质，不出外勤~ 薪资:4500-7000 每天8小时，可自主调休，到点就溜 购买五险一金，接受新人小白！ 同事之间好相处没事就唠唠嗑，快乐赚钱行政班办公，带薪培训。 具体工作内容可以详情私聊了解~

负责处理小红书用户账号违规、功能使用、社区活动等问题 不涉及任何销售 五险一金，到点下班 薪资4000-6000 只有两个班次：9-18、12-21 办公室坐班，工作简单轻松 大专及以上学历 公司可提供宿舍 补贴、激励，福利保障拉满

职位详情 后台审核，订单信息查询等 上五休二 不销售，不销售，不销售！！！ 工作简单轻松，接受小白 八小时工作制不加班，上五休二，灵活性高，有需求可调休 月薪稳定4500+，底薪+绩效（绩效上不封顶！） 任职要求： 1、大专及以上学历，稳定发展！ 2、18-35岁！ 公司有五险一金、节假日福利、生日福利、带薪年假5~10天等！

负责处理小红书用户账号违规、功能使用、社区活动等问题 不涉及任何销售，不用外呼电话 五险一金，到点下班 薪资4000-6000 只有两个班次：9-18、12-21 办公室坐班，工作简单轻松 大专及以上学历 公司可提供宿舍 补贴、激励，福利保障拉满

要求：大专及以上 负责监控处理违规平台，不销售，处理工作 五险，节假日礼品赠送~生日小蛋糕~ 广阔晋升空间 培训固定朝九晚六 8小时工作制 接受无经验 办公环境安静，社恐福音~ 带薪年假

【工作内容】 - 负责公司ISO9001、IATF16949、ISO14001等管理体系的日常维护与持续优化。 - 制定并实施内部体系审核方案，保障体系运行有效性，针对发现问题提出改善措施。 - 协调客户及第三方认证机构开展体系审核工作，并跟进不符合项的整改闭环。 - 参与管理评审会议，准备相关数据资料与分析报告，辅助管理层决策。 - 关注汽车行业的法规动态与标准更新，确保管理体系持续满足最新合规要求。 - 负责体系文件的归档、控制与版本更新，确保文件内容准确且及时生效。 - 为各职能部门提供体系运行支持，组织体系培训以提升全员执行能力。 【任职要求】 - 具备3年以上汽车零部件行业体系管理工作经验； - 精通ISO9001、IATF16949标准及相关工具应用，持有内审员证书者优先考虑。 - 具备较强的沟通协调能力、组织推动能力及团队协作意识。 - 能够独立承担工作任务，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力。 - 熟悉常用办公软件操作，如Microsoft Office等。 - 大专及以上学历，机械工程、质量管理、工商企业管理等相关专业背景优先。

1、大专及以上学历，50岁以下，材料工程、机械制造、焊接、质量管理、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上制造业质量管理经验，其中至少3年以上担任品质主管或经理职务。 3、有集装箱、重型装备、钢结构、压力容器、船舶或相关金属加工制造行业从业经历者优先。 4、薪资：11-13K，具体面议； ，包吃，单休，购买社保； 6、专业知识与技能： （1）质量体系搭建与维护：熟悉ISO9001质量管理体系标准，持有内审员或外审员资格者优先； （2）熟练运用各类质量管理工具和方法； （3）工艺过程控制：掌握钢结构加工核心工艺流程； （4）生产质量管控：了解钢材特性、焊接原理、涂装工艺及常见质量问题成因； （5）标准规范掌握：熟悉集装箱领域相关的国际/国家/行业标准者优先； （6）熟练操作电脑及办公软件（Word,Excel,PowerPoint，CAD，3D等），并能使用常用质量管理软件； （7）具备快速识别问题根本原因并提出有效改进措施的能力，持续推动质量提升与创新； （8）具备良好的内外部沟通协调能力，可高效对接生产、技术、采购、销售等部门及客户、供应商； （9）擅长数据统计分析，并能独立完成报告编制； （10）具备团队管理能力，能有效激励和带领团队达成工作目标； （11）对产品质量有强烈责任感和原则意识，具备敏锐的质量风险识别能力； （12）抗压能力强，适应制造型企业现场工作环境。 行业经验：

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作 2.按标准操作规程进行仪器设备的使用、校准与基础维护 3.完成实验方法验证 4.及时整理实验报告，确保数据真实、准确、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，地质学，珠宝鉴定等相关专业优先 2.有实验室技术员工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 具备良好的沟通协作意识和学习主动性 5.服从工作安排，能适应常规实验节奏与 正常的加班。

岗位职责：1.负责产品生产质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试-可能需要部分实际操作 对供应商质量表现进行评估与辅导，推动供应链质量持续提升。 任职要求：1.学历不限，质量管理、机械、电子、自动化等相关专业优先； 2.有质量管理/测试相关工作经验者优先 3.熟悉常用检测工具（如卡尺、示波器、万用表等）及基础统计分析方法； 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应制造现场工作环境； 5.持有内审员、QC/QA相关证书者优先。

所属部门：质量部 汇报对象：质量总监 / 工厂总经理 下属岗位：QA/QE、IQC/IPQC/OQC、化验 / 微生物实验室、检验员团队 二、岗位职责 1、质量体系与合规管理 主导建立、维护、运行各类体系、一次性卫生用品相关法规、国标 / 行标；负责文件体系、检验标准、作业指导书编制与更新；组织内审、管理评审、客户及第三方审核，确保持续合规。 2、全品类全流程质量管控 统筹纸尿裤、卫生巾两大品类全流程质量：原料（无纺布、高分子、芯体、膜、胶、离型纸、魔术贴等）IQC、制程 IPQC、成品 OQC、微生物 / 理化检测；制定并监控吸收量、回渗、渗漏、侧漏、透气、洁净度、密封性、异味、荧光物等关键质量指标，保证产品稳定合格。 3、供应商质量与来料管理 负责供应商准入、现场审核、绩效评价与整改提升；处理来料异常、偏差、不合格品，推动 8D/CAPA 闭环，保障物料一致性与稳定性。 4、新品开发与工艺质量 参与新品立项、材料选型、工艺评审、试产验证；主导 DFMEA/PFMEA、首件确认、放行标准制定；解决量产过程漏液、反渗、起坨、断层、包装不良、异物等共性质量问题。 5、客诉、异常与纠正预防 牵头处理客户投诉、市场退货、批量不良、质量事故；组织根本原因分析与改善措施落地，跟踪验证效果，降低客诉率与不良率。 6、质量团队与数据管理 负责质量团队搭建、培训、考核与日常管理；建立质量数据报表体系（来料合格率、制程不良、OQC 合格率、CPK、质量成本等），推动持续改善。 7、质量文化与项目改进 推动 SPC、MSA、QC 七大手法、六西格玛、QCC 等工具应用；主导降不良、提效率、防错改善项目，营造全员质量意识。 三、任职要求 1、大专及以上学历，质量管理、轻化工、材料、卫生工程、食品相关专业优先。 2、3–5 年以上一次性卫生用品行业质量经理经验，同时熟悉纸尿裤 + 卫生巾生产工艺、物料特性、质量控制点与检测方法。 3、精通质量体系、卫生用品法规标准、微生物管控与实验室管理；熟练运用 8D、FMEA、SPC、MSA 等质量工具。 4、具备跨部门推动能力、强问题分析与解决能力，能快速处理现场异常与客户质量问题。 工作严谨、原则性强、抗压能力强，能适应车间现场管理。 5、有外资 / 品牌工厂 / 头部卫生用品企业经验优先。

4700底薪+高提成+包住宿+晋升空间，工作时间：8:30-18:00，下班时间可灵活安排，自由掌控节奏，享受带薪年假。 收入构成：基本底薪+业绩奖励（含存量业绩与当月业绩），叠加公司设立的日奖、周奖、月奖、团队奖、优秀员工奖及年终奖金。 岗位职责：协助主管推进公司品牌APP的运营推广，提升产品知名度，维护现有合作客户关系。 员工福利： 1. 传统节日发放专属大礼包，如中秋、端午、国庆等节日均有惊喜； 2. 资深同事全程指导，无需担心经验不足，新手也可快速上手； 3. 提供公开透明的晋升通道，能力决定发展； 4. 团队不定期组织聚餐、K歌等活动，氛围轻松随性； 5. 免费提供配套齐全的小区住宿，家电完备（含冰箱、洗衣机等）； 6. 定期开展集体旅游与团建活动，国内外目的地视整体表现而定； 7. 表现突出者可获得总部学习机会，特别优秀者将有机会成为新分公司的负责人。 团队风貌：由95后、00后组成，充满活力与激情，工作氛围积极向上，管理扁平化，无复杂人际关系。 我们期待这样的你加入： 1. 态度端正，责任心强，具备明确的职业目标； 2. 能踏实肯干，诚实守信，作风务实； 3. 是否有相关经验均可，公司提供系统培训。

职责： 1、掌握三大体系要求，依据IATF 16949标准，建立并持续维护和优化公司质量管理体系，保障体系有效运行； 2、组织实施公司内部审核及管理评审工作，确保体系符合性与有效性； 3、统筹应对第三方审核事务，协调处理客户开展的第二方审核相关工作； 4、参与供应商质量体系的评估与审核，协助推动其质量管理水平的提升； 5、负责质量管理体系标准的宣导与培训工作，提升全员体系意识。 要求： 1、通晓三大体系，熟练应用IATF 16949质量管理标准，能按标准要求编制质量手册及程序文件； 2、熟悉FMEA、SPC、MSA、APQP、PPAP和CP六大工具，能够指导各部门解决体系运行中的实际问题； 3、持有质量体系内审员资质，具备3年以上IATF 16949质量管理体系全面管理经验； 4、具有对接主机厂审核的实战经历，具备独立完成客户审核准备及推动后续改善工作的能力。

精通抖音，快手，小红书，推广高手，可以兼职。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.整理运营文档、会议纪要及项目进度表，保障信息同步与流程规范 4.配合市场、产品等部门完成跨部门协作任务，支持项目高效推进 5.监控运营指标，定期输出简明报告，为决策提供基础支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有运营相关实习或工作经验者优先，熟练使用Excel、PPT等办公软件 3.细致耐心，责任心强，具备较强的学习能力与执行力 4.具备基础数据分析意识，能快速理解业务逻辑 5. 适应快节奏工作环境，具备团队协作精神

招聘岗位：电子商贸专员 上班时间: 早上9：30—11:30， 中午休息 下午13:00—16:00 周日及法定节假日休息。 薪资待遇： 底薪4000+60%提成+社保+节日福利（）+综合工资6000以上。 职位要求： 1.品行端正，有责任心，会简单电脑操作。 2.年龄23-48岁，男女不限，