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文员资料
文员
现场资料记录,
行政助理
6000-10000元/月
文员1-3年高中混合办公
任职要求: 1.文员,行政管理、经理文秘、财务会计管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与应变能力 5.有行政、前台或助理类实习或工作经验者优先
技术文档专员
5000-6000元/月
文员1-3年大专机械零部件图机械钣金图
工作内容 1. 负责技术部门各类图纸的管理工作(包括发放、回收及修改); 2. 维护生产工序与物料消耗相关表格; 3. 持续改进事项登记,维护版本更新流程; 4. 办理刀具领取登记及其他相关事务。 岗位要求 1. 机械类专业背景,熟练掌握绘图软件操作(二维或三维均可)。 上班时间 7:00-15:30,上六休一。
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专会办公软件
  技能要求: 熟练操作Word、Excel等常用办公软件,掌握PS等图像处理工具者优先;有制作投标文件、技术方案等相关经验者更佳。 工作内容: 1、配合完成方案编制,具备良好的计算机应用能力 2、办理员工入职与离职相关手续,负责人事档案的整理与维护 3、工作态度端正,责任心强,具备主动性 4、处理日常文职类事务性工作 5、持有驾照并能熟练驾驶 6、具备标书制作经验者优先录用
销售内勤 办公室文员 出纳
4000-5000元/月
物业内勤文员
办公室文员日常相关工作 协作销售、内勤、订单管理
接单文员
3000-4000元/月
文员
要求18到30岁之间,要求高中以上学历。
办公室行政助理
5000-6000元/月
文员1-3年本科
职位描述: 1、根据各部门提交的采购需求,负责办公用品、办公设备、耗材、劳保用品及低值易耗品等物资的采购下单、进度跟进与信息核对; 2、对接供应商资源,开展询价、比价与议价工作,汇总报价材料,并按审批流程提报相关资料; 3、监控采购订单执行情况,确保物资准时交付,及时协调处理交货延迟、错发、漏发等异常问题; 4、整理并归档采购合同、送货单据、发票等相关文件,协助财务完成费用核对、发票审核及付款手续。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先考虑; 2、具备较强的学习能力,良好的沟通与组织协调能力; 3、工作认真负责,具有较强的责任心
技术储备生
6000-12000元/月
文员经验不限本科
1、学历要求:统招本科及以上 2、专业要求:化学工程、机械工程、过程装备与控制工程、能源与动力工程、焊接技术与工程等相关专业 3、其他条件: (1) 在校期间学习成绩优良,专业课程无补考记录; (2) 中共党员、担任学生干部或成绩突出者,在同等条件下优先考虑; (3) 英语水平需达到CET-4,具备良好的书面表达与口头沟通能力; (4) 熟练掌握CAD类软件(如AutoCAD、SolidWorks)及常用工程计算工具 职位福利:五险一金、住宿补贴、节日福利、员工食堂
文员
4000-5000元/月
文员经验不限高中餐补
岗位职责: 1. 依据公司车辆订购及交付进度,及时准确更新销售看板相关数据信息。 2. 每日整理并汇总车辆库存情况与销售报表,提交至销售经理及总经理。 3. 负责信息上报工作,确保客户交车资料完整无误。 任职要求: 1. 具备良好的逻辑思维能力和数据处理能力 2. 工作责任心强,细致耐心 3. 具备较好的沟通与协调能力 4. 熟练操作各类办公软件 该岗位只招聘1人 会ps且办公软件非常熟练的优先录取 上班时间 8:30-17:00 有午餐
文员
5000-6000元/月
文员1-3年本科
岗位职责: 1.负责公司日常进出库单据文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯。 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务。 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效。 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确。 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识。 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),简单使用cad,Ps。 2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3.工作经验三年以上,年龄30岁左右,本科学历。财务专业优先。 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神。 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑。 6.工资待遇面议。交金,国定假日,每周单休。
烧烤1-2人日结
无锡市梁溪区徐州烧烤现在需要厨师替班一名,4月28到五一假期一个星期左右替班,一天400元,技术好的可以再谈,包吃包住,要求,会做徐州辣子鸡,蒜爆鱼,花甲,龙虾,技术好的师傅联系,揉子误扰黄
无锡 梁溪区
4月28日 01:55拨打电话
江苏无锡申港明天要2个工,可以做一个月,20元/小时,8点-20点,算11小时,夜班补贴2
小工15-30天1-2人
申港明天要2个工,可以做一个月,20元/小时,8点-20点,算11小时,夜班补贴20报名
无锡
4月28日 01:54拨打电话
接线工
接线员 8.00-20.00 记薪10.5小时,上6休1 23/小时 主要负责电柜接线工作有经验优先录用 18-40
无锡
4月28日 01:52拨打电话
气保焊氩弧焊工
焊工临时工气保焊 氩弧焊都会的 55 岁以下,43 一小时, 7点-11点,必须做过 今班,能做两三天,位置胡埭,
无锡
4月28日 01:50拨打电话
江苏无锡新吴区找二次师傅两人控制柜活简单陈
二次设备技工1-2人
无锡新吴区找二次师傅两人 控制柜 活简单 陈
无锡
4月28日 01:50拨打电话
五菱汽车销售文员
3000-7000元/月
文员经验不限大专
汽车4S店文员 岗位职责: 1.车辆进出库的管理和管理票据 2.车辆买卖的收款和开票 3.对接工厂的促销政策 任职要求: 有一定的财务知识 做事细心认真 熟练使用办公软件 沟通逻辑清晰 有类似工作经验优先 本科学历优先 有驾驶证优先
文员临时工
招聘:公司招人 薪资:面议 岗位职责: 1. 负责日常事务的协助与执行,配合完成部门安排的各项工作任务。 2. 按要求整理文件资料,保持工作区域整洁有序。 3. 协助完成基础数据录入、信息核对等简单操作。 4. 遵守公司规章制度,按时到岗,认真完成上级交办的其他事项。 任职要求: 1. 具备高中或中专及以上学历。 2. 有责任心,工作态度端正,能接受基础性工作任务。 3. 熟悉基本办公设备使用,如电脑、打印机等。 4. 有较强的学习意愿,能够快速适应工作环境和节奏。
北京
4月28日 00:05拨打电话
文员
5000-8000元/月
文员经验不限本科
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑
文员,兼职司机
4000-5000元/月
文员
文员,兼职司机帮忙开小车
文员经验不限大专周末双休工资高待遇好朝九晚五不加班
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.大专学历以上,满25-45周岁。具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
行政助理
4000-6000元/月
文员1-3年大专五险一金周末双休法定节假日休节日福利体检免费英语资料管理
1、大专及以上学历; 2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作; 3、负责信息系统中数据的录入,以及报表的汇总与归档工作; 4、参与方案编制及报价相关事务; 5、完成领导交办的其他工作任务; 6、具备服务意识,沟通协调能力良好,富有谈判技巧,具有团队合作精神和较强的责任感; 7、理工类专业背景。 8、通过大学英语四级及以上,具备基础英语交流能力。
行政接待专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专后勤管理活动策划酒店管理
岗位职责: 1、负责来访人员的接待,协调会议室使用,并及时通知相关人员 2、负责办公用品、劳保物资及固定资产的日常管理与登记 3、组织并执行员工培训工作(含新员工入职培训等相关培训) 4、处理公司日常行政事务,保障办公环境有序运行 5、完成上级交办的临时性工作任务 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,有相关工作经验者优先考虑 2、工作踏实细致,态度认真,责任心强,具备良好的文字表达能力和沟通协调能力 3、熟练掌握Office系列办公软件操作 4、形象端正,气质良好,性格积极乐观,易于沟通 5、具有酒店管理领域相关从业经历者优先 工作时间:8:30-17:15,周末双休,享受国家法定节假日,缴纳五险一金
代班主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专生产主管有生产管理经验质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
1、负责生产部门的日常运营与管理,合理安排生产任务,实时跟进生产进度,确保各环节按计划顺利推进; 2、主导生产流程管理,组织召开车间例会,统筹协调各项车间事务,对生产过程实施全程监督与指导,在保障产品质量的前提下提升生产效率; 3、对生产数据进行统计与分析,识别瓶颈环节,提出并落实优化方案,有效控制生产成本; 4、能够精准把控生产节奏,高效执行生产制度与计划,及时下达生产指令,科学调度作业资源,确保生产进度可控、可追溯; 5、落实工作现场的职业健康与安全管理,开展日常巡查,发现隐患或安全风险立即上报,并负责本部门在安全生产、环境防护、事故预防及特种设备管理等方面的工作。 任职要求: 1、具备5年以上生产管理相关工作经验 2、熟悉新美星五合一设备者优先录用
检品机长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
熟练掌握检品设备操作(系统为凌云/领视),熟悉印刷包装各工序常见异常的判断与处理,具备问题识别与剔除能力,工作细致,责任心强
压铸领班
8000-9000元/月
生产管理1-3年学历不限
1、负责压铸机操作、调机、换模、产品处理。 2、需要有1年以上压铸经验,能识别常见缺陷。 3、服从安排,吃苦耐劳,能适应两班倒/加班。
厂长/主管3-5年本科研发
岗位职责: 1. 负责机械部件的开发设计,涵盖真空腔体、工艺气体与液体输送模块、真空单元、高温加热装置及冷却结构 2. 编制物料清单(BOM)及相关技术资料 3. 开展方案构思、仿真分析等设计工作,搭建C&F实验平台,并输出完整的三维与二维工程图纸 4. 在试验装置或实际运行系统中实施零部件测试,记录并处理测试数据,形成有效评估结论 5. 对本人及团队成员的设计成果进行校核与验证 6. 协同供应商完成结构优化、图纸修订,以提升产品品质并控制成本 7. 配合制造部门制定组件装配、检测及上线流程 8. 与电气、软件及系统平台团队协作,推动高性价比且稳定可靠的整机系统研发 9. 支持现场应用工程师,协助处理客户端技术问题,并提出可行性改进建议 任职要求: 1. 机械工程类专业本科及以上学历,具备良好的中英文口头与书面表达能力 2. 具备3年以上半导体设备机械设计背景,在运动机构与驱动、真空技术、流体传输、热控系统、结构力学分析及机加工工艺方面有深厚积累,有刻蚀设备项目经验者优先考虑 3. 熟练掌握Solidworks、AutoCAD等主流设计工具,能运用FEA软件开展结构仿真辅助设计 4. 具备较强的跨部门技术协调能力,能够高效协同多团队作业 5. 具备独立开展工作的能力,逻辑清晰,善于识别、分析和解决复杂技术问题
行政文员
6000-7000元/月
文员1-3年本科
工作内容: 执行日常文书事务,包含文件整理与资料归档管理 岗位要求: 熟练使用电脑办公软件 需具备学信网可查的本科学历及以上 薪资待遇面议,有文员相关工作经验者优先考虑
内勤
生产跟单
找样品,跟单,简单的操作电脑
文员
职位详情 考勤管理 人力/财务/行政/法务 人事档案管理 招聘与配置 人力资源/管理类专业 岗位职责: 一、岗位职责: 1、根据部门招聘需求确定人才画像,制定目标候选人招聘计划,完成各团队招聘指标; 2、完成招聘工作、岗位发布、简历筛选、邀约面试工作、协助完成新员工入职培训及跟踪; 3、团队员工入职、离职手续办理、人员档案资料管理; 4、协助上级完成其它事务。 二、薪资福利: 实习期综合3500,一到两个月转正底薪3800-4100 新人入职带薪培训,节假日福利,生日福利,不定期团建! 上班时间:8:00-12:00,13:30-18:00上六休一,周日休息; 三.任职要求: 1.具备出色的沟通技巧,能够有效地与团队成员交流; 2.能够承担工作压力,保持工作积极性; 3.具有良好的学习能力,愿意不断提升个人技能及工作方法
生产主管
8000-12000元/月
车间主任免费培训月结1-3年本科
岗位:生产车间主任 我们需要你: 全面负责车间的生产运作、安全管理、质量把控及团队建设。 保障生产计划顺利执行,确保产品按时交付,兼顾成本控制与品质稳定。 带领团队高效协作,打造一支专业过硬、执行力强、富有凝聚力的生产队伍。 在管理层与一线员工之间发挥纽带作用,推动信息畅通与决策落地。 要求你: 具备本科学历,有制造型企业一线实战经历,熟悉车间运作流程。 有团队管理经验,曾担任班组长者优先考虑。 既擅长统筹协调,又能深入现场处理异常,具备较强的综合问题解决能力。 抗压能力强,遇事沉着冷静,敢于担当;体能良好,适应高强度工作节奏。 加入我们,你将获得: 一份与能力相匹配、体现价值回报的薪酬待遇。 一个充分授权、可自主发挥管理才能的发展平台。 与公司核心管理团队共同进步、长期成长的职业机会。
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