生产计划安排，生产项目跟进管理，进度监督控制，协调生产流程

1.跟进生产订单进度，统筹协调各环节；控制发货周期，监督质量、开单与对账工作； 2.对接业务部门，保障公司订单按时出货，负责工厂联络及跨部门协作沟通； 3.科学规划物料与生产排程，监督执行过程，确保产品保质保量准时交付；制定并严格执行生产计划。优先考虑居住在后宅的候选人，便于工作开展。

主要负责生产跟单，发货制单。懂电脑，能看懂点图纸，男女不限。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准时达成 2.整理、录入及归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等） 3.协助生产计划排程，与车间、采购、仓库等部门高效对接 4.统计分析生产数据，定期输出跟单报表及异常反馈报告 5. 处理客户日常沟通事项，及时响应并闭环各类生产疑问 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先 4. 能适应快节奏工作，具备一定的抗压能力与多任务处理能力 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

录入生产数据、打印送货单、登记出入库信息 任职要求： 1、中专及以上学历，具备一年以上相关岗位工作经验； 2、了解跟单作业流程，能独立跟进订单进度、协调物流安排，并处理跟单过程中的各项事务； 3、逻辑思维清晰，能承受一定工作压力，做事细心严谨，责任心强，反应迅速，具备良好的协作意识； 4、遵守职业操守，具备优良的职业素养，善于与他人有效沟通。

主要负责厂里的资料打印 收货 发货 等

制定生产排程，跟进生产项目执行， 把控生产进度，协调生产环节事宜

跟踪订单，服务客户

找样品，跟单，简单的操作电脑

对接客户的下单，生产进度，售后服务

工作地址：江苏连云港 连云港核 电，大量招聘钢筋工，小工，不超58 不超53，有核电经验的更好！工资有保障，天天有活干！工期三年！ 有需要的直接致电联系！

大年龄工45~62岁。长白班，上下班时间不确定。干活简单一看就会，室外工作，铺柏油马路，要能吃苦。下雨不干活休息一个月上班23天左右。包月工资6000~6500左右包吃包住7天起薪注意要求，，长期做工资会更高电话

招聘保洁阿姨：年龄65岁以内，吃苦耐劳，服从管理，8小时月休4，上班时间7：00—17：00上班地址:华庄山水江南有意向联系:

无锡市宜兴市招建筑承包、建筑木工、木模

要焊工证、工资400一天

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并维护生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），保证文件准确及时归档 3. 与车间、采购、品质、物流等部门对接，及时反馈异常并推动问题闭环 4. 录入及更新ERP系统数据，定期输出生产进度报表与跟单台账 5. 协助处理客户验货、出货资料准备及售后信息跟进 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作，具备一定的抗压能力与多任务处理能力 5. 服从安排，执行力强，具备团队协作意识

宝山-美威食品厂，驻厂文员-长白班！ 岗位要求：男女不限，23-40岁，高中及以上学历，熟练电脑操作，日常工作员工入离职及日常考勤事项，需配合现场客户工作要求。 薪资：25元/小时，包工作餐 工作时间：9：30-18：00 工作地址:上海宝山区潘泾路4999号

门窗厂文员 对接

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

负责生产管理日常工作，主导质量管理及生产巡检，有较强的组织协调能力和问题解决能力，能处理生产中的突发问题。 要求：高中及以上学历，机械工程，机电一体化等工科专业优先。有制造业生产管理经验，会使用办公软件，能接受两班倒

储备干部

一、岗位职责 1、根据生产计划统筹安排生产任务，保障生产流程有序进行，确保按时完成生产目标； 2、科学调度人力与设备资源，优化生产排布及产能配置，提升整体作业效率； 3、对生产全过程实施监督与指导，同步开展质量管控，确保产品品质达标； 4、制定并落实现场管理制度，组织现场管理知识的培训与推广； 5、推动5S管理落地执行，促进车间规范化运作，通过考核机制强化制度执行效果； 6、重点监管关键生产环节，排除潜在安全风险，预防各类安全事故的发生； 7、统计与分析车间成本支出情况，制定切实可行的成本节约方案。 二、任职要求 学历：大专及以上学历 工作经验：具备5年以上大型机械制造企业生产管理经验，具有良好的组织协调能力、团队建设能力、系统化管理能力及较强的抗压能力 三、薪酬福利 1、福利：社保+生日/节日福利+不定期团建活动+年度健康体检 四、其他要求 工作时间：周一至周六 7:45-16:15 工作地点：宜兴市周铁镇赫联科创园6号楼

车间生产助理 落实5S管理要求 协助跟进部分订单进度

岗位描述要求： 1、了解产品生产工艺、焊接工艺等 2、负责车间生产计划制定与执行，保障生产进度 3、管控车间质量，确保产品符合标准要求 4、能看懂图纸、熟练使用solidworks，CAD软件者优先录用 5、有非标机械设备生产管理经验者优先录用 6、有5年以上机械制造行业生产管理经验优先录用。

无锡招聘生产线长职位，月薪5000元以上，有相关工作经验者优先。联系人许宏泰。

岗位职责： 1、推动ISO9001体系的实施与落地，负责2、3级文件及流程文件的编制与修订，整合并核查4级表单执行情况，每周对各关键控制点进行检查，发现问题及时对接相关部门负责人推进整改； 2、协调外部审核接待工作，按要求组织落实外审反馈的改进事项；统筹开展公司年度内部审核工作并确保有效执行； 3、配合客户审核工作，依据客户要求组织相关部门落实整改措施； 4、主导售后质量投诉的处理，深入分析问题根源，跟进改善措施闭环，并按需向内部及客户提供8D报告； 5、开展月度、季度及年度质量数据统计与分析，主导公司持续改进项目（CIP）的策划与实施； 6、高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、教育背景：机电、电子、电气自动化或相关管理类专业； 2、培训经历：接受过QC、QA、QM相关培训，具备ISO体系专项培训经验； 3、工作经验：3年以上生产制造型企业品质管理岗位经验；具备扎实的现场质量管理能力，熟悉客诉处理流程与分析方法，了解机电自动化设备生产工艺； 4、专业技能： （1）具备丰富的现场品质管控实践经验； （2）掌握质量管理体系知识，可独立完成多层级体系文件的编写； （3）熟练运用QC工具、8D方法，能够独立处理客户投诉并推动问题闭环； 5、工作态度：专注细致、追求卓越，具备良好的团队协作意识与相互尊重的职业素养；

周三招聘单位信息———————⑪9:00，12:30集合井号井号【鹰普流体科技】[庆祝][庆祝]芙蓉五路长白班工资月结每月25号发工资招聘：20～40周岁岗位：装配测试，检验中专以上学历，做过机械厂检验优先。班制：8-12小时长白班（配合加班），员工元/时。工厂免费提供工作餐。[烟花]有一个月内体检报告即可安排报道。工期至少做满三个月，！。—————————家门口的长白班，管理自由轻松。下午13:00井号【云林电器厂】（欧美企业，生产变压器和电抗器）18−50岁，浸漆工、焊锡学徒工资22元/小时+绩效+高温费+质量奖金，综合工资6000厂在云林附近——————————更改信息。。。外包工、派遣工同步招聘。。。。12:30集合井号【帝尔激光】长白班岗位①装配电工：18-45周岁，要求能熟练看懂电力电气装配图纸，独立完成电力装配。33元/小时，330元每天。岗位②装配钳工：18-45周岁，要求能熟练看懂机械装配图纸，接线装配。31元/小时，310元每天。岗位③调试员：男女不限，18-45周岁，能看懂基本图纸，踏实肯干工资30元/时，300元每天。岗位④检验员：男女不限，18-45周岁，做过iqc，踏实肯干。工资25元/时，250元每天。上班时间：早8点30-晚8点，计薪10小时食宿：免费提供工作餐，，提供住宿。——————————12:30集合井号【海核装备】岗位①焊工：长白班气保焊，铝焊，46元/时，综合工资12000-15000一个月要求：有焊工证，，年龄45岁以下，熟练铝焊，最好是厚的铝岗位②油漆工，熟练工，会调漆工资37元/时，月工资10000左右长白班，正班8~17点，加班比较多提供免费工作餐，厂外住宿(三公里，交通自理)，。

岗位职责： 1、负责聚合物电芯新规格产品及新技术平台的研发，涵盖产品结构设计、制程工艺开发等内容。 2、搭建新型电芯材料与工艺技术体系，配合制造部门提高产品量产可行性。 3、开展现有产品线中各型号产品的性能提升与成本降低相关技术研发工作。 4、提供专业技术支持，协同推进市场拓展相关技术对接任务。 5、参与技术团队组建，推动建立高效的技术研发管理体系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子材料、电化学、电芯研发等相关专业背景优先考虑。 2、具备5年以上锂电池生产或研发企业工作经验，具有软包电池开发及工艺实践经历者优先。 3、精通锂离子电池制造流程（特别是聚合物体系），具备扎实的理论基础与实际操作经验。 4、有带领或协助技术团队开展日常研发工作的经历，能推动技术创新，持续强化本地团队技术水平。 5、具备团队组建能力，拥有独立搭建技术队伍的经验，可主导本地研发团队完成项目开发目标，确保研发计划顺利实施。

岗位职责： 1. 生产管理 依据PMC制定的生产计划，科学统筹人员与资源，合理分工与调度，保障生产任务按时、按量、按质顺利完成 全程跟踪生产执行情况，实时掌握进度动态，快速识别并处理影响生产的各类异常问题 2. 质量管理 严格执行既定质量标准与管控流程，开展日常巡检，纠正作业偏差，持续优化工艺环节，确保产品质量达标 推进全面质量管理落地，强化过程关键点检验及自检互检机制执行，降低不良率，提升一次交检合格水平 3. 成本控制 主导车间成本核算与精细化管控，有效降低材料消耗、能源使用及人工支出等各项生产成本 消除跑冒滴漏现象，积极导入精益生产理念与改善工具，提升资源利用效率 4. 人员管理 负责车间团队的日常运作管理，涵盖任务分配、技能培训、绩效评估与激励发展等方面 注重人才梯队建设与技能提升，完善内部人才培养体系 打造专业高效、协作紧密、富有归属感的生产团队 5. 安全管理 落实各级安全生产责任，监督员工严格执行安全操作规范 定期组织安全隐患排查，及时整改风险点，防范各类安全事故发生 6. 现场管理 全面推进7S管理体系（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），营造整洁、规范、高效的作业环境 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关专业优先。 2、五年以上中大型制造企业生产管理经历，具备至少三年生产车间主任或同等管理岗位经验；具有精益生产、质量管控、工艺技术相关背景者优先 3、有设备类制造生产管理实操经验，熟悉精密机加工、装配等核心工艺流程 熟练掌握生产运营、成本管控、人员组织与安全管理的系统方法 4、具备良好的团队领导能力、跨部门沟通协调能力、现场问题解决能力及抗压韧性 5、熟悉ISO质量管理体系要求，具备扎实的7S现场管理实践经验