任职要求： 1、年龄35岁以下； 2、具备良好的语言表达能力，善于交流，性格活泼开朗，乐于与人沟通； 3、拥有较强的团队协作意识和学习适应能力； 4、学历要求：中专或高中及以上，有律所、法务、电话客服相关工作经验者优先考虑； 岗位职责： 1、主要通过电话沟通方式，识别并挖掘潜在客户，添加微信，宣传推广公司业务内容； 2、具备电话销售或电话客服从业经历者，可优先录取； 工资构成：综合薪资+奖金 1、试用期：综合工资2500元+奖金；转正后：综合工资2800元+奖金； 备注：试用期1-3个月，表现达标可提前转正；整体月收入范围为3-5K； 2、工作时间：朝九晚六，周末双休，无需加班，法定节假日正常休息，传统节日享节日福利，定期组织多样化的团队建设活动； 3、团队氛围轻松融洽，成员年轻有活力，办公环境为5A级写字楼，空间开阔明亮，交通便捷，倡导开放共享的企业文化，配备系统的培训机制与晋升通道，助力员工实现职业快速发展。

工作内容： 1、利用公司提供的资源，提前开展车险到期提醒服务，向客户介绍公司车险产品的价格优势及相关服务； 2、对现有客户进行定期回访，增强客户粘性，挖掘更多潜在业务机会。 1.福利：福利待遇优厚，请安心加入。 2.薪酬：无责任底薪+高比例提成+节假日及年终奖金+各类补贴+其他奖励（正式员工平均月薪7000以上，能力突出者月薪过万，上不封顶）。 3.休息：每日工作8小时，月休五天，法定节假日正常休假，享受带薪年假。 4.晋升：每位员工每年享有1-2次晋升机会。 5.培训：提供入职前带薪培训，后续涵盖多种体系晋升培训课程。 6.其他：定期组织聚餐、学习交流、团队建设活动及公司旅游等。 公司提供免费培训，承诺不收取员工任何费用，并额外发放培训补贴。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，中午休息一个半小时至两小时。 高薪诚聘车险销售 职位福利：五险一金、不加班、节日福利、带薪年假、员工旅游、无试用期

1. 面向已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户保持联系，协助客户完成本年度的续保手续； 2. 及时整理并记录续保客户的反馈信息，定期总结工作成果，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，成交率约70%，工作流程简单，与客服类岗位性质相似； 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，节假日完整休息 任职资格： 1. 年龄19-40周岁（以身份证信息为准） 2. 高中及以上学历，专业不限，是否具备经验均可报名 3. 有销售或客户服务经历者优先考虑 福利待遇： 1. 无责任底薪+奖励+提成，综合月收入6000至10000元，签订正式劳动合同后即办理五险一金 2. 享有国家法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利及团队旅游等福利 3. 培训结束后立即缴纳五项社会保险，尚未取得毕业证期间，公司为其购买35万元雇主意外险 4. 提供为期9天的新人岗前带薪培训，培训完成后即启动五险缴纳

双休，不加班！公司提供客户资源，接受新手，无需外出，办公室内坐班，不外勤！！ 岗位职责： 1、主要通过电话形式，筛选有意向的客户； 2、负责客户台账的登记与资源整理； 3、具备电话客服相关经验者优先考虑。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历； 2、沟通反应能力强，普通话流利； 3、具有良好的团队协作意识和自主学习能力。 薪资待遇： 1、朝九晚六，周末双休，不加班，法定节假日正常休息； 2、薪酬结构： 试用期：综合工资2300元+200全勤+奖金激励 转正后：综合工资2600元+200全勤+奖金激励 试用期1-3个月，综合收入3-5k，表现优秀者可提前转正

岗位职责： 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 任职要求: 1.大专以上优先，25—45周岁（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管经理带训 薪资： 2000-5000上不封顶，上班时间早晨8:30-11:00，下午3:00-5:30，节假日正常休息，适合在家带孩子想找工作过度一下的伙伴们

工作内容： 1、根据公司提供的近期需续保车险的客户名单，进行意向客户的筛选与跟进； 2、无需外出拓展客户，通过电话及线上渠道（如公司官网等）与车主沟通，完成车险续费及相关服务办理；办公场所固定，以电话联络和网络系统操作为主，流程清晰，操作简便； 3、客户资源由公司统一提供，均为已有合作记录的车主，工作压力小，办公环境优良，收入有保障。 薪资福利： 1、提供具有竞争力的薪酬待遇 2、收入构成：综合底薪+绩效奖金+各类津贴+激励奖金+补助；后期月收入稳定在8000至15000元区间，业绩优异者上不封顶！ 3、享有国家规定的所有法定节假日，带薪年假，以及年终奖、节日福利、集体团建旅游等待遇 4、依法缴纳五险一金 5、入职满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可申请晋升为团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K~2W，配备舒适办公环境（冬暖夏凉）+系统化专业培训+透明晋升机制 6、新员工享受带薪岗前培训，涵盖车险产品知识与销售技巧专项指导 岗位晋升空间： 1、纵向晋升路径：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理序列发展） 2、横向转岗机会：客户经理可转向后端运营类岗位，如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人力资源等方向发展 3、返乡支持计划：在事业部工作满3个月且职级达中级以上的客户经理，可优先安排回户籍所在地的大地保险公司任职（大地保险在全国拥有35家分公司，近2100家营业网点） 4、“千百工程”人才项目：面向公司内部优秀青年员工，通过公开、公平、公正的选拔机制竞聘分支机构负责人岗位，新零售事业部员工享有优先报名资格 工作时间： 1、标准工作时段为长白班：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 2、每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假 职位要求： 1、年龄要求20-40周岁，能熟练使用电脑基础操作 2、具备高中或中专及以上学历，工作经验不限 3、普通话流利，具备良好的语言表达能力 4、有车险销售从业经历者，符合条件可申请远程居家办公，并按规定缴纳五险 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续增长，车辆保险成为刚需产品，市场前景广阔，岗位发展空间充足，客户资源优质，提成机制优厚，享受国营企业员工同等福利待遇。公司属国有背景企业，福利体系完善，职业发展平台广阔

岗位职责：通过电话方式联系意向客户，邀请到店 任职要求：能长期稳定工作，****** 岗位补贴：话费全额报销 上班时间：9:00-12:00 13:00-18:00 岗位福利：周末双休，法定节假日正常休息 行业经验：不限 教育背景：不限 综合薪资：2700-20000 岗位描述：办公室固定工位，无需外勤，不加班，配备空调，提供免费冷饮畅饮~~

移动公司 现把我们招聘的具体要求如下： 岗位：电话客服，装机员，全职，客服是打电话让顾客线上办理业务，介绍最新业务，办理成功按单子提成。 1：简单的电脑操作就行。 2：普通话标准，简单交流会就行。 3：上班早九点晚上6.30(午休两个小时) 4：无责底薪3200+全勤300+提成（月休4天）工资次月发放，综合薪资5000左右。 5：实习期7天有师傅带，只到学会为止，带薪实习。 6.地址七里河佳和商务中心

云盛圣祥高级人事专员6000-8000 职位详情 包含销售性质的客服岗位 售前客服，需办公室坐班，不接受居家办公 企业内部客服职位 正常工作制 岗位职责： 1. 利用公司提供的资源开展电话外呼，完整记录客户沟通信息 2. 持续跟进潜在客户，维护客户关系，提高客户满意度 3. 遵循标准操作流程，高效完成客户服务与沟通任务 任职要求： 1. 语言表达清楚，服务态度良好，具备较强的服务意识 2. 有客服或销售工作经验者优先考虑，无经验者可提供培训 3. 熟悉常用办公软件操作，能够快速掌握岗位工作流程 员工福利： 生日福利，节日福利，通讯补贴，提供无线网络 团建聚餐，零食下午茶，员工旅游，带薪年假 有意向的联系***********

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招聘 现招 服务员 2 名 要求： • 年龄 20-30周岁，形象气质佳，干净清爽有亲和力 • 懂藏汉双语，沟通顺畅 • 勤快踏实、有责任心、能长期稳定工作 待遇： 包吃不包住，薪资面议 电话： 工作地点：夏河县 噶顿·诺吉嘎布民宿 有意者欢迎直接联系，到店面谈者优先。

甘南藏族自治州迭部县招装修木工藏式装修。装修木工包工。

甘南藏族自治州玛曲县招水暖安装/维修

岗位职责： 1. 负责店铺在线售后接待，快速响应客户退款、退货、换货、物流异常、质量问题、投诉咨询等售后问题，安抚客户情绪，提升客户体验。 2. 按照平台及店铺规则，审核处理售后订单，跟进退货入库、补发、退款全流程，保证售后闭环。 3. 处理平台维权、纠纷、仲裁工单，整理凭证、应诉跟进，降低店铺纠纷率与败诉率。 4. 主动跟进中差评订单，解决客户问题、沟通挽评，维护店铺DSR评分及口碑。 5. 登记售后台账，统计日常售后数据，汇总高频问题并及时上报，协助优化店铺服务流程。 6. 配合团队完成日常运营工作，严格遵守平台规则，规避店铺违规处罚。 任职要求 1. 可接受无经验应届生，有抖音、淘宝、拼多多电商售后经验优先。 2. 熟练电脑基本操作，打字速度流畅，熟悉电商后台聊天工具。 3. 耐心细致、抗压能力强，情绪稳定，善于沟通解决客诉问题。 4. 责任心强，执行力高，服从管理，有良好的团队协作能力。 工作目标 高效处理售后问题，降低店铺退款率、纠纷率、差评率，稳定店铺各项评分指标。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理退换货、维修、补发等售后流程，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户档案及售后记录，确保信息准确、可追溯 5.协同销售、物流、技术团队，高效闭环处理跨部门售后事项 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 学历不限，具备基本读写能力及学习意愿

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 （工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 备注：无押金

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。居家办公

岗位名称：居家办公兼职电话客服，时间自由，自由灵活 工作模式：电话邀约 结算标准（精简清晰版） 注：“×” 为乘号 一、意向客户奖励（按当日有效意向数量） 1 个意向：×50 元（接通＞150 个时，按 95 元结算） 2 个意向：×60 元 3 个意向：×70 元 4 个意向：×80 元 5 个及以上意向：×90 元 二、当日最低补贴 无意向客户，但接通≥150 个：补贴 95 元 无意向客户且接通＜150 个：无补贴 三、自出票奖励（按本周出票数量，自驾客户以到场为准） 1 个出票：×50 元 2 个出票：×60 元 3 个出票：×70 元 4 个出票：×80 元 5 个及以上出票：×100 元 四、成交奖励 每成交 1 组酒套餐：奖励 200 元 不足 1 组：按实际成交数量比例核算 五、当日排名奖励（按意向数→接通数→拨打量排序） 第 1 名：100 元 第 2 名：50 元 第 3 名：30 元 有效意向客户审核标准 1.话术介绍完整清晰 2.客户明确知晓合作权益且无异议 3.客户同意 3 个工作日内接听专员回电 / 二次确认 4.已发送短信报备并截图发至群内 ️ 不计入有效意向：客套应付、匆忙挂机、调侃夸张、仅表示忙碌未改期确认的客户。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力 上班时间： 居家办公时间自己安排早上9点至晚上19点时间段。在工作时间段内自己自由安排工作时间。

一、工作内容： 1、根据公司提供的近期需续保车险的客户名单，进行意向客户的筛选与跟进； 2、在办公室内通过电话及网络渠道（如公司官网等）联系车主，办理车险续费及相关售后事宜；全程无需外出拓展客户，工作模式清晰简便； 3、客户资源由公司统一提供，均为长期合作车主，工作压力小，办公环境优良，收入稳定有保障。 二、任职要求： 1、年龄20-40周岁，中专或高中及以上学历，欢迎应届生及实习生加入； 2、普通话流利，具备基本沟通表达能力，能熟练操作电脑； 3、无相关经验者亦可，入职后享受带薪岗前培训； 4、具备车险电销从业经历者，经考核合格后可申请远程居家办公。 三、工作时间： 8:30—12:00，13:30—18:30，每周固定休息，国家法定节假日正常休假并享带薪待遇。 四、薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+职级补贴+绩效提成+激励奖金，月综合收入6000-12000元，上不封顶，多劳多得； 2、带薪培训：配备系统化培训机制，助力员工快速掌握业务技能； 3、依法缴纳当地社保，享有年终奖、司龄奖励、带薪年假、节日福利、高温津贴、婚假、产假及年度健康体检、团队建设活动等福利； 4、非本地户籍员工，在本公司连续工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续任职； 5、公司处于快速发展阶段，提供广阔成长平台，每半年组织一次内部竞聘，晋升通道公开透明。 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车险为每位车主刚需项目，市场基础稳固，岗位发展空间广阔，客户资源优质，提成政策优厚，享受类单位福利待遇。

工作内容： 1、利用公司提供的资源，提前对车险即将到期的客户进行提醒，并向客户介绍公司车险产品的价格优势及相关服务； 2、定期对客户进行回访，增强客户粘性，进一步挖掘潜在客户资源。 福利待遇： 1. 福利完善，入职即享，安心无忧。 2. 薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+节假日及年终奖金+各类补贴+其他奖励（正式员工平均月薪7000以上，能力突出者月薪过万，上不封顶）。 3. 作息安排：每日工作8小时，月休5天，法定节假日正常休假，享受带薪年假。 4. 晋升机制：每年提供1-2次晋升机会，公平透明，助力职业成长。 5. 培训支持：提供岗前带薪培训，后续享有多种企业内部晋升培训机会。 6. 团队活动：定期组织聚餐、学习交流、团队建设及旅游等丰富活动。 公司承诺全程免费培训，不收取任何费用，并额外发放培训补贴。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，中午休息1.5至2小时。 高薪诚聘车险销售 职位福利：五险一金、不加班、节日福利、带薪年假、员工旅游、无试用期

岗位职责: 单位，接受零经验入职，入职即办理社保。公司直接招聘，无任何附加费用。工作环境优越，法定节假日均享受带薪休假。 一、岗位职责： 室内办公，使用公司提供的车险即将到期客户资源（30天内到期）。通过电话或网络方式，协助客户完成车险续保手续。客户成功续保后，可获得相应提成。 二、岗位要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄18-40岁（条件优异者可适当放宽）； 2、无需经验，具备基础电脑操作能力即可； 3、全国多地设有大地分公司，未来如需返回家乡发展，可申请内部调动，薪资待遇不受影响； 4、疫情期间正常开展工作，支持远程居家办公，收入稳定不受影响。 三、薪资福利： 保底薪资（2700-8100）+ 业绩提成（3.4%-30%）+ 年终奖金 + 销售激励 + 其他福利（含司龄补贴等），整体收入不设上限，多劳多得，月均收入达12500以上，当前员工最高月薪超5万元。享有社保缴纳、年终奖、团队奖励、定期团建旅游、法定节假日、带薪年假等福利。 每月第一周双休，其余三周单休，所有节假日均为带薪假期。 具备电话客服、电销、客服专员、保险从业、移动外呼、销售代表等相关经验者优先录用；无经验者提供带薪岗前培训。 备注：本人为公司人力资源经理，本次招聘为内部直招，因日常事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接与我联系，将优先安排面试。 公司统一客服热线：95590，请保持电话畅通以便及时沟通。 任职要求: 高中及以上学历，专业不限，年龄18-40岁（条件优秀者可适当放宽）；

1，男女不限，年龄18-35周岁 2，工作内容：电话客服介绍学校专业，生源信息维护等； 3，薪资待遇：无责任底薪2800元/月+200全勤+提成，综合薪资4000~6000/月； 4，上班时间：早九晚六八小时工作制，月休4天；管食宿； 5，要求：普通话标准，形象气质佳，工作积极热情，认真负责； 注：至少能干一个月，能稳定工作三个月的优先；三个月后愿意干的也可以后续转正为院校正式老师，缴纳五险一金。

诚聘售后服务专员 面议 客服/售后/理赔 | 专业理赔/客户服务 联系人： 职位描述 招1人 | 大专及以上 工作地点：嘉峪关市 岗位职责 1. 全权负责客户售后理赔咨询与问题处理，以专业、亲和的态度高效解答疑问； 2.提供暖心支持通过电话积极开发新客户，并为客户提供专业的保险服务与解答 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，年龄25-50岁。 2.技能要求：具备基本的数据处理、文档整理及逻辑思维能力。 3. 品行要求：无犯罪记录，诚实守信，职业素养良好。 公司福利 周末双休+节假日休息：严格执行法定假期，拒绝占用私人时间 全勤奖+带薪年假：付出必有回报，休假有保障 多重专属福利：节日福利、生日福利、员工旅游、团建活动定期开展 舒适办公环境：办公氛围轻松，绝不加班，准时准点下班 家庭友好：工作时间灵活，不影响接送孩子，完美平衡工作与生活

岗位职责： 负责中国移动甘肃省内增值业务的电话推广，通过移动官方10085热线，为用户在线办理流量包、基础套餐及传达相关优惠活动信息。 工作时间：早九晚六，午休2小时，月休6-8天（单双休） 薪资待遇：新人入职享3个月保底（3000元） 平均薪资3k-7k 新员工提供带薪培训

职位描述 岗位职责： 1. 对数据库中的账户信息进行整理与跟进； 2. 负责报表的收集、汇总及归档，确保工作有序推进； 3. 协助完成部门主管安排的其他相关事务； 4. 针对合作银行逾期客户开展电话沟通，协助办理分期还款事宜。 任职资格： 1. 熟悉使用OFFICE等常用办公软件； 2. 工作细致严谨、具备较强责任心，品行端正，拥有良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、【基本薪资】：底薪+提成+五险+商业险+工龄工资 2、【办公福利】：专设15:00-15:15下午茶休息时段，保障劳逸结合； 3、【节日福利】：生日津贴+节日礼金及庆祝活动+结婚贺金+生育慰问+哺乳期员工弹性工作时间，提供贴心人性化关怀； 4、【假期安排】：享受带薪年假、带薪病假及国家法定节假日； 5、【旅游活动】：组织国内团队旅行，一起看看我们还未踏足的地方； 6、【晋升体系】：健全的晋升机制+晋升奖励，多个即将开业的分支机构期待你前去领队，大展拳脚； 7、【丰富团建】：多样化的团队建设活动等你参与，偏好安静者也可选择影院观影、追剧放松； 8、【住宿安排】：提供住宿，宿舍环境整洁舒适！ 工作时间： 冬季日 9:00-12:00 13:00-17:30 夏季日 9:00-12:00 13:30-18:00 职位福利：带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检、交通补助、餐补、六险、定期团建、包住宿

岗位职责： 1、通过电话回应客户疑问，提供专业且高效的客户服务支持； 2、登记客户意见与建议，跟踪并协调解决客户问题，保障服务体验； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与满意度； 4、配合团队推进销售任务，宣传公司产品及服务内容； 5、参与服务流程改进工作，积极反馈优化方案。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并理解客户需求； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础的计算机使用技能； 3、责任心强，具有良好的协作精神，能适应高效工作节奏； 4、有同行业从业经历者优先考虑，无经验者亦可培养； 5、情绪稳定，能在压力环境中保持积极心态。

【公司简介】 青岭法商企业管理咨询公司（武威分公司）是青岭集团旗下分支机构，专注于法务类咨询服务的实施与落地，协助企业解决法律相关事务 【岗位职责】 1、通过电话或微信渠道了解客户实际需求，介绍公司服务内容并进行业务推广 2、完成客户信息登记，建立清晰客户标签，便于后续西安团队对接跟进 3、仅负责意向客户的初步筛选工作，无销售指标压力，每日通话时长要求60分钟即可 【薪资待遇】 1、试用期1-3个月，无责任底薪2500元，转正后底薪2800元+提成，综合收入稳定在3-5K以上； 2、周末双休，法定节假日照常休息，不涉及加班，工作节奏轻松，任务强度低，办公氛围愉悦，工作时间朝九晚六，管理机制完善； 3、办公场所整洁明亮，空间开阔，倡导开放交流与知识共享，定期组织内部培训；纯文职坐班岗位，无需外出，不加班 【岗位要求】 1、中专及以上学历，有意愿从事电话沟通类工作；具备客服或电销从业经历者优先考虑 2、语言表达流畅，普通话标准，具有较强的沟通能力及协作意识，自主学习能力强 ！！！不接收暑期临时工，仅限全职长期稳定人员~

招服务员男女都可以

岗位职责：通过电话方式联系有意向的客户，邀请其到店咨询 任职要求：能长期稳定工作，****** 岗位补贴：话费全额报销 上班时间：9:00-12:00 13:00-18:00 岗位福利：周末双休，法定节假日正常休息 行业经验：不限 教育背景：不限 综合薪资：2700-20000 岗位描述：办公室内固定坐班，无需外勤，无加班，配备空调，提供免费冷饮畅饮~~