招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

要求识字，墨脱本地人

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

岗位职责: 1.为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2.及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3.负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4.配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2.熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2. 准确记录客户诉求并录入系统，跟进处理进度，确保闭环反馈 3. 主动识别客户潜在需求，提供合理建议，提升服务满意度与复购意愿 4.协同运营、物流、技术等部门，高效推动跨部门问题解决 5.定期汇总常见问题及优化建议，助力服务流程与知识库持续完善 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有1-3年客服相关工作经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，可快速掌握业务知识

招聘岗位:客户维系经理 年龄******工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

岗位职责：处理得物平台售中及售后相关事务，协助客服完成退货、换货、修改地址、商品理赔等事宜。 任职要求：年龄满18周岁，打字速度不低于每分钟40字。 岗位福利：提供夜班交通补贴。

在改则县，尼玛县附近吊车连系我

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阿里地区普兰县招水电要求过年不回家

西藏阿里招聘一名房建安装资料员熟手薪资月发10000-13000能立即上岗的，工期五个月

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薪资范围：3400+提成 工作时间：8:40-12:00，14:00-16:00，周末双休，节假日正常休 岗位职责： 1.提供优秀的售后服务，确保客户满意度 2.及时响应客户咨询，解答疑问并处理相关事物 3.维护客户关系，促进服务品质的持续改进 4.对客户转介绍进行维护和发展，扩大服务范围 任职要求： 1.年龄25-45岁，学历大专以上 2.具备良好的沟通技巧和服务意识 3.能够高效协作，与团队共同推进服务项目 4.对工作有持续的学习态度，能够适应不断变化的工作环境 一些福利：，企业年金，平时有不定期的组织聚餐 岗位优势： 1.晋升机制公开、公平、透明 2.行业发展前景广阔，国家政策大力扶持 3.完善的培训体系

招聘：售后退包拆件员 薪资：4000-5000 会聚水潭，细心

电话售后客服，双休有社保，无销售任务，早九晚六 薪资3500-4000元

岗位名称：运营助理；客服；仓库配货员；包装售后。 岗位要求：1.运营助理：做事细心积极执行力强2.客服：有工作经验打字速度快有责任心；服从安排，需年满18岁3.仓库配货员：手脚麻利有经验者优先需经常出勤，不能浑水摸鱼 薪资待遇：面谈（广东深圳）。

工作职责: 1、负责登记客户的基本信息。 2、给客户告知公司开展的活动信息 3、邀约客户来司领取公司发放的会员礼品。 4、有客服经验优先录取，无经验也可，手把手教，快速上手。 岗位要求: 1、年龄25岁---48岁，大专以上学历;有相关工作经验者可放宽学历要求: 2、有自我发展的冲劲及工作热情。 3、有做过文员或者客服的更佳。 4、也可接受小白，有一对一培训带，快速上手。 薪资结构:6000综合底薪+奖金,可达8k以上 工作时间:9:00-17:00，午休2小时，不加班到点走，双休，法定节假日正常放假; 福利待遇: 1、入职培训 2、弹性工作时间，很好请假; 3、团队不定期每年至少安排一次旅游; 4、每周享有下午茶，每月有不同主题的生日会，各种各样的团建活动; 5、办公室配有冰箱、微波炉; 6、超有经验师傅带领教导，巨大晋升空间!公司氛围活跃!欢迎你的加入! 老板超级无敌nice，公司年轻化90，00后居多，欢迎各位朋友们加入我们的大家庭。

岗位职责： 1.为客户提供专业且及时的咨询服务，妥善解决客户在使用产品或服务过程中遇到的各类问题； 2.准确记录客户的反馈意见与建议，并及时向上级汇报，协助推动服务质量的持续改进； 3.负责客户信息的维护与更新，确保资料真实、完整，严格遵守信息保密规定； 4.积极参与客服流程的优化工作，提升服务效率及客户整体满意度。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和客户服务意识，能高效应对各类客户咨询； 2.工作认真负责，具备耐心和细致的态度，能够准确解答客户疑问； 3.拥有团队协作精神，善于与同事配合，共同完成工作任务； 4.熟练掌握计算机操作及常用办公软件，具备快速学习和适应新系统的能力。 年龄要求：18岁以上，工作经验不限

岗位真实有效！！！我们不加班！到点下班，周末双休可接受小白，实习生！！ 【工作时间】 9:00-18:00，不加班，准时下班，坐班制！！无需外出 周末双休，下班后不再处理工作事务，生活与工作分明 欢迎实习生及应届毕业生加入 薪资结构：底薪+餐补+绩效 【岗位内容】 1、通过系统对意向客户进行跟进； 2、协助客户办理相关业务手续； 3、倾听并理解客户需求，提升服务满意度； 4、完善客户跟进记录，整理客户反馈信息； 【岗位要求】 1、年龄21-38岁，大专及以上学历，能力突出或有相关经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的语言表达能力，普通话标准清晰； 3、无工作经验要求，零基础也可胜任； 【福利待遇】 1、入职即办理七险一金； 2、享有年终奖金＋优秀员工激励＋年度免费健康体检＋传统节日福利＋生日礼物＋年会活动及抽奖机会； 3、提供入职带薪系统化培训，帮助每位员工快速掌握岗位技能，顺利开展工作；

岗位职责： 1.负责客户退保工单的处理，及时了解客户需求并妥善解决相关问题； 2.对申请退保的客户进行沟通，开展挽留工作； 3.对挽留未果的客户，完成退保流程操作并提供相应指引。 薪资待遇 工作时间：9:00-18:00周日单休 薪资架构：基本工资+全勤+绩效+奖金 综合工资3500-6000

中国人寿央企，电话售后客服专员 电话售后客服专员 一.工作时间 周末双休，法定节假日正常放假（工作生活都可兼顾） 08:30—12;00中午休息2.5小时14;30—17：30 二.岗位职责： 电话售后客服回访，无需开发新客户，主要通话电话外呼跟进老客户售后服务和邀约老客户领取礼品和旅游等售后服务。 不用销售！！ 不用销售！！ 不用销售！！ 三.应聘要求 1.年龄：25—45岁 2.学历：中专或高中以上学历 3.经验:有无均可，我们有完善的培训体制，包教包会。 四.福利待遇； 1.薪资；底薪3K+绩效+奖励，综合薪酬6k-8k 2.购买医疗，养老，重疾，意外，住院保险。 3节日福利；入司满3个月以上员工享受各项节日，生日礼金，合计约2000元/年。 4.每周一次下午茶，每月一次团建活动。

岗位职责: 1.负责抖音平台用户回访，保障服务流程的完整性与专业性 2.快速响应用户咨询与需求，提供精准且高效的客户协助 3.配合团队成员协同推进工作，达成部门既定的服务考核指标

岗位职责: 1.为客户提供专业服务，及时响应并解决客户疑问 2.持续跟进客户动态，保障服务过程的顺畅与满意度 任职要求: 1.拥有良好的语言表达能力及主动服务意识 2.具备团队合作精神，能够协同高效完成任务 3.善于总结工作流程，具备优化服务机制的意愿与能力

【岗位职责】: 1、销售成交：接待来自京东、百度、淘宝天猫、新渠道、抖音等平台咨询的客户，跟进并推动项目落地转化，无需自主开发客户，公司提供高质量客户资源。 2、复购转介绍：维护与经销商及代理商的良好合作关系，提升客户满意度，促进重复采购与推荐合作。 本公司产品面向企业负责人或高层管理者，具备5-50万区间大单销售经验者优先！公司拥有4家生产工厂，产品竞争力强！现有50人销售团队，成长氛围浓厚，晋升体系健全，年销售额达1亿规模的高科技企业！ 【岗位要求】: 1、学历不限，更看重个人性格积极外向、善于沟通交流，抗压能力突出，敢于挑战业务目标，主动性强，愿意行动，敢表达，就能取得好成绩，本次计划招聘10~20人。 2、具备良好沟通技巧，性格阳光开朗，执行力高，不甘于日复一日重复性工作，追求快速成长与突破。 3、欢迎优秀应届毕业生加入，需具备耐心与投入精神，愿投入时间与精力实现自我积累与提升。 【福利待遇】: 1、保底收入3500元，提成机制详谈/面议，销售人员月均收入1万-3万，上不封顶。【入职首月即购买社保】 2、学习成长：公司提供系统化培训及晋升通道，支持横向与纵向发展，助力职业进阶。 3、福利保障：入职第一个月即缴纳社保，享有节日福利、员工生日会、爱心基金、年度旅游、团建活动及户外拓展等丰富福利。 4、享受带薪岗前培训，并配备经理级导师进行为期3个月的一对一辅导陪伴。 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 晋升通道： 销售员→明星销售员→销售代主管→销售主管→销售代经理→销售经理 公司现有50人销售团队，4家实体工厂，晋升机制完善，发展空间广阔。入职即享3个月系统培训，诚邀有志之士加入！ 公司地址：罗村孝德湖旁边雅致招商广场3 公司处于市场扩张期，现面向社会大力招聘10-20人！ 公司处于市场扩张期，现面向社会大力招聘10-20人！ 公司处于市场扩张期，现面向社会大力招聘10-20人！

工作内容： 1、通过电话等方式，依据合规标准，协助银行处理委托的逾期账户，进行逾期提醒服务，并指导客户完成正确还款操作； 2、核对并维护客户基本信息，确保沟通内容准确记录并及时上传至系统。 （无需外出拓展客户，固定办公室作业，接受零经验人员，入职即享系统化培训） 任职要求： 1、不限专业背景，年龄范围18-40岁； 2、个人征信状况良好，无违法犯罪记录； 3、具备大专或以上学历，掌握基本电脑操作及打字技能； 4、具备良好的语言表达与协商能力，有催收从业经历或客服销售类工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+绩效提成+奖励金+工龄工资，月均收入5000-8000元，普遍高于同行业同类岗位水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年休假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业化技能提升课程； 广阔晋升空间：为每位员工提供公平的发展机会，业绩优异者每年均可获得晋升资格；晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理。

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