【需持有大专及以上毕业证】 公司直招~直招~直招~入职当日签署劳动合同，全部为正式编制员工，无试岗期，准时下班不加班~ 任职要求： 1、年龄符合要求，大专及以上学历，具备基本电脑操作能力 2、表达清晰顺畅，具备服务意识，工作地点固定在办公室，无需外勤 3、工作内容：依照标准流程响应客户咨询，非销售类岗位 【工作时间】 每日工作8小时，上五休二，每月休息8天 【薪资福利】 1、月收入：4000~5500+ 2、福利待遇：节日礼品、生日礼金、带薪年假，晋升机会多，免费培训支持，电商大促期间盲盒抽奖等惊喜活动 3、公司设有专用就餐区域——配备微波炉、冰箱等便利设施 4、发薪时间：每月15日，如遇节假日或周末则提前发放 【晋升机制】 晋升通道：横向与纵向发展并行（可晋升为运营专员、组长、主管、质检、中控、培训师、后勤等岗位，均从基层员工中择优选拔） 欢迎随时联系我了解详情

岗位职责： 1.通过电话、微信或短信及时响应客户售后咨询，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.学习力强，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3.18岁以上，高中学历及以上

岗位职责： 1.负责客户家庭保单的整理、信息核对与资料更新，确保保单数据准确完整 2.协助客户办理保单理赔申请、加保、续保等业务，跟进处理进度并及时反馈 3. 主动通知客户参与公司组织的权益活动、服务升级及政策变动等重要信息 4. 解答客户关于保险服务的常见咨询，提供专业、耐心、细致的售后支持 5. 配合内部流程完成工单处理、系统录入及服务记录归档 任职要求： 1. 高中及以上学历，优秀者可适当放宽 2. 25—45周岁，接受无经验新人，公司提供系统化一对一岗前培训 3. 具备良好的语言表达与倾听能力，善于与不同年龄层客户沟通 4.责任心强、耐心细致，能稳定长期从事客户服务工作 5.熟练使用电脑及办公软件，具备基本学习能力和团队协作意识

岗位职责： 文职负责线上窗口办理售后业务，工作量少。 岗位福利： 1.底薪＋绩效＋项目奖金＋各种补贴=综合薪资4500＋ 2.购买五险一金，双休不加班 任职要求： 大专及以上文凭（学信网可查） 各种节假日福利 年终奖

岗位职责: 1. 负责暖通工程相关售后资料的归档与管理工作； 2. 配合处理客户提出的售后疑问及反馈问题； 3. 负责工单分派，协同团队保障服务效率与客户满意； 4. 参与售后技术人员的服务质量评估工作。 任职要求: 1. 具备较强的协调能力和语言表达能力； 2. 熟练进行文档整理及信息记录维护； 3. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识； 4. 适应高强度工作节奏，抗压性佳； 5. 掌握基础财务相关知识。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询，准确解答产品使用、退换货、维修等各类问题 2. 主动跟进售后处理进度，协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效闭环 3.准确记录客户反馈与投诉信息，定期汇总分析，提出服务优化建议 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别并传递潜在销售机会 5.严格执行公司服务标准与合规流程，保障客户信息安全与服务一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2.有客户服务或售后支持经验者优先，无经验者可接受带教培养 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，耐心细致，能适应快节奏与重复性工作 5.学历不限，具备基本读写能力及学习意愿

岗位职责: 平台负责订单处理，工作量少。 岗位福利: 1.底薪+绩效+项目奖金+各种补贴=综合薪资 4000+ 2.购买五险一金，可以住宿。 任职要求: 大专及以上文凭(学信网可查) 接受小白

工资待遇3000+奖金+提成（无业绩压力，无考核，不加班） 上下班时间：13:00-22:00（中途有休息和吃饭时间）月休四天节假日放 工作内容：回复信息维护主动联系我们的用户即可会耍抖音快手小红书优先

服务老客户，售后服务，资料更改，活动通知。

四川绵阳平武找机修工，电话刘

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

包工。负责

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

三台食品厂物流仓招一名搬运工 50岁以内（有经验放宽2岁） 上班时间：19点-凌晨5点 物流仓搬运综合薪资：4500-7000 报名电话李老师

岗位职责 1. 负责客户咨询、售后问题解答，维护良好客户关系 2. 处理投诉反馈，及时记录并上报问题 任职要求 1. 沟通表达清晰，有耐心、责任心，服务意识强 2. 熟练使用办公软件 3. 有客服相关工作经验者优先

1、负责与客户沟通谈判并完成签约，持续做好售后维护工作。 2、向客户推介并讲解相关产品或服务内容，及时回应客户关于健康咨询的各类疑问； 3、同步开展重点客户关系管理及后续跟进工作。 任职资格： 1、性格亲和、敢于突破——能主动与陌生客户建立联系。 2、具备进取心——经验不限，但需全力以赴！坚信高收入源于自身拼搏！ 3、拥有良好的表达能力和灵活应变能力。 基本要求： - 具备较强的沟通协调与谈判技巧，有一定市场洞察力，时间规划能力强 - 性格阳光，积极自信，踏实肯干且有韧性，能适应工作挑战，热衷于销售与推广事务 - 对职业发展有明确目标，充满激情，愿意冲击高薪 工作地址：广州市白云区嘉禾望岗地铁站B出口银丰电子商务大厦8楼802 综合薪资：6000-12000 职位福利：年底双薪、绩效奖金、年终分红、创业公司、不加班、包住、周末双休、多次晋升机会 职位亮点：配备资深主管一对一指导培训，深耕健康领域行业

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询，准确解答产品使用等各类问题 2. 主动跟进售后处理进度，协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效闭环 3.准确记录客户反馈与投诉信息，定期汇总分析，提出服务优化建议 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别并传递潜在销售机会 5.严格执行公司服务标准与合规流程，保障客户信息安全与服务一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏与重复性工作 5. 学历不限，具备基本读写能力及学习意愿

岗位职责内容：具备电销经验者优先！ 1、线上咨询服务：负责小红书、抖音及各类第三方平台的业务推广，挖掘并了解客户在口腔项目方面的实际需求；及时接听客户咨询来电，协助安排检查时间； 2、根据客户描述的项目意向，提供专业问题解答，联动相关职能部门，跟进客户到店、面诊及治疗进度； 3、协助客户完成预约流程：配合客户通过电话方式完成就诊预约； 4、熟练运用网络咨询与电话客服两种服务模式。 任职要求： 1、年龄25-40岁，有网络销售或电话销售背景者年龄可适当放宽；学历不限 2、目标感强，具备较强的赚钱动力与抗压能力 3、有医疗领域网电咨询或客户服务经验者优先录用 工作时间：9:00-18:00 薪资构成：基本工资+绩效奖励+邀约奖励+提成 其他福利：五险、含午餐、团建活动、生日福利等

【非电销！真双休！】企业服务客户专员招聘中！ 重点强调！重复三遍：不是电销！不是电销！不是电销！ 反感机械式电话推销？渴望一份不内卷、有稳定性且具发展空间的工作？ 这份“客户维护+业务二次拓展”岗位，或许正是你理想的选择！ 你的日常工作（核心是“高效沟通，贴心服务”） 1. 对接公司已有客户，提供后续支持，解答工商注册、注销、代理记账等相关问题，成为客户信赖的“企业服务助手” 2. 归集整理客户资料，持续维护客户关系，通过日常交流挖掘合作机会，自然达成业绩目标 3. 偶尔需外出递送文件资料，具备驾驶技能者优先考虑，外勤出行更便捷 我们对你的基本期待（要求简单，新人友好） 1. 不限学历！无论你是应届起步还是职业转型，态度积极即可加入 2. 零基础也无妨！入职即享带薪培训，由资深同事全程指导，掌握技能后独立上岗，全程无忧 3. 具备责任心，表达清晰，能够耐心回应客户需求即可胜任 超值福利（职场人向往的稳定组合，我们都配备） 工作时间9:00-18:00，周末固定双休，法定节假日全部休息，生活节奏有保障 设有绩效奖金、全勤奖励、工龄津贴，福利真实可见 试用期月薪3000元，转正后综合收入3k-5k，能力突出者薪资可面议，收入稳步提升 如果你在寻找一份非电销性质、真正双休、福利齐全的稳定岗位，还能免费提升专业技能，别错过！ 具体事项欢迎详谈，诚邀你加入团队，一起高效工作、愉悦生活！

岗位职责：对接抖音、美团、小红书等线上平台下单客户，做好接待与维护。 任职要求：18-30岁，外向，开朗，接受夜班，抗压能力强，无经验要求。

1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)18周岁-40周岁； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 5)身体健康。 薪资： 1)岗前培训期：面试通过后参加5个工作日的带薪培训，享受新人礼50元/天； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订集团正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，每三个月就有一次升职加薪； 7)丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

上市公司客服岗位，办公环境舒适，着装无束缚，全区域空调覆盖，不定期享受奶茶、甜点等员工福利 薪资待遇：月薪4000元起 工作时间：每日工作8小时（中午休息1.5小时），月休7-8天 任职要求： 1、性别不限，年龄18-40周岁； 2、具备耐心，语言表达清晰，组织能力强，服务意识良好，具有积极的团队协作精神； 3、经验不限，有相关工作经验者优先考虑； 4、上班地址：绵阳市涪城区临园商务大厦11楼

岗位介绍：可以先看下主页的视频，看了以后，我相信你会想加入我们的！ 【岗位描述】 日常工作：通过系统接听用户的售后咨询，及时回应并解决用户提出的各类问题； 业务协助办理：根据用户实际需要，在线协助完成相关业务操作，如开通新功能、调整套餐内容等； 问题反馈：针对用户反映的建议或投诉，做好详细记录并快速传递至对应部门，持续跟进处理进展； 【岗位优势】 工作环境：办公地点位于高端写字楼内，固定工位坐班，无需外勤，室内恒温舒适，业务熟练后可申请远程居家办公（目前60%员工已实现居家办公，节省通勤成本的同时兼顾家庭与工作，所需设备由公司统一配备） 无销售压力：本岗位为专业客服类职位，不设销售指标，专注提升服务质量与用户满意度； 培训体系完善：提供5-7天全程带薪岗前培训，不用担心学习投入，全程有薪保障！ 【任职要求】 年龄：18-40周岁 沟通能力：普通话表达清晰流畅，具备较强的倾听能力与服务意识，能耐心理解用户诉求并做出准确回复 技能要求：掌握基础电脑操作及文字输入能力（不限输入法，打字速度不低于30字/分钟） 【工作时间】 每日工作8小时，排班时段在8:00-22:30之间灵活安排，如08:30-17:30、9:00-18:00等，每月安排休息6-8天 【薪酬福利】 薪资待遇：采用多维薪酬机制，包含底薪+岗位津贴+绩效提成+各项奖金，现团队平均月薪4500元以上，表现优异者收入可达1.3万元及以上，底薪为无责任底薪，入职初期设有保底保障 福利待遇：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、婚假、产假等法定休假权益，定期发放节日礼品、生日福利等关怀项目 【职业发展】 公司每年不定期组织内部竞聘，开放管理通道供员工申报晋升岗位，现有晋升方向包括组长、现场管理、运营主管、培训师、经理等职位

招聘：文员，人事助理，销售主管，讲师，主持人， 文员，人事助理，销售主管，讲师，主持人，市场销售-销售代表招聘岗位 文员、人事助理、话务员、售后服务经理储备主管、主持人、讲师、兼职顾问 招聘条件 1.年龄25-50岁 2.有上进心、责任心，具有良好的团队合作精神。 3.较好的表达沟通能力者优先。 待遇 1.周一到周五上午上班。 2.助理、人事专员底薪2300+高奖励+新人津贴+管理津贴，上不封顶。 3.其他职位6000-10000上不封顶。 4.入司即享有医疗保险+意外保险+养老保险等保障。5免费培训 国内外免费旅游。 联系电话: 二十一世纪热门的行业 人人都需要，离不开的行业 国家重视的行业 直属于管理的行业 零风险，无需成本有大发展空间的行业时间自由，收入无上限的行业

本岗位无需打电话，不涉及任何电话沟通，非销售性质，属于纯文职类工作。 主要负责在线文字客服，通过打字方式解答用户咨询。 综合薪资4500-6500 双休 月休8天 要求大专及以上学历，入职需提供毕业证书，因此不接受实习生 无经验要求 [薪资待遇] 五险一金 底薪+绩效+补贴 综合4.5-6K 上五休二 月休8天

年正常放假~过年正常放假~过年正常放假~ ~纯文员岗位 无任何销售性质！！！！！3个月后可以申请居家办公~ 招满为止 详情欢迎咨询哦~~~~~ 不要害羞，我不是严肃的HR！主动和我联系，给彼此一个机会~~ 职位描述 一、岗位职责: 只负责接听用户的电话，涉及业务咨询、业务办理，宽带和手机网络故障处理，投诉及建议相关问题。【纯接听解答问题，无销售性质】 二、任职要求: 1、18-40岁，男女不限 2、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 三、工作时间: 8点-17点/13点-22点 上三休一 四、薪酬福利: 1、平均工资4500-8000元， 有些者可高达上万 2、入职即享带薪培训，新人保护 3、社保齐全、带薪年假、餐补、交补、全勤奖、各项福利、优秀员工海外游等 五、快速晋升通道: 运营支撑方向:培训、质检、数据专员、主管等岗位 人事行政方向:人事专员、行政专员、人事行政主管等岗位 公司处于快速发展期。主管、质检、培训、储备干部等，公司将定期进行内部公开竞聘。

工作内容： 1、 通过电话等形式按照合规要求，对银行/蚂蚁集团/字节跳动委托给我司的逾期账户进行逾期提醒，并引导客户正确的还款； 2、核实、更新客户的相关资料信息并将与客户沟通记录及时录入系统。 （不需要外出挖掘客户，办公室内办公，有无经验均可，提供入职培训) 任职要求： 1、专业不限，年龄18-40周岁； 2、征信良好，无犯罪记录； 3、中专/高中及以上学历，会电脑打字基础操作； 4、具有较强的沟通能力和谈判能力，有催收经验、或有客服销售工作经历者更佳。 薪资架构： 无责底薪+提成+奖金+工龄工资，新人试用期人均薪资5000-8000元，转正后人均稳定在 7000-12000 元，轻松超越同行业平均水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年假、节日礼品、节日红包、团队活动、良好培训机制： 公司拥有完善系统的培训制度，不定期为员工提供专业化的技能培训； 完善晋升机会：公司为每位员工提供广阔的发展平台，表现突出的员工每年都有晋升机会；晋升通道：专员---组长—主管—分公司经理。