3000-8000元/月·主管 石狮市 | 经验不限 | 高中 25岁到45岁 | 语言不限 | 3人 联系信息 小邱:*********** 工作天数：5天/周 周末双休 职位详情 年龄要求：24至45周岁，学历与经验均不设限 中国人寿客户维护岗位职责： 提供业务咨询，处理客户投诉，完成资料录入与变更，协助办理理赔手续，提醒客户保单续费，促进老客户二次成交 福利待遇： 1. 含服务奖金、团队管理津贴、季度晋升奖励、年终奖金、客户维护补贴、增员奖励等多项收入 2. 公司定期组织抽奖活动、团队聚餐、荣誉表彰及在职终身培训等丰富员工关怀项目 3. 提供稳定客户资源，职业成长通道顺畅，上级领导亲和力强，支持体系完善，欢迎有意者直接投递或电话联系 4. 薪资结构为基本工资加提成，月综合收入3000-8500元

招聘：市场销售其他相关职位 薪资：3500-5000元/月 售后专员 上班时间：8:30-11:30 下午自由安排 周末双休 节假日按国家法定放假 福利： 各种福利多多 岗位要求：**25** 学历不限 工作内容：负责客户的资料整理，定期提醒客户续费，协助客户领取相应礼品等事务 薪资:底薪 抽成 薪资面议 电话未接通可直接加我

招聘岗位：电商客服（招全职客服短期工勿扰谢谢 ） 薪资待遇：综合薪资3K~5K 工作时间：早班8:00-15:30,晚班15.30-23(两班倒) 公司福利：1、月休4天，2、节日福利 岗位职责：1、每天接待来自淘宝,小红书,抖音等各大电商平台进来的新老客户，解决售前售中问题,提供满意的服务。 2、打字速度快、应变力强，能同时应对多个顾客在线咨询,并且妥善解决好每一个顾客的问题。 3、有良好的服务意识,接待、反馈、跟进与处理客户投诉，维护客户关系，思维清晰,语言组织能力、表达沟通能力强。 4，正常售前售后客服，无业绩压力，无需销售，要山腰周边的，有长期在泉港意向的，年龄25到35，有一年以上经验 工作地址：泉港山腰街道名港尚城 联系电话：

售后专员 工作时间：8:30-11:30/2:30-5:30，双休 薪资福利:法定节假日休假 工作地址:官桥西街中国人寿

【岗位要求】年龄22-45周岁、公司分配精准客户 【工作时间】上午8:30-10:30，下午自由安排。周末双休 【公司提供】养老/意外/医疗三项保障/不定期旅游/带薪培训 【工作地址】南安市官桥镇西街和源小区 宝妈宝爸，无经验的各行各业人才，均可联系 工作就近安排 南安官桥/南安溪美/南安水头三选一

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

一、工作内容： 1、负责订单的打印与核对 2、对接并处理客户反馈的售后问题 3、完成产品“一品一码”信息录入工作 4、进行营养成分的数据分析与计算 5、日常数据整理与相关报表处理 二、岗位任职要求： 1、具备高中及以上学历（大专优先考虑） 2、年龄在40周岁以下 3、熟练操作各类办公软件 4、工作踏实，能承受一定工作压力 5、具有较强的责任意识和团队精神 三、上班时间 5:00-13:00，每周单休（固定周六休息） 工资待遇：4000-5000元

双休五险，无责底薪5000+10%运营小组绩效提成，综合到手7000+； （业界TOP级待遇可查） 老板都是90后，只谈钱不画饼，氛围轻松愉快； 每周三下午茶（奈雪古茗二选一），客服员工综合薪资7000+（可看工资条）； 统一面试，文化程度不达标或作假直接不通过，请您诚信。 工作内容： 1.态度亲和回复抖音的客户消息； 2.协助运营处理售后，跟进客户信息； 3.全职工作时间：早班-早8至晚6，晚班-午12点至晚12点，中间休息两个小时； 4.空闲时间自由支配，不干涉，可带小孩，公司有专门的小孩区可以写作业；

工作职责 1、售后问题跟进与解决： 依据公司设定的售后服务流程，及时、规范地处理客户提出的各类售后需求，确保问题高效闭环，提升客户体验满意度。 2、退换货与退款处理： 有序受理客户的退换货及退款申请，确保操作合规、流程顺畅；主动与客户沟通，说明相关规则，提供合理解决方案。 3、物流跟踪与问题解决： 实时关注订单物流动态，针对配送延迟、包裹损毁或丢失等情况及时介入处理，保障客户正常收货权益。 4、平台后台管理： 负责电商平台后台日常维护，妥善处理客户投诉、举报及维权申请，维护店铺运营秩序，保护公司合法权益。 5、售后问题登记与分析： 系统记录各类售后反馈，追溯问题根源，提出优化建议；积极协调处理中差评，助力提升店铺评分与口碑。 6、完成领导交代的其他工作： 服从上级工作安排，按时保质完成各项临时性、突发性任务，支持团队整体运作目标的实现。 任职资格 1、教育背景：不限学历，具备良好的专业基础，有电商售后从业经历者优先考虑。 2、工作经验：熟悉鞋靴类目电商售后流程者优先，掌握相关产品知识与客户服务技巧。 3、亲和力与耐心：性格温和，善于倾听客户意见，能以细致周到的服务回应客户需求，提高服务满意度。 4、能力表现：具备较强的语言表达与沟通能力，信息传递准确清晰；面对突发状况能快速响应，妥善处置。 5、逻辑思维：思路清楚，能快速判断问题本质并制定有效应对策略，保障售后服务质量与效率。

职位详情 ： 岗位需求年龄25岁到45周岁 1、入司后公司将提供丰富的网点客户资 源、续期客户资源 2、负责接待来访客户； 3、为客户办理新的业务，及时跟踪及处理 客户反馈，维护客户关系： 4、其它主管交办事项。 5、薪资:无业绩要求底薪+提成 高中2800以上 大专3500以上 本科3800以上 6、岗位需求年龄25岁到45周岁 7、公司提供各项团康、聚餐、荣誉表彰等各项福利，晋升公平公正 工作地点：石狮市金王时代广场

一.招聘岗位及条件：（以下岗位有无经验均可，公司提供 岗前免费培训） 二.职位要求： 1.五官端正，诚实守信，做事踏实。 2.每天工作时间3—5小时，性格开朗活泼。 3.入职专车接送，上满10天。 二.待遇： 1.新人无责保底：800-12000+提成.包吃住，月综合收入在15000以上（上不封顶）。 2.签正规劳务合同，工资待遇会写进劳务合同当中，保 障在职员工的利益，经济困难责工作满七天可预支工资。 住 3.月休5天，可以连休，面试通过可直接安排宿舍，

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工作内容: 1.协调新员工的入职流程，包括办理入职手续、培训计划等，确保新员工的顺利入职。 2.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会培训等等。 3.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取生日蛋糕，节日礼品，油，大米，体检卡等回馈权益及参加公司各类活动 4.协助客户办理理赔手续，登记资料建档建库

薪资范围:15000-100000元/月 提成方式:销售额提成 奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 入职要求： 1、28-45周岁，大专及以上学历 2、认可保险行业，客观中立帮助客户解决问题 3、具有较强的学习能力和内驱力、沟通能力、积极乐观 4、有金融、财务、法律、医学、管理及销售经验者优先 岗位详情: 1、公司提供老客户资源，不需要本身的资源，社恐者的福利。负责客户的续费提醒，根据老客户的需求结合保险特征，为其完成健康、财富规划。 2、负责接听老客户电话咨询接待来访参观，客户资料变更及保全服务。 3、协助客户收集保单理赔资料，上传公司平台，跟进理赔流程。 4、工作时间:9:00-17:00周末双休国家法定节假日。 团队氛围好，会组织各种团建，国内外旅游。 薪资待遇 1、薪资构成:无责底薪+15000有责底薪+提成(20%-60%)+月度奖金+年终奖+服务津贴+续佣+管理津贴(最高可达50%)，2023年新人人均收入30万，老人收入可过百万。 2、追求效率，追求生活和工作平衡，走长期主义路线，工作氛围轻松。 3、保险福利:完善的福利保障制度，单位提供商业养老保险，并提供疾病、意外、医疗保险等保障。 4、专业培训:SOP管理流程，有专业话术培训，师傅一对一带教，即使是新人小白也能快速上手。 5、晋升空间:有明确晋升制度，新人最快6个月便可晋升主管，有较大发展空间，可满足你的一切职级拓展要求! 感兴趣可发简历联系～

接单 派工 配件管理 岗位职责： 1.负责售后订单接收、审核与系统化接单处理，确保信息准确及时 2.根据客户需求及服务标准，合理安排工程师上门服务，完成派工调度与进度跟踪 3. 统筹管理售后配件库存，包括出入库登记、盘点、损耗分析及补货协调 4.协同技术团队处理客户反馈，跟进问题闭环，提升服务满意度 5.整理售后数据报表，定期汇总分析服务时效、配件使用及客户复购情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有售后客服、工单调度或仓储管理相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与系统操作能力 4.责任心强，细致耐心，能适应多任务协同的工作节奏 5. 具备基本的逻辑分析能力与问题协调解决能力

【岗位职责】 - 负责客户售后问题的咨询与处理 - 回访顾客，约见顾客参加公司活动 - 负责信息到期用户的信息变更 【职位要求】 -无需经验，由老人带新人 - 25-50岁，有经验或能力强的可放宽 【工作时间】 - 周末双休，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-6500元/月 - 五险一金 - 周末双休，节假日正常休息 -下班早，不影响正常社交，不影响接送孩子 编辑职位

收集客户信息，收集车辆信息，按要求拍照，整理和处理照片，根据系统要求录入相关信息，并跟踪系统状态

找几个志同道合的小伙伴一起并肩作战(请看清楚再来咨询!请看清楚再来咨询!请看清楚再来咨询!) 1可以居家办公不用打卡 2帮忙发布回复58安居客闲鱼小红书房产信息就可以(需要自己注册平台账号介意勿扰) 3不用带客户看房咨询量月结提成当天结 4一个咨询量0.5元(有问就有钱日均几十个)单月咨询量 差不多有1k 多劳多得 提成另算一套提成在100-300综合起来一个月也有小几千! 5推荐朋友做满一个月奖励100 6介绍朋友租房有提成 当天结算 7记者勿扰不要耽误双方时间三天打鱼两天晒网的不要来 8工作需要长期坚持 没有毅力 口嗨的 勿扰 请看清楚再来咨询!请看清楚再来咨询!请看清楚再来咨询!

有责任心，及时完成任务。有耐心，能很好的沟通客户跟快递员。及时处理当天的工作。

负责客户的售后服务

岗位职责：​​ 1.通过企业微信平台，实时响应企业客户的日常咨询、问题反馈及基础需求。 2.准确识别客户需求类型，对标准化、常规性问题独立解答或处理；对无法直接解决的复杂问题，进行清晰记录与初步分类，及时转交至公司前端（如技术支持、项目团队等）并跟踪后续进展。 3.定期整理与反馈客户常见问题、需求动态，协助优化客服流程与知识库，提升团队整体服务效率。维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求：​​ 1.专科及以上学历，1年以上客服、客户支持或相关经验，有B端（企业级）客服经验者优先。 2.具备优秀的沟通表达能力与耐心，能熟练运用文字清晰、有条理地回应客户问题。 3.具有良好的问题分析与归类能力，能快速判断需求紧急程度并协调内部资源。 4.具备较强的责任心与团队协作意识，能适应快节奏工作，妥善管理多任务。 5.熟练使用企业微信、办公软件（如Excel/Word）及常见客服系统。 加分项：​​ 1.熟悉IT或快速消费品行业，了解基础技术概念或供应链相关业务流程。 2.有使用CRM系统、工单管理工具的经验。 3.具备基础的数据整理与报告撰写能力。 上班时间：早十到晚十上三休一（也可根据工作时间和内容按需调整）； 工作饱和度不会很高客户的前线问题都偏向基础除开白天坐班时间以外晚间时间在企微平台做好客户维护与问题记录即可；

岗位职责描述： 1、负责全渠道九牧客群在销售及合作过程中所引发的投诉问题，确保及时响应并高效完成闭环处理；针对存在升级或外部投诉风险的情况，迅速联动相关单位协同处置，有效控制事态发展，减少外投与升级隐患。 2、对已升级的投诉案件实现全流程闭环管理，收集用户关于服务类投诉处理的满意度反馈，定期开展投诉数据梳理与成因分析，输出分析报告，提出可行性优化建议及改进措施，助力业务流程持续完善。 岗位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通能力，能够准确、清晰地与各类对象进行高效交流。 2、具有高度的责任意识和全程跟进的服务态度，坚持问题到底的处理原则； 3、具备较强的统筹协调能力，保障投诉事项得到专业化解，持续提升客户满意水平。

工资范围： 底薪3k-8k+提成，具体薪资根据经验与能力面议； 薪资结构：底薪+提成+绩效奖+进店奖+年终奖 工作时间：每天仅需7小时； 岗位职责： 1.负责家庭装修类产品的推广与销售工作 2.维护客户资源，提供专业家装咨询支持 3.配合团队协作，达成整体销售任务目标 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力及销售技巧 2.适应团队合作模式，主动参与集体工作安排

岗位职责: 1. 为客户提供专业的产品介绍与服务解答，提升客户体验与满意度； 2. 及时响应客户咨询，协助解决产品使用过程中的各类问题； 3. 整理并归集客户意见与建议，定期向上级反馈以支持产品与服务优化； 4. 协助完成电商平台的订单跟进及客户服务相关事务，保障流程高效运行； 5. 与团队成员协同配合，共同推进客户服务工作的顺利开展。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2. 熟悉电商平台客服系统的操作与应用； 3. 学习能力强，能快速适应新任务并有效解决问题； 4. 具有良好的协作能力，能在高强度工作环境中保持稳定心态； 5. 工作认真负责，善于应对客户需求及处理客户异议。 有客服或销售相关工作经验者优先

岗位职责: 1. 负责4S店服务团队的日常运营规划、指导与统筹，保障服务品质稳定提升； 2. 协同团队成员推进各项工作，优化作业流程，提升整体协作效率； 3. 对团队成员的工作执行情况进行监督与考核，及时协调解决工作中的各类问题； 4. 制定并实施员工培训计划，帮助新入职人员快速熟悉岗位职责与操作规范； 5. 汇总分析团队工作成果，给予合理反馈，并落实激励与改进措施。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队目标达成； 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够与团队保持顺畅交流； 3. 具备出色的应变与问题处理能力，可高效应对突发状况与业务挑战； 4. 熟悉汽车售后服务领域，对该行业保有基本认知与职业热忱； 5. 关注团队成员的职业发展与生活状态，愿意提供必要的关怀与支持。

【招聘精神科网络客服（包吃包住）】（需具备医疗客服经验） 1、年龄20-36岁，性别不限，形象端正，有从事过医疗类客服岗位者优先，如线上问诊接待、在线咨询、网销或电销等相关工作经验满1年以上。 2、思维敏捷，学习能力突出，具备较强的责任心与进取心，积极主动完成患者线上咨询回复工作。 3、入职初期提供免费带教培训，试用期享底薪保障，转正后实行“底薪+绩效提成”薪酬结构，收入随能力提升而增长，具体待遇面议。 工作时间：每日工作7小时，科室统筹排班，每周安排一个工作日休息，享有国家法定节假日。（常规班次：8:30-12:00，14:30-18:00；后续可能轮班8:00-16:00或15:00-23:00） 【福利待遇】： 医院统一提供食宿，食堂免费供应三餐，外地人员可申请住宿，餐饮营养均衡、品类多样；享受灵活调休、法定假日、生日补贴、节日福利及团队建设活动等。提供具有行业竞争力的薪资体系、绩效奖励与清晰的职业发展路径，综合待遇优厚。 符合条件并有意向者，可提交个人简历或致电咨询，薪资细节需到院面谈。面试时请至一楼挂号处导医台或联系保安说明应聘“网络客服”岗位即可。 （面试时段：周一至周五 9:00—11:00，15:00—17:00；周末面试请提前预约）

工作内容：负责电话转接客服服务，借助智能系统将有意向的客户进行对接，并通过微信等线上工具及时与客户沟通、回应咨询 岗位要求：发音标准，语言表达顺畅，年龄18~40岁，公司提供系统培训及主管带教（无论是否有销售背景均可应聘） 岗位优势：任务轻松，操作简单易入门，薪酬待遇优厚 薪资待遇： 1. 薪酬结构：3500元底薪+提成+绩效奖金 2. 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末实行大小轮休制，无需加班，享受法定节假日 3. 员工福利：定期组织下午茶、团队建设与聚餐活动、员工生日庆祝会 主要职责：对已有客户进行回访维护，工作压力小