中国大地是一家上市公司，专注于私家车保险服务领域。伴随电商行业的迅速发展，传统业务模式正逐步被新型服务方式取代，员工整体薪酬水平持续提升。现因公司办公区域扩展，急需招聘多名车险客服专员！ 1、工作内容： 面向已投保我司车险或车险即将到期的中高端车主客户，通过电话及线上渠道与客户联系，协助其完成本年度车险续保事宜。所有客户资源均由公司统一提供，均为到期续保客户，成单率高，操作简便。 2、年龄要求： 20岁至40岁之间，具备相关行业从业经历者可适当放宽年龄条件。 3、工作时间： 每日8:30-18:30，中午休息2小时。 4、学历要求： 高中、中专及以上学历，思维活跃，乐于接受新事物，抗压能力强，有志于挑战高收入目标。 5、薪资待遇： 1.每月休息5天，享有国家法定节假日、带薪年假、年终奖金、节日福利、团队旅游等福利待遇。 2.综合底薪（2600-6800）+绩效奖金+提成比例3.4%-30%，月均综合收入5000-8000元，其中25%员工税后月收入超万元，签订正式劳动合同后即办理社会保险。 3.近半年内有车险从业经验者可申请远程居家办公，欢迎曾任职于本公司的人员重新回归。 本公司直招岗位，有意向者请尽快提交简历，或直接联系负责人，我们将及时安排面试事宜。

招聘售后客服3名 要求：1.会简单的表格操作，沟通能力强一些，有耐心、责任心。 2.年龄22-40岁，最好。 工作时间：上午8点30-12点下午1点-下午6点。周休一天 工资待遇：3000-6000。招卫浴售后安装服务师傅 要求：能吃苦，做事认真，有耐心，年龄23-40岁，工资待遇保底6000-10000 办公地址：柳城街道霞东安置房 联系：陈先生

招快递客服

1法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场市场实作。 2为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等，邀请客户来公司参加相关经营活动。 3拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括洽谈、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标。

全国5.3万人，公司专注于为车主提供服务，当前新能源汽车快速增长，行业正处于高速发展期，未来前景广阔。 工作时间：早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司车主客户，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核！无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 公司为员工缴纳五险社保，行业发展稳健，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900）+绩效+津贴+奖金+补贴。 试用期综合收入4000-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 3、园区内配备员工宿舍、餐厅，以及超2000平米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 4、零经验者可享带薪岗前培训，快速上手。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话流利，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的语言表达与沟通协调能力。

职位描述。售前客服:第一个月4000，第二个月每个月固定4500加提成。 售后客服:第一个月4000，第二个月每个月固定5300加提成 工作内容：熟练电脑打字，需要回复客户信息加电话销售 职位要求：18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 工作时间：售前客服每天早班是早上8点到晚上6点，晚班是下午1点到晚上11点。可以接受倒班。 售后上班时间固定是每天8点半到晚上6点半

【职责描述】： 1、负责客户侧项目需求的沟通跟进，确立实施方案； 2、跟进设备物流，项目的实施； 3、负责系统的应用配置，并对客户进行远程培训，提升客户对产品的了解和操作能力； 4、解答客户关于产品使用过程中遇到的问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电气自动化/物联网/建筑智能化/机电等相关专业优先，1年以上弱电智能化或电气施工相关经验； 2、有CAD电气图绘制能力，扎实的电力、自动化、电子基础知识，熟悉软件、硬件协同物联网系统； 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与不同类型的客户建立良好的关系； 4、有高度的责任心，良好的团队协作精神，细致认真，执行力强。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，完整录入CRM系统，确保信息可追溯、可复盘 3.协同售后、技术、物流等部门，推动客户问题高效闭环解决，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理常见问题与客户反馈，提出服务优化建议，助力服务质量持续提升 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2.责任心强，服务意识佳，能适应快节奏工作环境并承受一定服务压力 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，具备基础计算机操作能力 4. 学历不限，有客户服务、电商、通信或互联网行业经验者优先 5.无经验者可接受带薪培训，欢迎踏实肯学、积极向上的求职者

工作职责: 主要通过抖音、小红书等平台，使用电脑打字方式联系用户，推广公司业务。 仅需完成平台介绍工作，无需处理其他事务！！！ 薪酬福利: 1、底薪+提成+餐补（可代订餐）+提供住宿 2、具备良好的晋升机制，依据业绩与能力实现职位提升； 3、入职即享系统化培训，约3天可独立开展工作； 4、定期安排聚餐、团队建设活动及外出旅游。 任职要求: 1、不限性别，掌握基础电脑打字操作； 2、熟悉常用社交软件，具备较强的线上沟通能力

跨境电商人员招聘： 男女不限包吃包住工作轻松 年龄：18周岁-45岁 工资：底薪5000+营业额提成， 综合工资8000-15000元，每月15日发放上月工资。 吃住：有包住包吃一餐 上班时间：23:00-11:00 要求：有基础的电脑操作基础，对电商感兴趣，头脑灵活的，优先选择有电商客服经验的。 工作地址：福建省泉州市鲤城区南环路 要去的在公司面试通过统一接过去

龙岩市漳平市招二保焊/气焊、铆工/钣金工、工地小工/杂工

龙岩新罗招装修木工包吃住 在连城县里 混日子的不要

工地江西

龙岩市长汀县招钢筋工

龙岩市招泥瓦工

本公司招多岗位有：客服、运营、美工、人事 【客服工作】:回复客户咨询信息 【电商运营】:负责网店相关工作 【美工内容】:负责做图会PS即可 【招聘人事】:负责公司招聘工作 任职资格： 1，接受无经验 2，提供创业机会，晋升空间大 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可上8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养！

公司简介：我们是做数码3C类 全职、兼职均可、接受无经验 本公司招多岗位有：客服、运营、美工、人事，可自由选择岗位 【客服工作】:回复客户咨询信息 【电商运营】:负责网店相关工作 【美工内容】:负责做图会PS即可 【招聘人事】:负责公司招聘工作 任职资格： 1，接受无经验 2，提供创业机会，晋升空间大 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可上8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养！

公司简介：我们是做数码3C类 全职、兼职均可、接受无经验 工作内容： 回复客户咨询信息，微信客服，处理售后包裹，3C数码类 任职资格： 1，接受无经验 2，提供创业机会，晋升空间大 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可上8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养！

本公司招多岗位有：客服、运营、美工、人事 【客服工作】:回复客户咨询信息 【电商运营】:负责网店相关工作 【美工内容】:负责做图会PS即可 【招聘人事】:负责公司招聘工作 任职资格： 1，接受无经验 2，提供创业机会，晋升空间大 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可上8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养

本公司招多岗位有：客服、运营、美工、人事，可自由选择岗位 【客服工作】:回复客户咨询信息 【电商运营】:负责网店相关工作 【美工内容】:负责做图会PS即可 【招聘人事】:负责公司招聘工作 任职资格： 1，接受无经验 2，提供创业机会，晋升空间大 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可上8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，零基础带教培训，岗位稳定无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，协助车主办理本年度车险及相关售后服务事宜（无业绩考核）。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家法定节假日带薪休假，享有带薪年假。 3、补贴丰富：底薪(2500-5000)+津贴奖金(300-3000)+各类补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元/月，工资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享全部福利，包括五险社保、年终奖、带薪假期及多项奖金补贴。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握基础电脑操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

岗位职责： 1. 需要打电话维系客户关系 2. 提供有效客户 3.需要有电脑 任职要求： 1. 能够熟练使用电话进行客户沟通 2. 具备良好的语言表达能力和客户服务意识 3.需要有电脑 4.熟悉网络内容规划与平台审核规则，有较强的风险识别能力 岗位福利： 薪资日结 工作时间自由

招聘电话客服数名（45周以内，，主要负责接打电话 薪资：底薪提成满勤+，综合薪资2800— 4000 上班时间： 上午8：40～12：00 下午14：00～17：40 每天7小时 ，月休4天（周天休息），法定节假日也有休 连城地址：连城县宝丰银都 联系电话:

【岗位职责】 1、公司统一提供车险即将到期的客户资源，专注于续保业务，无需自行开拓客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公场所内与客户沟通续保事宜，无外出要求。 3、前期进行客户预热及基础报价，后期推动成交，达成销售目标。 【产品优势】 1、车辆保险属于车主必备项目，国家强制规定，未投保车辆不得上路行驶。 2、意向客户资源由公司分配，均为车险30天内到期的优质客户，购车险为到期前必办事项，销售难度低、效率高。 3、产品使用周期明确，每年需续保一次，客户持续复购，业务具备长期稳定性。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄20-40岁（表现优异者学历可放宽至高中或中专）。 2、不限性别、不限户籍、不限经验，无需具备行业背景，入职后提供系统化培训（90％新员工无相关经验）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，掌握电脑基础操作技能。 【薪资＆福利】 1、收入稳定且具竞争力：员工平均月收入6000-8000元以上，业绩优秀者月薪过万，上不封顶。 2、培训支持：零基础入职无忧，配备专业的产品知识与销售技巧培训。 3、年终奖：依据月度业务绩效核算并发放年终奖励。

职位描述： 1. 针对车辆保险即将到期的客户，通过电话或线上方式协助完成年度续保相关手续； 2. 协助处理客户的保险咨询、投保申请、保单信息变更等服务需求，并根据客户具体情况提供专业解答与支持； 3. 配合完成客户基础信息的补充与完善工作。 任职条件： 1. 具备高中及以上学历； 2. 年龄在20至40周岁之间； 3. 发音清晰，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 能够积极面对工作挑战，态度主动认真，踏实肯干，具有较强的团队协作意识； 5. 有电话销售相关从业经验者优先考虑。 薪酬福利和劳动保障： 1、薪酬待遇： （1）综合底薪2700元+职级津贴+无上限业绩提成＋年度奖金，月综合收入5k-10k （2）入职首月即办理五险，享受国家规定节假日及各类节日福利； 2、劳动保障：入职即缴纳社会保险五险＋法定休假与带薪年假 工作时间：08：30-18：30（每月休息5天，法定节假日正常休假）

工作氛围超轻松，公司都是90后和00后，入职有店长带，新人小白无经验都可以！ 底薪+提成+奖金 月均工资5k-10k（上不封顶） 如果你喜欢与人沟通，乐于赚钱，追求高收入，怀揣事业抱负，那么请毫不犹豫地选择我们！ 年龄：20-30周岁 男女不限 岗位职责 1、每天接待来自淘宝、拼多多、1688店铺进来的新老客户，实时跟进客户，汇报客户业务进度，跟客户保持黏性，产生复购，促成交。 2、根据客户需要定制的印刷品（包装盒、手提袋），为客户报价和解决售前售中问题,提供满意的服务； 3、打字速度快、销售能力强，性格乐观开朗，对数据敏感，勤奋好学，对工作负责。 晋升机制：客服-组长-小店长-店长 工作时间： 1、早班8-17点，晚班14-23点（两班倒）月休四天 公司福利： 1、五险（三七分），年假，法定节假日。 2、年终尾牙，聚餐等 3、生日礼盒，下午茶

职位描述 【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手 【任职资格】 1、性格外向积极，年龄20-40岁，掌握基础电脑操作，能流利使用普通话交流 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力 【工作时间】 1、每周六日实行单双休制，每月休息5-8天 2、享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益（含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+职级补贴+各类奖励；工资按月准时发放，绝不拖欠 2、福利保障：五险、部门聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等 3、团队活动：公司定期开展月度、季度、年度优秀员工评优并发放奖金，同时组织集体旅游活动

一、工作内容 1、根据公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户筛选； 2、通过电话与微信联系即将办理车险续保的客户，开展沟通与服务； 3、在办公室内完成网络登记及业务办理，无需外出拓展客户，工作模式简便。 二、工作要求 1、年龄在20-40岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、会基本电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的亲和力，善于沟通，有团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取精神和责任感； 5、优秀者可适当放宽条件，无经验亦可，公司提供专业带薪培训 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班；下午14:00开始外拨，18:30左右结束工作 四、薪资福利待遇 1、薪资由总公司统一规定，前两个月保护期为2700元。综合收入3500-5000元，后期无责任底薪1600-7900元+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等。收入多劳多得，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步增长，综合薪资可达5000-8000元 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇

一、任职要求： 1、年龄18至40周岁（优秀者可适当放宽），思想积极，作风正派； 2、公司重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 二、岗位职责： 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户名单，进行意向客户筛选； 2、通过公司配备的办公设备，外呼联系即将续保车险的客户，提供相关服务； 3、工作地点为固定办公室，采用线上登记与办理方式，无需外出拓展客户。 三、工作时间： 冬令时：8:20-12:00，14:00-17:30； 夏令时：8:20-12:00，14:30-18:00。 每月休息5-8天，第一周双休，后续三周实行单/双休轮换，节假日全部休息，法定假期享受带薪休假。 四、薪资福利： 1. 薪资结构：基本工资（2700-4700）+业绩提成（车险：3.4%，意外险：15%-30%）+职级补贴（400-6800）+年终奖（10%）+销售激励+其他福利，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工关怀：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 持续开展月度激励计划，涵盖实物奖励、现金奖励及专业培训等； 5. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可申请调回户籍所在地的大地保险公司工作，全国范围统筹安排。 五、晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：由潜团岗位晋升至区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位，逐级晋升。 六、说明： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，欢迎有意向者主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。

单位，经验不限，入职即缴纳社保。公司直接招聘，全程无任何费用。 所有节假日按规定享受带薪休假。 如有意向，可直接投递简历或致电联系我。另请注意，公司官方客服电话为“95590”，请保持通讯畅通。 一、岗位职责： 办公地点为室内，由公司提供30天内车险即将到期的客户资源。 通过电话或网络方式，协助车险到期客户完成续保手续。客户成功投保后，可获得相应提成。 注：车险属于国家强制性保险，未购买则无法合法上路行驶，需每年续保一次。 二、岗位要求： 1、高中或中专及以上学历，专业不限（条件优异者可适当放宽）； 2、年龄在20至40周岁之间（条件突出者可酌情放宽）； 3、具备基本沟通能力与一定的抗压能力； 三、薪资福利： 无责任底薪 +（200-6400元）岗位津贴 + 业绩提成（3.4%-30%）+ 年终奖金 + 销售激励 + 其他福利（如司龄补贴等），收入上不设上限，多劳多得，平均月薪7500元以上，当前员工最高月收入达3万元以上。 提供社保、年终奖、团队奖励金、定期团建旅游、法定节假日、带薪年假等福利待遇。 ，岗位稳定，可长期发展直至退休。公司所有职位均实行内部晋升机制，发展空间广阔。 工作满3至6个月，若存在到岗困难，可申请远程居家办公。 无需相关经验，入职后有专人指导与培训。 备注：本人为公司人力资源经理，负责本次岗位的内部直招工作。因日常事务繁忙，有意者请主动提交简历或直接来电联系，我将优先安排面试。 公司统一客服热线为“95590”，请留意接听。