岗位职责： 1.负责处理客户售后咨询，及时响应并解决客户在产品使用过程中遇到的问题 2.准确记录客户反馈信息，跟进问题处理进度，确保服务闭环 3.协调相关部门推进退换货、维修等售后服务流程，提升客户满意度 4.定期整理常见问题案例，参与优化售后服务标准与话术 5.主动回访重点客户，收集使用体验，为产品改进提供有效建议 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并安抚客户情绪 2.有责任心，工作细致，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基本的系统操作能力 4.有售后客服相关经验者优先，可接受优秀应届毕业生 5.普通话标准，表达清晰，具备较强的应变能力和抗压能力

[职位要求]：******，具备良好沟通能力与动手实践能力； [上班时间]：下午13:00-17:00，晚上18:00-21:30 [工作内容]： 1、在短视频平台开发客户资源，工作地点固定于办公室，无需外勤。 2、使用微信与客户对接，推进成交流程。（协助客户整理所需资料，交由专业团队处理） 3、细致回应客户咨询，确保工作高效、准时完成。 4、负责客户后续维护与日常管理。（特别说明：无需具备法律知识） [岗位要求]： 1、熟练操作电脑及手机，能快速学习并掌握业务知识； 2、执行力强，思维灵活，反应迅速，具备良好的团队协作意识； 3、抗压能力强，适应快节奏工作环境，富有责任心与进取心； 4、对网络销售有热情，具备较强的语言表达与沟通技巧，有相关从业经历者优先考虑； [晋升机制及奖励]： 1、每月各小组业绩排名第一者，晋升为组长； 2、组长岗位底薪上浮2000元以上； 3、小组整体业绩第一，奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上； 4、个人季度业绩第一名，且所在小组当季至少一次获得团队第一名，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长； 5、管理助手享底薪5000元以上，另配实干股； 6、管理助手若连续两个月实现全组业绩总和增长10%，可延续任期两个月； [职位诱惑]： 1、欢迎零基础新人加入，公司安排专人一对一带教； 2、综合薪资4000元=底薪+绩效+满勤+社保； 提成及其他奖金另计，不包含在4000元内！ 3、提供话费补贴、住房补贴； 4、每日达成业绩即享额外奖励，单量达标另有激励； 5、系统化培训体系，透明晋升通道； 6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽； 7、倡导高效工作，快乐收工，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！ [福利待遇]： 1、社保缴纳、满勤奖、下午茶点、法定节假日休假、阶段性激励奖金等…… 2、定期组织团建活动，如团队拓展、中秋博饼、年终年会、部门聚会等…… 更多惊喜福利，等你入职后亲自体验……

岗位职责: 1.提供在线客户支持，解答客户咨询 2.新手提供培训，简单易上手 3.具备出色沟通技巧 4.负责短视频评论回复兼职客服 当日结算自由办公 PS:无任何费用

招聘启事 聚盟物流招聘： 1. 客服2名 - 岗位职责：负责客户咨询、投诉处理，订单跟踪，数据整理等工作。 - 任职要求：中专及以上学历，熟练使用办公软件，具有良好的沟通协调能力和抗压能力。 - 福利待遇： 试用期：3800元/月 正式薪资：4000-5500/月，周休一天。 缴交五险一金 白班时间：上午8:30-19：30 晚班时间：下午14:00-22: 00 2. 装卸工2名 - 工作内容：装卸分拣，扫描归位。 - 任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，具有较强的责任心和团队合作精神。 - 福利待遇：综合薪资：7000~10000（计量）。 - 工作时段：上午6：00-11：00 下午17:30-22：00。 3.司机2名 工作内容:负责指定区域内的快件收派及客户沟通,流程简单易上手。（自带货车） 任职要求:能吃苦耐劳,心理素质佳,踏实肯干,目标是赚钱。 福利待遇：7000元以上，多劳多得 4.联系电话： 微信同

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3. 协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5. 配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5. 学历不限，有客服相关经验者优先

办公室客服，接听电话记录业主来电诉求，收水电费，物业费

岗位职责： 1. 纯线上文字沟通，非销售岗，无业绩考核 2. 无需电话沟通，全程在线打字服务 任职要求： 1. 不限学历，欢迎应届及无经验者申请 2. 年龄需在32周岁以下 3. 接受长期实习人员应聘 4. 公司提供操作平台，入职带薪培训 岗位福利： 1. 缴纳五险一金 2. 每月休息8天 3. 享有生日关怀福利 4. 法定节假日发放节日福利

薪酬待遇： 宝妈兼职：无责底薪2000+200满勤考核绩效+必拿提成+日常活动奖励，每月固定20号发放工资。 工作时间： 每周一至周五9:30-12:00 13:30-16:00，周末双休，节假日正常休息 工作内容： 日常负责电话微信联系客户，无需外出拓展客户(每日分配意向新客户，无限资源), 维护现有客户的关系，以及解决客户的问题，沟通好把公司新的产品免费寄给客户更换使用，即可获得提成! 岗位要求： 1,18-30岁 2，有责任心，心态良好，积极阳光。 3，普通话标准，口语清晰，思维能力强；有良好的沟通能力，有销售经验优先

薪酬待遇： 全职长期：无责底薪3500+考核绩效+必拿提成+日常活动奖励(综合薪资5K起)，每月固定20号发放工资。 工作时间： 每周一至周六9:00-12:00 14:00-18:00，周日固定休假，节假日正常休息 工作内容： 日常负责接听系统电话添加微信联系客户，无需外出拓展客户(每日分配意向新客户，无限资源), 维护现有客户的关系，以及解决客户的问题，沟通好把公司新的产品免费寄给客户更换使用，即可获得提成! 岗位要求： 1,18-40岁，男女不限。 2，有责任心，心态良好，积极阳光。 3，普通话标准，口语清晰，思维能力强；有良好的沟通能力，有销售经验优先(实习生可以开实习证明，盖章)

岛内高薪+包餐 工作地点：湾悦城 工作内容：订单核对｜售后处理｜简单易上手 工作时间： 白班：9:00-:21:00 晚班：21:00-9:00 薪资福利： 当天结算，不压不拖 重要提示： 欢迎你前来咨询

招包装一名，电话

招临时工，8点有空的找我.20一小时

福建都可报长汀活动通告（15号～17号） 1⃣3 礼仪，年龄 18～25 岁 300 2⃣1保洁 200 3⃣1保安 200 4⃣3舞者（会跳现代舞） 400 福建都可报名 三天活动，报差旅，包住宿 联系方式:

龙岩 岗位：采煤，掘进 1.负责矿场的采掘、支护、运输等一线作业任务 2. 严格遵守矿山安全操作规程，正确使用个人防护装备及采矿设备 任职要求： 1.身体健康，幽闭、眩晕等不适宜井下作业的生理状况 2.具备基本安全生产意识，能适应轮班作业环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作与应急响应能力 4.无不良嗜好，服从矿山统一管理与调度。

工地小工 搬瓦 要求会使用角磨机 服从工作按排

招聘：库房客服内勤 薪资：3000-3500元/月 库房客服内勤售后问题处理：线上对接客户，解答物流信息查询、货物破损报备等咨询；负责跟进催件、物流核查，妥善处理各类售后纠纷与理赔问题。 退货入库管理：对平台退回商品进行分拣、验货、整理，规范登记入库；每日做好退货台账梳理与相关数据统计工作。 单据汇总操作：负责货品出入库的系统录入更新，线上订单审核出单后，打印快递面单，保障仓储发货流程高效运转。 工作时间： 8：30-17：30，9：00-18：00 两班倒 每周单休（排休） 薪资福利： 试用期 1月，试用期底薪2500+满勤500； 转正后底薪2500+满勤500+补助500 年终奖金+工龄奖金 库房内设独立办公室，配有室内卫生间； 企业名称：黑龙江海森禄达物流有限公司 执照地址：黑龙江省哈尔滨市南岗区学府路368号 经营范围：道路货物运输(不含危险货物)。一般项目:国内货物运输代理;运输货物打包服务;装卸搬运;普通货物仓储服务(不含危险化学品等需许可审批的项目);

根据规则进行判定，判定后告知解决方案即可 固定上六休一，早九晚六点 有餐补，有交补，底薪3500＋提成，提供宿舍 20-32周岁

岗位职责 主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改订单信息，咨询问题，提高金额。 工作内容； 1：负责公司老客户的维护及各项后续费全服务的跟进 2：无需自己寻找客户，公司提供客户资源 任职要求； 1：年龄：25岁—45周岁； 2：学历：大专以上学历（学信网可查）。 福利待遇； 1：底薪4000+1000绩效奖金（3000～20000，具体依据工作完成情况而定） 综合6000～20000之间

【上海银行售后专线客服】 入职缴纳五险一金，月入过万 主要做银行售后服务的轻松 福利待遇：18-40岁男女不限 入职就交上海五险一金 法定节假日带薪休假（五一节五天，端午节三天，中秋节三天，国庆节7天，元旦节三天，过年8天） 办公室空调间办公，不外出 环境优美，路远还可安排宿舍 收入可观：底薪6000+提成+奖励 收入稳定可观平均1.2W～1.8W，优秀者3W～5万，每月按时发工资 上班时间： 9-6点半，中午吃饭休息一个小时 地址：陆家嘴投资大厦和中达广场 面试时间：人事全天邀约，安排面试！

岗位职责： 1. 负责电商平台售后咨询接待，通过在线聊天工具为客户提供高效、友好的打字式服务 2. 处理订单查询、退换货、物流异常等常规售后问题，准确记录并跟进处理结果 3. 解答产品使用、售后政策等相关疑问，提升客户满意度与复购意愿 4. 及时反馈客户集中性问题或建议，协助优化服务流程与产品体验 5. 严格遵守平台规则及公司服务标准，保障服务质量与信息安全 任职要求： 1. 学历不限，打字速度快（≥50字/分钟），沟通表达清晰流畅 2. 具备良好的服务意识与情绪管理能力，能耐心应对各类客户诉求 3. 熟练使用电脑及主流办公软件，有电商客服经验者优先 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本的问题判断与协调能力 5. 能适应轮班制工作安排，保证在线响应时效

中国大地是一家上市公司，专注于私家车保险领域。随着电商行业的迅速发展，传统业务模式逐步被优化升级，员工整体薪酬水平显著提升。现因公司办公区域扩展，诚聘车险客户经理若干名！ 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 每月第一周双休，其余三周周日休息，节假日全部正常休假 工作内容： 1. 针对已投保我司车险或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结汇报工作心得，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，岗位操作难度小； 任职资格： 1. 普通话标准，声音清晰，具备良好的语言表达与沟通能力； 2. 热爱创新，能适应工作压力，愿意追求高收入目标； 3. 性格积极乐观，思维灵活，具有强烈的责任感和进取精神 福利待遇： 1. 无责任底薪2700元+奖金+提成，月综合收入约5000-8000元，25%员工税后月收入超万元，签订劳动合同后即办理五险一金； 2. 享受国家规定的所有法定节假日，享有带薪休假，并享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等福利； 3. 培训结束后立即缴纳五项社会保险，未取得毕业证期间由公司先行投保85万元雇主意外险； 4. 入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等职位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续专业培训及完善的晋升通道。 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试

一、任职要求： 1、年龄18至40周岁（优秀者可适当放宽），思想积极，作风正派； 2、公司重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 二、岗位职责： 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户名单，进行意向客户筛选； 2、通过公司配备的办公设备，外呼联系即将续保车险的客户，提供相关服务； 3、工作地点为固定办公室，采用线上登记与办理方式，无需外出拓展客户。 三、工作时间： 冬令时：8:20-12:00，14:00-17:30； 夏令时：8:20-12:00，14:30-18:00。 每月休息5-8天，第一周双休，后续三周实行单/双休轮换，节假日全部休息，法定假期享受带薪休假。 四、薪资福利： 1. 薪资结构：基本工资（2700-4700）+业绩提成（车险：3.4%，意外险：15%-30%）+职级补贴（400-6800）+年终奖（10%）+销售激励+其他福利，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工关怀：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 持续开展月度激励计划，涵盖实物奖励、现金奖励及专业培训等； 5. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可申请调回户籍所在地的大地保险公司工作，全国范围统筹安排。 五、晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：由潜团岗位晋升至区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位，逐级晋升。 六、说明： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，欢迎有意向者主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，零基础带教培训，岗位稳定无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，协助车主办理本年度车险及相关售后服务事宜（无业绩考核）。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家法定节假日带薪休假，享有带薪年假。 3、补贴丰富：底薪(2500-5000)+津贴奖金(300-3000)+各类补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元/月，工资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享全部福利，包括五险社保、年终奖、带薪假期及多项奖金补贴。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握基础电脑操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

有做过销售的，最好之前有从业过电销的，经验丰富，福利丰厚

工作氛围超轻松，公司都是90后和00后，入职有店长带，新人小白无经验都可以！ 底薪+提成+奖金 月均工资5k-10k（上不封顶） 如果你喜欢与人沟通，乐于赚钱，追求高收入，怀揣事业抱负，那么请毫不犹豫地选择我们！ 年龄：20-30周岁 男女不限 岗位职责 1、每天接待来自淘宝、拼多多、1688店铺进来的新老客户，实时跟进客户，汇报客户业务进度，跟客户保持黏性，产生复购，促成交。 2、根据客户需要定制的印刷品（包装盒、手提袋），为客户报价和解决售前售中问题,提供满意的服务； 3、打字速度快、销售能力强，性格乐观开朗，对数据敏感，勤奋好学，对工作负责。 晋升机制：客服-组长-小店长-店长 工作时间： 1、早班8-17点，晚班14-23点（两班倒）月休四天 公司福利： 1、五险（三七分），年假，法定节假日。 2、年终尾牙，聚餐等 3、生日礼盒，下午茶

主要负责信息回复，偶尔接听电话，非销售性质岗位， 底薪4500元，另享业绩提成， 每日工作8小时，工作环境轻松，团队氛围融洽，定期组织团建活动， 要求性格活泼开朗，形象端正，表达清晰流畅。

招聘 招聘 招聘 银行分期客服 职位要求 2。有无经验均可(公司会培训)3。有活力，有冲劲 4。普通话标准，会用电脑打字，积极进取，有责任心，有良好沟通能力，可以团队合作 薪资待遇 薪资待遇: 试用期保底3300转正4000+ 稳定后综合薪资5000-10000元，基本工资+高额绩效提成，多劳多得，上不封顶。 招聘信息长期有效 工作时间 每周一三五：9:00-20:00下午有休息时间 每周二四：9:00-18:00 每周六：9:00-4:30 午休2小时 福利待遇成长福利 1。专业岗前培训，岗中资深导师1对1辅导，助你快速上手，持续提升。 2。多晋升通道，客服专员-组长-主管，凭能力上位。 贴心福利 1。节日津贴，礼品，生日惊喜福利。2。定期团建，下午茶，舒适办公环境。 下午茶，生日会，推荐奖，团建，绩效奖励 ，，享有国家法定节假日，旅游等 联系人(林)： 地址:福建省龙岩市上杭县北环二路华辉大厦第五层

招聘 招聘 招聘 银行分期客服 职位要求 年龄25-45岁 2。有经验均可(公司会培训)3。有活力，有冲劲 4。普通话标准，会用电脑打字，积极进取，有责任心，有良好沟通能力，可以团队合作 薪资待遇 薪资待遇: 试用期保底3300转正4000+ 稳定后综合薪资5000-10000元，基本工资+高额绩效提成，多劳多得，上不封顶。 招聘信息长期有效 工作时间 每周一三五：9:00-20:00下午有休息时间 每周二四：9:00-18:00 每周六：9:00-4:30 午休2小时 福利待遇成长福利 1。专业岗前培训，岗中资深导师1对1辅导，助你快速上手，持续提升。 2。多晋升通道，客服专员-组长-主管，凭能力上位。 贴心福利 1。节日津贴，礼品，生日惊喜福利。2。定期团建，下午茶，舒适办公环境。 下午茶，生日会，推荐奖，团建，绩效奖励 ，社保，享有国家法定节假日，旅游等 联系人(林)： 地址:福建省龙岩市上杭县北环二路华辉大厦第五层

岗位职责： 1. 需要打电话维系客户关系 2. 提供有效客户 3.需要有电脑 任职要求： 1. 能够熟练使用电话进行客户沟通 2. 具备良好的语言表达能力和客户服务意识 3.需要有电脑 4.熟悉网络内容规划与平台审核规则，有较强的风险识别能力 岗位福利： 薪资日结 工作时间自由

中国大地是一家上市公司，专注于私家车保险领域。随着电商行业的迅速发展，传统业务模式正逐步升级，员工整体薪酬水平持续提升。现因公司办公区域扩展，诚聘车险客户经理若干名！ 1、工作内容： 面向已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户沟通，协助客户完成本年度车险续保事宜。客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，成交率约70%，业绩稳定，岗位上手快，操作难度小。 2、年龄要求： 20岁至39岁，具备同行业从业经验者可适当放宽年龄条件。 3、工作时间： 上午8:30至下午18:30，中午休息1.5小时。 4、学历要求： 高中、中专及以上学历，思维活跃，乐于接受新事物，抗压能力强，有志于挑战高收入目标。 5、薪资待遇： 1.每月休息5天，享有国家法定节假日、带薪年假、年终奖金、节日福利、团队旅游等福利待遇。 2.收入构成为底薪+绩效奖金+职级补贴+提成（3.4%-30%），综合月薪6500-8500元，25%的员工税后月收入超万元，入职即按规定缴纳社保。 3.工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括行政、培训、人事、IT等岗位。 4.近半年内有车险相关工作经验者可申请远程居家办公，欢迎曾任职本公司人员重新回归。 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因日常事务繁忙，有意者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。