岗位职责: 1.负责接听来电，及时响应并处理客户的日常咨询与需求； 2.准确记录客户意见，妥善处理反馈及投诉事项； 3.持续维护客户关系，提升服务体验与满意度； 4.配合团队推进专项工作及阶段性任务的落地执行。 岗位要求： 1.大专及以上学历，学信网可查； 2.年龄25-45周岁，性别不限； 3.普通话流利，思维敏捷，应变能力佳； 4.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 5.能独立应对客户问题，确保工作高效准确； 6.拥有团队协作精神，善于与同事配合协作； 岗位福利： 1.无责任底薪8K-10K+绩效+季度奖+年终奖+多重激励方案，综合收入15K-20K； 2.工作时间:早九晚六，周末双休，享受国家法定节假日； 3.入职即享带薪培训，配备专人指导带教； 4.入职即享有15天超长带薪年假； 5.每年组织四次国内旅行，一次海外出行； 6.团队氛围融洽，定期开展团建与聚餐活动； 7.欢迎渴望高收入的你加入我们！

任职要求： 1.必须持有证券从业资格证书； 2.具备一年以上客户服务经验（具有同行业背景者优先考虑）； 3.大专及以上学历，金融、经济类专业者优先； 4.对金融领域有浓厚的学习兴趣，对客服岗位充满热情并具备职业追求； 5.拥有较强的服务意识，工作积极主动，善于团队沟通与协作，亲和力良好； 6.工作认真负责，富有责任心，细致耐心，心理素质稳定，具备较强的抗压性与应变能力

·综合收入：月薪可达1万-3万元（优秀者更高） ·长期激励：年度奖金、继续率奖金、长期服务奖 【职位亮点】 ·公司分配优质客户资源：无需自带资源，免去陌拜烦恼，专注专业服务与关系维护。 ·团队氛围年轻有活力：90后/95后为主，扁平化管理，沟通无障碍，互帮互助共同成长。 ·完善的培训与师徒制：从零开始也不怕，体系化岗前培训+资深导师一对一带你上手。 ·清晰的职业发展路径：专业线（行家）与管理线（管家）双通道晋升，你的未来由你定义。 ·极具吸引力的福利保障：带薪年假、年度体检、节日福利、 【你需要做什么】 ·负责服务公司分配的存量客户，为他们提供专业的保单解读、续期缴费提醒、理赔协助等售后服务。 ·基于客户需求，为其提供风险保障分析、保单检视和综合金融理财方案的合理建议。 ·通过微信、电话等线上方式与客户建立良好关系，进行深度开发与转介绍。 ·维护客户信息，确保服务过程的合规性与高品质。 ·（如有管理方向）参与团队建设，未来有机会培养和带领自己的小团队。 【我们期待这样的你】 ·学历专业：大专及以上学历（能力优秀者可放宽），专业不限，金融、营销、管理类相关专业优先。 ·经验背景：欢迎以下两类人才！ ·有经验者：同业精英，熟悉保险产品与流程，我们给你更大的平台和资源。 ·无经验者：跨界人才，对金融保险感兴趣，有学习能力和上进心，我们有一套成熟体系助你成功。 ·核心素质： ·具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。 ·有强烈的责任心和抗压能力，渴望高薪，愿意为之努力。 ·有团队协作精神，能融入年轻积极的团队氛围。 ·证书要求：持《保险代理从业人员资格证》者优先，若无，入职后可统一安排报考。 【我们是谁】 我们是行业龙头中国人寿的精英收展团队。我们不仅是一家世界500强/行业巨头，更是一个充满激情和梦想的年轻家庭。 ·我们的使命：用专业和温度，为客户守护美好生活。 ·我们的氛围：没有勾心斗角，只有一起搞业绩、一起分享成长、一起团建吃喝玩乐的兄弟姐妹！ ·我们的承诺：在这里，只要你愿意拼，我们就能给你无限的收入空间和成长的舞台！

[公司介绍] 1、我们是一家专注于为美容院提供全套运营解决方案的顾问管理集团 2、公司成立于2012年，拥有13年稳定发展历史，在北京、广州、成都设有三家分公司 3、在全国同类型管理公司中综合实力位居前列 （集团具备强大实力，市场拓展更具优势） 4、全国覆盖500多个城市、2000多个县城，现有美容院超500万家，平均每天新增开业门店超过5000家 （美业属于朝阳产业，市场空间广阔） 5、目前团队规模达800余人，电话招商与售后服务部门各配备约400人 [工作内容] 1、公司每月举办一期全国美业总裁班峰会（招商会），邀请全国各地美容院院长前来考察学习，参会者往返机票或高铁票由公司统一免费安排 （公司每月投入超百万元用于客户交通支持，大幅降低邀约难度，提升邀约效率） 2、主要工作职责：依托公司提供的精准客户资源，通过电话方式邀请客户参与考察学习先进的经营模式与系统方案，推动客户在峰会现场达成合作签约 （仅需负责电话沟通邀约，客户了解清楚后会主动完成签约付款） [薪资待遇] 公司商务部现有400余名在职人员，人均月收入3万元以上，资深员工月均收入5万元以上，工作内容清晰简单，成交过程顺畅高效 （可实地向任意在职同事核实收入情况） 普通状态年薪30万/积极投入年薪50万/全力以赴年薪100万以上！真实可验证，无需质疑 平台优势显著，只要付出相应努力和保持良好心态，就能实现远超行业平均水平的回报 优质平台+个人努力=理想成果，机会就在眼前！ [岗位要求] 1、学历不限，经验不限，年龄要求20-40岁（优秀销售人才可适当放宽年龄限制） 2、具备良好的语言表达能力和销售沟通技巧 3、有三年以上电话销售、招商经理或相关销售岗位经验者优先考虑 [工作时间] 1、每日工作时段：上午9:00至下午17:30 2、每月峰会结束后享有2-3天灵活安排时间，可用于处理个人事务 （除早晚打卡外，其余时间可自主选择办公地点，给予每位员工充分自由发挥的空间） [疑问简答] 1、能力培训：入职后每日上午安排约一小时电话邀约方法与实战技巧培训，我将根据您的特点进行一对一辅导，帮助您快速掌握专业技能，提升客户应对能力，迅速成长为销售精英 2、客户资源：公司提供全国范围内的美容院院长联系方式（高价值潜力客户），无需自行开发客户，仅需通过电话进行沟通与邀约，无需外出见面 3、成交率：当前招商会现场整体成交率超过40%，举例说明：若A业务员当月邀约10组客户，则可实现4组成功签约 4、收入水平：表现优异者单月可完成5-8单成交，一般水平者单月完成1-3单，能力较弱者约需2-3个月达成一单 按每单提成3万元计算，月入十几万乃至二十几万属常态，月薪5万左右为公司普遍水平 5、行业背景：每入职100名新同事中，有99人无相关行业经验，所有人起点一致，不依赖过往积累，完全依靠个人努力突破，大量新人入职1-2个月内即实现月薪3万元以上 6、晋升机制：提供公开、公平、透明的晋升通道，公司处于快速发展阶段，上海、郑州、西安等地将陆续开设分公司，晋升机会丰富 职业路径：普通业务员→业务主管→总监→城市总经理 每一次晋升均以个人业绩与能力为准，无关关系与人际运作，杜绝内耗，专注成长 [预约面试] 1、接待时间：9:00-11:30，13:30-17:30 2、有意向者请直接电话联系预约面试 与您共勉： 1.咫美平台从不缺少机遇，全情投入，不负青春！寻找我的黑马，你我皆是黑马，我们在顶峰相见，加油！ 2.生活不必与他人比较，但一定要比昨天更好，愿您前行之路顺遂无忧，咫美商务总监李兰华与您携手展望未来，共同起飞！

岗位职责 1. 依据公司提供的老客户名单，主动通过电话联系客户，清晰介绍公司售后服务内容、流程及相关权益，邀约客户体验售后服务。 ​ 2. 耐心解答客户关于售后服务的疑问，准确记录客户需求、意见及反馈，并及时同步至相关部门。 ​ 3. 跟进客户邀约进度，对意向客户进行二次沟通，促成服务预约，提升客户服务转化率。 ​ 4. 维护良好的老客户关系，通过专业沟通增强客户对公司的信任度和满意度。 ​ 5. 按时完成每日/每周客户电话邀约任务及数据统计工作，提交工作报表。 任职要求 1. 年龄18-35岁，中专及以上学历，普通话标准，沟通表达能力清晰流畅。 ​ 2. 具备基础电话沟通技巧，有客服、电话销售相关经验者优先。 ​ 3. 工作态度积极主动，有耐心和责任心，能承受一定的工作压力。 ​ 4. 熟悉基本办公软件操作，具备简单的数据记录和整理能力。 ​ 5. 有良好的服务意识和客户沟通意识，能妥善应对客户各类咨询。 -提供系统岗前培训，无经验者可快速上手。 ​ -舒适的办公环境，融洽的团队氛围，清晰的职业发展路径。 工作时间 周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日休息

一、底薪+绩效+津贴+补助底薪根据个人条件不同调整，提成，上不封顶。 二、售后服务岗位 主要工作内容是客户的售后服务，协助客户进行保单的理赔等流程，保单的二次续费销售如（车险，意外险，重疾险，养老保险等等），公司会提供客户。 3、学历和年龄 大专及以上学历为优，。年龄在22-42岁之间。 4、工作时间 9:00-18:00，周末休息（周末有客户的情况下自行调整） 5、工作特色 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。 6、公司背景 央企背景，全球第一寿险公司 7、工作前景 有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升（公司平台大，资源多，互帮互助）。目前利率下降，保险保费近两年大幅度上涨，群众的保险意识加强（说明更多人接受保险）。 晋升渠道： 收展员-客户经理-组经理-高级组经理-部经理-高级部 经理-总监

岗位职责： 1.负责对合作门店进行项目推广及员工培训指导； 2.主持专题沙龙活动的讲解与执行； 3.协助门店完成活动前的客户邀约及筹备工作； 4.提升合作门店业绩，策划活动方案并跟进售后服务。 任职条件： 1.具备销售行业经验且热爱销售工作，有美业背景者优先考虑； 2.形象气质佳，普通话标准，积极乐观，性格外向； 3.具备良好的沟通表达能力； 4.拥有高单价产品厂家销售经验，稳定性强

职位基本信息 职位要求：具备保健品类售前或售后相关工作经验 经验与学历：1-3年·中专/中技 薪资范围：15K-30K12个月（前两个月保底7000-10000元） 职位类型：网络销售-售前销售、售后销售 工作地址：北京通州区鸿坤云时代B3-1701室 公司：悦享康品（北京）健康科技有限公司 招聘类型：社招 职位名称：售前销售、售后销售 岗位职责： 1.独立管理多个微信账号，负责客户信息的更新与日常维护； 2.按标准推送微信图文内容，及时更新朋友圈动态，关注客户回应及相关互动情况； 3.利用公司资源拓展微信粉丝群体，统计粉丝数量及增长趋势，与潜在客户沟通交流，提升粉丝参与度； 4.通过微信渠道推广公司产品，深入了解客户需求，收集反馈意见，分析用户行为偏好； 5.定期开展粉丝互动活动，并落实线上微信推广计划； 6.挖掘客户购买需求与意向，清晰介绍产品优势与特点，推动销售目标达成； 公司福利：不加班+节假日休息+员工旅游+节日礼品+绩效奖金 职位关键词： 含销售性质的客服岗位正常工作制度办公室坐班全职企业内设客服售前客服售后客服电商客服网络销售销售类岗位

任职要求： 1、年龄满19--50周岁， 2、大专及以上学历（学信网可查），当然高中，中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。 ；越努力越幸运，赚钱越多。 资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间 1、9:00--18：00上五休二国家法定节假日休息 2、绝不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩） 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚（1200以上） 薪资待遇 综合薪资；5k-10k/月，上不封顶，只要努力去做，月薪过万很正常的

任职要求： 1.需持有证券从业资格证书； 2.具备一年以上客户服务经验（有同行业背景者优先）； 3.大专及以上学历，金融、经济类专业者优先考虑； 4.对金融领域有浓厚的学习兴趣，对客服岗位充满热情与职业追求； 5.具备优良的服务意识，工作积极主动，善于团队沟通协作，亲和力强； 6.工作敬业、责任心强、耐心细致，心理素质稳定，具备较强的抗压性与应变能力

北京大兴区礼贤镇，招两名信号工7000一个月包月，要的年龄到50岁内，想来的打电话，随时可以上班。

【急聘！】 松鲜鲜 安心调味 招聘长期六日临促 门店：顺义新世界鲜汇超市 薪待资‬遇：底薪160元/天 + 提成奖金，次月15发工资 ！ 要求：有超市销售经验，能力强，敢叫卖，55岁以内。 求推荐

北京市房山区招空调安装/维修

北京市房山区招工地小工/杂工

黄海渔村/餐饮集团诚聘 职位：凉菜小工一名，要求会切东西事少活简单好干，不会有人教就切切东西拌简单的菜过年放假 福利待遇： 1：提供岗前培训+晋升机会 2：节日福利（干满一年带薪休假8天） 3：月休4天（包吃住） 工作地点：北京市朝阳区望京悠乐汇A1—109室 联系电话

上班时间周一至周五双休工资待遇乐观时间自由轻松还能带到小孩详细来电李经理

【轻松坐班双休】 1.负责客户档案的归集与整理 2.协助处理订单执行中的异常情况 3.及时回应并解决客户咨询 4.推进老客户再合作，助力新订单达成 5.搭建并维系良好的客户沟通关系 【工作时间】 上午8：30-11：30 下午14：30-17：30 【福利待遇】 1.底薪+考核+提成+奖金，具体面议 2.提供免费培训，促进个人能力提升 3.法定节假日带薪休息 任职要求：高中以上学历，年龄在22到45之间

1-具备基本的电脑操作能力，熟练使用常用办公软件 2-负责接收来自厂家或商家的服务工单，并全程跟进处理进度 3-接听用户来电，及时登记并妥善处理相关问题 4-工作认真负责，吃苦耐劳，有责任感，保持积极稳定的心态 5-有京东、苏宁、家电品牌或快递行业服务经历者优先考虑 6-具备良好的沟通技巧，表达清楚，语言流畅 7-熟悉办公软件操作，具备一定的文字录入速度 8-欢迎应届毕业生投递应聘

针对客户反馈的服务问题进行有效沟通与协调处理

（单休！不接受的勿扰） 核心职责： 1、妥善应对各类突发售后状况，包括客户提出的退款、退货、中差评、补差价、赔偿及投诉等事项，持续优化售后服务体验； 2、联动相关部门协同解决订单售后问题，及时汇总并反馈客户反映的产品质量情况； 3、配合客服主管完成其他与客服相关的支持工作。 核心要求： 1、具备两年以上售后或后台复杂问题处理经验，有服装行业背景者优先，熟练操作京东抖音、天猫后台系统； 2、具备清晰的语言表达能力，反应敏捷、协调能力强，能独立应对突发事件；善于倾听，具有较强的同理心和服务意识； 地址：市心北路农业大厦2幢5a楼，交通便利：地铁2号线振宁路站旁 晋升快车道： ►1-2年表现优异员工可享股权激励，目前已有多达20人获得股权奖励，正式成为公司股东 ►已成功培养20位股东/合伙人 ►管理岗位晋升机制公开透明（已有多位客服晋升为总经理） 我们的福利： 1、公司为每位员工缴纳五险，保障全面，免除后顾之忧； 2、健全的培训机制：助力你在实际工作中持续成长与提升； 3、具备行业竞争力的薪酬体系，整体薪资水平较同行高出近20%，诚邀有梦想、肯付出、渴望平台实现更大发展的你加入； 4、加班补贴：日常加班同样享有相应加班补助； 5、零食供应充足，确保你在高效工作的同时也能好好照顾自己；

岗位职责： 1、无需外出拓展业务，主要负责消防公益项目相关行程的协调安排，通过面谈或电话沟通方式，推进会议流程落实，并完成后续客户关系的跟进与维护； 2、服务对象主要为企事业单位、政府机关、学校、医院、银行等机构； 3、工作内容不涉及电话销售或产品推销。 任职要求： 1.政治素质良好，品行端正，热爱公益事业； 2.普通话流利，具备较强的沟通表达能力和抗压能力； 3.具有良好的团队合作意识和责任心； 4.能够保证稳定的出勤时间，享有固定休息时段。 上班时间：早8:30-17:30，中午休息1.5小时 福利待遇：无责任底薪+绩效奖金+职业发展空间+五险一金+双休+法定节假日休息 接受零经验人员报名，适合需要兼顾家庭的求职者，宝妈亦可胜任，欢迎投递简历或咨询了解

不是网贷！不是助贷！不是网贷！不是助贷！！ 岗位轻松自在，操作简单易上手，无业绩压力，入职即安排工作 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：无责任底薪+高比例提成，新人入职享带薪系统培训 室内固定办公，全天候空调开放，夏日清凉舒适，办公环境轻松愉悦，团队成员均为00后，氛围活力十足 发展路径清晰，晋升通道畅通，全部岗位内部提拔，不设空降，加入即可拥有成长机会！ 薪资福利： 1.无责底薪5000元+500元全勤奖+提成+奖金+实物奖励（月收入轻松破万） 团队定期组织国内外团建旅游，节日发放补贴，每月设有现金或礼品激励，丰富拓展活动不断 2.工资按时发放，优秀员工额外嘉奖，新人配备完善培训体系，助力提升销售与管理能力 底薪与提成每月15日准时、全额发放！ 社保齐全＋行业领先提成比例＋新人首单奖励＋月末绩效奖励＋每日下午茶 电脑设备、客户资源均由公司统一提供 3.拥有完善的晋升机制与发展平台，公司坚持公平、公正、公开的选拔原则，所有中高层管理岗位均从内部产生 4.工作时间：上午9:00-12:00，午休一个半小时，下午1:30-6:00 享受国家规定法定节假日及带薪休假待遇

非外包周末双休客服专员/主管岗位JD： 相貌良好，性格乐观开朗，非纯线上服务岗位，需具备基本人际沟通能力。 2年以上客户投诉外呼及接听经验，有处理升级投诉等复杂客诉案例者优先考虑。 薪资6-8K，无销售任务，根据面试表现综合评定薪酬。 工作时间：早九晚六，能适应因业务需求产生的加班（加班可调休），周末双休，法定节假日正常休假。 近期组织面试，仅接受线下面试安排。 工作职责： 1.通过电话与网络途径响应客户各类业务咨询，协助完成客户需求引导； 2.汇总客户信息并进行分类管理，主动掌握客户消费倾向； 3.理解客户转化逻辑，开展需求挖掘及后续回访工作； 4.负责服务质量巡查、质检执行及客户投诉处理； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上客户服务相关经验，有意愿在客服方向长期发展； 2.形象良好，表达清晰、普通话标准流畅，具备较强的服务意识，踏实肯干，工作细致严谨； 3.遵守公司管理制度，积极配合跨部门协作； 4.热爱旅游行业，能承受一定强度的工作压力； 职位福利：入职缴纳五险一金、带薪年假、绩效奖金、通讯补贴、定期团队建设活动 工作地址：北京东城区银座mall写字楼A座5层5K（地铁2号线东直门站直达）

岗位职责: 通过微信网络等与客户进行有效沟通回答客户所需要了解的产品，比如售后问题处理 薪资待遇: 按小时计算，多劳多得 入职要求: 年龄23以上工作认真有耐心每天提供2~3小时的工作时间可以灵活安排工作时段 岗位平台:电商板块 岗位亮点: 稳定副业，可长期做，无需坐班。工作时间自由灵活安排

岗位职责： 1.接待服务政保客户 服务内容包括：寄送保单，理赔续保，电话回访 任职要求 1.大专及以上学历 2.具备较强的学习能力、沟通协调能力、执行力及团队合作意识 3.具有良好的职业素养及责任心 4.年龄25岁到50岁 福利待遇 1.工作时间：周一至周五，早8:30到12点在公司办公 2.周末双休、节假日正常休息 3.带薪培训与带薪休假 4.底薪+奖金

岗位职责： 1.负责处理平台业务相关的用户投诉，快速响应并提供切实可行的解决方案。 2.具备客户服务意识、风险预判与危机应对能力，善于跨部门协作，拥有较强的沟通协调及问题解决能力； 3.始终以客户为核心，高效化解客户异议，持续提升服务满意度。 4.通过梳理和分析投诉案例，站在用户立场对现有业务流程和操作流程提出优化建议。 5.对发现的异常情况或突发问题做到及时上报与反馈。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.具备2年以上客服相关岗位工作经验。 3.具备良好的跨团队沟通与协作能力，擅长谈判沟通，能有效进行情绪管理，服务意识强。 4.执行力出色，能够按时保质完成工作任务。 5.有呼叫中心投诉处理或售后支持经验者优先考虑。

不是中介！企业直招！可带新人！工作轻松简单，比日常娱乐还轻松 无责底薪7000+提成15%—45%，试用期综合收入与转正后一致，月入10000-30000（上不封顶） 工作内容： 在办公室内完成电话沟通，提供标准话术参考，操作简便，流程清晰，时间过得飞快，轻松完成每日任务。 职位要求： 年龄18-35岁，有相关经历者可放宽至38岁，性别不限，学历不限，无需行业经验，会使用电脑、熟练打字即可。 团队氛围融洽，领导性格开朗，同事积极向上，协作紧密，拒绝风吹日晒，工作稳定待遇优厚。 薪资待遇： 1.无责任底薪7000元！ 2.每日三小时自由休息时间！ 3.话费补贴、住房补贴齐全！ 4.综合月收入10000-30000元（上不封顶）！ 5.享受带薪年假、定期团建、员工生日会等福利！ 6.拒绝内卷文化！倡导轻松高效的工作节奏，人性化管理，以舒适工作为核心理念！

岗位职责： 1.使用公司提供的精准客户资源，通过电话与客户进行有效沟通并完成邀约。 2.向客户介绍公司产品与服务，回应咨询内容，持续维护客户关系。 3.汇总客户反馈与建议，并及时向团队传递信息，助力服务优化。 4.积极参与团队会议，配合完成各项业务目标。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及电话服务意识。 2.能够独立应对工作问题，同时拥有良好的协作态度。 3.热爱本职工作，具备抗压能力，积极面对挑战。 岗位职责： 借助公司分配的客户资源，通过电话或微信方式挖掘客户需求，完成上门邀约。 薪酬待遇： 1.无责任底薪+全勤奖+提成+绩效奖金，新人月综合收入7000-15000，甚至更高 2.工作时间：早九晚七，午休两小时，每周六固定休息，法定节假日正常休假，无需外出 工作内容： 1.通过电话核实客户资质条件（无硬性业绩考核） 2.完成客户上门邀约 3.上述工作均配备专业培训指导，零经验也可快速掌握 团队氛围轻松，管理者亲和，工作环境舒适，回报可观，渴望增收者欢迎加入，一起成就更好的自己

岗位HR直招底薪10000！！！每月到手最低薪资确保发放 薪资待遇试用期综合收入13000+转正后综合40000-80000 对工作充满热情，具备良好的学习能力与沟通技巧； 职位要求 1.不限性别不限学历 2.无需相关经验会操作电脑能熟练打字即可 3.上级开明风趣团队氛围轻松同事积极向上团结互助 4.拒绝户外暴晒工作轻松待遇优厚 日常喝奶茶吃雪糕享受下午茶轻松度过每一天下班准时

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