岗位职责: 1.为客户提供专业的信息咨询服务 2.解答客户疑问，确保服务质量 3.维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄22-40岁，具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够高效处理客户需求，确保问题及时解决 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 薪资待遇： 底薪4000+10%-40%+社保+团建+生日福利+节日福利+下午茶 综合薪资8000-30000上不封顶 晋升制度：客户经理-团队经理-产品经理 工作时间： 早九晚六点半，周末大小休（小休周日上午十点到岗），节假日正常休息，不加班 正规平台努力搞钱欢迎加入！

【任职资格】 1、年龄18-45岁，性别不限，普通话流利，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 2、执行力强，富有团队协作意识，工作认真负责，态度积极； 3、提供带薪培训，不要求相关工作经验，零基础亦可加入。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，无需加班！每月休息6天，法定节假日正常休假。 【薪资待遇】： 1、无责任底薪2800-3000元+高额提成+奖金+每日现金激励+多重叠加月度激励项目～综合收入轻松过万 2、享有员工生日福利、节日礼品、五险保障、团队聚餐及户外团建活动； 3、依据个人业务水平、综合素养及相关考核结果，匹配相应薪酬体系，并提供晋升通道与系统化培训机会。

公司提供老客户名单进行对接，有效跟踪客户,做好售后服务工作，包括保单变更、理赔、续费、加保等工作,并负责礼品发放维护客户关系，通知客户参加公司活动等。 工作时间： 上午8：30-11：30 下午2：00-5：00 每周日、节假日休息 工作内容： 1、负责公司柜面服务对接 2、老客户三节一生礼品对接发放 3、客户旅游福利对接 福利待遇： 综合薪资:3000-4000元 具体要求： 1、年龄25-45岁之间 2、大专及以上学历 3、普通话标准、表达能力强、亲和力强、有服务意识 4、有电话销售、金融、售后客户工作经验优先 5、无犯罪记录 6、条件优异者可放宽条件 加入我们，结果会有三种:(1)最差的结果:离开了公司，却了解透彻了行业的综合知识;(2)中间的结果:做的还不错，每个月都比以往收入高一些，时间自由了，更拓展了你的朋友圈、交际圈;(3)最好的结果:成就了自我，辉煌了人生，帮助了别人，改变了命运。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房屋租赁解决方案 2.维持团队协作氛围，保障服务品质稳定 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能与客户顺畅互动 2.具备独立处理事务的能力，工作积极主动 3.富有团队意识，能与同事协同配合，共同达成目标

深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。20年的企业文化进程，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标指导下，总部设在深圳，共有分、子公司40多家，驻点机构200多个，全司员工近4000人，公司规模还在持续高质发展中。 一、岗位职责： 1、接受各大国有及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户进行提醒通知，协助开展不良资产管理，了解客户当前状况并完成信用审核相关工作； 2、向已逾期客户普及规范专业的信用卡使用知识，引导维护个人良好征信记录； 3、通过合规电话沟通，及时更新并登记客户信息，协助解决还款过程中的各类问题，严格执行银行操作规范，推动达成二次协商方案； 二、任职要求： 1.年龄21-40岁，具备大专及以上学历（条件优异者可放宽至高中或中专）； 2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通能力； 3.思维清晰反应快，能适应一定工作压力，具备团队协作意识； 4.普通话流利，熟练使用电脑办公，个人征信状况良好； 5.有客服、保险、呼叫中心等相关行业经验者优先录用。 三、福利待遇： 1.具有竞争力的底薪（前三个月保底3400元）+五险一金+提成+业绩奖励＋公费旅游+舒适办公环境+系统化入职培训与在职提升课程。 2.工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00；每月休息7天（每两个月一次全司第二个周六正常出勤）。 3.保险福利：依法缴纳五险一金，公积金比例每年根据政策调整。 4.健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康状态。 5.休假制度：依国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假。 6.日常关怀：每周组织趣味活动/下午茶歇、生日庆祝/礼品、团队聚餐、传统节日慰问、年终盛典等多项福利。 四、晋升通道： 健全透明的晋升体系，每年开放四次晋升调薪窗口。 横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管 全面支持你的职业成长与发展可能！！！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建~

【上班时间】 早九晚五点半，中午休息一个半小时，月休六天，固定大小休，法定节假日依法休假。 【薪资待遇】 无责底薪3000 + 绩效500-1500 + 高额提成每单150-300 + 奖励 + 五险 平均月薪6K～12K，表现优异者月收入可达2W-3W 团队氛围和谐，晋升通道畅通（只要你有能力，月入过万并非难事） 【工作内容】 1、依托公司提供的优质客户资源，进行客户邀约到店； 2、定期跟进回访，维护老客户关系，及时解答疑问，推动二次成交； 3、无需外出跑动，全程室内办公，客户资源由公司精准分配，无需自拓客源。 【公司优势】 1、配备专业谈单人员协助成交，解除邀约后续压力！ 2、客户资源质量高且数量充足！ 3、签单成功率远超行业平均水平，整体成交率达70%！ 4、收入上不封顶，优秀员工月入2-3万，平台稳定且具备长期发展潜力！ 【任职要求】 1. 不限年龄，条件优异者可适当放宽要求，不限性别，不限学历； 2. 性格外向，沟通顺畅，普通话标准，具备良好的团队协作意识和表达能力； 3. 自我驱动力强，乐于学习，渴望高收入，零经验也可培养； 4. 有销售或客户服务经验者优先考虑。 【福利待遇】 1. 晋升路径：专员—组长—主管—合伙人（能力决定回报，月入过万有机会） 2. 定期组织团建、聚餐、旅游活动，节日及生日均有礼品福利； 3. 享有年终分红、年终奖金等多项激励； 办公环境轻松活跃，团队成员均为年轻群体，诚邀同样充满活力、积极进取的你加入，拓展事业与人脉；广阔发展平台，助你尽情发挥！

毕业时间：不限 欢迎广大实习生/应届生投递，实习协议及三方协议均可快速盖章，最快半个月内完成！ 无障碍友好岗位，欢迎残障人士咨询应聘 提供免费食宿，公司自有厨师每日现做餐食，住宿环境为配套齐全的电梯公寓，家电完备，生活便利，通勤距离近 非销售岗，纯文职坐班，工作轻松，零经验可入职，提供免费岗前培训，无试用期直接上岗 1. 工作时间：周一至周五 8:30-18:00 周六 9:00-18:00（含两小时午休） 周日固定休息，法定节假日按国家规定休假 2. 薪资结构：无责任底薪3500元 + 高额提成 + 各类奖金 + 社保五险 3. 福利待遇：入职即缴五险，享有带薪年假17天、病假、婚假，月度奖励、季度奖励、年终奖金、内部员工推荐奖励等 员工关怀：定期开展团队聚餐、生日礼品、下午茶点、节日福利（三节均有礼）

1.岗位要求：具备全日制大专或以上学历，学习能力强，适应力佳，沟通表达流畅，情绪管理能力良好，热爱保险行业，掌握基础金融知识，嗓音清晰悦耳，普通话标准流利。 2.工作内容：接听客户拨打的95549服务热线，负责解答保单相关咨询，包括条款解读、受益人信息变更、客户联系方式（电话、地址、邮箱）更新、理赔报案登记、保单贷款政策说明，以及受理客户投诉并协助处理。 3.薪资待遇：3000元（基本工资+绩效工资）+500元（餐补与交通补贴）+300元（岗位津贴）+夜班补贴（60元/次）

[工作内容]: 1.通过企业微信跟进公司提供的精准客户资源。 2.负责社群的日常运营与维护。 3.完成客户的服务对接及销售转化任务。 [办公环境]: 环境整洁舒适，配备空调与高性能电脑，团队成员以90后和00后为主，工作氛围轻松融洽！还不定期发放零食、奶茶等小福利~ [任职要求]: 1.普通话表达清晰流畅。 2.需具备良好的耐心和较强的责任意识！ 3.性别不限，年龄在20-40岁之间，欢迎应届毕业生加入。 4.采用电网联动+社群营销的创新模式，非传统电话销售，无电话量与时长考核！ 5.客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户！ [薪资待遇]: 提供带薪岗前培训！试用期1-2个月，无责任底薪4000元+高比例提成奖金，提成机制透明易达成，只要踏实肯干且积极进取，月入过万很轻松！ [工作时间]: 每天早九晚六，每月固定休息四天，另有不定期下午茶活动

毕业时间：不限 招聘截止日期：2025.12.31 客服岗！无考核！非销售！工作轻松！团队氛围佳！！ 工作内容： 工作内容简单，日常主要负责登记客户反馈信息，通过电话温馨提醒客户按时还款（无通话时长和次数硬性要求），无需外勤，全程办公室内完成。 岗位要求： 1、普通话标准流畅，具备良好的沟通表达能力； 2、掌握基础电脑操作技能； 3、经验不限，性别不限。 福利待遇： 公司提供工作餐，午晚餐均为两荤一素，口味好，卫生有保障； 无责任底薪3500+提成+五险+团建活动+两餐员工餐+员工宿舍+生日福利，目前在职员工平均薪资6000-10000以上，业绩达成轻松，欢迎实地了解！ 工作时间： 早上8:30至下午18:00，中午休息两小时，法定节假日正常休假。 住宿安排： 配备空调、热水器、洗衣机的小区电梯房，入职即可入住，每月安排专人清洁宿舍卫生。 办公环境： 临近地铁口，位于高端写字楼内，办公环境舒适整洁，团队氛围融洽，领导亲和，无需外出奔波，工作轻松自在。

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

聘B2照9米6箱货司机9000/月～12000/月，C1驾照面包车司机7500/月，4米2箱货司机8500/月，年龄要求20～59之内都可以，工资待遇：基本工资+全勤奖+岗位津贴，包吃住，月休四天，工作时间：上午8点到下午5点，负责商超、门市的产品运送工作，无需搬货，认真核对送货交接单据、经核对正确后签字带回公司，公司招聘司机为纯司机，不需要买车也不需要租车，包吃住买五险一金。

全国5.3万人，公司专注于为车主提供服务，当前新能源汽车快速增长，行业正处于高速发展期，未来前景广阔。 工作时间：早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司车主客户，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核！无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 公司为员工缴纳五险社保，行业发展稳健，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900）+绩效+津贴+奖金+补贴。 试用期综合收入4000-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 3、园区内配备员工宿舍、餐厅，以及超2000平米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 4、零经验者可享带薪岗前培训，快速上手。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话流利，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的语言表达与沟通协调能力。

全国5.3万人，公司专注于为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场快速增长，行业正处于高速发展期，职业前景广阔。 工作时间：早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司现有车主客户，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核压力，无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 公司依法缴纳五险社保，行业发展稳健，薪酬待遇优厚，假期丰富，福利体系逐年优化提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900）+绩效+津贴+奖金+补助。 试用期综合收入4000-5500元/月，转正后稳定在6000-8000元/月，能力突出者月薪可超10000元，工资每月按时发放，准时到账，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、园区内配备员工宿舍、餐厅，以及超2000平米的健身房等多样化休闲娱乐设施。 4、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训，快速掌握岗位技能。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力。

全国5.3万名员工，企业专注为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场迅猛发展，行业正处于高速成长期，职业前景广阔。 工作时间：上午8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司注册车主，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后事项。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核要求，无需外出拓展或面见客户，办公环境恒温舒适。 行业稳定发展，收入可观，假期充足，福利体系持续优化提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（3500-7900）+绩效+津贴+奖金+补贴。 试用期综合收入5000-7500元/月，转正后稳定收入8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等活动。 3、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平米的健身房等多样化生活娱乐设施。 4、零经验者可参加公司组织的带薪岗前培训。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的语言沟通与协调能力。

全国5.3万人，企业专注为车主提供服务，当前新能源汽车快速增长，行业处于高速发展期，未来前景广阔。 工作时间：早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司注册车主，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核压力，无需外出拓展或面见客户，办公环境恒温舒适。 行业发展稳健，保障齐全，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900）+绩效+津贴+奖金+补贴。 试用期综合收入4000-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，能力突出者月薪超10000元，工资每月按时发放，准时到账，无拖欠情况。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超过2000平米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 4、零经验者可参加公司组织的带薪岗前培训。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的语言沟通与协调能力。

上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日享受带薪休假。 岗位要求：年龄28-45周岁，大专及以上学历，学信网可查。 工作内容：主要负责服务平安现有客户，每位运营专员管理两至三个社区，公司提供400+客户资源，初期以售后维护为主，后续在服务过程中根据客户需求开展产品的二次销售，涉及业务包括平安金融贷款、银行理财、信用卡、平安健康等全系列产品的推广与办理，成交后可获得对应产品佣金。 工作模式采用“线上+线下”结合方式，公司将配备一名线上客服支持，日常由线上专员进行客户电话沟通，协助提供服务支持及销售线索。 员工福利：①五险一金 ②带薪年假 ③定期体检 ④员工旅游 ⑤全勤奖+年终奖 ⑥各类节日福利

1.要求会打字 2.工作轻松无任何压力没有销售经验也可以 3.在家就可完成的工作不用勾心斗角

售后客服 岗位职责： 1。为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询，处理客户反馈； 2。负责客户的日常保单和资料变更工作，确保优质服务； 3。解决客户在理赔和保险相关问题，提高客户满 意度； 4。定期参与团队会议，分享客户经验和反馈；5。积极执行公司服务策略，优化服务流程。 任职要求： 1。具备优秀的沟通能力和高度的服务意识，能有效处理客户的问题； 2。熟练掌握客户服务技巧和相关知识； 3. 良好的团队合作精神，能与成员有效交流； 4。对工作认真负责，能在压力下保持良好的工作状态； 5。愿意接受挑战，不断提升个人技能和服务水平。招聘年龄：22岁-45岁 上班时间：周一到周五上午8:00-11:30，下午2:00-5:00，周六早上有个早会 后期可以竞聘储备主管的岗位，有自己的团队 立即沟通

【武汉电信套餐业务】电话客服销售专员（兼职） 岗位职责： 业务推广：通过电话向客户介绍携号转网政策、优势及办理流程，解答常见问题； 客户服务：协助客户查询携转资格、处理套餐解约、费用结清等前置操作，提供全流程指导； 关系维护：跟进客户需求，协调解决转网后第三方应用短信接收异常等问题； 数据记录：准确录入客户咨询及办理信息，反馈高频问题至运营优化团队； 活动执行：参与线上线下携号转网推广活动，提升业务渗透率。 任职要求： 基本条件：18-40岁，中专及以上学历，普通话标准； 技能要求：熟悉电脑操作，会打字，学习能力强，能快速掌握携号转网政策； 软性素质：沟通表达清晰，耐心细致，具备服务意识与抗压能力，擅长处理客户疑虑（如合约期限制、套餐解绑等争议）； 经验加分：有通信行业客服/销售经验者优先，无经验可培训上岗。 福利待遇： 薪资结构：底薪（面议）+提成+团队提成。 职业发展：清晰的晋升通道（客服→客服组长→团队主管→区域经理），定期技能培训（政策解读、客诉处理等）； 弹性选择：兼职，周末双休。 应聘方式：周先生杜先生 3.现场面试：武汉市江岸区京汉大道1306号二楼（需携带身份证、简历）。 我们期待这样的你: 热爱通信行业，熟悉携号转网流程，愿为客户提供“零障碍”转网体验！即使零经验，完善的培训体系也能助你快速成长！ 温馨提示：简历投递后3个工作日内回复，面试通过即享带薪岗前培训！

派单老师，年级45岁以下，给客户匹配合适的阿姨，懂视频拍摄的优先考虑

岗位职责: 后台办公，信息校对，工作简单不复杂，带薪培训，晋升空间大 薪资待遇：底薪+绩效，综合薪资4000-6000，多劳多得 员工食堂，无学历要求，接受应届生，购买五险！ 有意者欢迎投递简历咨询详情！

1，工作内容 工作具体内容:平台容服，负责上传内容，回复消息，解答客户问题 工作要求:要求会打字就可以，不需要电脑，没有时间限制，多劳多得，操作简单，免费培训，无需坐班时间自由 2、薪资详情 薪资范围:50-100 薪资结构:提成 结算方式:微信转账 3、收费情况 是否收费:不收费

销售招聘要求：性格大方开朗，学习能力强，有赚钱欲望。 工作时间：早9:00-晚17:30中午休息一个半小时，（周末单休）法定节假日正常休息。 工作内容：平台分到简历，自己在各大招聘平台获取的简历一一联系。每人至少准备一个抖音号按照公司的要求拍摄或者发布短视频，及时回复评论，保证每天的邀约数量。做好每天的客户回访以及面试记录，及时向公司反馈意向客户具体情况。 薪资结构：4000底薪（2500无责加1500绩效）加提成。综合薪资10000以上

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供支持，及时解答客户疑问并处理相关事宜 2. 维护客户关系，确保服务过程符合公司质量要求 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效应对和解决客户问题 2. 能够配合灵活的工作安排，快速响应客户需求 3. 具备团队协作意识，能与同事协同完成各项工作任务

电话客服筛选意向客户 不加微信不做销售不加班 上班时间10:00-19:00 周末单双休节假日正常休 年龄20-35岁男女不限学历不限 小白也可以，简单易上手

坐班，工作氛围轻松，欢迎无经验新人加入，全程有人指导，快速上手！ 【工作内容】任务清晰简单，无需自行开发客户，不涉及上门拜访，主要负责线上法律咨询。有案件需求的客户（高意向）会主动添加企业微信，咨询相关法律问题，你只需了解案情并引导客户将案件委托给我们律所处理，后续由专业律师团队对接跟进。公司提供精准客户资源，你在线为客户提供初步法律建议与咨询服务，协助建立委托合作关系。 【工作要求】不限经验，零基础可入职，公司安排专业人员一对一进行带薪培训，流程简单，易于掌握； 【岗位福利】社保+全勤奖+话费补贴+其他各类补贴 【上班时间】9:00-18:30，每周日固定休息，法定节假日正常休假。