岗位职责: 1. 为客户提供建设性咨询与专业解决方案，保障客户体验与满意度； 2. 办理客户宽带拆机业务，及时高效地响应并处理相关问题； 3. 持续维护客户关系，落实客户挽留措施，通过积极沟通优化服务质量； 4. 整理并归集客户意见与反馈信息，形成有效记录。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及客户服务意识； 2. 能妥善应对客户异议与服务难题； 3. 富有团队协作精神，能与同事保持顺畅交流； 4. 拥有较强的学习适应力，可快速熟悉新系统与操作工具。

岗位职责: 1. 为客户提供专业咨询与解决方案，保障客户体验满意度； 2. 办理客户宽带拆机业务，及时高效地处理各类问题； 3. 维系客户关系，开展客户挽留工作，通过顺畅沟通优化服务质量； 4. 整理并汇总客户反馈信息，做好记录归档。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2. 能够妥善应对客户投诉并解决相关问题； 3. 拥有团队协作精神，可与团队成员保持良好互动； 4. 具备较强的学习能力，能快速熟悉新系统与操作工具。

口腔诊所电话客服，护士与医生配合操作，咨询口腔治疗

1、依据公司工作标准，结合产品特性，为客户提供快捷、高效、专业的服务支持，协助客户完成保险承保、理赔咨询等相关事宜，并及时响应和解决客户提出的问题； 2、定期跟进保险即将到期的客户，提供更新的保障方案建议，保障公司续保业务的稳定开展。 岗位要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于学习与沟通； 2、踏实肯干、性格乐观，态度积极，诚信可靠，身体健康，具备较强的进取意识和团队协作精神 工作时间： 上午8:15--12:00 下午14:15-18:00；周末单休

岗位职责： 1.、公司提供企业客户资源，负责通过微信进行客户沟通，筛选并邀约企业客户到公司。 2、无需工作经验，接受无经验的新手。 薪资福利与成长发展： 1. 岗位薪资：3400无责+提成，新员工4000+，老员工8000+或上不封顶 2. 五险，带薪年假，免费下午茶，不定期团建聚餐，公费旅游，育儿补贴，台球娱乐，棋牌室 3. 上班时间：早9晚6，午休一个半小时，月休4天（固定周日休），法定节假日带薪放假

接听政务热线，协助来电的驾乘人员协调处理在交通出行过程中遇到的各类问题，切实做好全省范围内驾乘人员的服务保障工作。

不是中介也不收取任何费用； 无经验要求、通过面试马上上班、可提供附近便宜房源；无销售性质、无需外出、无需开发客户； 岗位职责：联系客户处理个人的账单，以及录入案件信息，工作轻松好上手，接受无经验 无责底薪打底：纯无责底薪，不管当月业绩好坏，这笔钱准时到账，比“有责底薪”踏实10倍！ 新人保障兜底：试用期薪资100%发，人均5000-8000元，转正后7000-12000元，近3年新人留存率85%，没人因为“赚不到钱”离职！福利暖到心坎：稳定工作，更要稳定幸福！ 五险一金合规缴，社保查询APP随时能查； 假期有保障：法定假必休，年假随司龄涨，婚假产假正常休，不用担心“请假难”； 团队不内卷：下午茶随便吃，生日会有仪式感，团建不搞“军训式拓展”，都是轻松的聚餐、看电影，工作氛围轻松，不用“勾心斗角”！

工作内容： 1. 协助企业整理并准备所需资料，完成项目材料的编制及审核相关工作； 2. 负责与合作方保持高效、顺畅的沟通对接 上班时间： 周一至周五 8:30-12:00 13:30-18:00 双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：4500-7000 工作地址：昆明盘龙区奥斯迪商务中心B座16层

负责银行信用卡售后服务 给客户办理还款方案 室内办公 工作氛围好 自由 不压抑

【岗位职责】 主要负责电话沟通，公司提供精准客户资源 【薪酬待遇】 1、无责任底薪+全勤奖+绩效提成+额外奖金，月综合收入7000-15000元，能力突出者薪资上不封顶 2、每周享受下午茶，每月组织团队建设活动，法定节假日按规定休息 3、工作时间：早上九点至下午六点，中午休息两小时 【工作内容】 利用公司提供的资源进行电话联系，开发潜在客户并邀约到店。仅负责邀约环节，不参与后续签单，客户资质优质，成功放款后享受相应提成 【岗位要求】 1、通过电话沟通了解客户基本情况及资质条件 2、协助安排客户上门面谈（客户经理将结合征信、资产状况等，根据客户需求制定方案并完成签约放款） 3、新员工入职即配备专人指导，全程带教，零经验也可快速上手 晋升路径： 客服专员 → 客服主管 → 客服总监

[憨笑][憨笑][憨笑]找人。给有闲着的师傅两个点工。

昭通市盐津县招塔吊司机，带两天班闲起的看过来

昭通市彝良县招光伏安装、电焊

招聘厨师2名，试菜定薪。招聘配菜师2名，月薪3800-4500元。招聘收银员1名，熟手优先，工资面议。每月休息2天，薪资每月准时发放。工作地址为新亚洲体育场镇雄雄饭店。有意者请联系。

昭通市镇雄县招集成吊顶

一、工作时间 1、上午8:30-下午17:00，午休2小时 2、周末双休 3、法定节假日休 二、任职要求 1、年龄25-45岁之间 2、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽3、积极进取、做事积极主动，认真负责 4、勇于挑战，突破自我 5、接受小白，有人带教 三、工作内容 1、负责联系和接待客户，公司活动通知，协助处理售后服务 2、保单整理、理赔服务 3、缴费提醒、资料变更，维护客户 4、负责处理经理安排的相关工作 四、薪资福利 1、底薪+提成+奖励+津贴=综合薪资6000+ 2、享受补充商业保险(意外/医疗/身故)，专属养老金等福利保障 3、享受国内外旅游、节假日福利、定期团建 ***加入我们，成就更好的自己***

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理退换货、维修、补发等售后流程，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户售后档案，定期回访重点客户，提升复购与口碑 5.协同销售、物流、技术团队，高效闭环处理跨部门售后事项 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能适应轮班制，具备基础电脑操作能力

“你不是来打工的，是来创业的——我们给你火种，你让自己燃烧”“大多数人卡在‘生不如死’的雇佣状态里——上班下班，重复劳动，半死不活。而我要找的，是敢把销售当成轻创业’来干的人。你缺的从来不是能力，而是一个让你彻底燃烧的平台。” 为什么要考虑这个岗位？ 1.时间真正自由： 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝 996/807;早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2.资源全部公司给： 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源（复购强、高净值）;不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能； 3.师父靠谱+团队年轻： 团队负责人为市精英主管，实战派带教，亲手带你起飞；团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 我们期待这样的人加入： 1.年龄25~45岁，大专及以上学历（能力强者可放宽）; 2.不想躺平也不愿卷死，渴望自己掌控事业节奏； 3.抗压强、学习快、愿意突破天花板，应届生/小白/转型者优先。 4.渴望创建自己的团队，我们提供你平台 工作内容很清晰： 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务； 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推 销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规 划。 1.“没经验？”→带薪培训+师父1对1跟练，从小白到专 业； 2.“没客户？”→公司直接分配政府资源客户，无需自带资源; 3.“晋升难？”→透明机制，达标就升，没人卡你； 4.“氛围差？”→团队年轻单纯，全员搞钱模式，不聊八卦不甩锅。 位置方便、环境舒心：楼下就是美食街，干饭喝茶超方便。 如果你： 厌倦了半死不活的“雇佣状态”， 愿意把销售当成一次正经的轻创业， 相信风越大、火越旺—— 那么，请你毫不犹豫联系我。 团队只招10人，岗位有限

周一至周五，双休！

1. 客户咨询与接待 • 受理客户通过电话、线上渠道或线下的咨询与需求，提供专业解答。 • 引导客户了解产品功能、使用流程及服务政策，提升客户满意度。 2. 售后问题处理与跟进 • 响应客户反馈的产品质量、服务故障或使用疑问。 • 及时解决客户问题，并全程跟进进度。 • 记录客户问题，闭环处理，确保问题得到最终解决。 3. 客户关系维护 • 定期对老客户进行回访（电话、微信或面谈），了解使用体验与服务感受。 • 主动关怀客户，处理客户投诉，化解矛盾，提升客户粘性与忠诚度。 • 挖掘客户潜在需求，进行二次开发或业务推荐（视岗位要求）。 4. 数据管理与反馈 • 建立与维护客户档案，准确记录客户信息、沟通记录及服务单据。 5. 协作与支持 • 配合销售、运营或技术团队，完成客户交付、售后维保等工作。 • 执行售后服务规范，维护公司品牌形象。

岗位职责： 1. 为客户提供专业咨询服务及解决方案，保障客户满意度； 2. 及时响应并妥善处理客户投诉，高效解决各类问题； 3. 持续维护客户关系，通过积极沟通优化服务体验； 4. 整理汇总客户反馈信息，助力产品与服务持续升级。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够独立应对客户投诉及相关突发情况； 3. 富有团队协作精神，善于与同事进行有效交流； 4. 学习能力强，能快速熟悉新系统与工作工具。 岗位福利： 入职三个月可买五险 员工福利 节日福利 通讯补贴 团建聚餐 带薪年假 全勤奖 工龄奖 意外险

岗位职责: 1. 通过电话与客户保持高效沟通，确保信息传递准确无误。 2. 回应客户疑问，协助解决各类服务相关需求。 3. 整理客户意见及沟通情况，助力服务流程持续改进。 4. 持续维护客户关系，提高服务体验与客户满意水平。 任职要求： 1. 具备优秀的口头表达与倾听理解能力。 2. 适应以电话为主的沟通方式，思维敏捷反应快。 3. 工作认真负责，有耐心，能稳定完成各项沟通任务。 4. 执行力强，能够积极配合团队完成各项工作安排。

中国移动客服岗位正在云南昭通招聘，提供稳定的工作机会和优厚的薪资待遇，有意者快来咨询。

一、岗位职责： 利用公司提供的资源对接客户，挖掘潜在客户需求，邀请客户到店了解装修方案，销售环节由专业设计师负责，工作内容简单易上手，适合新手入职！ 二、岗位要求： 1、发音标准，表达清楚，具备开朗积极的性格； 2、具备良好的沟通能力和学习能力，能适应一定程度的工作压力； 3、对家庭装修设计行业有兴趣，有电话客服相关经验者优先考虑。

无经验可享带薪培训，无需外出跑动，固定办公室办公，环境舒适，冬暖夏凉，团队氛围融洽，同事友善易相处！ 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过线上渠道与客户沟通装修相关服务内容。 2、协助邀请客户到公司实地了解，匹配专业团队提供装修解决方案。 3、主要工作为电话邀约，无需独立洽谈成交客户。 任职要求： 学历不限，接受零经验人员；具备销售或物业管理工作经历者优先考虑。 具备较强的学习能力，能快速熟悉装修业务基础，为客户提供初步专业咨询建议。 工作态度积极，目标明确，能适应一定强度的工作节奏，按时完成邀约指标。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成+奖金+晋升通道，收入与付出成正比，能力主导发展，综合月薪6k-1w不等 2、工作时间：8:50-18:00（中午12:00-14:00午休），每年享有20天以上带薪年假 公司团队年轻有活力，协作氛围浓厚，充满进取精神，期待有拼劲的你加入我们！

无责底薪3500轻松好上——招人！招人！工作内容：线上线下负责跟进沟通客户，新人不懂的一对一带，公司提供大部分资源 工作要求：沟通能力强，有赚钱欲望 薪资福利：无责底薪3500——月收入7000-15000

电话客服：（招聘5人） 1:底薪2700-3700提成（3-15个点）总合工资4000-6000+不封顶 2.办公室坐班有空调，无外出，专人带教，自由调休（4-5天）＋法定节假日休息＋五险（不含销售性质） 3.工作时间： 9:00-12:00 下午14：00-18:00 4.公司晋升空间大，适合稳定发展，时间越长工资越高 5.要求:18-35岁，男女不限，会电脑基本操作，征信良好，无犯罪记录 电话:

早九晚六点半，午休一个半小时，月休4天 岗位职责： 负责客户咨询接待、需求沟通、产品介绍、订单跟进及客户维护，以优质服务促进成交。 我们承诺： 不招普通客服，只打造专业精英！ 入职提供完整系统化培训，从沟通技巧、销售逻辑到客户管理全流程带教，一对一培养。 晋升路径清晰，能力提升快、收入空间大，只要肯努力，快速成长为销售骨干与行业精英。 任职要求： 1. 沟通流畅，服务意识强，有耐心责任心 ​ 有意者直接沟通，期待想蜕变、想赚钱的你加入！

通过电话联系客户，邀约客户到公司了解

职位详情 工作时间：早九晚六，月休四天，可自由安排休息时间 工资待遇：实习期两个月内无责底薪2500，转正2700，购买五险。提成5到8个点，多劳多得 工资内容：负责帮银行回收信用卡，合法合 规，与银行正式合作签订合同 1公司不卷，不画饼，不内耗 2.上班做好自己的工作，工作氛围好 3.公司地址：昭通市昭阳区龙泉街道办事处怀 远街中段玉皇阁商业城B栋34号3楼 4.公司不定期团建、每月都有下午茶、节日礼 5.接受实习生，小白（有师傅专门带）