保险售后

新人无责底薪5000！新人无责底薪5000！ 完成任务即可提前下班！！ 具备高效工作方法，上午完成上午走，下午完成下午离岗 正常工作时段：9:30-19:30 作息安排：两周双休、两周单休，每月至少休息6天 任务达标情况下，可实现整月双休 岗位说明： 1. 使用企业微信与电话方式对接老客户，仅需愿意从事电话沟通类工作，不怯场即可，无复杂流程，管理宽松，无过多条框限制 2. 本岗位由主管直接招聘、面试及带教，全程自主管理，本人从基层成长而来，管理模式更贴近新人需求，注重人性化培养 3. 不设年龄、经验、学历门槛，只需按时出勤，踏实认真工作 4. 零基础新人前两个月享受5000元无责任底薪 + 提成（提点比例10%-25%），综合收入保底五六千元/月，底薪无需考核任务，提成按实际业绩单独核算

岗位职责： 1. 负责家政服务订单的接听、录入、审核与派单调度，确保信息准确、响应及时 2. 主动跟进订单执行进度，协调客户、服务人员及管理人员，提升服务闭环效率 3. 解答客户咨询，处理投诉与反馈，提供专业、耐心、有温度的服务支持 4. 整理并维护客户档案及服务记录，定期汇总分析常见问题与优化建议 5. 配合团队完成日常数据报表及临时交办任务，保障客服中心高效运转 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或家政行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快，能适应轮班制工作节奏 4. 性格亲和、责任心强，具备较强的情绪管理与应变能力 5. 认同家政服务价值，愿意长期在本地生活服务领域发展

可转编制，信息录入，接听客服，打字速度60字以上，普通话标准，没有口音，有相关接听客服经验者优先录取！ 一、岗位内容 负责给人保财险、车险客户录入登记，无任何销售性质，比如：客户车辆发生剐蹭等交通事故情况，通过客服来电咨询进行车险报案，负责做好客户来电咨询和信息录入登记，上传工单即可，工作非常简单，容易上手。 二、岗位要求 1、统招大专及以上学历； 2、普通话标准（无口音），会基本的电脑操作，打字速度60字/分钟； 3、有接听客服经验优先录取 三，工作时间 8h工作制，（试用期2个月 8；30-17；3周末双休； 转正后八小时排班排休，最晚一个班次不超过10点） 四、薪资福利 1、基本薪资4700＋补贴（班次/餐补400），综合薪资5000-7000 2、购买成都五险一金； 3、节假日福利，公司设有食堂、健身房 5 、双休（非固定周末休），轮休制 6、购买五险一金 上市公司直招，不是代招，入职稳定可养老，少走20年弯路，不收取任何费用。

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不销售，办公室坐班，5A办公环境 入职手把手亲自带你，助你快速上手，从小白成长为主管！ 薪资待遇： 4800底薪+绩效+提成 购买五险 岗位要求：工作积极 无经验不重要，只要你能干销冠就能教 ~ 工作时间： 朝九晚六，双休或月调休8天，法定节假日正常休息 老板带头下班到点就走，拒绝加班！

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服务老客户，售后服务，资料更改，活动通知。

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中国人寿招售后服务，高额福利+双休+入职购买五险，诚招精英。 工作时间： 8:30-12:00 14:00-17:00（不加班） 周末双休 法定节假日正常放假 岗位职责： 对接公司购买了保险的老客户，提供售后服务，负责受理客户的投诉，协助理赔资料提交，提醒保单续保，接受咨询，到访客户接待，旧保单信息检查，答疑，保险知识宣传等。 不是电话客服，不是电销 客户家庭保单检查，提醒红利领取，VIP客户生日礼品领取，公司新资讯及客户福利权益通知 薪资待遇： 1、底薪5000（按照工作内容服务公司购买了保险的老客户，维护） 2、（中国人寿签约）入职第一个月， 3、节假日福利 满三个月以上开始享受各项节日，生日礼，合计2000/年左右 4、每周一次下午茶和每月一次团建活动 应聘要求： 1、年龄要求25—45岁（公司系统审核要求） 2、大专或本科学历（学信网查询截图）条件优秀可以放宽到高中或者中专 3、有礼貌 有素质 品行端正 有无经验均可，公司有完善对应的培训体系。

负责客户后续服务和信息整理，后续业务发展

售后服务人员

负责客户服务和后续业务开拓，客户信息整理和更新

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岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 规范记录客户信息与沟通内容，定期整理分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理订单查询、售后申请、投诉受理等全流程客户服务工作 5.配合团队完成日常数据统计、服务报告及临时交办任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，有较强的服务意识和抗压能力 3.熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础的沟通技巧与同理心，能换位思考理解客户需求 5.学历不限，有客户服务或呼叫中心经验者优先

岗位职责： 1.负责在办公室通过电话对家长进行课程服务回访，了解学习反馈与需求，提升客户满意度 2. 准确记录回访信息并及时录入系统，确保数据真实、完整、可追溯 3. 针对常见问题提供清晰解答，协助引导后续服务流程，必要时转接至专业老师 4.遵守工作周期要求，连续稳定在职不少于3个月，每周出勤5天及以上 5.配合团队完成阶段性回访任务目标，保持良好沟通协作与职业素养 任职要求： 1.学历要求：高中及以上学历（含中专、技校、大专、本科等），不限专业背景 2. 表达能力：口齿清晰、普通话标准、语言表达流畅，具备基本沟通亲和力 3.职业态度：责任心强，耐心细致，能适应规律性电话沟通工作节奏 4.时间保障：可确保工作日全职或稳定兼职出勤，接受月结薪资结算方式 5. 其他：无不良征信及违法记录，认同教育服务行业价值观

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