任职要求： 1. 年龄23-58岁，沟通表达良好，有服务意识 2. 认可行业，做事踏实有责任心 3. 有无经验均可，公司提供系统培训与客源支持 薪资福利： 底薪+服务津贴+续收+业绩奖励+转正+节日福利 时间相对自由，晋升空间透明，长期稳定发展 工作地点：济南市平阴县 期待踏实肯干、想长期稳定发展的你加入！

岗位职责： 1、接听并主动致电客户，了解客户需求，提供售前咨询与售后支持服务； 2、掌握公司产品信息，准确解答客户疑问并跟进处理相关问题； 任职要求： 1、年龄20—40周岁（以身份证为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基础电脑操作能力； 上班时间： 8：30—12：00，13:40—18:30 月休5-8天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 1、收入构成：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资每月按时发放，无拖欠； 2、缴纳五险社保，享有节日福利，定期组织团建、聚餐及集体旅游，公司按月、季度、年度发放奖励； 3、无需轮班，不设夜班，零经验者可参加带薪培训； 4、车险同行人员支持居家办公，不能接受者请勿投递！

售后客服 1.属于售后部门，为老客户提供业务咨询 2.负责保单办理等相关保险服务工作 3.协助老客户办理理赔、保单整理 4.客户生日祝福，续费提醒 人事助理 1.负责招聘网站简历的回复筛选 2.新人面试接待预约 3.领导交代的其它行政工作 不加班，不加班，无压力 接受无经验，时间自由，宝妈可接送孩子 过节奖励，生日红包，聚餐团建等！ 工作时间：8：30-16：30周末双休，不加班

格力空调旺季信息员，接打电话，会操作办公软件，

从事线上售后工作，主要负责网上客户售后退回件拦截件催发货等。需要工作认真仔细有责任心肯吃苦。

对接上下游处理异常订单，投诉跟进与反馈。 工作内容： 1、负责售后相关事务，包括异常号码处置、号码停复机操作、号码状态查询及售后问题响应等基础性工作。 2、解答各品牌卡板使用中的疑问，提交退款申请流程，提报佣金补发流程。 3、回应门店及用户的咨询，及时传递公司最新政策至对应门店，协助门店和客户解决疑虑，处理销售环节中出现的各类问题。

热爱直播电商领域，看好行业未来发展 1. 接受系统化培训后，独立开展客户拓展工作 2. 以电话+网络方式开展销售，全面提升商务综合能力 3. 具备正确价值观，富有责任感，重视售前售后全流程服务 4. 按照公司分配任务，达成既定业绩指标——轻松易行 5. 协同各部门协作，确保工作高效推进 6. 积极学习与自我提升，目标成长为公司合伙人 专注抖音、快手、视频号等平台，对接主播资源，推动商品推广与销售。线上销售为主，无需外勤，不打电话，在线沟通完成主播产品推荐。客服式营销模式，提供岗前培训，快速上手。 薪酬结构为底薪+提成，业绩优异者收入可观，平均综合月薪7000+ 每周实行单双轮休制，法定节假日正常休息；工作时间：上午8:40-11:50，下午13:50-17:40，午休长达2小时。入职即缴纳五险，享有带薪旅游、各类补贴及月度表现奖励。 直播电商业态发展潜力大，团队年轻有活力，工作氛围积极向上。诚邀优秀人才加入我们！

售后专员 薪资福利： 底薪+绩效工资，底薪4-6千。综合收入不低于8000 双休，带薪年假，带薪培训，定期下午茶，定期旅游团建，团队氛围融洽～ 【岗位职责:】 1. 提供专业的售后服务，确保客户满意度 2. 及时响应客户需求，处理售后问题 3. 维护客户关系，提升服务质量 【任职要求：】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够高效处理售后事务，确保问题解决 3. 具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 4.年龄25-45岁，大专及以上学历，优秀者适当放宽，可接受兼职 【工作内容:】 1.周末双休，法定节假日正常休，周一至周五:8:30-16:30，午休一个半小时，上午公司早会加学习，下午跟随师傅主管服务客户，16:30结束服务，收整一般17:00下班，不加班！ 2.公司派发客户名单及信息，完成对应客户的保单售后服务，负责老客户的售后运营维护 3.处理客户理赔、信息更新等问题 4.通知客户领取公司节礼，并且告知客户相应福利活动，维护客户关系，邀请参加公司活动 5.解答客户保单疑问，根据客户需求介绍相适配产品 【培训晋升】 1.入职后，公司统一免费培训，无需任何费用 2.转正后择优入选管理储备团队，管培生成长计划，通过公司相关晋升培训考核后即可晋升 3.转正半年即可参加预备主管培训，合格即可晋升

岗位职责： 1、负责到店客户的售后接待服务，按标准流程提供车辆保养、维修及增值服务的咨询与业务办理 2、严格执行服务核心流程，开展客户接待、车辆预检、故障初步诊断、工单制作、工时预估与报价、维修进度跟进、费用结算及车辆交付工作 3、负责维修过程中的沟通协调与质量监督 4、向客户交付车辆，并完成相关费用的结算 5、建立并持续更新客户与车辆信息档案，维护良好的客户关系 6、完成领导安排的其他工作任务 任职要求： 1、具备1年以上汽车4S店售后服务顾问岗位工作经验 2、掌握维修相关技术，了解汽车产品及服务知识 3、具有较强的客户服务意识，态度热情，易于沟通 4、责任心强，具备良好的团队协作精神

【岗位数量】 仅招5人 【职位要求】 ·25-45周岁，大专及以上学历 ·具备良好的沟通协调能力 ·有保险、金融从业经验者优先 【岗位职责】 ·孤儿保单清洗 ·续保业务催收 ·失效保单复效 【工作时间】 ·上午：08:00-11:45 ·下午：14:00-17:45 ·周末单休，不加班

济南市历城区招电焊

两点左右到，梧桐天樾清洗家庭地毯七八个平方，到手150，有设备专业的联系

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招聘信息:文化东路山东师范大学招聘夜班队员3名19:00-7:00月薪3000元月休三天有意者联系葛队长

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1. 负责保单续费提醒、日常保全、客户售后回访工作 2. 解答客户保险相关咨询，处理基础售后问题 3. 协助客户办理理赔相关手续，跟进案件进度 4. 维护老客户关系，挖掘保障升级、转介绍潜在资源 5. 做好客户资料归档，完成日常工作台账 【任职要求】 1. 沟通流利耐心，亲和力强，心态稳定 2. 有无保险经验均可，公司提供系统化岗前培训 3. 熟悉基础电脑办公操作，做事细心有责任心 4. 具备基础抗压能力，愿意长期深耕售后岗位

岗位要求 1、24-50岁，高中以上学历; 2、工作认真细心，有责任心。薪资待遇 1、入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:00。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。 7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

岗位职责： 1. 负责游戏订单咨询问题 2. 处理订单变更、中止等需求沟通 3. 协助排查账号登录异常、信息验证等相关问题 任职要求： 1.沟通能力强，有客服经验 2.电脑打字速度快 3.大专以上学历 薪资福利 综合到手6k-8k，无经验可培，专人带教 晋升明确，达标即升级，晋升即涨薪

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的解决方案 2.准确记录客户问题及处理过程，完成工单录入、跟进与闭环反馈 3. 定期汇总常见问题与客户反馈，提出产品或服务优化建议 4. 维护客户关系，提升满意度。

工作内容： 客服发货混做 1。微信的售后咨询回复； 2。订单的打单配货发货； 工作内容无重活，无体力活。 工作时间： 11:00-21:00 要求： 工作认真负责 做事认真踏实的朋友，可放宽条件 薪资待遇： 不考核业绩，无责稳定收入； 首月试用期6500元，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手7500。 职位及公司概况： 公司为小型公司，不求规模，只求线性稳定发展，约定的工作时间外不加班，上班认真上班，下班马上下班，没有加班文化。工作氛围融洽，人事关系简单轻松，没有勾心斗角。期待喜欢简单纯粹人际关系和稳定工作的朋友加入。 以上内容均为实际情况和真实待遇，以诚告知，请仔细看介绍

岗位职责 1. 统筹管理10-15人客服团队（含排班安排、绩效考核、团队建设），确保服务高效有序运行。 2. 主导传统电商及直播电商客服运营，全面负责关键服务指标达成。 3. 合理调配人力资源，持续优化客服作业流程，协同推进AI工具应用以提升整体效率。 4. 指导团队成员成长，推动服务模式升级，联动多部门协同处理客户投诉与复杂问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备3年以上电商客服工作经验，其中至少1年带领10人以上团队经历，熟悉主流电商平台运营规范。 2. 具备较强的数据分析能力，可针对性优化服务流程，迭代话术体系与知识库内容。 3. 抗压能力强，适应电商行业快节奏工作环境，能有效应对大促期间高强度任务。 加分项 1. 有私护或个护品类客服管理实操经验者优先。 2. 具备AI客服系统部署、优化及人机协作落地经验者优先。 3. 有成功推动客服团队转型项目经验者优先。 福利待遇： 1. 高薪（面议） + 绩效奖金 + 项目提成 + 年终奖励。 2. 完善福利：五险一金、节日福利、带薪年假、员工团建、定期培训。 清晰晋升通道，团队氛围开放简单，支持个人能力与职业发展。 3. 成长赋能：泰安TOP1电商公司，头部运营团队，资源优质，发展潜力大，助力个人职业提升。 4. 稳定保障：每月准时发薪，绝不拖欠，每年薪资2次上调机会。

【任职要求】 1 性格活泼开朗，具备良好的人际交往能力，能迅速与他人建立友好关系 2 擅长交流互动，热爱沟通，声音悦耳动听 3 思维敏捷，情商较高，具有较强的共情能力 4 熟悉各类社交软件及平台操作，如微信、抖音、快手、小红书、QQ等 【工作内容】 1 添加客户为好友，开展日常聊天，根据咨询师指导逐步跟进并协助疏导情感问题 2 配合上级完成团队内部的日常事务管理 3 承担客服相关工作职责 【工作时间】 9：00---18：00 单休 【特别说明】 无业绩压力，可轻松聊天、玩游戏、刷视频，工作氛围愉快 适合喜欢交流、乐于表达的“话痨”型人才

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3. 准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4. 协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

工作内容： 与患者沟通病情并进行信息登记，为有治疗意向的患者提供预约挂号支持。 岗位职责： 1、年龄要求25—44岁。 2、掌握计算机基本操作技能。 3、不限专业背景，岗位稳定性强，可长期发展至退休。

岗位职责： 1、依托公司提供的精准客户资源，通过电话或线上方式对老客户进行定期回访。 2、向客户推介当前上线的新产品，并免费为老客户提供更换服务。 3、无需自主开发客户，客户名单由公司统一提供，无通话时长及拨打数量考核。 4、客户转化率高，提成丰厚，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，接受应届毕业生。 2、普通话标准，具备良好的表达能力和沟通技巧，能适应一定工作压力。 3、公司发展势头良好，重视人才培养，提供充足的内部晋升空间。 公司福利： 工作时间朝九晚六，午休一个半小时，月休六天，实行单双休制度，国家法定节假日正常休息 无责任底薪+提成+奖金+每日激励+多重福利 享受节日福利、带薪年假、社保缴纳、定期组织团建活动

岗位职责： 负责通过快商通在线聊天工具与患者进行线上交流，了解其病情情况，并引导获取患者联系方式，后续交由后端客服协助患者解决问题（具备电话直接沟通患者能力者优先考虑） 任职要求： 年龄20-30岁，能适应早班、夜班及节假日值班安排，入职时间需尽快，最迟不晚于9月29日 早班：8:00-17:00 中班：13:30-21:30 夜班：16:00-23:00 中午无休息时段，需轮值在岗；当人员不足时需承担通班工作（8:00-23:00），额外享有补助

工作内容：在线回复客户咨询、订单信息核对、基础售后问题处理，工作简单轻松。 岗位要求：年龄18-40岁，熟练使用手机或电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 工作时间：时间灵活，可自主选择时段，支持居家办公或到岗工作（以实际通知为准）。 薪资待遇：薪资日结，当日结算不拖欠，多劳多得，上不封顶。 工作地点：可全程居家操作。 温馨提示：全程无押金、无任何收费，岗位稳定靠谱，有意者欢迎报名咨询。

招聘：快递公司招聘收派员 薪资：6000-7000元/月 清河顺心捷达快运，因公司业务发展需要,招聘岗位如下：王官庄顺心门店 收派员5名，要求：能开厢货，负责装卸，C1驾照。干活认真踏实，可以长期干的，短期、经常请假的勿扰！待遇: 待遇优厚 工资面议，薪资6000+ 文员客服 2名，3500-4500元要求: 会电脑操作，工作细心，性别不限,普通话准标流利，能吃苦耐劳,认真负责的来

无责底薪，高提成激励，年度一次性奖励单倍或双倍 更多福利，欢迎私信了解~ （一）岗位职责： 1、以电话形式与客户交流，指导其正确完成缴费流程，依法合规协助客户按时清偿欠款，助力客户维护良好信用记录； 2、核对并完善客户基本信息，负责客户信贷数据的系统录入工作； 3、及时上报异常客户情况，跟进处理进展，并提出初步应对方案。 （二）任职要求： 1、年龄20-30岁，中专及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，服务意识强，心理素质稳定，能承受一定工作压力； 3、有催收、信用卡、客服、销售或法律相关从业经历者优先考虑； 4、无犯罪记录，征信无90天以上逾期，需提供毕业证书（如无毕业证，须可通过学信网查询）。 （三）福利待遇 1、具有行业竞争力的薪酬体系：无责底薪+补贴+高额业绩提成+多项激励+年度奖金，提成不设上限，每年享有调薪与晋升机会； 2、社保：缴纳五险一金； 3、带薪休假：享受春节、劳动节、端午节、国庆节等法定假期及带薪年假； 4、节日福利：妇女节、儿童节、中秋节、春节、员工生日等节点赠送精美礼品； 6、关爱礼金：设立新婚、生育、丧葬等不同情形的关怀金； 7、团队活动：定期组织联欢会、户外拓展等团建娱乐项目； 8、推荐奖励：内推成功可获丰厚现金奖励，鼓励携手同事共同发展； 9、办公环境：配备舒适宽敞的办公空间，位于高端写字楼； 10、成长支持：提供带薪培训，规划清晰的职业发展通道。

职位描述： 负责执行公司在抖音、小红书等平台的日常内容运营与发布工作，协助实现用户增长与互动提升的核心目标。 核心职责： 1. 内容制作与发布：根据运营规划，将公司提供的素材进行二次创作，撰写文案，制作并发布符合各平台调性的图文与短视频内容。 2. 日常运营维护：负责账号的日常更新、互动回复、评论维护及热门话题参与，维护品牌形象。 3. 数据跟踪与报告：监控内容数据（播放/阅读量、点赞、评论等），进行基础分析，定期输出数据报表。 4. 跨部门协同：与设计、市场等团队协作，推进内容素材的准备与优化。